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类型 | 不限 全职 兼职

其他 | 招聘行业 公司规模 公司性质 工作经验 学历要求 月薪范围

不限
互联网/IT/电子/通信
互联网/移动互联网 通信/网络设备 计算机硬件 游戏 电子商务 软件 电子/半导体/集成电路 IT服务/系统集成 消费电子产品 运营商/增值服务 人工智能 物联网
房地产/建筑/物业/装饰
房产开发 建筑规划设计 建筑工程 房产经纪/中介 物业/商业中心 装修装饰 建材
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整车制造 汽摩零配件 汽车销售 汽车后市场 摩托车销售/维修 新能源汽车 摩托车制造
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机械/机电/重工 仪器仪表/工业自动化 材料加工/制造 造纸/纸制品 包装/印刷
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银行 证券/基金/期货 信托/贷款/担保/拍卖/典当 保险 投资理财咨询 互联网金融
消费品
食品/饮料/烟酒/日化 服装/纺织 家居/家具/家电 玩具/工艺品 奢侈品/珠宝 文体办公用品 商超/批发/零售
餐饮/旅游/酒店/生活服务
餐饮 酒店/民宿/度假村 娱乐/休闲/健身 美容/美发/美体 婚庆/摄影 家政/维修/回收 其他生活服务 旅游业 宠物服务
教育/培训/专业服务
教育培训 人力资源服务 法律服务 财务/会计 税务/审计 其他专业服务 检测/认证
医药/医疗
医疗/整形/康养 制药/生物工程 医疗设备/器械制造 医药经销
广告/文化/传媒
广告/公关/会展 影视/娱乐/文化 报刊杂志 出版印刷 体育
能源/化工/环保
煤炭/石油/天然气 电气/电力/水利 环保 矿产/采掘/冶炼 化工/原材料 新能源
进出口/物流/其他行业
贸易/进出口 交通运输/物流/快递 政府/公共事业/非盈利组织 农林畜渔 其他行业

汇博招聘 人资/行政/财务/管理 人力资源 组织发展(OD)

职业经理人 (有意向可直接电话联系) ¥3.5~5K/月 万州区-太白 经验≥1年 今天

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全宏医药

职业经理人 (有意向可直接电话联系)

  • ¥3.5~5K/月
  • 万州区-太白
  • 1年及以上(可接受应届生)
  • 组织发展(OD)
  • 制药/生物工程
  • 不限
  • 45以下
  • 专业不限
  • 1人

五险 8:00-18:00

岗位职责:
岗位职责:

1.组织能力强。负责团队管理和领导

2.协调各部门的工作,确保工作高效运转

3.有意向者可直接电话联系

人才发展主管(招聘培训) ¥7~10K/月 渝中区-解放碑 经验≥5年 本月

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铠恩国际

人才发展主管(招聘培训)

  • ¥7~10K/月
  • 渝中区-解放碑
  • 5年及以上
  • 组织发展(OD)
  • 物业/商业中心
  • 本科
  • 35以下
  • 1人

五险一金 白班 工龄工资

岗位职责:
岗位职责:

1.根据公司发展需要,建立符合公司战略的任职资格体系,胜任力模型; 

2.根据公司人才战略,建立人才发展体系,包括并不限于任免制度,继任人计划,高潜计划,大学生培养计划等; 

3.能够推动落地任职资格体系和职业发展通道,组织开展人才进行定期盘点和评估,根据不同业务和层级人才发展需求,建立有针对性的人才梯队和专业力和领导力提升计划,提升人员能力匹配度,关键岗位继任度;

4.搭建公司的培训体系,建立内训师团队,学习型组织;承担某些课程转化,并成为内部讲师。

5. 定全面的招聘计划,根据公司战略需求确保招聘目标的达成。

6. 负责搜寻和吸引高质量的人才,建立有效的招聘渠道和网络。 设计并...

组织发展(OD) ¥3~4K/月 渝北区-加洲新牌坊 经验不限 本月

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重庆汇星辰科技有限公司

组织发展(OD)

  • ¥3~4K/月
  • 渝北区-加洲新牌坊
  • 不限(可接受应届生)
  • 组织发展(OD)
  • 软件
  • 大专
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1.熟练掌握公司业务流程及产品内容;

2.负责员工入职离职、请假、考勤管理等事务

3.日常文件打印,办公用品采购等

4.负责每季度一次的团建组织

5.日常工作数据统计

任职要求:

1.大专及以上学历

2.有较强的沟通能力

3.服从上级安排的其它工作,有较高的团队意识、自驱力、责任心和服务意识

4.有视频剪辑或自媒体图文编辑经验优先

薪资福利:

月薪3000、有五险、年终奖

上班早九晚五点半、午休12点至13点半

周末双休、节假日正常休、大节假日提前半天休

人力资源高级专员(招聘/组织发展方向) ¥6~15K/月 成都-锦江区 经验≥1年 前天

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广西自贸区见炬科技有限公司

人力资源高级专员(招聘/组织发展方向)

  • ¥6~15K/月
  • 成都-锦江区
  • 1年及以上
  • 组织发展(OD)
  • 电子/半导体/集成电路
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责(可独立负责以下1-2模块的工作内容):1、体系文件管理:根据事业部要求落实管理文件控制制度,包括各项管理文件的发放、更新与检查,同时对各部门管理文件的培训及使用情况进行检查。2、招聘管理:协助主管开展招聘工作,搜索简历、邀约候选人、组织面试等。3、薪酬管理:计算员工社会保险缴纳标准、缴纳社会保险。4、考勤管理:汇总、审核月度考勤结果,管理各部门加班及请休假管理。5、绩效管理:协助经理及主管进行绩效管理,做好考核结果的汇总、审核和归档管理等工作。6、员工关系管理:办理员工录用、调动、奖惩、离职手续;做好员工人事档案管理工作。定期汇总、编制人力资源管理方面的相关统计报表和统计报告;做好劳...

组织发展经理/总监 ¥15~30K/月 成都 经验≥5年 前天

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四川众信佳科技发展有限公司

组织发展经理/总监

  • ¥15~30K/月
  • 成都
  • 5年及以上
  • 组织发展(OD)
  • 互联网/移动互联网
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
1、负责从事公司业务发展、人才发展、组织关系发展相关工作2、负责或参与公司战略制定落地、目标设定与推动等公司业务发展相关内容3、负责人才盘点与管理、领导力培养、业务骨干的培养等人才发展相关工作4、负责组织文化的梳理与落地、组织结构的设计与优化、组织机制的优化等组织关系发展相关工作任职要求:1、本科及以上学历,5年及以上人力资源工作经验,有组织/人才发展模块经验;2、拥有人岗匹配、任职资格、能力模型、人才梯队等一个或多个项目的实操经验;3、乐于研究与创新,且具备强推动力;4、具备强影响力与沟通力、优秀的组织协调能力、逻辑能力及敬业度。行业要求:全部行业

组织发展经理 ¥18~25K/月 成都 经验≥5年 前天

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四川众信佳科技发展有限公司

组织发展经理

  • ¥18~25K/月
  • 成都
  • 5年及以上
  • 组织发展(OD)
  • 互联网/移动互联网
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1、负责从事公司业务发展、人才发展、组织关系发展相关工作2、负责或参与公司战略制定落地、目标设定与推动等公司业务发展相关内容3、负责人才盘点与管理、领导力培养、业务骨干的培养等人才发展相关工作4、负责组织文化的梳理与落地、组织结构的设计与优化、组织机制的优化等组织关系发展相关工作任职要求:1、本科及以上学历,5年及以上人力资源工作经验,有组织/人才发展模块经验;2、拥有人岗匹配、任职资格、能力模型、人才梯队等一个或多个项目的实操经验;3、乐于研究与创新,且具备强推动力;4、具备强影响力与沟通力、优秀的组织协调能力、逻辑能力及敬业度。行业要求:全部行业所属部门:人力资源中心

人力行政总监 ¥10~12K/月 巴南区-界石 经验≥8年 12:57

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华捷地热

人力行政总监

  • ¥10~12K/月
  • 巴南区-界石
  • 8年及以上
  • 人力资源总监
  • 建筑规划设计
  • 本科
  • 45以下
  • 1人
岗位职责:
负责统筹人力、行政、知识产权、品宣相关的具体事宜。

任职要求:

① 统招本科及以上学历,人力资源管理、行政管理或相关专业,持证者优先。

② 8年以上行政人事管理经验,擅长人事、培训和绩效管理,有国内大型集团公司或国企任职经历者优先。

③ 具备现代企业运营管理理念和扎实的理论基础,了解现代企业人力资源管理模式,掌握人力资源各职能模块知识,熟悉国家劳动用工法规和社会保障政策。

④ 熟悉各类招聘渠道及招聘流程,掌握较好的面试技巧,具有深厚的人脉资源。

⑤ 具有战略化和系统性思维,具备较强的文字撰写能力。

⑥ 富有团队合作精神和服务意识,有较强的团队管理能力与人才培养能力,具备良好的人际...

人才发展负责人 ¥12~20K/月 渝北区 经验≥5年 前天

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重庆幸福千万家科技有限公司

人才发展负责人

  • ¥12~20K/月
  • 渝北区
  • 5年及以上
  • 组织发展(OD)
  • 互联网/移动互联网
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1.负责公司干部管理及人才发展制度和流程建设;2.通过多种途径了解核心人才干部胜任素质及发展趋势,保障人才梯队建设及人才供应;3.根据公司发展战略及特点规划中长期培训计划并组织年度计划的实施;4.确定人才发展分类评估、培养规划、提出相关培养需求并评估培养效果,推动各项培养工作落实;5.以公司战略出发,参与各类人力资源变革实施项目,发现体系中的问题并提供专业意见建议及解决方案;6.承接集团年度人才发展项目的落地执行,如360测评、人才盘点、人才梯队建设等;7.短期承接牵头/统筹集团招聘工作,对招聘工作负责;8.上级交代的其他工作。任职要求:1.全日制本科及以上学历,5年及以上相关工作经...

组织发展 ¥5~6K/月 渝北区 经验≥1年 前天

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佳天下装饰工程

组织发展

  • ¥5~6K/月
  • 渝北区
  • 1年及以上
  • 组织发展(OD)
  • 装修装饰
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责: 1、负责招聘工作,如:招聘通告的发布、简历的收集、筛选,人员的预约、接待及面试; 2、负责招聘渠道的开发及维护; 3、负责公司员工档案的建立与管理,员工各项手续的办理,各项人事报表的制作; 4、负责领导交办的其他工作。 任职资格: 1、不限经验,不限学历,2、一年以上人力资源工作经验,人力资源相关专业者优先; 3、具有较强的组织协调能力、沟通能力、语言表达能力; 4、工作主动性强,

招聘专员 ¥4~6K/月 渝北区 经验不限 前天

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佳天下装饰工程

招聘专员

  • ¥4~6K/月
  • 渝北区
  • 不限
  • 组织发展(OD)
  • 装修装饰
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
工作内容:1、负责公司各部门人员的招聘工作2、负责员工入、离职的办理3、负责员工社保等的办理工作4、负责部门其他事宜上班时间9:30—12:00;14:00—18:00;办公室上班,购买五险,住房公积金,生日福利(生日礼物+生日假),节假日福利,定期团建;享有7天高温假,20天带薪年假,全薪病假;薪资待遇:综合薪资+提成+奖金,综合薪资4000-6000

人力资源总监 ¥10~15K/月 渝北区-大竹林 经验≥8年 12:49

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重庆博蓝宁科技

人力资源总监

  • ¥10~15K/月
  • 渝北区-大竹林
  • 8年及以上
  • 人力资源总监
  • 互联网/移动互联网
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人

五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 节日礼金 生日礼金 定期团建 专业培训

岗位职责:
岗位职责:

1.根据公司发展战略,制定人力资源工作规划,构建和完善适应公司发展的人力资源管理体系,强化人力资源管理的专业性和规范性,提升公司核心竞争力;

2.从战略高度努力构建高效实用的人力资源管理系统,成功进行人才选拔,建立科学的考核与激励机制,最大限度地激发人才潜能,创建优秀团队,塑造卓越的企业文化,推动组织变革与创新,最终实现组织的持续发展。

3.负责筹划、组织人力管理制度和管理流程的创建、修订,并负责监控、指导管理制度、流程的执行; 

4.深入了解公司业务,负责公司核心团队的组建,擅长各类中高级人才的甄别和选拔,完善公司人才储备和梯队建设;

5.协调和指导本部门和各用人部门人才招聘,员...

人力资源经理/主管 ¥6~10K/月 沙坪坝区 经验≥3年 前天

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重庆高新技术产业开发区鲁轩课外...

人力资源经理/主管

  • ¥6~10K/月
  • 沙坪坝区
  • 3年及以上
  • 组织发展(OD)
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
职责要求:1.理解公司战略,高效高质量进行团队搭建;2.为组织发展制定相匹配的人力资源规划及重点工作,为业务部门的战略落地提供建议并参与实施;3.基于部门的战略目标和业务规划,定期进行组织及人员盘点,在招聘、培训、绩效、激励等方面为业务部门提供有效的解决方案并实施;传承公司文化和价值观,策划与组织员工活动,营造良好的团队氛围及员工关系,防范与处理异常风险,保障组织的持续健康成长;4.在业务部门内推动公司层面的变革与流程制度优化,提升人力资源运作效率。任职要求:1.本科以上学历,人力资源/社会学/心理学等相关专业优先;2.3-5年人力资源相关工作经验,熟悉人力资源的流程体系,在人才获取、组织发展...

高级招聘专家 ¥12~18K/月 成都-锦江区 经验≥3年 前天

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成都易训教育咨询有限公司

高级招聘专家

  • ¥12~18K/月
  • 成都-锦江区
  • 3年及以上
  • 组织发展(OD)
  • 其他专业服务
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1、组建公司基、中、高层管理团队,并对团队人员进行有效管理,包括中、高层人员的选聘、任用、管理、考核等标准制定工作;2、制定干部的培养工作方案;3、定期参与干部的转正、考察、答辩、述职评价,管理干部聘任与解聘等工作。4、丰富和完善公司企业文化体系,包括愿景、使命和核心价值观。任职要求:1、25-35,本科学历2、人力资源经验3-10年3、有中高层成功项目经验4、有招聘+企业组织能力(组织诊断、干部体系建设)语言要求:不限所属部门:人力

人力资源经理 ¥6~15K/月 (5-10K/月) 九龙坡区-杨家坪 经验≥3年 12:27

月薪:¥6~15K/月(底薪+提成)
底薪:5-10K/月

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重庆兵帮教育科技

人力资源经理

  • (底薪:5-10K/月+提成) ¥6~15K/月
  • 九龙坡区-杨家坪
  • 3年及以上
  • HRBP
  • 人力资源服务
  • 中技/中专
  • 50以下
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;

2、根据业务发展需求制定并执行招聘计划,开展实施人员招聘派遣工作

3、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;负责向企业宣传用工风险的防范,惠企社保政策,邀请参加相关活动

4、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;

5、协同开展新员工入职培训、业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;

6、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。

7、配合公司完成人事相关工作,完成领导交办的其他工作。

任职要求:

1、中专及以上学历,工商...

集团COE ¥12~15K/月 渝中区 经验≥3年 前天

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西西弗文化传播

集团COE

  • ¥12~15K/月
  • 渝中区
  • 3年及以上
  • 组织发展(OD)
  • 商超/批发/零售
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

五险 带薪年假 绩效奖金 年度旅游 生日礼金 节日礼金 生育补贴 弹性工作

岗位职责:
岗位职责:1. 协助部门负责人负责公司人力资源体系建设与模式研究、人力资源信息化与系统流程建设; 2. 协助并指导各系统部门,构建合理及一定前瞻性的组织架构和岗位层级关系、管理职位职级体系、合理定岗定编,确保组织运转效率,推动提升人效水平; 3. 指导并实施薪酬体系的设计与优化工作,负责公司激励体系的建设与落地、持续改善组织绩效。 任职资格:1.本科及以上学历,3年以上组织发展方向工作经验;2.对组织发展模块有独立见解,擅长诊断及系统规划;3.具有系统化的人力资源管理认知和思考,熟悉组织与人才规划管理方法及相应管理工具;4.工作积极主动,责任心强,清晰的逻辑思维能力和团队协助能力,且具备较强的...

宿舍2人间+互联网公司+五险一金 ¥5~9K/月 永川区 经验不限 前天

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北京华品博睿网络技术有限公司

宿舍2人间+互联网公司+五险一金

  • ¥5~9K/月
  • 永川区
  • 不限
  • 组织发展(OD)
  • 政府/公共事业/非盈利组织
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1、了解项目需求,根据客户公司用人标准,实施招聘;2、通过电话外呼的形式,与候选人沟通; 3、为候选人匹配合适的职位,解答候选人在过程中遇到的问题,为候选人安排面试、跟进入职; 4、完善招聘技巧和岗位画像,完成每月既定的交付任务,挑战招聘指标,以结果输出为导向福利待遇:1、免费住宿:配有空调、洗衣机、无线网络等;步行上班6分钟。2、团队建设费用:每月100元/人;3、晋升空间:每季度Review业绩和能力,可升级,可涨薪;4、六险一金:(养老、医疗、失业、工伤、生育、住房公积金)+补充医疗(住院门诊费用100%可报销)+年度体检5、3个月转正后即可休年假,应届生满一年享有5天带薪年假...

人事经理 ¥5~8K/月 渝北区-新溉路 经验≥3年 12:05

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北京绿食健康管理服务中心

人事经理

  • ¥5~8K/月
  • 渝北区-新溉路
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 软件
  • 本科
  • 40以下
  • 1人
岗位职责:
1、根据公司发展需要,负责制定公司人力资源发展规划及计划,并组织实施;

2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;

3、制定面向全国的招聘计划和程序,开展招聘工作;

4、制定培训计划,实施培训方案,组织完成培训工作和培训后的情况跟踪,完善培训体系;

5、了解国家政策变化,进行各类补贴申报和跟进管理,在合理范围控制人事成本。

任职要求: 

1、3年以上人力资源工作经验;

2、具备较强的沟通协作能力,执行力,积极主动,亲和力强。

3、有互联网行业经验者优先考虑;

人力综合文员 ¥2~3K/月 涪陵区 经验不限 前天

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重庆恒峰网络传媒有限责任公司

人力综合文员

  • ¥2~3K/月
  • 涪陵区
  • 不限
  • 组织发展(OD)
  • 互联网/移动互联网
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
行政后勤专员 工作内容:1、完善各类文件档案编辑存档;负责公司物资管理;2、日常考勤; 收支账单核查统计;3、公司日常账目申报,做账(无经验可教);4、日常访客接待;5、人事招聘,员工入职、离职资料整理;6、传递董事长各类指令,规划各类行程计划, 内部各部门事物协调沟通;7、按要求完成上级指定的能力范围内的合理工作事宜。 任职资格:1、大专及以上学历;2、年龄18-35岁,有一年工作经历及以上优先,学习能力强,能吃苦耐劳,做事心细;3、会excel做表格数据等。 薪资待遇:1、综合薪资:3000+2、年终奖+生日福利+节假日福利3、工作每满1年提升一次固定底薪。 工作时间:1、弹性时间,正常情...

人力综合文员 ¥2~3K/月 涪陵区 经验不限 前天

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重庆恒峰网络传媒有限责任公司

人力综合文员

  • ¥2~3K/月
  • 涪陵区
  • 不限
  • 组织发展(OD)
  • 互联网/移动互联网
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
行政后勤专员 工作内容:1、完善各类文件档案编辑存档;负责公司物资管理;2、日常考勤; 收支账单核查统计;3、公司日常账目申报,做账(无经验可教);4、日常访客接待;5、人事招聘,员工入职、离职资料整理;6、传递董事长各类指令,规划各类行程计划, 内部各部门事物协调沟通;7、按要求完成上级指定的能力范围内的合理工作事宜。 任职资格:1、大专及以上学历;2、年龄18-35岁,有一年工作经历及以上优先,学习能力强,能吃苦耐劳,做事心细;3、会excel做表格数据等。 薪资待遇:1、综合薪资:3000+2、年终奖+生日福利+节假日福利3、工作每满1年提升一次固定底薪。 工作时间:1、弹性时间,正常情...

【校招】凤麟核2024届英才计划(年薪30+) ¥18~35K/月 沙坪坝区 经验不限 前天

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凤麟核科技有限公司

【校招】凤麟核2024届英才计划(年薪30+)

  • ¥18~35K/月
  • 沙坪坝区
  • 不限
  • 组织发展(OD)
  • 互联网/移动互联网
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
英才计划:为满足集团高层战略发展的高级人才需求,凤麟核现启动后备高管岗位2024校招专项暨“凤麟英才”计划,面向全球招募并培养战略型、复合型高层次管理后备人才,助力英才与集团长期同频发展。我们渴求每一个有能力、有热情、敢挑战、敢作为的你加入,“发展先进核科技,让人类生活更美好”,成就“一流团队、,一流人才,一流成果,一流人生”!招聘对象:1.2024届名校应届硕士或博士;2.担任过2年院校级主要学生组织主席等职务;3.具备优秀的学习力、创新力、沟通力、执行力;4.社会活动竞赛国奖获奖经历者优先。招聘岗位:机构副总裁/总裁助理、项目经理、产品经理、市场营销经理、投融资经理、市场融资经理、公共关系...

人事主管 ¥5~8K/月 江北区-寸滩 经验≥5年 12:04

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长华汽车线束

人事主管

  • ¥5~8K/月
  • 江北区-寸滩
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 汽摩零配件
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 周末双休 包工作餐 生日礼金 带薪年假 绩效奖金

岗位职责:
岗位职责:

1、负责公司人事工作的整体运营工作;

2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;

3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系,提出激励计划和具体实施办法,完善激励机制提出建议,   

4、参与职位管理、组织机构设置,组织编写、审核各部门职能说明书与职位说明书;

5、参与本部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作;

6、有五年以上制造业管理工作经验。

岗位要求:

1、人力资源管理、行政管理或企业管理相关专业毕业;

2、5年以上人事管理工作经验;

3、熟悉员工招聘、入职、考勤、保险、培训等流程;

4、有组织策划公司制度编制...

人才发展专员 ¥6~8K/月 渝北区 经验≥1年 前天

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麦芽传媒

人才发展专员

  • ¥6~8K/月
  • 渝北区
  • 1年及以上
  • 组织发展(OD)
  • 影视/娱乐/文化
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 带薪年假 绩效奖金 年度旅游 定期体检 生日礼金 节日礼金 零食下午茶

岗位职责:
工作内容1.根据现有组织发展项目、管理制度、组织体系推进和落地各项管理计划在各部门的落地,并针对执行结果进行有效反馈和改进。 2.负责推进与组织发展、人才发展相关的项目进度,并对相关组织、团队进行深度赋能。 3.根据组织架构的变化,参与岗位序列、岗位设置等优化。 4.根据年度员工职业发展规划,组织专业序列晋降级调整、管理岗竞聘等事项。 5.根据公司业务特性,了解公司运营现状并协同输出组织效率、岗位效能等数据分析,为组织分析提供数据依据。 6.完成直接上级交办的其他工作事项。 任职要求 1.本科及以上学历,企业管理、人力资源、统计分析等相关专业。 2.2年及以上OD/人才发展/学习发展相关工作经...

人事主管 ¥4.5~5.5K/月 巴南区-鱼洞 经验≥5年 11:38

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重庆善行康复医院

人事主管

  • ¥4.5~5.5K/月
  • 巴南区-鱼洞
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 医疗/整形/康养
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

提供食堂 免费包住 五险 补充医疗保险 绩效奖金 定期体检 专业培训

岗位职责:
岗位职责:

1、协助领导制定行政工作发展规划及行政管理规章制度、设定标准和流程,并监督和指导各部门执行;

2、协助人事行政部门的日常管理工作及各部门员工的管理、培训、考核、评估、指导工作;

3、负责规划、组织、协调并执行公司各项大型活动及公司年度工作会议、月度会议等,做好记录,编写会议纪要和决议,并督促各部门贯彻执行;

4、负责公司对外接待、政府部门的外联及公共关系维护工作;

5、负责固定资产管理,对公司财产物资进行登记、造册、维修、保养等管理工作;

6、负责协调各部门之间的关系,积极响应各部门对行政支持的需求;

7、其他领导临时交办事宜。

任职要求:

1、2年以上同岗位工作经验;

2、具备...


XXX公司提醒您简历不详细,是否先去完善简历

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