地点 | 永川 主城区 周边区县

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类型 | 不限 全职 兼职

其他 | 招聘行业 公司规模 公司性质 工作经验 学历要求 月薪范围

不限
互联网/IT/电子/通信
互联网/移动互联网 通信/网络设备 计算机硬件 游戏 电子商务 软件 电子/半导体/集成电路 IT服务/系统集成 消费电子产品 运营商/增值服务 人工智能 物联网
房地产/建筑/物业/装饰
房产开发 建筑规划设计 建筑工程 房产经纪/中介 物业/商业中心 装修装饰 建材
汽车/摩托车
整车制造 汽摩零配件 汽车销售 汽车后市场 摩托车销售/维修 新能源汽车 摩托车制造
机械制造
机械/机电/重工 仪器仪表/工业自动化 材料加工/制造 造纸/纸制品 包装/印刷
金融
银行 证券/基金/期货 信托/贷款/担保/拍卖/典当 保险 投资理财咨询 互联网金融
消费品
食品/饮料/烟酒/日化 服装/纺织 家居/家具/家电 玩具/工艺品 奢侈品/珠宝 文体办公用品 商超/批发/零售
餐饮/旅游/酒店/生活服务
餐饮 酒店/民宿/度假村 娱乐/休闲/健身 美容/美发/美体 婚庆/摄影 家政/维修/回收 其他生活服务 旅游业 宠物服务
教育/培训/专业服务
教育培训 人力资源服务 法律服务 财务/会计 税务/审计 其他专业服务 检测/认证
医药/医疗
医疗/整形/康养 制药/生物工程 医疗设备/器械制造 医药经销
广告/文化/传媒
广告/公关/会展 影视/娱乐/文化 报刊杂志 出版印刷 体育
能源/化工/环保
煤炭/石油/天然气 电气/电力/水利 环保 矿产/采掘/冶炼 化工/原材料 新能源
进出口/物流/其他行业
贸易/进出口 交通运输/物流/快递 政府/公共事业/非盈利组织 农林畜渔 其他行业

汇博招聘 永川招聘 永川人力资源

行政人事主管(永川双石) ¥7~8K/月 永川区-双石镇 经验≥5年 09:31

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重庆中际新能源科技

行政人事主管(永川双石)

  • ¥7~8K/月
  • 永川区-双石镇
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 新能源
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

朝九晚六 五险 免费包住 提供食堂 专业培训 带薪年假 绩效奖金

岗位职责:
该岗位需要驻永川项目(单休,节假日正常休息)

1、协助总部完成规章制度的完善,督导制度的执行;

2、配合项目完成办公区及生活区的6S管理工作;

3、协助上级定期更新公司组织架构及员工岗位职责;

4、负责公司人事工作:包括员工入离转调相关手续办理、人事档案管理等;

5、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,对培训效果跟踪、反馈;

6、对外宣传企业文化,对内部宣导企业的价值观、管理理念、行为准则;

7、负责行政接待工作;

8、与其他部门保持沟通:主动与支持部门管理层、一线主管及员工进行多种形式的接触和有效沟通,保证信息在不同层级间的有效传递;

9、完成其他工作。

职位要求:

1、就有较...

人事专员 ¥4.5~6K/月 永川区-中山路 经验≥3年 今天

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先特服务外包

人事专员

  • ¥4.5~6K/月
  • 永川区-中山路
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 互联网/移动互联网
  • 本科
  • 35以下
  • 1人

五险一金 试用期买五险 提供餐补 收费宿舍 交通补助 通讯补助 生育补贴 生日礼金

岗位职责:
1、负责所辖派遣项目日常客户关系维系、业务沟通、费用结算、合同续签等商务对接工作;

2、负责按照规定的时间要求,完成所辖派遣项目的薪酬处理、发放、发票开具工作;

3、配合完成年度工资申报、社保稽核及劳务派遣资质审核工作;

4、负责办理派遣员工的招聘、入职、离职、续签、证明开具、社保办理等派遣员工日常事务性工作;

5、负责派遣员工的日常关系管理,包括劳动争议防范与处理、员工访谈、现场坐班等;

6、按照公司管理要求,负责完成所辖派遣项目的预算、月报周报等,并配合计财部门处理派遣项目的审核审计工作;

7、完成领导交代的临时性工作。

人事助理 ¥4~6K/月 永川区-中山路 经验不限 今天

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中国人寿保险股份有限公司重庆市...

人事助理

  • ¥4~6K/月
  • 永川区-中山路
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 保险
  • 高中
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人

周末双休 朝九晚五 五险 专业培训

岗位职责:
一、工作内容:

管理招聘网站,负责招聘人才

二、收入及福利待遇:

1底薪+绩效

2、与公司签订合同,享有医疗、意外伤害等高额

商业保险保障。

3、周末双休、享国家法定节假日。

4、每年享有免费的培训机会。

人事行政主管 ¥4~5K/月 永川区-中山路 经验≥5年 今天

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重庆荣马铝业

人事行政主管

  • ¥4~5K/月
  • 永川区-中山路
  • 5年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 汽摩零配件
  • 高中
  • 45以下
  • 1人

包工作餐 免费包住 五险

岗位职责:
岗位职责:

1、根据业务发展需求制定并执行招聘计划,完成人才招聘工作;

2、负责对基础人事工作的管理:人事月报表,人员花名册,人员考勤请假、社保的等;

3、负责人事档案、资料文档、员工档案的整理存档;

4、建立和维护和谐的员工劳资关系,协调劳动关系;

5、配合公司完成人事相关工作,完成领导交办的其他工作。

任职要求:

1、高中及以上学历,学习人力资源管理、工商管理等相关专业;

2、从事人事管理工作3年以上工作经验;

3、具有丰富招聘经验,招聘管理能力;

4、计划能力和执行能力强,有强烈的责任心、对结果负责;

5、良好的语言表达及沟通能力,协调能力、亲和力和敏锐的洞察能力和分析判断力。

备注:...

人事专员 ¥3.5~4K/月 永川区-陈食 经验≥1年 今天

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鑫易铝业

人事专员

  • ¥3.5~4K/月
  • 永川区-陈食
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 汽摩零配件
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

五险 包工作餐 免费包住 专业培训

岗位职责:
岗位职责:

1、根据用人部门需求,协助落实人力资源招聘计划,开展具体的招聘业务工作,为企业的良性发展和可持续发展寻找合适的人才,完成简历筛选和初面;

2、开发、管理和维护各类线上、线下招聘渠道,进行招聘渠道效果分析,提高招聘效率;

3、根据业务部门需求统筹开展各类人才发展项目,包括但不限于人才选拔、人才入职,试用期管理跟踪访谈等工作;

4、HR工作内外部沟通,上级安排的专项工作或临时任务;

5、员工的培训支持、跟踪;    

6、协助员工档案管理及人员信息更新维护工作, 执行社保方面的法律法规、政策,及时办理公司人员异动;

7、考勤管理、社保及公积金相关手续办理、合同续签等。

人事行政专员(永川) ¥3~5K/月 永川区-双石镇 经验不限 本月

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重庆中际新能源科技

人事行政专员(永川)

  • ¥3~5K/月
  • 永川区-双石镇
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 新能源
  • 大专
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人
岗位职责:
行政人事专员(永川)

岗位职责:

1、负责公司人事资料、合同等档案管理及各类文件;

2、负责招聘、培训、调动、考核、转正和各项人力资源具体工作;

3、负责办理入职、调配、离职、劳动合同签订或续签等工作;

4、负责员工社保办理及相关证明打印;

5、负责员工考勤、绩效核算;

6、完成领导临时交办的其他任务。

任职要求:

1、大专及以上学历,人力资源相关专业优先,形象良好; 

2、熟悉人力资源系统、了解合同法和相关人事政策法规;

3、性格沉稳,沟通能力强,具备责任感和事业心。

人事助理(周末双休+17:30下班) ¥4~8K/月 (2-4K/月) 永川区-其他 经验不限 本月

月薪:¥4~8K/月(底薪+提成)
底薪:2-4K/月

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中国人寿保险股份有限公司重庆市...

人事助理(周末双休+17:30下班) [实习]

  • (底薪:2-4K/月+提成) ¥4~8K/月
  • 永川区-其他
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 保险
  • 高中
  • 45以下
  • 2人

周末双休 8:30-17:30

岗位职责:
工作职责

1、邀约安排人员进行面试

2、安排完成新人的入职事由

3、根据公司安排的其他事项

工作时间:8:30-5:30

职位要求

高中以上文凭

职位福利

周末双休 节日福利 免费培训 晋升空间大

人事专员 ¥3~6K/月 永川区-中山路 经验≥1年 本月

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和为贵科技

人事专员

  • ¥3~6K/月
  • 永川区-中山路
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

五险 收费宿舍 定期体检

岗位职责:
岗位职责:

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;

2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;

5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;

任职资格:

1、大专以上学历;年龄22-35岁。

2、1-3年以上招聘工作经验;

3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用

4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、...

物业公司人事专员 ¥3~5K/月 永川区-其他 经验≥3年 12:47

负责公司相关制度的宣传、更新和执行。五、协同各部门开展新员工入职培训、成长跟踪、转正考核等,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈。

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宜家物业

物业公司人事专员

  • ¥3~5K/月
  • 永川区-其他
  • 3年及以上
  • 招聘专员
  • 物业/商业中心
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

五险 月休6天 8:00-12:00 14:00:-18:00

岗位职责:
一、定期梳理各项目各岗位人员在岗情况,协助项目提交招聘需求,根据具体需求进行人员招聘,协调、办理员工入职、离职、调任、升职等手续。

二、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同。

三、收集和熟悉相关的劳动用工等人事政策及法规,定期分析公司用工情况,进行风险评估。

四、负责公司人力资源相关制度的宣传、更新和执行。

五、协同各部门开展新员工入职培训、成长跟踪、转正考核等,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈。

猎头顾问(永川) 五险双休 ¥4~8K/月 永川区-中山路 经验≥1年 11:21

,愿意在领域长期发展;2. 有人力资源招聘经理或猎头咨询服务行业从业经验,尤其是具有金融,房地产,制造业,环保水务,文化创意,消费品,服务,医药等行业背景者优先考虑;3. 有一定的分析和判断力,较强的语言沟通表达能力,学习能力佳;4. 目标意识明确,结果导向,自我激励,主动性强,具有强烈的上进心;5. 善于与人沟通,有一定的客户服务意识;6. 良好的团队协作意识;重庆佰泰人力资源管理有限公司期待你的加入。

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中鹰企业

猎头顾问(永川) 五险双休

  • ¥4~8K/月
  • 永川区-中山路
  • 1年及以上(可接受应届生)
  • 猎头顾问
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 5人

双休 五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 周末双休

岗位职责:
1、建立人才搜寻渠道,了解中高级人才的动态信息;

2、开发及拓展客户,了解客户潜在人才需求;

3、与客户沟通,了解客户需求信息,提供招聘方案与计划;

4、进行职位分析,制定详细的寻访方案,选择寻访渠道;

5、搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人;

6、向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务;

7、保持与维护客户和被录用者良好的关系;

8、指导监督下属人员工作。

补充说明:

任职要求:

1. 全日制大专及以上学历,热爱猎头行业,愿意在人力资源领域长期发展;

2. 有人力资源招聘经理或猎头咨询服务行业从业经验,尤其是具有金融,房地产,制造业,环保水务,文化创意,消费品...

总经理-永川 ¥15~20K/月 永川区-双石镇 经验≥5年 10:36

产任务的保障。8.协调组织运营生产,保障生产计划完成和安全生产顺利进行。9.健全财务管理,严格财经纪律,严格控制各项成本,实现利润目标。10.采取有效措施,保障公司物资安全和合理利用,杜绝员工营私舞弊行为。11.加强保密工作,杜绝公司生产技术、运营数据等商业机密外泄;12.加强企业文化建设,搞好社会公共关系,树立公司良好的社会形象。岗位要求:1.全日制大学本科及以上学历;2.能带领团队具有团队合作精神,责任心强,具有创造力和战略规划能力;3.能熟练使用办公软件办公。

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重庆中际新能源科技

总经理-永川

  • ¥15~20K/月
  • 永川区-双石镇
  • 5年及以上
  • 办事处/分公司负责人
  • 新能源
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险 包工作餐 免费包住 提供食堂 带薪年假

岗位职责:
1.根据董事长下达的年度经营目标组织制定、实施公司年度经营计划。

2.定期向董事长汇报经营战略和计划执行情况、资金运用情况和盈亏情况、机构和人员调配情况及其他重大事宜。

3.负责市场业务开拓并对市场进行调研分析,根据市场变化及时调整运营策略。

4.负责所属公司重大来访客户的统筹安排管理工作,及时沟通董事长分工明确到各部门做好接待工作。

主要

5.负责处理公司重大突发事件,并及时向董事长汇报。

工作

6.建立健全公司统一、高效的组织体系和工作体系,细排工作节点,落实责任到人。

职责

7.组建高效的人才队伍,提供及时顺利完成生产任务的人力资源保障。

8.协调组织运营生产,保障生产计划完成和安全生产...

前端提醒客服 五险一金 拿7K起 ¥8~15K/月 (3.4-4.3K/月) 永川区-中山路 经验不限 09:12

门培训、、数据分析等岗位;2、管理岗位发展:组长、初级主管、高级主管、部门经理等岗位。感兴趣的小伙伴直接私聊投递简历!以防我看不到你哦

月薪:¥8~15K/月(底薪+提成)
底薪:3.4-4.3K/月

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信盟科技

前端提醒客服 五险一金 拿7K起

  • (底薪:3.4-4.3K/月+提成) ¥8~15K/月
  • 永川区-中山路
  • 不限(可接受应届生)
  • 客服专员
  • 互联网/移动互联网
  • 中技/中专
  • 35以下
  • 专业不限
  • 10人
岗位职责:
没有销售性质,没有销售性质!办公室坐班,空调、饮水、下午茶等等都享有!  早九晚六正常白班,会有加班,在8点以内,有餐补!


(一)职位描述:


以电话形式提醒逾期客户处理个人账户,维护客户个人征信;


(二)任职资格:


1、18-35岁,大专及以上学历,优秀者可放宽至高中


2、普通话标准,口齿清晰,善于与不同人群沟通,具有较强的语言交流能力和谈判能力,投诉处理应对能力


3、三个月以上催收工作经验。


(三)薪资福利:


薪资:综合薪资7000-15000元,平均薪资8000-10000,高额固定底薪(3000-3500)+绩效奖金+额外餐补


1.入...

呼叫中心主管 ¥7~10K/月 永川区-中山路 经验≥3年 今天

理排班及调配管理,确保生产交付; 3、通过运营数据统计与分析,对服务质量、效能提升等进行动态管理;4、负责运营团队业务、话术、流程等方面的培训管理工作,制定员工提升计划,全面提升团队专业能力;5、深刻理解客户业务要求,确保生产交付的无缝对接与实施达成; 6、常态组织与实施团队建设,全面提升员工感知,有效提升员工归属感和满意度。

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先特服务外包

呼叫中心主管

  • ¥7~10K/月
  • 永川区-中山路
  • 3年及以上
  • 生产组长/拉长
  • 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 试用期买五险 提供餐补 收费宿舍 交通补助 通讯补助 生育补贴 生日礼金

岗位职责:
1、负责生产现场管理,确保生产运营有序交付; 

2、围绕客户要求,有计划的进行合理排班及人力资源调配管理,确保生产交付; 

3、通过运营数据统计与分析,对服务质量、效能提升等进行动态管理;

4、负责运营团队业务、话术、流程等方面的培训管理工作,制定员工提升计划,全面提升团队专业能力;

5、深刻理解客户业务要求,确保生产交付的无缝对接与实施达成; 

6、常态组织与实施团队建设,全面提升员工感知,有效提升员工归属感和满意度。

招聘专员 ¥5~8K/月 永川区-中山路 经验≥2年 今天

明:1、或工商管理类相关专业本科以上学历;2、两年以上人力资源招聘的实务操作经验,熟悉国家相关法律法规;3、性格温和、有耐心、积极主动,为人正直,忠诚守信,工作严谨,具有很好的语言文字表达能力;4、熟练使用办公软件,能承受较大工作压力。

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先特服务外包

招聘专员

  • ¥5~8K/月
  • 永川区-中山路
  • 2年及以上(可接受应届生)
  • 招聘专员
  • 互联网/移动互联网
  • 本科
  • 35以下
  • 专业不限
  • 2人

五险一金 试用期买五险 提供餐补 收费宿舍 交通补助 通讯补助 生育补贴 生日礼金

岗位职责:
岗位职责:

1、 完善、优化公司内部招聘流程、规范及标准,并确保实施;

2、 负责各招聘渠道的开发、建立、维护,通过各种招聘渠道达成人力招聘指标;

3、熟悉各招聘渠道及模式(主要包括网络招聘、人才市场、中介渠道等);

4、熟悉招聘全流程(主要包括招聘渠道建立、职位发布、简历筛选、电话邀约、面试);

5、参与配合实施公司大型专项招聘活动;

6、内部人才库的建立、完善和提升整体招聘实力;

7、 按周、月、季、年提交相应的部门运营分析报告;

8、 完成上级领导交办的其它工作。

任职要求:

补充说明:

1、人力资源或工商管理类相关专业本科以上学历;

2、两年以上人力资源招聘的实务操作经验,熟悉国家相关...

业务员(五险+双休+包吃住) ¥10~20K/月 (5-10K/月) 永川区-其他 经验≥2年 10:55

理完善及的有效配置。 6.掌握员工主要思想动态,倡导队伍的创新和团队精神,提升公司核心竞争能力。 7.完成项目方案的制定及合同形成。 8.密切与经销商、二批、终端的工作合作关系。 9.领导建立公司产品的供应体系,监督产品供应质量、价格等政策的执行情况。

月薪:¥10~20K/月(底薪+提成)
底薪:5-10K/月

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盖威汽车技术

业务员(五险+双休+包吃住)

  • (底薪:5-10K/月+提成) ¥10~20K/月
  • 永川区-其他
  • 2年及以上
  • 销售代表
  • 汽摩零配件
  • 本科
  • 35以下
  • 2人

周末双休 五险 包工作餐 交通补助 通讯补助 带薪年假 绩效奖金 工龄工资

岗位职责:
汽车配件塑胶产品销售1名,塑料原料销售1名

1.根据公司运营管理总体发展计划制定工作目标,组织实施并确保完成公司下达的经营责任指标。

2.负责对销售业绩的统计与分析。 

3.确保每月的项目回款、发票正常收回。

4.负责对产品销售过程的管理工作,开展渠道的经营和客户服务工作,组织开展市场调查、经营分析,掌握竞争对手动态,及时组织竞争方案的制定和实施,确保公司在市场竞争中的主动。 

5.组织实施部门机构和人员的调整设置、绩效考核及二级薪酬分配,提出销售业务的招聘和使用计划,保证公司内部考核、薪酬分配制度的合理完善及人力资源的有效配置。 

6.掌握员工主要思想动态,倡导队伍的创新和团队精神,提升公司...

项目对接专员 ¥2.5~5K/月 永川区-中山路 经验不限 今天

规划

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中鹰企业

项目对接专员

  • ¥2.5~5K/月
  • 永川区-中山路
  • 不限(可接受应届生)
  • HRBP
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 30以下
  • 专业不限
  • 1人

周末双休 朝九晚六 五险 交通补助 专业培训 绩效奖金 节日礼金 年度旅游

岗位职责:
岗位职责:

1、承接公司下达项目交付,提高客户服务满意度;

2、客户需求评估与建议报价,对接单风险负责;

3、项目执行流程管理,对交付结果负责;

4、合理分配渠道资源,确保项目按照时间进度进行;

5、对项目执行效果、客户满意度、招聘效果、风险控制等进行监督;

6、项目结束后,完成项目总结报告给运营上级;

7、在项目执行过程中,严格进行简历筛选和面试邀约的工作;

8、项目执行过程中,定期组织项目沟通会,发送项目进度邮件;

9、完成运营经理/总监交代的其他工作。

任职要求:

1、大专及以上学历;

2、具有RPO、猎头或招聘工作经验优先;

3、具备较强的文字功底,普通话流利;

4、具备很强的责任心...

洗涤-生产经理 ¥10~20K/月 永川区-朱沱镇 经验≥5年 今天

4、配合部门做好相关人事安排、对所属管理人员定期考评。 5、组织建立和完善生产指挥系统,制定生产计划,检查生产工作,确保安全的情况下,保证生产任务的完成。6、根据生产运行计划,掌握生产进度,搞好各车间的协调,组织分配劳动力,平衡调度设备材料。7、每周一次定期召开生产会,分析生产形势,提出解决问题的办法和措施。8、根据生产需求,编制物资求采购供应计划,并认真实施,及时联系解决生产缺口物资。9、订单下达后负责组织生产人员,计划并指导与生产、工厂管理、原材料供应及质量相关的工作,按生产进度要求,按前、后、缓急加工排产,完成公司既定的工作目标。10、加强生产设备的管理,产线布局的优化,提出更新改造方案,定期组织维修保养,提高设备完好率和利用率。11、负责设备维修技术的提升和产品质量的优化,发现问题及时组织解决和处理,重大问题直接报总经理。12、随时掌握生产过程中的质量状态,协调各部门之间的沟通与合作,及时解决生产中出现的问题。13、组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等,处理加工过程中出现的各种问题,协调与相关部门的关系。14、负责控制内部加工的质量,和区域质检主管探讨质量改进的方案。15、审阅生产系统及与其相关的文件,在权限范围内签发文件。 16、组织新技术、新工艺、新设备的应用推广。17、定期向上级汇报工作,交流生产项目的推进工作。任职要求:1、5年以上洗涤类生产管理经验,有同等岗位工作经验3年以上。2、对生产计划、生产成本控制、工人管理,生产设备管理等具有丰富的经验。3、善于组织各种资源完成紧急生产任务,能够适应生产任务不均衡的生产环境。4、精通工艺流程,懂新产品的研发为佳。5、擅于培养中层骨干员工,加强员工的凝聚力,建立良好的工厂文化。6、熟悉工厂工厂管理制度和生产流程的建立,对现场和人员有丰富的管理经验。7、熟悉ISO质量管理体系。

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蓝漂

洗涤-生产经理

  • ¥10~20K/月
  • 永川区-朱沱镇
  • 5年及以上
  • 生产经理
  • 化工/原材料
  • 大专
  • 48以下
  • 1人

提供食堂 收费宿舍 五险 带薪年假 工龄工资

岗位职责:
1、参与制定洗涤项目-工厂年度生产计划及费用预算。

2、严格执行公司的各项规章制度及上级指令。  

3、负责组织、制定本工厂的各类规章制度,拟订车间主管考核标准、岗位作业指导书,激励方案等。

4、配合人力资源部门做好相关人事安排、对所属管理人员定期考评。 

5、组织建立和完善生产指挥系统,制定生产计划,检查生产工作,确保安全的情况下,保证生产任务的完成。

6、根据生产运行计划,掌握生产进度,搞好各车间的协调,组织分配劳动力,平衡调度设备材料。

7、每周一次定期召开生产会,分析生产形势,提出解决问题的办法和措施。

8、根据生产需求,编制物资求采购供应计划,并认真实施,及时联系解决生产缺口物资。

...

监控员 ¥3.5~4K/月 永川区-其他 经验不限 今天

庆菲斯克集团有限公司授权允许,转发或私自发布重庆菲斯克人力资源集团有限公司的招聘启事,重庆菲斯克人力资源集团有限公司将追究一切法律责任。

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重庆菲斯克人力资源集团有限公司

监控员

  • ¥3.5~4K/月
  • 永川区-其他
  • 不限
  • 消防中控员
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 35以下
  • 2人

五险一金 免费包住 带薪年假 上8休8

岗位职责:
监控员

一、岗位职责

1、认真贯彻执行国家的方针、政策、法律、法规,严格执行公司各项规章制度。

2、严格遵守重庆区域管理总部各项规章制度,服从管理,自觉执行各级监控工作管理规定。

3、加强业务学习,掌握相关业务知识,熟练使用监控中心各类设备及软件,积极参加业务测评。

4、负责受理客户救援、投诉、咨询、建议等业务,做好清障救援回访工作。

5、负责车辆信息的查询工作。

6、根据预案处置突发事件,做好设备操控、救援调度、交通管制及信息报送工作。

7、按要求开展设备巡检和各站点设备报修及催问工作。

8、按照监控中心安全管理规定,严格遵守保密制度,负责各类设施设备、资料、数据的安全保管工作,做好人员进出...

年轻人好去处/纯打字工资六千 ¥5~8K/月 永川区-中山路 经验不限 今天

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全福人力资源管理

年轻人好去处/纯打字工资六千 [实习]

  • ¥5~8K/月
  • 永川区-中山路
  • 不限(可接受应届生)
  • 网店客服
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 36以下
  • 专业不限
  • 999人

五险一金 白班 免费包住 交通补助 免费班车 高温补贴 专业培训 节日礼金

岗位职责:
工资待遇:底薪14元/小时➕6元/小时的绩效,综合薪根资‬据出勤时计间‬算,超过10点的晚班有外额‬的打车补贴25-45元/次,综合4500-7000左右,每月15号发薪。

招聘要求:接受24届习实‬生,18-36岁,表流达‬畅,电脑键盘打字速度高于40/字一分钟。

工作内容:负责年轻人都在用的潮流电商平台售各类售后服务工作,使用‬电脑电商软件,给平台用户提供物购‬咨询,退换货,物流查询等服务,不需要‬接打电话,无需外出,纯办公室聊‬天工作!

工作时间:8:00-24:00内排倒,每天排8小时,月轮休4-8天,工作时间比灵较‬活。

助贷客户经理 ¥7.9~23.6K/月 (3.1-6K/月) 永川区-中山路 经验不限 本周

4.具有,金融、策划、营销、保险、销售等行业工作经验者优先;5.具有较强的沟通表达能力和学习能力以及基本销售逻辑。工作时间及福利:1.薪酬福利:综合薪资10000+;2.工作时间:9:30-12:00   14:00-18:00;周末双休3.法定节假日+公司特色福利;4.丰富多彩的活动,不定期的户外拓展、聚餐、唱歌等;5.写字楼上班工作环境舒适。

月薪:¥7.9~23.6K/月(底薪+提成)
底薪:3.1-6K/月

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重庆嘉达汽车销售

助贷客户经理

  • (底薪:3.1-6K/月+提成) ¥7.9~23.6K/月
  • 永川区-中山路
  • 不限(可接受应届生)
  • 客户经理
  • 新能源汽车
  • 不限
  • 45以下
  • 专业不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1.利用公司提供的产品、资源,为意向客户做二次开发并维护客户关系;

2.帮助客户解决融资方案问题;

3.多种方式与客户进行沟通,如网络、电话、微信等;

4.参与公司培训,提高自我能力;

5.完成业务部制定的各项业务指标,确定团队目标并且完成目标。

岗位要求:

1.年龄25-40之间,学历不限

2.有较强的学习能力、沟通能力,能吃苦耐劳,有良好的团队合作意识和承压能力!

3.工作积极主动,有强烈的进取心,性格外向,沟通表达能力强,有良好的职业操守;

4.具有人力资源,金融、策划、营销、保险、销售等行业工作经验者优先;

5.具有较强的沟通表达能力和学习能力以及基本销售逻辑。

工作时间...

人力资源经理/主管 ¥5~8K/月 永川区 经验≥5年 前天

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达瓦

人力资源经理/主管

  • ¥5~8K/月
  • 永川区
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 教育培训
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

五险 绩效奖金

岗位职责:
工作职责:1、负责业务部门的招聘,利用各种有效招聘途径满足招聘需求,根据各岗位实际情况建立相应的人才库;2、支持产品技术运营业务团队,深入了解业务状况和团队运作状况,理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施;3、针对业务团队情况,设计人员成长路径及人员培养方案,有效制定和实施人才发展计划并跟进实施;4、为团队的发展提供支持,应用专业理论、方法、工具,为业务团队提供全方位解决方案,包括招聘、培训、绩效、员工关系等人力资源工作;5、推动公司文化的建设和业务的高速发展。任职要求:1、统招本科以上学历,5年及以上人力资源工作经验;2、有科技公司或猎头公司HR工作经验者优先;3、了解人力资源各...

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