地点 | 黔江 主城区 周边区县

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类型 | 不限 全职 兼职

其他 | 招聘行业 公司规模 公司性质 工作经验 学历要求 月薪范围

不限
互联网/IT/电子/通信
全部 互联网/移动互联网 通信/网络设备 计算机硬件 游戏 电子商务 软件 电子/半导体/集成电路 IT服务/系统集成 人工智能 物联网
房地产/建筑/物业/装饰
全部 房产开发 建筑规划设计 建筑工程 房产经纪/中介 物业/商业中心 装修装饰 建材
汽车/摩托车
全部 整车制造 汽摩零配件 汽车销售 汽车维修及保养 摩托车销售/维修
机械制造
全部 机械/机电/重工 仪器仪表/工业自动化 造纸/纸制品 包装/印刷
金融
全部 银行 证券/基金/期货 信托/贷款/担保/拍卖/典当 保险 投资理财咨询
消费品
全部 食品/饮料/烟酒/日化 服装/纺织 家居/家具 家电/数码 玩具/工艺品 奢侈品/珠宝 文体办公用品 商超/批发/零售
餐饮/旅游/酒店/生活服务
全部 餐饮 酒店/度假村 娱乐/休闲/健身 美容/美发/美体 婚庆/摄影 家政/维修 其他生活服务 旅游业
教育/培训/专业服务
全部 教育培训 人力资源服务 法律服务 财务/会计 税务/审计 其他专业服务
医药/医疗
全部 医疗/整形/康养 制药/生物工程 医疗设备/器械制造 医药经销
广告/文化/传媒
全部 广告/会展 影视/娱乐/文化 报刊杂志 出版印刷
能源/化工/环保
全部 煤/石油/天然气 电气/电力/水利 环保 矿产/采掘/冶炼 化工/原材料 新能源
进出口/物流/其他行业
全部 贸易/进出口 交通运输/物流/快递 政府/公共事业/非盈利组织 农林畜渔 其他行业

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汇博招聘 黔江招聘 黔江区人力资源招聘

行政、人事主管(黔江) ¥3~6K/月 黔江区 经验≥3年 昨天

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智银博元

行政、人事主管(黔江)

  • ¥3~6K/月
  • 黔江区
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 建筑工程
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人

双休 五险 交通补助 通讯补助 绩效奖金 生育补贴 节日礼金 生日礼金

岗位职责:
一、完善公司的各项规章制度并提供合理化建议;

二、开展企业文化建设;

三、做好各类信息的上通下达工作;

四、公司员工的招聘、培训、绩效考核、劳动关系、薪酬福利管理;

五、印章、档案、证件及人事管理工作。

六、负责其它交办工作。

七、负责公司行政管理工作。

八、负责行政接待工作。

补充说明:

1、男性优先,本科以上学历,经济类、管理类、人力资源管理及行政管理相关专业。

2、全面掌握人力资源六大模块,熟悉劳动合同法及地方政府有关劳动法律、法规的贯彻落实。

3、3年以上行政人事管理经验,具有人力资源执业资格的优先考虑。

4、具有较强的领导及策划能力,协调与沟通能力、分析能力,熟练运用办公软件。

5、...

人力资源主管+月薪8K+... ¥8~8K/月 渝北区-回兴 经验不限 21:03

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张明珍诊所

人力资源主管+月薪8K+五险

  • ¥8~8K/月
  • 渝北区-回兴
  • 不限
  • 人力资源专员
  • 医疗/整形/康养
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险 定期团建 专业培训 带薪年假

岗位职责:
岗位职责:




1、负责公司人事资料、合同等档案管理及各类文件;




2、负责招聘、培训、调动、考核、转正和各项人力资源具体工作;




3、负责办理入职、调配、离职、劳动合同签订或续签等工作;




4、负责员工社保办理及相关证明打印;




5、负责员工考勤、绩效核算;




6、完成领导临时交办的其他任务。

人事行政专员+月薪8K+... ¥8~8K/月 渝北区-回兴 经验不限 19:57

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张明珍诊所

人事行政专员+月薪8K+五险

  • ¥8~8K/月
  • 渝北区-回兴
  • 不限
  • 人力资源专员
  • 医疗/整形/康养
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险 定期团建 专业培训 带薪年假

岗位职责:
岗位职责:


1、负责公司人事资料、合同等档案管理及各类文件;


2、负责招聘、培训、调动、考核、转正和各项人力资源具体工作;


3、负责办理入职、调配、离职、劳动合同签订或续签等工作;


4、负责员工社保办理及相关证明打印;


5、负责员工考勤、绩效核算;


6、完成领导临时交办的其他任务。

人事行政-急 ¥3.5~4.5K/月 渝中区-大坪 经验≥2年 19:31

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圣博莱国际

人事行政-急

  • ¥3.5~4.5K/月
  • 渝中区-大坪
  • 2年及以上
  • 人力资源专员
  • 其他行业
  • 大专
  • 30以下
  • 1人

提供餐补 五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 绩效奖金 节日礼金 定期体检

岗位职责:
工作岗位在前台,介意者勿投!

岗位职责:

1、负责公司人事资料、合同等档案管理及各类文件;

2、负责招聘、培训、调动、考核、转正和各项人力资源具体工作;

3、负责员工考勤统计、社保办理;

4、负责行政物资、下午茶、福利产品等零星采买;

5、完成领导临时交办的其他任务。

任职要求:

1、大专及以上学历,有1年及以上同岗位工作经验优先;

2、熟悉人力资源系统、了解合同法和相关人事政策法规;

3、性格沉稳,沟通能力强,具备责任感和事业心。

人事行政专员(酉阳) ¥3.5~4K/月 酉阳县 经验≥1年 17:29

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财信智慧生活服务

人事行政专员(酉阳)

  • ¥3.5~4K/月
  • 酉阳县
  • 1年及以上
  • 人力资源专员
  • 物业/商业中心
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

五险 定期团建 专业培训 带薪年假 绩效奖金 一年两次调薪机会

岗位职责:
工作职责:

1、负责项目人员招聘、入离职;

2、负责项目人员考勤薪资核算;

3、负责项目合同资料整理存档、物资采购;

4、负责协助员工活动开展;

5、领导安排的其他临时性工作。

工作时间:8:30-17:30,午休2小时;双休,节假日正常休息

岗位要求:

1、大专及以上学历;

2、有相关工作经验2年以上;

人事行政专员 ¥4~5K/月 渝中区-解放碑 经验不限 21:41

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重庆华晨博学科技

人事行政专员

  • ¥4~5K/月
  • 渝中区-解放碑
  • 不限
  • 人力资源专员
  • 教育培训
  • 大专
  • 30以下
  • 5人

五险一金 包工作餐 定期体检 年度旅游 定期团建 专业培训

岗位职责:
单休工作哦~

岗位要求:

1、需要有招聘经验,能独立完成招聘整个流程,有销售招聘经验的优先

2、有活动策划经验优先

3、团队氛围建设经验优先

4、年龄30岁以下,性格沉稳开朗,善于沟通,聪明,积极向上

工作内容:

1、负责发布招聘信息、招聘、安排面试、入离职登记等

2、搞好团队文化建设、团建活动策划等

3、以及主管安排的其他事项

人事专员 ¥5~10K/月 江北区-红旗河沟 经验≥1年 21:33

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重庆牙优才口腔医院管理有限责任...

人事专员

  • ¥5~10K/月
  • 江北区-红旗河沟
  • 1年及以上
  • 人力资源专员
  • 医疗/整形/康养
  • 大专
  • 35以下
  • 2人

提供餐补 试用期买五险 交通补助

岗位职责:
岗位职责:

1、信息收集登记;

2、负责网络电话邀约面谈;

3、挖掘需求与招聘人员的筛选;


任职要求:

(1)熟练使用办公软件,具备基本网络知识;

(2)有较强的沟通能力,熟悉各大平台及聊天工具;

(3)性格外向,能快速融入工作,有团队协作精神;

鱼嘴长白班 东风物流 ¥5~8K/月 江北区-鱼嘴 经验不限 21:32

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智德金企业管理

鱼嘴长白班 东风物流

  • ¥5~8K/月
  • 江北区-鱼嘴
  • 不限
  • 人力资源专员
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 52以下
  • 10人

五险一金 包三餐 免费包住

岗位职责:
招聘岗位: 

①账务员,要求18-35岁,限女,工资4000-4500左右,有相关经验。

②安全员,45岁以内,主要负责员工安全培训,叉车,牵引车技能培训,工资6-8k,具体面议。 

③普工:男18-50岁,女18-45岁(大量上人)

④牵引车:18-40岁(要有驾照)

⑤叉车:18-52岁(有证,年轻的新手可培训)

⑥物流班长:18-35岁,有物流厂管理经验。


员工待遇:底薪2100➕绩效450➕全勤50➕餐补480➕加班费。综合工资:5500-6000/月,每月20发工资,中途可高额预支工资,工作轻松自由,上班可带手机。


注:要能接受以后上夜班的,我司面试基本包过
...

人力资源主管 ¥5~10K/月 渝北区-双凤桥 经验≥5年 21:25

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重庆嘉泰精密机械有限公司

人力资源主管

  • ¥5~10K/月
  • 渝北区-双凤桥
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 机械/机电/重工
  • 本科
  • 45以下
  • 1人

五险 年底双薪 免费班车 专业培训 工龄工资 年终奖

岗位职责:
1、协助经理完善公司用工制度、人事管理制度、劳动工资制度、人事档案管理制度、员工手册等制度。

2、协助经理完成定岗定编工作,实施优化配置。

3、协助经理修改完善员工岗位说明书。

4、负责制订薪酬管理方案,呈报审批后执行。

5、负责编制公司员工每月的薪酬调整表,提交薪资调整方案。

6、组织公司薪酬福利管理工作;执行国家及地方的薪酬、福利政策

7、负责搜集行业和地区薪酬信息并向上级提交。

8、负责组织制定、优化、实施公司绩效考核管理。

9、组织和指导各部门员工绩效考核工作。

10、组织绩效结果的反馈与沟通,提出管理改进建议。

11、负责新员工试用期转正定级考核评价的审核。

12、负责绩效考核结果、...

人力资源实习生(HR) ¥3.5~4K/月 渝中区-大坪 经验不限 21:09

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猎寻优才

人力资源实习生(HR)

  • ¥3.5~4K/月
  • 渝中区-大坪
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员
  • 人力资源服务
  • 本科
  • 年龄不限
  • 人力资源管理
  • 1人

五险一金

岗位职责:
职位要求:

1.进行公司基础岗位招聘渠道的管理,负责职位发布,简历搜索与筛选;

2.候选人的搜索、电话初筛、安排面试、面试提醒、面试接待、面试反馈收集;

3.协助人力材料收集整理、盖章等一些事务性工作;

4.完成其他安排的工作;

任职资格:

1.人力资源管理等相关专业本科学历;

2.每周至少5天工作时间,实习期3个月以上;

3.熟练操作Office系列办公软件;

4.良好的沟通、协调能力,做事积极主动,工作认真细致;

5.逻辑清楚,思维活跃,有较强的团队意识及执行力,动手能力强。

人力资源经理/主管 ¥8~10K/月 巴南区-木洞 经验≥5年 21:02

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意之锦商贸

人力资源经理/主管

  • ¥8~10K/月
  • 巴南区-木洞
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 服装/纺织
  • 本科
  • 35以下
  • 1人

免费包住 五险 带薪年假 年底双薪 免费班车

岗位职责:
1、制定公司人力资源整体战略规划,提出架构设置和定岗定编岗位设计方案,负责工作分析、岗位说明书与定岗定编组织工作;

2、优化完善人力资源相关管理制度与工作流程,为公司提供劳动用工风险防范措施;

3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系,提出激励计划和具体实施办法,完善激励机制提出建议, 负责薪酬计发管理为薪酬决策提供支持;

4、制定招聘计划和程序,完成招聘任务;

5、完善公司培训体系,完成公司人才梯队建设,解决人才瓶颈的问题;

6、受理员工投诉,处理劳动争议、纠纷,进行劳动诉讼;

7、统筹协调本部门日常工作开展,完成员工工作监督考核、培训提升业务水平;

8、指导规划员工活动,协助推...

行政人事主管 ¥6~8K/月 13薪 巴南区-木洞 经验≥3年 21:02

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意之锦商贸

行政人事主管

  • ¥6~8K/月 13薪
  • 巴南区-木洞
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 服装/纺织
  • 不限
  • 33以下
  • 1人

五险 带薪年假

岗位职责:
1、熟悉现代人力资源管理,至少精通招聘、培训模块;

2、主导公司招聘工作,渠道选择、招聘方案制定与实施;

3、负责公司人才梯队建设;

4、负责公司企业文化建设,制定活动计划和方案,并组织实施;

5、负责公司外联、商务接待、员工关系管理;

6、负责公司行政等工作管理。

任职要求:

1、人力资源、工商管理、行政管理等相关专业;

2、有过同岗位工作经历;

3、有过大型培训、晚会、商务接待的策划、组织与实操经验;

4、良好的沟通表达能力,文字功底较好,工作富有热情与亲和力;

5、C照,实际驾龄2年以上。

商务经理(人力资源行业 ... ¥10~15K/月 13薪 渝北区-龙头寺 经验≥5年 21:01

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博贤人力

商务经理(人力资源行业 双休不加班)

  • ¥10~15K/月 13薪
  • 渝北区-龙头寺
  • 5年及以上
  • 商务经理
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 40以下
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1、负责开拓人力资源招聘企业;

2、负责商务合作谈判;

3、负责合作企业项目运营管理;

4、负责与人力资源招聘供应商衔接;

5、负责对经营数据测算核对审核。

任职要求:

1、性别不限,年龄30-40岁;

2、大专以上学历,专业不限;

3、具备商务开发能力或市场营销,熟悉人力资源招聘需求市场;

4、同行业同岗位工作经验优先。

人事专员 ¥4~5K/月 两江新区 经验不限 20:49

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重庆闪客文化传媒

人事专员

  • ¥4~5K/月
  • 两江新区
  • 不限
  • 人力资源专员
  • 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

五险 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 零食下午茶 定期团建 专业培训

岗位职责:
岗位职责:

1、负责公司人事资料、合同等档案管理及各类文件;

2、负责招聘、培训、调动、考核、转正和各项人力资源具体工作;

3、负责办理入职、调配、离职、劳动合同签订或续签等工作;

4、负责员工社保办理及相关证明打印;

5、负责员工考勤、绩效核算;

6、完成领导临时交办的其他任务。


任职要求:

1、专科及以上学历,人力资源相关专业; 

2、有1年及以上同岗位工作经验优先;

3、熟悉人力资源系统、了解合同法和相关人事政策法规;

4、性格沉稳,沟通能力强,具备责任感和事业心。

人事专员 ¥4~8K/月 南岸区-茶园新区 经验≥3年 20:39

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福天下智能科技

人事专员

  • ¥4~8K/月
  • 南岸区-茶园新区
  • 3年及以上
  • 人力资源专员
  • 仪器仪表/工业自动化
  • 大专
  • 37以下
  • 1人

五险 包工作餐

岗位职责:
岗位职责:

1、根据用人部门需求,协助落实人力资源招聘计划,开展具体的招聘业务工作,为企业的良性发展和可持续发展寻找合适的人才,完成简历筛选和初面;

2、开发、管理和维护各类线上、线下招聘渠道,进行招聘渠道效果分析,提高招聘效率;

3、根据业务部门需求统筹开展各类人才发展项目,包括但不限于人才选拔、人才入职,试用期管理跟踪访谈等工作;

4、HR工作内外部沟通,上级安排的专项工作或临时任务;

5、员工的培训支持、跟踪;    

6、协助员工档案管理及人员信息更新维护工作, 执行社保方面的法律法规、政策,及时办理公司人员异动;

7、考勤管理、社保及公积金相关手续办理、合同续签等。  

任职要求:...

人事专员 ¥4~8K/月 (3.5-4K/月) 渝北区-加洲新牌坊 经验不限 20:32

月薪:¥4~8K/月(底薪+提成)
底薪:3.5-4K/月

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重庆渔水湾餐饮管理有限公司

人事专员

  • (底薪:3.5-4K/月+提成) ¥4~8K/月
  • 渝北区-加洲新牌坊
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员
  • 餐饮; 酒店/度假村
  • 不限
  • 23以下
  • 专业不限
  • 5人

年底双薪 定期团建 专业培训 人才奖励奖 绩效奖金

岗位职责:
1、全面负责公司内部人才的招聘工作;

2、根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目和人员需求数目,制定并执行招聘计划;

3、调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况,并进行有效分析,对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展,保证人才信息量大、层次丰富、质量高,确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求;

4、负责招聘广告的撰写,招聘网站的维护和更新,以及招聘网站的信息沟通;

5、 总结招聘工作中存在的问题,提出优化招聘制度和流程的合理化建议,完成招聘分析报告;

6、 与其他招聘人员进行招聘流程、招聘方法与技巧的沟通和交流,提高招聘活动效率;

7、 跟踪和搜集同行...

人力资源专员 ¥3~4.5K/月 沙坪坝区-沙坪坝 经验≥1年 20:32

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新鑫和旭商贸

人力资源专员

  • ¥3~4.5K/月
  • 沙坪坝区-沙坪坝
  • 1年及以上
  • 人力资源专员
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 大专
  • 35以下
  • 2人

包工作餐 住房补贴 五险 专业培训 工龄工资

岗位职责:
岗位职责:

1、根据用人部门需求,协助落实人力资源招聘计划,开展具体的招聘业务工作,为企业的良性发展和可持续发展寻找合适的人才,完成简历筛选和初面;

2、开发、管理和维护各类线上、线下招聘渠道,进行招聘渠道效果分析,提高招聘效率;

3、根据业务部门需求统筹开展各类人才发展项目,包括但不限于人才选拔、人才入职,试用期管理跟踪访谈等工作;

4、HR工作内外部沟通,上级安排的专项工作或临时任务;

5、员工的培训支持、跟踪;    

6、协助员工档案管理及人员信息更新维护工作, 执行社保方面的法律法规、政策,及时办理公司人员异动;

7、考勤管理、社保及公积金相关手续办理、合同续签等。  ...

含谷李尔/人事专员 ¥6~9K/月 九龙坡区-其他 经验≥2年 20:23

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重庆杰成人力资源

含谷李尔/人事专员

  • ¥6~9K/月
  • 九龙坡区-其他
  • 2年及以上
  • 人力资源专员
  • 人力资源服务
  • 本科
  • 35以下
  • 1人

五险一金 包工作餐 免费包住 带薪年假 年底双薪 绩效奖金 年度旅游

岗位职责:
东风李尔

汽车座椅厂区-- 含谷工业园

人事专员  1名   需要有汽车行业人事背景经验,

本科学历,35岁以下,要求工作配合度高;

薪酬:6K--9K 不等, 具体面议。

空港招聘人事文员啦 ¥4~8K/月 渝北区-双凤桥 经验不限 20:13

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全福人力资源管理

空港招聘人事文员啦 [实习]

  • ¥4~8K/月
  • 渝北区-双凤桥
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 30以下
  • 专业不限
  • 5人

提供餐补 免费包住 五险 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 生日礼金 零食下午茶

岗位职责:
薪资结构:底薪+高提成+全勤+绩效+房补+餐补+奖金

综合薪资:5000--1W以上

岗位职责:

1,筛选匹配简历,进行面试邀约

2,安排求职者面试、跟踪回访等工作

3,室内办公,简单轻松

4,包吃包住 工作地点在观月路附近

上班时间:9:00-18:00,月休四天 节假日正常休(今年国庆休息了九天)

任职资格:

1.年龄:18-25岁

2.学历:学历经验不限(应届生亦可,接收实习生)

3 发展平台:三个月提供一次公平晋升机会,晋升空间大 都是00后好相处无内斗!

4.福利待遇:节假日福利、员工聚餐、带薪培训

招聘经理/主管(双休+五... ¥8~15K/月 渝北区-加洲新牌坊 经验≥1年 20:10

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卓荦人力资源管理

招聘经理/主管(双休+五险一金)

  • ¥8~15K/月
  • 渝北区-加洲新牌坊
  • 1年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

五险一金 带薪年假 节日礼金 生日礼金 定期团建 一年两次调薪机会 工龄工资

岗位职责:
岗位职责:

1、主要负责为客户企业提供企业管理人员及中高端人才的招聘;

2、根据企业客户及需求岗位对所在行业、公司以及职位进行分析,制定目标候选人的寻访方案;

3、进行相关侯选人资料的收集、分类、整理,对简历做初步筛选;

4、通过各种渠道快速寻访候选人,进行初步面试和评估;

5、提供候选人评价和推荐报告,向客户企业推荐;

6、沟通协调候选人与公司之间的面试安排,跟进进展并及时反馈;

7、候选人背景调查,薪酬谈判,offer跟进,入职跟进等;

8、按合同期限收回自己客户的应收佣金;

9、跟踪候选人保质期内在客户方工作情况,做好协调,确保其顺利度过与客户的磨合期。

10、学习行业知识的同时操作项目...

人力资源专员 ¥5~8K/月 渝北区-加洲新牌坊 经验≥1年 15:06

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卓荦人力资源管理

人力资源专员

  • ¥5~8K/月
  • 渝北区-加洲新牌坊
  • 1年及以上
  • 人力资源专员
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

五险一金 带薪年假 节日礼金 生日礼金 定期团建 一年两次调薪机会 工龄工资

岗位职责:
岗位职责:

1.根据客户的招聘,收集和发掘市场的相关信息,寻找合适的候选人

2.完善候选人信息,进而辅助搭建,管理和维护公司人才数据库

3.进行相关候选人资料的收集、分类、整理,对简历做初步筛选

4.分析不同职位特点并确定目标公司与人选,通过电话或邮件形式建立联系

职位要求:

1.对人力资源咨询行业充满热情与好奇心,抗压能力强,对个人职业规划有清晰方向

2.大专及以上学历,管理类与商科专业优先

3.具有逻辑思维,沟通能力与理解能力良好,有长期学习与积累的意识

4.Office软件与工具应用熟练

人事行政专员 ¥4~6K/月 渝北区-其他 经验≥2年 20:10

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立铭富士达

人事行政专员

  • ¥4~6K/月
  • 渝北区-其他
  • 2年及以上(可接受应届生)
  • 人力资源专员
  • 建筑工程
  • 大专
  • 年龄不限
  • 人力资源管理,工商管理,劳动关系
  • 1人

公积金 试用期买五险 带薪年假 交通补助 绩效奖金 节日礼金 定期体检 生日礼金

岗位职责:
岗位职责:

1、熟悉薪酬核算工作;

2、对绩效考核工作有一定了解,能按照上级领导要求协助执行先关工作事项;

3、熟悉社保购买流程,对相关政策有一定敏感度;

4、能独立完成档案管理工作;

5、负责公司一些日常行政事务,配合上级做好人事行政其他方面工作。

任职要求:

1、大专及以上学历,人力资源、工商管理等相关专业;

2、两年及以上同岗工作经验;

3、逻辑思维能力、执行能力强;

4、适应高强度快节奏工作,抗压能力强;

5、具有良好的沟通和协作能力;

6、学历优秀者、大型公司工作经验者、持相关证书者优先考虑。

人事专员 ¥3~5K/月 渝中区-大溪沟 经验≥1年 20:09

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登康好儿尚母婴用品

人事专员

  • ¥3~5K/月
  • 渝中区-大溪沟
  • 1年及以上(可接受应届生)
  • 人力资源专员
  • 商超/批发/零售
  • 大专
  • 35以下
  • 行政管理,人力资源管理
  • 1人

五险 生育补贴 生日礼金 零食下午茶 带薪年假 节日礼金 工龄工资

岗位职责:
工作职责:

1、协助上级建立健全公司招聘、绩效考核等人力资源制度建设

2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同,完成招聘工作

3、负责办理员工入职、离职、调任、升职等手续

5、负责员工信息数据录入,各类报表的统计

6、负责核对每月考勤,处理考勤异常情况

7、负责员工五险的各项事宜办理

8、负责健康证办理

9、完成直接上级交办的其他工作

任职资格:

1、22-35,大专及以上学历,有人力资源工作经验、人力资源相关专业者优先

2、了解重庆各项劳动人事法规政策,有相关社保办理的经验优先

3、熟练使用办公软件(word、excel、ppt等),尤其是excel函数

4、具备独立分析及解决问题的能力...


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