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力诚建材 101-500人 | 民营 | 建材

人事行政经理 ￥10~15K/月 沙坪坝区-天星桥 经验≥3年 08:58

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力诚建材

人事行政经理

  • ￥10~15K/月
  • 沙坪坝区-天星桥
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 建材
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

五险一金 交通补助 生日礼金 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 年度旅游 一年两次调薪机会

岗位职责：
公司介绍：求职是一次重要的人生选择，请您花5分钟时间对公司和岗位信息进行详细了解，力诚建材成立于2005年，至今已经19岁了，一直处于行业领先地位，备受市场信赖，无论是对待外部客户或是内部员工我们一直以“努力做好每件事，真诚对待每个人”的文化理念灌输于整个力诚人，更好的服务客户，打造优秀的内部团队.

        对于员工，我们被评为“建材行业受欢迎雇主”意味着我们提供的薪酬水平、员工发展、员工福利、工作环境等都是排名靠前的，这样的力诚期待优秀的您加入我们，收获高薪及发展的同时，也赢得他人的尊重。

行业优势：

1.成立至今从不需要贷款融资，19年来从未没亏损过，工资也从未拖欠发放一分，公司...

美菱控股 1000人以上 | 国有企业 | 家居/家具/家电

培训师 ￥6~12K/月 沙坪坝区-沙坪坝 经验≥1年 今天

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美菱控股

培训师

  • ￥6~12K/月
  • 沙坪坝区-沙坪坝
  • 1年及以上
  • 培训专员
  • 家居/家具/家电
  • 本科
  • 35以下
  • 1人

五险一金 朝九晚六 交通补助 通讯补助 带薪年假 节日礼金 定期体检

岗位职责：
1、负责美菱冰箱冰柜洗衣机的产品培训，及时学习和了解市场，制定符合市场的培训课件和方法

2、负责管理公司终端导购团队，包括培训、考试、课件学习、终端布置等

3、具有视频剪辑和基本的图片编辑技能

4、具有良好的形象气质及语言表达能力

5、适应每月的重庆区县出差培训的节奏

兴茂集团 1000人以上 | 民营 | 房产开发 名企

文旅地产营销运营经理（营销HRBP） ￥8~12K/月 13薪 渝北区-冉家坝 经验≥3年 今天

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兴茂集团

文旅地产营销运营经理（营销HRBP）

  • ￥8~12K/月 13薪
  • 渝北区-冉家坝
  • 3年及以上
  • HRBP
  • 房产开发
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险一金 交通补助 通讯补助 节日礼金

岗位职责：
1.有2年运营管理、行政人事、地产营销从业经验，1年以上同职管理岗位工作经验。

2.熟悉营销运营管理模式，较强的组织管理及沟通协调能力。

3.积极主动地配合公司领导开展各项工作，具有较强的运营管理、组织、协调能力。

4.全面负责本区域划分的运营工作，能较好地调动所属员工的工作积极性，有良好的工作方法和执行能力。

5.工作思路统一，严格按照职位说明书开展工作，认真落实和完成本系统的工作计划。

6.热爱本职工作、忠诚团结同事。

7.担任过房地产销售经理也可。

8.可接受出差外地。

雅丰电器 101-500人 | 民营 | 汽摩零配件

人事行政经理 ￥10~15K/月 渝北区-回兴 经验≥5年 今天

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雅丰电器

人事行政经理

  • ￥10~15K/月
  • 渝北区-回兴
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 汽摩零配件
  • 本科
  • 40以下
  • 1人

包工作餐 五险 交通补助 通讯补助 节日礼金 生日礼金 周末双休

岗位职责：
1、统筹规划公司年度人力资源规划，并组织实施落实。

2、协助总经理负责公司内部人力资源的组织管理；

3、独立策划运行人事总务部的各类管理工作；

4. 规范梳理公司各项管理制度并实施，促使公司管理标准化、流程化；

5、优化公司的考核制度、将薪酬和考核高效结合，提高员工积极性。

6、管理需要的其他事项

注：要有制造行业人力资源部门负责人管理经验

宸北建设工程 101-500人 | 民营 | 建筑工程

人力行政经理 ￥8~12K/月 渝北区-人和 经验≥10年 今天

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宸北建设工程

人力行政经理

  • ￥8~12K/月
  • 渝北区-人和
  • 10年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 建筑工程
  • 本科
  • 40以下
  • 1人

包工作餐 五险 带薪年假 交通补助 绩效奖金 年度旅游 定期团建 专业培训

岗位职责：
岗位职责：

1.建立并完善公司人力资源管理和行政管理体系并推动落地；

2.根据业务发展计划制定并实施公司的招聘计划，建立持续有效的人才供应模式，确保人才有效供应；

3.制定和建立员工岗位发展规划，确保合理、有竞争力、具激励性的员工发展路径；

4.根据公司对绩效管理的要求，制定评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督控制，及时解决其中出现的问题，使绩效评价体系能够落到实处，并不断完善绩效管理体系；

5.向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织机构建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平；

6.组织和推动公司文化建设，提供有利的人文环境，增强企业凝聚力。

职位要求：

...

康宁显示科技（重庆）有限公司 更多公招职位>

前段操作员一公招职位 重庆-两江新区 高中

助友创美物业管理 1000人以上 | 民营 | 物业/商业中心

人事总监 ￥25~35K/月 渝北区-两路 经验≥5年 今天

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助友创美物业管理

人事总监

  • ￥25~35K/月
  • 渝北区-两路
  • 5年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 物业/商业中心
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

五险 包工作餐 交通补助 通讯补助 专业培训 定期体检 定期培训

岗位职责：
职位描述：

1、根据公司的发展战略协助决策层制定公司年度人力资源计划及需求，并监督各项计划的实施；

2、负责公司总部人员招聘，制定有效的招聘策略，完成招聘目标；

3、根据预算结合市场情况完善薪酬福利体系，保持适当的市场竞争力；

4、统筹公司培训协同运营部开展项目专业培训并进行督查；建立和健全人才培养体系和人才梯队建设，为公司发展作人才储备；

5、负责对公司重大人事问题进行协调和处理；

6、合理规避企业人力资源管理风险。

任职要求：

1、年龄30-45岁，男女不限，党员优先；

2、大专以上学历，人力资源、管理类等专业优先，有5年以上人事总监经验者优先；

3、熟练掌握EXCEL、POWERPION...

重庆同邦仓储 51-100人 | 民营 | 人力资源服务 代招机构

市场开发经理（人力资源公司） ￥6~15K/月 (4-6K/月) 渝北区-双凤桥 经验≥2年 昨天

月薪：￥6~15K/月（底薪+提成）
底薪：4-6K/月

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重庆同邦仓储

市场开发经理（人力资源公司）

  • （底薪：4-6K/月+提成） ￥6~15K/月
  • 渝北区-双凤桥
  • 2年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

免费包住 五险 交通补助 通讯补助 带薪年假 绩效奖金 年底分红 每周5天半

岗位职责：
工作要求：

1、有较强沟通能力，有事业、责任心。

2、男女不限35岁以下。

3、熟练办公软件，会开车自带车优先。

4、吃苦耐劳、能承受较强工作压力。                                       5、 有销售、人力资源行业经验优先。

6、有激情、有想法愿意一起创业。

工作内容:

1、负责人力资源公司人力资源业务开发。

2、负责项目维护及日常管理。

3、负责招聘及供应商开发维护。

工资待遇:

试用期1～3个月，五险，综合工资6000-15000上不封顶：项目提成，利润分红，欢迎有能力愿意从事人力资源行业的人才参股公司共同奋斗。

上班时间8小时5天半，可提供免费住宿

...

洪泰传媒集团 101-500人 | 民营 | 娱乐/休闲/健身

高薪包住招聘专员 ￥8~15K/月 渝北区-渝北周边 经验不限 前天

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洪泰传媒集团

高薪包住招聘专员

  • ￥8~15K/月
  • 渝北区-渝北周边
  • 不限（可接受应届生）
  • 招聘专员
  • 娱乐/休闲/健身
  • 不限
  • 25以下
  • 专业不限
  • 6人

免费包住 交通补助 专业培训 绩效奖金 年度旅游 一年两次调薪机会 季度/年度奖金 人才奖励奖

岗位职责：
1 以下岗位为公司直聘  集团公司有实力愿意培养人 欢迎有想法想学东西晋升赚钱的年轻人

2 主要负责公司招聘工作 为公司引进新鲜血液 所有岗位属于公司直招 

3 接受行业小白 应届毕业生 0基础专业管理层一对一带教  年底人性化管理无强制性任务要求

4 2-3k底薪加提成加奖金综合收入1w左右  住宿花园小区  下午上班拒绝冬季早起解决赖床问题，人性化管理

5 公司旗下多家分公司  永远不缺晋升机会 只要能力达到就有专人教导管理面试等内容

6 晋升 带3个人事专员 可晋升为组长主管 带5人以上并出业绩 可晋升为经理 自己带团队去往分公司管整个人事部

重庆贩淘车汽车服务 50人以下 | 民营 | 交通运输/物流/快递

人事经理 ￥8~20K/月 (3-4K/月) 南岸区-南岸周边 经验不限 今天

月薪：￥8~20K/月（底薪+提成）
底薪：3-4K/月

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重庆贩淘车汽车服务

人事经理

  • （底薪：3-4K/月+提成） ￥8~20K/月
  • 南岸区-南岸周边
  • 不限
  • 人力资源主管/经理
  • 交通运输/物流/快递
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

周末双休 朝九晚五 五险 提供餐补 生日礼金 交通补助 节日礼金 人才奖励奖

岗位职责：
无责底薪3000+提成

不抗拒打电话

喜欢聊天

无经验也可以

卓群电子科技 51-100人 | 民营 | 互联网/移动互联网

人力资源总监 ￥6~12K/月 九龙坡区-石桥铺 经验≥3年 今天

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卓群电子科技

人力资源总监

  • ￥6~12K/月
  • 九龙坡区-石桥铺
  • 3年及以上
  • 人力资源总监
  • 互联网/移动互联网
  • 本科
  • 45以下
  • 1人

五险 交通补助 绩效奖金 年底分红

岗位职责：
岗位职责：

1、制定和落实公司人力资源战略；

2、设计和实行公司组织管理体系；

3、制定定岗定责定编管理制度；

4、设计薪资管理体系、福利管理体系、绩效管理体系；

5、指导各部门实施绩效管理工作，搜集、处理绩效管理过程中遇到的问题；

6、设计人才发展体系，建立人才发展通道，指导各部门人才发展体系建设；

7、构建和谐的用工关系，建立员工沟通渠道。

任职要求：

1、年龄：28岁以上，气质成熟稳重，谈吐大方；

2、本科以上学历，；

3、至少3年以上人力及企管经验（50人规模以上），有数码行业工作背景优先；

4、办公软件运用熟练，文字功底较强，擅长起草审阅各类公文函件；

5、沟通交际能力较强，维护好...

外企德科 51-100人 | 合资 | 人力资源服务 代招机构

招聘经理 ￥10~15K/月 (7-10K/月) 渝中区-化龙桥 经验≥4年 前天

月薪：￥10~15K/月（底薪+提成）
底薪：7-10K/月

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外企德科

招聘经理

  • （底薪：7-10K/月+提成） ￥10~15K/月
  • 渝中区-化龙桥
  • 4年及以上
  • 招聘主管/经理
  • 人力资源服务
  • 本科
  • 35以下
  • 1人

五险一金 周末双休 朝九晚六 试用期买公积金 交通补助 通讯补助 带薪年假 年底双薪

岗位职责：
岗位职责：

1、大力开发人力资源招聘类供应商，做好供应商开发、维护和管理，建立长期批量输送良性合作机制。

2、做好现有线上招聘人员和项目招聘人员的招聘团队管理和招聘业绩达成，提高团队的招聘能力和积极性。

3、完成部门招聘指标，提升人员招聘能效和产出。与业务组对接优化各项目招聘流程，提高招聘入职效果。

4、协助部门搭建资源交付招聘体系，开拓建设并维护提升各类招聘渠道，提升部门招聘能力和交付水平。

岗位要求：

1、27-37岁，男女不限，大专及其以上学历。

2、性格外向开朗，工作认真负责，善于沟通协调，具备较强的抗压能力、主观能动性和结果导向意识。

3、熟悉各类招聘方式和招聘渠道，有4人以上招聘...

招聘顾问 ￥6~12K/月 (4-6K/月) 渝中区-化龙桥 经验≥3年 前天

月薪：￥6~12K/月（底薪+提成）
底薪：4-6K/月

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外企德科

招聘顾问

  • （底薪：4-6K/月+提成） ￥6~12K/月
  • 渝中区-化龙桥
  • 3年及以上
  • 招聘专员
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

五险一金 周末双休 朝九晚六 补充医疗保险 试用期买公积金 交通补助 通讯补助 带薪年假

岗位职责：
岗位职责：

1、 通过BOSS，智联，汇博，前程，猎聘等招聘网站进行批量人员线上招聘。

2、 负责招聘信息发布，求职者沟通，组织面试，协调复试入职工作，满足项目批量招聘需求。

3、 完成项目招聘指标，提升招聘入职、稳岗补岗数据和效率。


岗位要求：

1、25-35岁，男女不限，大专及其以上学历。熟悉主流招聘网站和招聘技巧，有两年以上的招聘实操经验。

2、性格外向开朗，工作认真负责，善于沟通协调，招聘能力突出，招聘业绩优秀。

3、主要招聘岗位及优先考虑：

①外包招聘人员：主要招聘岗位为：销售，客服，IT，电销，催收，有中高端RPO经验的优先，有人力资源公司，外包公司等第三方多个...

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