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汇博招聘 重庆招聘 人资/行政/财务/管理 人力资源

薪酬福利专员 ¥5.5~6.5K/月 江津区-双福 经验≥1年

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日丰企业

薪酬福利专员

  • ¥5.5~6.5K/月
  • 江津区-双福
  • 1年及以上
  • 薪酬绩效专员
  • 建材
  • 大专
  • 30以下
  • 1人

五险一金 朝八晚五 免费包住 提供食堂 带薪年假 大小休

岗位职责:
1、贯彻执行公司薪资福利管理制度;

2、检查考勤统计,汇总员工每月基本工资、绩效工资等薪酬数据;

3、编制公司劳动报酬工资表,提供月薪资发放单据;

4、建立工资台账,准确发放工资;

5、申报个人所得税;

6、缴纳社会福利相关款项,办理社会保险相关证件;

7、跟踪、分析公司内部薪酬数据,收集市场薪酬信息,参与编制人力成本预算;

8、三年以上制造业人力资源工作经验;

9、掌握人力资源各大模块专业知识。

补充说明:

有三年以上制造业经验

人事专员 ¥6~8K/月 (3-4K/月) 沙坪坝区-大学城 经验不限
月薪: ¥6~8K/月(底薪+提成)
底薪: 3-4K/月

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星禾时代传媒

人事专员

  • (底薪:3-4K/月+提成) ¥6~8K/月
  • 沙坪坝区-大学城
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 影视/娱乐/文化
  • 不限
  • 35以下
  • 2人

五险一金 住房补贴 生日礼金 零食下午茶 专业培训 一年两次调薪机会 人才奖励奖 每月团建

岗位职责:
岗位职责:


1、执行招聘计划,


2、维护拓展招聘渠道;


3、发布职位信息,收集简历,聘前测试和简历的初步筛选,安排面试;


任职要求:


1、年龄20-35岁,学历不限,有一年经验及以上者优先


2、对招聘网站等具有丰富的实践经验;


3、熟悉招聘流程及各种招聘渠道;


4、具有较强的是非判断能力,逻辑分析能力,够能准确把握好事务的重点。


5. 跟进新员工初期工作进度


薪资待遇:底薪3000加5%提成,综合工资6千至1万上不封顶。实习转正购买五险。

工作内容;主要是为本公司招聘内部人员。

上班时间:早上9点至下午6点,上六休一。

人事行政助理 ¥3~4K/月 忠县 经验不限

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万达广场商业管理

人事行政助理

  • ¥3~4K/月
  • 忠县
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 其他生活服务
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 周末双休 包工作餐 带薪年假 定期体检 年终奖

岗位职责:
岗位职责:

1.负责各类基础业务流程的发起及人事档案建立;

2.人员入离职、培训跟进、考勤、社保办理等各项基础人事工作的办理;

3.各类物资采购、档案管理等基础行政管理事务;

4.协助人事行政主管进行招聘简历搜集;

5.协助部门做好各类员工活动的组织与开展。

任职要求:

1.全日制本科以上学历,人力资源管理或相关专业;

2.熟练运用办公软件及相关管理软件;

3.认同万达企业文化,具有较强的工作责任心。

招聘专员(五险一金周末双休13薪) ¥4~7K/月 渝中区-七星岗 经验≥1年 今天

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惠邦网络科技

招聘专员(五险一金周末双休13薪)

  • ¥4~7K/月
  • 渝中区-七星岗
  • 1年及以上
  • 招聘专员
  • 通信/网络设备; 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险一金 周末双休 朝九晚六 生育补贴 带薪年假 年底双薪 绩效奖金 节日礼金

岗位职责:
招聘专员岗位职责:

1、根据项目招聘需求进行招聘;

2、BOSS、汇博、智联、公众号等招聘渠道的职位发布;

3、简历筛选、负责岗位的初次面试;

4、应聘人员资料库的简历维护;

5、人才市场、职介机构、合作学校等招聘渠道信息的收集。

招聘要求:

1、大专及以上学历;

2、年龄:25—40岁;

3、性格开朗具有一定的亲和力和环境适应能力;

4、愿意接受挑战,诚实守信,正直严谨,有责任心,具备团队协作精神;

5、有招聘销售岗位或者一线岗位工作经验者优先录用。

待遇:底薪3000-3500元/月加招聘提成,综合薪资4000-7000元/月      (负责300多人团队的招聘,...

(招聘专员)五险一金周末双休13薪 ¥4~7K/月 渝中区-七星岗 经验≥1年 前天

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惠邦网络科技

(招聘专员)五险一金周末双休13薪

  • ¥4~7K/月
  • 渝中区-七星岗
  • 1年及以上
  • 招聘专员
  • 通信/网络设备; 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险一金 周末双休 生育补贴 专业培训 带薪年假 年底双薪 绩效奖金 节日礼金

岗位职责:
招聘专员岗位职责:

1、根据项目招聘需求进行招聘;

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3、简历筛选、负责岗位的初次面试;

4、应聘人员资料库的简历维护;

5、人才市场、职介机构、合作学校等招聘渠道信息的收集。

招聘要求:

1、大专及以上学历;

2、年龄:25—40岁;

3、性格开朗具有一定的亲和力和环境适应能力;

4、愿意接受挑战,诚实守信,正直严谨,有责任心,具备团队协作精神;

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人事专员 ¥4.5~5.5K/月 渝中区-两路口 经验≥2年 昨天

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粤港芭莎职业培训学校重庆校区

人事专员

  • ¥4.5~5.5K/月
  • 渝中区-两路口
  • 2年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 教育培训
  • 大专
  • 32以下
  • 1人

五险一金 朝九晚六 生育补贴 带薪年假

岗位职责:
主要岗位职责:

1.负责普通招聘渠道日常维护、信息发布、日常管理;

2.负责各招聘岗位简历筛选,按规范执行招聘流程,满足招聘需求;

3.负责人才库建立、管理与日常数据录入,确保数据准确,更新及时;

4.负责新员工制度培训工作,确保带教员工顺利适应环境,减少流失率;

5.负责员工入、离职、转正、晋升、降级等手续办理,确保时效性及准确性,以及对人事信息进行通知或通告;

6.负责日常人员异动信息的统计、更新和汇总,确保时效性和准确性;

7.负责员工社保、公积金相关手续办理;

8.负责各类团建活动的策划与组织,协助领导开展党支部、工会工作与活动;

9.完成上级领导安排的其他工作,包括各类文书编写、活动...

人事行政主管 ¥4~6K/月 渝中区-两路口 经验≥5年 本月

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悦聆助听器

人事行政主管

  • ¥4~6K/月
  • 渝中区-两路口
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 医疗设备/器械制造
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

五险一金 生育补贴 节日礼金 生日礼金 定期团建 带薪年假 绩效奖金 员工积分福利

岗位职责:
岗位职责:

人事板块:

1、负责公司人员的招聘、储备、录用、转正、晋升等工作;

2、根据公司出勤、休假等考勤制度,负责出勤及休假信息的汇总、统计;

3、负责员工五险一金的办理,统计;

4、负责公司培训组织,安排,协调、跟进及结果反馈;

5、负责公司员工关系的处理。

行政板块:

1、负责公司会议的组织安排及协调;

2、负责公司日常办公用品的采购及发放;

3、其他领导安排的事宜。

任职要求:

1、大专及以上学历,人力资源管理及行政管理等相关专业;

2、具有良好的沟通和协作能力;

3、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。

人才发展专家 ¥16~23K/月 渝中区 经验≥1年 前天

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重庆博立创信息科技

人才发展专家

  • ¥16~23K/月
  • 渝中区
  • 1年及以上
  • 组织发展(OD)
  • 互联网/移动互联网
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 带薪年假 交通补助 年底双薪 绩效奖金 生育补贴 节日礼金 定期体检

岗位职责:
岗位描述:1.建立并完善公司人才培养和梯队建设。2.研究和分析公司的人才发展战略和培训需要。3.制定并实施全员能力发展计划和培训项目,支持公司的业务战略和目标。4.建立并维护员工发展档案,通过评估和反馈,为员工提供未来职业发展方向指导。5.提供培训和教练支持,帮助员工发展自身技能和职业技能6.与业务部门密切合作,了解业务需求和人才需求。7.编写培训材料、手册、课程大纲等,并确定培训效果。8.管理并维护网络学习平台,确保培训目标的达成。岗位要求:1,本科及以上学历,人力资源管理、教育学、心理学等相关专业。2.5年以上中大型企业人才发展或培训相关经验。(可放宽1~3年的)3.熟悉多种培训方法和工具...

招聘专员 ¥4~8K/月 渝中区 经验≥1年 前天

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重庆著学教育信息咨询

招聘专员

  • ¥4~8K/月
  • 渝中区
  • 1年及以上
  • 招聘专员
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  • 不限
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  • 1人

五险一金 生日礼金 零食下午茶 朝九晚六 定期团建 专业培训 带薪年假 节日礼金

岗位职责:
岗位职责:1.负责发布招聘信息、收集筛选简历并安排面试,利用各种有效招聘途径满足部门的招聘需求;2.维护、拓展招聘渠道,开展有效招聘,并根据各岗位实际情况建立相应的人才库;3.独立负责业务线的人才招聘4.辅助加强员工沟通管理,畅通公司与员工的双向沟通渠道;5.其它人力资源支持工作。职位要求:1.大专及以上学历;2.具有1-2年上以上人事招聘工作经验,熟悉招聘工作流程,有HRBP工作经验者优先;3.熟悉各种招聘渠道,针对不同职位可快速制定招聘方案;5.善于思考,有独到的招聘心得,能承担较大的工作压力。语言要求:不限

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