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汇博招聘 重庆招聘 人资/行政/财务/管理 人力资源 人力资源主管/经理

人力资源主管 薪资面议 南岸区-南坪 经验≥3年 本月

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重庆玉祥实业

人力资源主管

  • 薪资面议
  • 南岸区-南坪
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 煤炭/石油/天然气
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人

提供餐补 五险 带薪年假 通讯补助 绩效奖金 节日礼金 年度旅游 零食下午茶

岗位职责:
任职资格: 1、具有法律或管理类专业大学本科及以上学历并有相关工作经验。 2、具有人力资源管理师优先。 3、谙熟国家劳动人事政策、劳动法规及劳动合同的执行要素。熟悉各类社会保险的管理规定。 4、工作计划性强,作风严谨,有亲和力。有良好的口头及书面表达能力,抗压性强。 5、具备优秀的外联、公关及解决突发事件的能力。代表集团与政府及其他单位对口部门进行沟通、协调。 职位描述: 1、根据总部人力资源发展战略,和总部人力资源规划结合本单位实际情况制定本单位人力资源年度计划,完成本单位人员编制及人力成本预算申报总部批复; 2、负责公司培训工作,根据公司战略开展培训需求调研,深入各事业部,制定培训方案并实...

人事主管 薪资面议 忠县 经验≥1年 前天

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忠县瑞诚农业科技服务有限公司

人事主管

  • 薪资面议
  • 忠县
  • 1年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 矿产/采掘/冶炼
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
1、人力资源、管理或相关专业专科及以上学历;2、有2年以上人力资源招聘管理工作经验,劳务派遣公司行业从业经验优先;3、对招聘管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;4、熟练运用办公软件及各类线上、线下招聘渠道;5、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;6、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;7、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。

餐饮部经理 薪资面议 忠县 经验不限 前天

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忠县忠义大酒店有限公司

餐饮部经理

  • 薪资面议
  • 忠县
  • 不限
  • 人力资源主管/经理
  • 餐饮
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
工作内容:1、负责餐饮部的一切事务,保证餐饮部的操作规范及运作程序的稳定;2、制定完善的餐饮工作制度和流程;3、指导监督餐饮区域的正常工作;4、协调与客人的关系,保证接待规范和服务质量;5、督导本部门员工按照接待规程做好预订等各项工作;

餐饮经理 薪资面议 开州 经验不限 前天

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重庆宜嘉健康产业有限公司

餐饮经理

  • 薪资面议
  • 开州
  • 不限
  • 人力资源主管/经理
  • 其他行业
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
1、协助制定餐厅的各项规章制度,不断完善服务技能及质量管理要求。2、定期组织餐厅人员进行业务技能、服务标准等方面的培训。3、参与制定餐饮部的业务计划,根据季节和市场需求参与编写菜单、及酒水单。4、参加餐饮部周会、例会,汇报工作计划及工作中存在的问题,组织部门每日例会。5、负责检查餐饮部各区域员工的仪容仪表、礼貌礼节、行为规范。6、负责每天检查各区域的清洁卫生及开餐准备检查工作。7、负责处理宾客的意见和投诉,想方设法满足宾客的需求,提高服务质量。8、负责参与VIP的接待。9、负责部门对外的质检工作。10、负责监督检查部门的所有资产盘点工作。11、做好员工思想政治工作,关心员工生活,抓好本部门的团...

工厂人事经理/主管(梁平) 薪资面议 梁平县 经验≥3年 前天

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重庆驿路香餐饮发展有限公司

工厂人事经理/主管(梁平)

  • 薪资面议
  • 梁平县
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 餐饮
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
重庆张鸭子食品有限公司成立于2005年,“张鸭子”品牌获“重庆市著名商标”、“中华老字号”、“中国驰名商标”、“重庆非遗”等殊荣。“张鸭子卤烤鸭,一年卖上百万只,三代祖传更好吃!”成为重庆美食的一张靓丽名片!梁平张鸭子工厂诚聘人事经理或主管1名一、工作职责1、负责修订公司(梁平张鸭子工厂)人事管理制度;2、负责工厂人事招聘工作管理3、负责新员工入职培训管理4、负责薪酬与福利管理5、负责组织工厂绩效考核工作6、负责处理工厂员工关系:社保、劳动(劳务)合同、协助处理劳动纠纷等二、招聘要求:1、人力资源或管理类相关工作,大专以上学历,人事专业能力较强2、5年以上人事工作经验(熟悉3个模块以上),2年...

人力资源经理/主管 薪资面议 铜梁区 经验≥1年 前天

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鼎胜人力

人力资源经理/主管

  • 薪资面议
  • 铜梁区
  • 1年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
公司急招 主播 2 名:士 22-35 岁, 工作内容: 1.拍摄引流短视频,剪辑,发布。 2.主要通过抖音直播进行带岗工作,平均每天播放2-4小时。 3.介绍厂区情况引流,留电话。 薪资待遇: 1.底薪3000+绩效津贴1000+引流提成,综合薪资7000以上。 2.转正五险一年以上一金。 3.生日假期和生日福利。 4.定期团建和半年旅游。 工作时间:7:00-11:00、16:00-19:00 单休,法定假日 项目负责人:2 名 士 22-40 岁,(暂定项目铜梁爱玛和嘉计) 工作内容: 负责项目上的人员管理,面试,入职手续办理。 通过抖音、微信、58 或者招联*进行招聘工作。 负责维护渠...

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