梁平人力资源招聘
汇博招聘 梁平招聘 人资/行政/财务/管理 人力资源 人力资源主管/经理
职位描述
职位描述:
1、协助制定和完善集团公司人事规章制度、管理办法及相关管理流程;
2、协助完成公司销售部门团队搭建,做好招聘工作。
3、做好新员工入职培训工作;组织利于岗位技能提升的专业技术培训
4、员工劳动关系工作、员工考勤计算工作,、员工档案管理工作
5、员工各项福利的审核与管理;
6、员工五险一金的缴纳、核定等工作、商业保险等相关工作;
7、完成其他人事相关工作。
任职要求:
1、大学本科及以上学历,人力资源、劳动管理等相关专业应届生也可,也可接受实习生。
2、熟悉国家及地区相关劳动法律法规及政策;拥有人力资源管理师等相关专业证书优先;
3、具有较强的人际沟通、协调、组织能力以及...
岗位职责:
1、负责员工招聘工作、面试、入职及考勤计算工作;
2、负责新员工入职培训工作;
3、负责员工社保的缴纳、及退保工作;
4、负责绩效考核工作;
5、负责离职面谈、离职手续的办理等工作;
6、负责办公用品的管理工作。
任职要求:
1、年龄20-35岁,全日制大专及以上学历,人力资源相关专业;
2、熟悉基本的人事工作流程,能熟练使用办公软件;
3、性格外向,有亲和力,执行力强。
工作地点:先上海后梁平
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梁平县人力资源工资
平均月薪:¥6042
薪资区间:3000-10000元/月
12
个岗位
学历要求分析
梁平县人力资源需要什么学历?
不限学历占
66.6%
, 大专占
33.3%
。
经验要求分析
梁平县人力资源需要什么经验?
不限经验占
11.1%
, 3-5年占
88.8%
。
梁平县人力资源最新投递

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2024-11-10
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欧先生
2024-07-25
投递了东方希望集团有限公司的财务人事经理-梁平职位
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