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医药/医疗
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广告/文化/传媒
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能源/化工/环保
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进出口/物流/其他行业
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汇博招聘 餐饮/百货/生活服务 餐饮 餐饮店长

斐乐店长(主城区) ¥5~9K/月 渝中区-解放碑 经验≥1年

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斐乐服饰有限公司

斐乐店长(主城区)

  • ¥5~9K/月
  • 渝中区-解放碑
  • 1年及以上
  • 门店店长
  • 服装/纺织
  • 大专
  • 33以下
  • 2人

五险 试用期买公积金 专业培训 绩效奖金

岗位职责:
1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;

2、执行总部下达的各项任务;

3、做好门店各个部门的分工管理工作;

4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;

5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;

6、掌握门店各种设备的维护保养知识;

7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;

8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;

9、负责对员工的培训教育。


任职资格:

1、大专及以上学历,专业不限;

2、2年以上零售业管理工作经验,具有较强的店务管理经验;

3、精通团队管理、客户管理、商...

中餐酒楼店长 ¥7~8K/月 (7-8K/月) 长寿区-凤城 经验≥3年
月薪: ¥7~8K/月(底薪+提成)
底薪: 7-8K/月

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巴师亿餐饮管理

中餐酒楼店长

  • (底薪:7-8K/月+提成) ¥7~8K/月
  • 长寿区-凤城
  • 3年及以上
  • 餐饮店长
  • 餐饮
  • 高中
  • 45以下
  • 1人

包三餐 免费包住 五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 绩效奖金

岗位职责:
1、高中及以上学历,会电脑操作,年龄45岁以下,身体健康,五官端正,吃苦耐劳。

2、有较强管理意识,善于沟通交流,营销经验丰富,以身作则带领团队良向发展。

3、服从上级工作安排,遵守公司的规章制度;

4、具有同岗位工作经验3年以上。

餐饮前厅经理/领班 ¥4.5~5K/月 大渡口区-茄子溪 经验≥3年

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重庆千珍玉食餐饮管理有限公司

餐饮前厅经理/领班

  • ¥4.5~5K/月
  • 大渡口区-茄子溪
  • 3年及以上
  • 餐饮前厅经理/领班
  • 餐饮
  • 中技/中专
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1、负责前厅部的一切事务,保证前厅部的操作规范及前厅部运作程序的稳定;

2、制定完善前厅工作制度和程序;

3、指导监督前厅区域的正常工作;

4、协调与客人的关系,保证接待规格和服务质量;

5、督导本部门员工按照接待规程做好前厅接待等各项工作;

6、确保火警,卫生及安全程序的实施;

7、制定部门培训计划,做好员工培训的组织落实,定期对前厅管理人员做好业务评估,实施奖罚制度。

任职要求:

1、有丰富的管理经验;

2、熟悉管理及服务方面的知识,并具有熟练的服务技能;

3、具有很强的沟通能力;

4、具备良好的职业道德。

合川店招储备干部 ¥4~6K/月 合川区-钓鱼城 经验≥1年

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尊宝比萨

合川店招储备干部

  • ¥4~6K/月
  • 合川区-钓鱼城
  • 1年及以上
  • 门店店长
  • 餐饮
  • 不限
  • 38以下
  • 2人

五险 免费包住 生日礼金 专业培训 带薪年假 节日礼金 工龄工资

岗位职责:
尊宝比萨,是一家大型的餐饮连锁企业,品牌成立已有20多年的历史,目前在全国已有2000多家门店,分布于全国30多个城市。

品牌与2012年7月入驻重庆,在重庆已深耕9年。截止2024年4月,在重庆主城区已有100多家直营店,目前品牌正以一年新增20多家门店的速度飞速发展当中。

任职要求:年龄20-38,无任何裸露纹身,身高不低于152cm,体重不高于150斤,思维敏捷,有一定程度的餐饮管理工作经验。

岗位职责:

负责维持门店管理运营和岗位顶岗,员工排班、岗位安排、客诉处理、盘点物料做进货计划单、协助店长的其它管理运营工作。

晋升通道:储备干部-副店长-店长-运营督导-运营经理

培养计划...

店长(6000—8000+五险) ¥6~8K/月 (3-5K/月) 九龙坡区-杨家坪 经验不限
月薪: ¥6~8K/月(底薪+提成)
底薪: 3-5K/月

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姬氏堂耳鼻保健养生中心

店长(6000—8000+五险)

  • (底薪:3-5K/月+提成) ¥6~8K/月
  • 九龙坡区-杨家坪
  • 不限
  • 门店店长
  • 其他专业服务
  • 不限
  • 50以下
  • 10人

五险 专业培训 一年两次调薪机会 可以电话详谈

岗位职责:
1.通过公司统一培训,考核通过后就近任地区分店店长;

2.可与公司合作或加盟形式负责地区分店管理;

任职资格

1、30-50 周岁以内,大专及本科以上学历,特别优秀者可适当放宽要求;

2、学习能力强、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;

3、良好的客户服务意识;

4、有责任心,能承受较大的工作压力;

5、有团队协作精神,热爱学习;

6、熟悉健康行业的优先;

尊宝比萨合川店招聘餐饮店长 ¥4~6K/月 合川区-钓鱼城 经验≥1年

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尊宝比萨

尊宝比萨合川店招聘餐饮店长

  • ¥4~6K/月
  • 合川区-钓鱼城
  • 1年及以上
  • 餐饮店长
  • 餐饮
  • 高中
  • 40以下
  • 1人

提供餐补 免费包住 五险 带薪年假 节日礼金 生日礼金 专业培训 工龄工资

岗位职责:
此职位需要有餐饮管理经验,只有1个月的岗位技能学习时间,1个月后需要检测,通过即可安排管理门店。

我们尊宝比萨餐连锁店,属于西式快餐,社区小店,门店主营比萨、小吃、焗饭、意面、饮料,在重庆这个大区104家分店,门店面积四五十平方,一家店含管理在内4-5人,目前因不断扩店所以招聘储备管理店长/副店长5名。面试通过既可安排宿舍。

晋升途径:储备干部(1个月岗位学习)--副店长--见习店长--店长--见习督导

储备前期安排:

1.门店各岗位学习一个月,学习完各岗位工作内容并通过技能考试

2.学习门店运营管理(协助管理)

3.管理门店日常工作(独立管理门店)

工作地点在:主城区各个门店,潼南隆鑫商业...

餐厅经理 ¥5~8K/月 九龙坡区-其他 经验≥3年 今天

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重庆天逸龙科技有限公司

餐厅经理

  • ¥5~8K/月
  • 九龙坡区-其他
  • 3年及以上
  • 餐饮店长
  • 软件
  • 大专
  • 46以下
  • 1人
岗位职责:
1、 执行公司的管理制度,监督、推行餐厅的各项正规化管理制度;

2、 熟悉餐厅的主要服务对象,了解客人需求,保持良好的顾客满意度;

3、 协助配合餐饮采购、验收和储存,参与月末门店盘存,减少浪费,降低成本;

4、 组织带领下属完成经营指标和利润指标;

5、 店面团队建设,指导、培训、发展下属;

岗位要求:

1、具有3年以上餐厅管理经验;

2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识,具有熟练的服务技能;

3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力;

4、热爱服务工作,工作踏实、认真,有较强的事业心和责任感;

5、愿意在连锁餐饮行业里长期稳定民展

餐厅经理 ¥5~8K/月 九龙坡区-其他 经验≥3年 今天

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重庆天逸龙科技有限公司

餐厅经理

  • ¥5~8K/月
  • 九龙坡区-其他
  • 3年及以上
  • 餐饮店长
  • 软件
  • 大专
  • 46以下
  • 1人
岗位职责:
1、 执行公司的管理制度,监督、推行餐厅的各项正规化管理制度;

2、 熟悉餐厅的主要服务对象,了解客人需求,保持良好的顾客满意度;

3、 协助配合餐饮采购、验收和储存,参与月末门店盘存,减少浪费,降低成本;

4、 组织带领下属完成经营指标和利润指标;

5、 店面团队建设,指导、培训、发展下属;

岗位要求:

1、具有3年以上餐厅管理经验;

2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识,具有熟练的服务技能;

3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力;

4、热爱服务工作,工作踏实、认真,有较强的事业心和责任感;

5、愿意在连锁餐饮行业里长期稳定民展

中高端连锁火锅店长底薪7K+ ¥8~16K/月 江北区-五里店 经验≥3年 今天

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杰成人力

中高端连锁火锅店长底薪7K+

  • ¥8~16K/月
  • 江北区-五里店
  • 3年及以上
  • 餐饮店长
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 35以下
  • 15人

五险 包工作餐 免费包住 生日礼金 带薪年假 绩效奖金 工龄工资 带薪年假

岗位职责:
中高端连锁家一加火锅招聘店长

店长:底薪7300-11000元+业绩提成+管理团队提成

要求: 熟悉火锅行业现状和发展趋势,熟悉火锅店运营流程、 大专及以上学历,3-5年知名餐饮或星级酒店同行业管理工作经验、具有团队管理能力和销售能力、具有搭建和培养团队的能力

任职要求:身体健康,五官端正,女生160CM以上,18岁-35岁、懂得基本礼仪,酒店管理、旅游管理、航空专业优先考虑、责任心及服务意识强

上班时间:10:00-13:00  16:30-21:00(下午13:30-16:30休息)

福利待遇:月休4天+法定节假日+带薪年假+包吃住+工龄工资+节假日福利+100元生日礼金+年终奖...

火锅店/店长 ¥7.3~11K/月 江北区-五里店 经验≥5年 今天

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重庆杰成人力资源

火锅店/店长

  • ¥7.3~11K/月
  • 江北区-五里店
  • 5年及以上
  • 餐饮店长
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 35以下
  • 5人

包工作餐 免费包住 生日礼金 带薪年假 工龄工资

岗位职责:
优质店长:底薪7300-11000元+业绩提成+管理团队提成

 要求:

1、 熟悉火锅行业现状和发展趋势,熟悉火锅店运营流程。

2、 大专及以上学历,3-5年知名餐饮或星级酒店同行业管理工作经验。

3、具有团队管理能力和销售能力

4、具有搭建和培养团队的能力。

任职要求:

1、身体健康,五官端正,身高女160CM以上,18岁-35岁。

2、懂得基本礼仪,酒店管理、旅游管理、航空专业优先考虑。

3、责任心及服务意识强

上班时间:10:00-13:00  16:30-21:00(下午13:30-16:30休息)

福利待遇:月休4天+法定节假日+带薪年假+包吃住+工龄工资+节假...

面馆店长 ¥7~10K/月 江北区-观音桥 经验≥5年 今天

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天赐温泉

面馆店长

  • ¥7~10K/月
  • 江北区-观音桥
  • 5年及以上
  • 餐饮店长
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1、全面管理店铺运营,确保店铺正常运作;

2、团队建设:招聘、管理、培训店员、收银、监督日常工作;

3、负责店铺日常物资采购,控制店铺运营成本;

4、分析店铺每日经营状况,发现问题及时财务措施;

5、全面负责店铺内外衔接工作;

6、制订店铺管理制度、店铺安全管理手册;

7、客诉处理:妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。

任职要求:

1、大专及以上学历,餐饮行业五年以上工作经验;

2、具备餐饮服务运作和管理技巧,熟悉餐厅营运各项管理流程和管理规范 ;

3、具备较强的沟通能力和亲和力,具有较强团队管理能力和工作责任感,能承担较大工作压力。

餐饮/管理 ¥4~5.5K/月 (4-4K/月) 江北区-五里店 经验≥1年 昨天

月薪:¥4~5.5K/月(底薪+提成)
底薪:4-4K/月

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尊宝比萨

餐饮/管理

  • (底薪:4-4K/月+提成) ¥4~5.5K/月
  • 江北区-五里店
  • 1年及以上
  • 餐饮店长
  • 餐饮
  • 不限
  • 38以下
  • 1人

提供餐补 免费包住 五险 带薪年假 节日礼金 生日礼金 专业培训 工龄工资

岗位职责:
岗位说明:本岗位属于管理层的储备人员。

经面试录用培训后开始实习

实习期需要学习店内比萨等产品制作、判断品质、熟悉店内工作流程

经实习转正后由公司安排时间晋升至门店管理岗位,开始负责当店营运管理工作。

晋升通道:储备干部—副店长—见习店长—店长—区域督导

晋升时间:一月满后阶晋升考试

岗位要求:

   1、有意愿在餐饮行业长期发展并有所建树;

    2、能接受有挑战性的学习工作及轮班制;

    3、具备良好的服务心态;

    4、能接受主城区工作地点灵活性;

薪资待遇:4k-5.5k

薪资构成:岗位工资+绩效+表现奖

福利保障:

    1、免费的住宿;

  ...

运营经理(咖啡板块) ¥10~15K/月 江北区-观音桥 经验≥3年 本周

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重庆宏融商业管理

运营经理(咖啡板块)

  • ¥10~15K/月
  • 江北区-观音桥
  • 3年及以上
  • 餐饮店长
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

包工作餐 五险 带薪年假 工龄工资

岗位职责:
1.全面负责公司旗下品牌咖啡的各项门店筹建、经营管理工作。包括但不限于团队打造、标准体系建立与完善、物资管理、服务品质提升、成本控制和产品开发。 

2.确定各咖啡店整体的经营方向和管理目标,按月、按年实施各项绩效考核;

3.负责咖啡厅的利润控制和管理,包括成本控制.财务管理等,根据市场和国家规定制定价格和毛利率,使咖啡厅价格在市场上具有竞争力。 

4.带领团队提高店内营业额;对咖啡馆的营业额.产品出品.服务质量.餐厅环境等负责;

5. 检查应收帐款,审查每天的财务报表,检查应付款项,每月组织管理库存盘点工作,做好成本管理 ; 

6.制定咖啡店管理、服务、操作规范以及日常管理,包括人事行政.危机...

连锁餐饮招储备干部 ¥4~6K/月 江北区-五里店 经验≥1年 06:24

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尊宝比萨

连锁餐饮招储备干部

  • ¥4~6K/月
  • 江北区-五里店
  • 1年及以上
  • 餐饮前厅经理/领班
  • 餐饮
  • 不限
  • 35以下
  • 1人

免费包住 五险 带薪年假 节日礼金 生日礼金 专业培训 工龄工资 高温补贴

岗位职责:
尊宝比萨,是一家大型的餐饮连锁企业,品牌成立已有20多年的历史,目前在全国已有2000多家门店,分布于全国30多个城市。

品牌与2012年7月入驻重庆,在重庆已深耕9年。截止2021年7月,在重庆主城区已有100多家直营店,目前品牌正以一年新增20多家门店的速度飞速发展当中。

任职要求:年龄20-38,无任何裸露纹身,身高不低于152cm,体重不高于150斤,思维敏捷,有一定程度的餐饮管理工作经验。

岗位职责:

负责维持门店管理运营和岗位顶岗,员工排班、岗位安排、客诉处理、盘点物料做进货计划单、协助店长的其它管理运营工作。

晋升通道:储备干部-副店长-店长-运营督导-运营经理

培养计划...

前厅经理 ¥5~6K/月 江北区-观音桥 经验不限 本月

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重庆渝迈商贸有限公司

前厅经理

  • ¥5~6K/月
  • 江北区-观音桥
  • 不限
  • 餐饮店长
  • 其他专业服务
  • 高中
  • 40以下
  • 1人

包工作餐 绩效奖金

岗位职责:
岗位职责:

1、带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准;

2、正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;

3、及时跟踪、检查台面,对不合格的地方进行指正、改正;

4、及时对餐台上菜速度、情况了解,及时催菜;

5、餐后组织服务员及时清台,整理好餐厅桌椅卫生,保持餐厅整洁和环境良好;

6、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度;

7、搞好本班组与其他班组的协调;

8、做好班组员工考勤、培训工作。

任职要求:

1、高中及以上文化程度,形象气质佳;

2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识,具有熟练的服务技能;

3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力;

4、热爱服务工作,工作踏实...

餐饮店长(海鲜火锅) ¥10~15K/月 江北区 经验≥5年 前天

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重庆美意延年餐饮管理有限公司

餐饮店长(海鲜火锅)

  • ¥10~15K/月
  • 江北区
  • 5年及以上
  • 餐饮店长
  • 餐饮
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

包工作餐 免费包住 五险 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 生日礼金 定期团建

岗位职责:
岗位职责:1.负责招聘、培训和管理前厅服务团队,确保团队成员具备专业知识和良好的服务技巧。2.确保客户在餐厅内获得卓越的服务体验。制定并实施服务标准,监督和培训员工以确保标准得到贯彻执行。3.关注客户需求和反馈,提供个性化的服务,解决客户问题,并不断改进服务流程以提高客户满意度。4.协助管理日常运营事务,包括预算编制、库存管理、设备维护等。确保餐厅高效运作并达到盈利目标。5.负责维护餐厅的形象和品牌形象,确保员工外貌整洁、仪表端庄,并与品牌部门合作,开展促销活动和品牌推广。任职要求:1.高中以上学历,有三年以上高端海鲜火锅同等岗位的工作经验;2.熟悉餐饮行业的规范和流程,有较强的管理能力和服务...

储备干部/餐饮管培生 ¥4~7K/月 江北区 经验≥1年 前天

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成都集智汇餐饮管理有限公司新都...

储备干部/餐饮管培生

  • ¥4~7K/月
  • 江北区
  • 1年及以上
  • 餐饮店长
  • 餐饮
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
职位描述:1.统招本科学历以上,专业不限(酒店管理与服务/旅游管理/工商管理/市场营销专业优先)2.性格开朗,具备务实品质;学习能力强3.善于沟通,处事灵活,愿意挑战接受挑战4.热爱服务/零售行业,服从公司区域调剂5.适应/喜爱夜经济、敢打硬仗的人才发展路径:一星管培生——二星管培生——三星管培生——训练员管培生——主管管培生——前厅经理——店总晋升店总的时间:正常最快:36个月VS管培路线最快:18个月1.专业技能培训:线上幻师学院有丰富的学习素材,体系化的学习地图;线下实训系统:带训手册&实训手册&带训日历2.专业师资力量:专业讲师,核心导师,区域教辅导练制,高管面对面交流机制

火锅店店长贵宾管家总监服务员主管库管 ¥6~10K/月 江北区-五里店 经验不限 昨天

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重庆杰成人力资源

火锅店店长贵宾管家总监服务员主管库管

  • ¥6~10K/月
  • 江北区-五里店
  • 不限
  • 服务员
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 35以下
  • 50人

五险 包工作餐 免费包住

岗位职责:
家一加火锅招贵宾服务员

长白班薪资高环境好,冬暖夏凉

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岗位职责:

1. 做好负责区域的清洁卫生和餐前准备工作;

2. 按照标准的服务流程对负责包房的客人进行服务;

3. 熟悉菜品就酒水知识,负责为客人点菜及推销餐厅的特色菜品;

4. 熟记菜品介绍话术,餐中的时候负责向客人介绍菜品;

5. 认真做好餐中的服务工作,服务好每一位客人

6. 认真做好负责包房的收尾工作。

任职要求:

1、身体健康,五官端正,身高女160CM以上,17岁-35岁。

2、懂得基本礼仪,酒店管理、旅游管理、航空专业优先考虑。

3、责任心及服务意识强,...

餐饮店经理 ¥6~7K/月 江北区 经验≥3年 前天

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守柴炉公司

餐饮店经理

  • ¥6~7K/月
  • 江北区
  • 3年及以上
  • 餐饮店长
  • 餐饮
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

五险 包工作餐 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 定期体检 年度旅游 生日礼金

岗位职责:
1、门店第一负责人; 2、主导餐厅日常营运管理,无食安问题,无客诉; 3、对员工进行培训和监督,保证餐厅的服务和出品品质; 4、协调好与各方的关系,对本店工作进行监督、检查、指导; 5、确保门店持续提供顾客好的服务体验,及时处理客诉(线上、线下); 6、根据公司制定的食品和人员成本等指标,完成各项成本管控,确保完成绩效目标; 任职要求 1、3年以上中高端中餐团队管理经验; 2、注重细节,有责任心,敢于承担责任,执行力强; 3、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度;; 4、良好的抗压能力及独立处理突发事件能力。

店长 ¥8~10K/月 (5.8-6.8K/月) 江北区-观音桥 经验≥2年 今天

月薪:¥8~10K/月(底薪+提成)
底薪:5.8-6.8K/月

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好好服装店

店长

  • (底薪:5.8-6.8K/月+提成) ¥8~10K/月
  • 江北区-观音桥
  • 2年及以上
  • 门店店长
  • 服装/纺织
  • 不限
  • 35以下
  • 3人

生日礼金 零食下午茶 定期团建 专业培训

岗位职责:
有1年以上的店长经验和丰富的销售经验,工作态度端正,对团队管理游刃有余

中医养身店店长 ¥5~10K/月 江北区-五里店 经验不限 今天

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重庆固正保和健康管理

中医养身店店长

  • ¥5~10K/月
  • 江北区-五里店
  • 不限
  • 中医
  • 医疗设备/器械制造
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险 免费包住 住房补贴 交通补助 专业培训 带薪年假 绩效奖金

岗位职责:
1、负责体质调理店面的日常运营工作

2、配合总部各项营销策略的实施;

3、负责中医健康管理的宣传;

4、负责客户服务,妥善处理客户关系;

5、负责新客户的接待和调体安排。

健康养生店店长 ¥5~15K/月 (3-4.5K/月) 江北区-五里店 经验不限 今天

月薪:¥5~15K/月(底薪+提成)
底薪:3-4.5K/月

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重庆固正保和健康管理

健康养生店店长

  • (底薪:3-4.5K/月+提成) ¥5~15K/月
  • 江北区-五里店
  • 不限(可接受应届生)
  • 美容店长
  • 医疗设备/器械制造
  • 大专
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人

住房补贴 交通补助 通讯补助 专业培训 带薪年假 绩效奖金 年底分红 季度/年度奖金

岗位职责:
1、负责体质调理店面的日常运营工作

2、配合总部各项营销策略的实施;

3、负责中医健康管理的宣传;

4、负责客户服务,妥善处理客户关系;

5、负责新客户的接待和调体安排。

门店店长-合川 ¥4~7K/月 合川区-钓鱼城 经验不限 今天

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哈森商贸

门店店长-合川

  • ¥4~7K/月
  • 合川区-钓鱼城
  • 不限
  • 门店店长
  • 商超/批发/零售
  • 高中
  • 40以下
  • 1人

上一休一 五险 试用期买五险 交通补助 生育补贴 生日礼金 带薪年假 绩效奖金

岗位职责:
岗位职责:

1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;

2、执行总部下达的各项任务;

3、做好门店各个部门的分工管理工作;

4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;

5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;

6、掌握门店各种设备的维护保养知识;

7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;

8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;

9、负责对员工的培训教育。

任职要求:

1、高中及以上学历,有鞋业工作经 验并其中 1 年以上管理经验优先;

2、对零售行业充满热情,良好的商业敏锐度和市场洞察力;

3、心态...

酒店前台店长 ¥8~10K/月 江北区-观音桥 经验≥2年 昨天

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斯威特酒店

酒店前台店长

  • ¥8~10K/月
  • 江北区-观音桥
  • 2年及以上
  • 酒店前台
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

收费宿舍 节日礼金 工龄工资

岗位职责:
工作内容

1、负责酒店的一切日常事务,保证酒店的操作规范及运作程序的稳定;

2、确保酒店经营和管理指标的完成;

3、负责酒店各员工的仪容仪表、礼仪礼貌的合格检查;

4、协调与客人的关系,保证接待规格和服务质量;

5、督导酒店员工按照接待规程做好客房预订、前厅接待等各项工作;

6、负责店内财务问题,检查好各项账务问题,及确保酒店的火警,卫生及安全程序的实施;

7、加强与客房部门的工作沟通,相处模式,共同提高服务质量;

8、制定部门培训计划,做好员工培训的组织落实,定期对前厅管理人员做好服务评估,实施奖罚制度。

9、指导和培养员工、主管,达到上岗要求。

任职要求:

1、2年以上酒店或民宿管理经验,...

急招酒店前厅经理 ¥6.5~9K/月 江北区-观音桥 经验≥2年 今天

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斯威特酒店

急招酒店前厅经理

  • ¥6.5~9K/月
  • 江北区-观音桥
  • 2年及以上
  • 餐饮前厅经理/领班
  • 酒店/民宿/度假村
  • 中技/中专
  • 40以下
  • 1人

收费宿舍 节日礼金 工龄工资

岗位职责:
1、全面主持店面的管理工作,配合总经理的各项营销策略的实施;

2、执行总经理下达的各项任务;

3、做好门店各个部门的分工管理工作;

4、带领各前台完成当日当月的营业目标,确保各方面都做好,给客人带来不一样的体验;

5、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;

6、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;

7、负责对员工的培训、教导。

8、薪资待遇:底薪4.6k-5.5k,综合薪资6.5k-9k

 工作时间:早上10点---下午7点,偶尔会有代班情况,要能适应夜班,接受调配。男女不限,有相关的酒店管理经验者优先录取。

工作地址:解放碑,观音桥就近安排。

住宿情况:目前只提供女士住...

酒店前台主管 ¥5~7K/月 江北区-观音桥 经验≥1年 今天

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斯威特酒店

酒店前台主管

  • ¥5~7K/月
  • 江北区-观音桥
  • 1年及以上
  • 前台主管/领班
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 36以下
  • 1人

收费宿舍 节日礼金 工龄工资 上一休一 10:00-10:00

岗位职责:
工作内容:

1、协助店长处理酒店各项工作,服从酒店店长的一切工作安排;

2、掌握客房预订情况,想店长报告重要客诉、事情情况,协调酒店客人的入住情况;

3、处理前台工作中的差错、及简单投诉;

4、检查每日报表的财务报表是否有误,并及时纠正错误;

5、建立体质良好的宾客关系,努力增加客房销售。

职位要求:

1、有2年以上前台工作经验,心里素质好,有上进心,好是有过前台主管的经验。

2、年龄在24岁-35岁之间,吃苦耐劳,具备抗压能力。

3、身体健康,品貌端正,掌握酒店管理基础知识,善于同宾客交往、沟通,处理周到、果断,能独立处理简单的投诉问题。

工作时间:上一休一形式,24小时制,晚上是可以睡觉休...

前厅经理 ¥6~7K/月 渝北区-其他 经验≥7年 今天

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布达拉酒店

前厅经理

  • ¥6~7K/月
  • 渝北区-其他
  • 7年及以上
  • 餐饮前厅经理/领班
  • 酒店/民宿/度假村
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

包三餐 提供食堂 免费包住 带薪年假 绩效奖金 定期体检 定期团建 工龄工资

岗位职责:
岗位描述:

负责管理前厅部,确保前厅部正常运营,建立良好的宾客关系。

工作职责:

1、监管前厅部正常运营,负责制定前厅部的业务指标及规划。

2、监督部门人员的仪容仪表及工作状态以确保能够为客人提供热情的服务。

3、对员工素质、工作效率、服务水准等负有管理和培训的重要责任。

4、主持本部门工作例会,听取汇报,监督工作进展,解决工作中的问题。

5、建立良好的宾客关系,广泛听取和搜集宾客意见,不断改进工作。

6、督导员工工作,负责前厅部员工的挑选、培训、评估、调动及提升事宜。

7、监督和控制设备盘点,负责部门的申购。

8、控制房态,使酒店利益最大化。

9、协调、联络其他部门进行良好的沟通。

10、熟...

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