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汇博招聘 人资/行政/财务/管理 人力资源 人力资源专员/助理

人力资源公司项目专员+双休 ¥4~4.5K/月 江北区-其他 经验≥1年 今天

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环渝服务外包

人力资源公司项目专员+双休

  • ¥4~4.5K/月
  • 江北区-其他
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

周末双休 五险 提供食堂 交通补助 通讯补助 生育补贴 生日礼金 零食下午茶

岗位职责:
岗位职责:

1、负责项目人员入离调转管理工作;

2、负责人员面试组织、协调工作,人才初步筛选工作;

3、负责员工薪酬、社保、福利等计算、管理工作;

4、负责员工劳动关系及档案管理工作;

5、负责公司形象维护及所在项目客户关系维护;

6、负责在项目经理统筹下,推进项目各项管理工作;

7、负责协助外包现场运营管理;

8、根据整体工作规划的其他临时工作;

任职要求:

1、大专及以上学历,人力资源管理、工商管理、行政管理专业,特别优异者可适当放开;

2、具备《劳动法》《劳动合同法》等基础法律知识;

3、男女不限,年龄23-30岁;

4、具有相关行业工作经验优先考虑;

5、需适应短期出差;

6、阳光开朗...

人力资源专员/助理 6千-8千 ¥4~8K/月 沙坪坝区-沙坪坝 经验不限 今天

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天汇万博人力资源管理

人力资源专员/助理 6千-8千

  • ¥4~8K/月
  • 沙坪坝区-沙坪坝
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 人力资源服务
  • 中技/中专
  • 35以下
  • 10人

五险一金 双休 绩效奖金 提供餐补 年度旅游 生日礼金 节日礼金 生育补贴

岗位职责:
工作内容

1.负责日常招聘信息管理与发布,电脑上在线解答求职者相关问题、发布更新招聘信息。

2、收集简历,对简历进行分类、筛选,打电话邀约求职参加面试。

3、对求职者(客户)进行后续关心、岗位再推荐服务。

4、负责招聘渠道的开发及维护。

5、负责领导交办的其他工作。

要求:18-35 女男不限,性格外向,会使用办公软件,做过招聘优先考虑

上班时间:早9.00-17:30

(固休每周六)法定节假日正常放假.

公司购买五险,定期团建

人事招聘专员 ¥5~8K/月 沙坪坝区-西永 经验不限 今天

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玖泰企业管理

人事招聘专员

  • ¥5~8K/月
  • 沙坪坝区-西永
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 30以下
  • 专业不限
  • 1人

五险一金 双休 带薪年假 绩效奖金 生育补贴 专业培训 定期团建 住房补贴

岗位职责:
岗位职责:

1、快速寻访候选人,收集、分类、整理人才简历等信息资料;

2、通过沟通渠道对人才进行初步筛选、面试评估;

3、整理推荐报告,向客户推荐;

4、沟通协调人选与客户面试安排,跟进并及时反馈;

5、候选人背景调查,薪酬谈判,offer跟进,入职跟进等;

6、收集招聘相关信息和数据,学习行业相关知识。任职资格:

1、大专及以上学历,优秀人才可放宽学历要求;

2、性格外向,具备较强的责任心、执行力、学习及沟通能力强。

驻厂运营/薪资5000+/工作轻松 ¥5~8K/月 渝北区-双凤桥 经验不限 今天

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全福人力资源管理

驻厂运营/薪资5000+/工作轻松

  • ¥5~8K/月
  • 渝北区-双凤桥
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

五险 补充医疗保险 交通补助 通讯补助 生育补贴 生日礼金 专业培训 年底双薪

岗位职责:
本公司缺运营部驻厂一名

男女不限    25-35 岁 接受无相关经验人员

需会开车     性格开朗   责任心强

工作地点:长寿晏家/主城

综合工资:5000-上不封顶

一、岗位职责:

1、跟进公司劳务派遣、劳务外包项目落实情况;

2、负责公司项目带队面试求职者接待,办理入离职等;处理好与派遣员工关系及日常沟通;后勤管理

3、与甲方客户单位保持紧密沟通,安排好招聘计划;处理突发事件等

二、要求及福利待遇

岗位要求:25-35 岁,厂区在职人数基数较大需要表格熟练、沟通表达佳、思维敏捷、吃苦踏实,做事细心;

薪资待遇:底薪加提成综合工资:5000-8000元/月

综合福利:购买五险,节假日礼...

驻厂老师/薪资5000+/五险 ¥5~8K/月 渝北区-双凤桥 经验不限 昨天

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全福人力资源管理

驻厂老师/薪资5000+/五险

  • ¥5~8K/月
  • 渝北区-双凤桥
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  • 人力资源专员/助理
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  • 1人

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岗位职责:
本公司缺运营部驻厂一名

男女不限    25-35 岁 接受无相关经验人员

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综合工资:5000-上不封顶

一、岗位职责:

1、跟进公司劳务派遣、劳务外包项目落实情况;

2、负责公司项目带队面试求职者接待,办理入离职等;处理好与派遣员工关系及日常沟通;后勤管理

3、与甲方客户单位保持紧密沟通,安排好招聘计划;处理突发事件等

二、要求及福利待遇

岗位要求:25-35 岁,厂区在职人数基数较大需要表格熟练、沟通表达佳、思维敏捷、吃苦踏实,做事细心;

薪资待遇:底薪加提成综合工资:5000-8000元/月

综合福利:购买五险,节假日礼品,生日假、国定节假日,公...

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