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精选 重庆千威网络安全技术有限公司 50人以下 | | 软件
人事行政前台 ￥5~7K/月 渝中区-朝天门 经验≥2年

投递职位 查看详情

重庆千威网络安全技术有限公司

人事行政前台

  • ￥5~7K/月
  • 渝中区-朝天门
  • 2年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 软件
  • 大专
  • 35以下
  • 1人
岗位职责：
岗位职责：

1、招聘模块：招聘信息的发布和维护，收集与筛选简历，应聘人员面试邀约、接待及面试的安排；

2、劳动关系管理：员工入离职、转正、调动手续的办理，劳动合同的签订、续签与管理，花名册的实时更新； 

3、各种人事行政报表的统计；

4、负责固定资产管理及办公用品采购领用管理；

5、与其它部门的沟通协调工作，做好信息的上传下达；

6、协助部门经理做好人力资源的各项工作。

任职要求：

1、 大专及以上文凭，2年以上相关工作经验，26岁以上；

2、 有一定文化底蕴、知识面较广，良好的团队协作能力、沟通能力和服务意识；

3、形象好，气质佳，性格随和，普通话标准。

上班时间：9：...

精选 渝宥乾 50人以下 | 民营 | 信托/贷款/担保/拍卖/典当
行政人事前台 ￥4~5K/月 (2.5-3K/月) 九龙坡区-杨家坪 经验≥1年
月薪： ￥4~5K/月（底薪+提成）
底薪： 2.5-3K/月

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渝宥乾

行政人事前台

  • （底薪：2.5-3K/月+提成） ￥4~5K/月
  • 九龙坡区-杨家坪
  • 1年及以上
  • 前台
  • 信托/贷款/担保/拍卖/典当
  • 大专
  • 30以下
  • 1人

周末双休 五险 节日礼金

岗位职责：
岗位职责：

1、负责公司人员的招聘、储备、录用、转正、晋升等工作；

2、根据公司出勤、休假等考勤制度，负责出勤及休假信息的汇总、统计，每月负责核算工资；

3、负责员工五险一金的办理；

4、负责一些日常行政事务、物品的保管补充、资料打印等；

5、配合上级做好其他行政方面的工作。

任职要求：

1、大专及以上学历，行政秘书等相关专业；

2、具有良好的沟通和协作能力；

3、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

工作时间：

1、早九晚六，午休2个小时；

2、周末双休，节假日正常休。

薪资待遇：

1、无责底薪3000＋300全勤＋200绩效＋提成，综合收入4000＋

其他：

1、对长相有一定...

精选 奇甫机械 101-500人 | 民营 | 机械/机电/重工 优质企业
人事行政主管 ￥4~5.5K/月 潼南区 经验≥3年

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奇甫机械

人事行政主管

  • ￥4~5.5K/月
  • 潼南区
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 机械/机电/重工
  • 大专
  • 40以下
  • 1人
岗位职责：
1、负责完成公司人事工作任务,并提出改进建议。     

2、负责员工人事档案管理,并按所在部门分类存放。     

3、协助员工招聘的面试,负责报到及解聘手续的办理,接待引领新进员工。    

4、负责新进员工试用期的跟踪考核,晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料。     

5、负责统计汇总,上报员工考勤月报表,处理考勤异常情况。    

6、负责员工绩效考核资料的定期统计汇总,上报,并对绩效考核的方式方法提出建议。     

7、配合财务部完成员工工资的计算及薪酬发放,提供相应的报表和资料。     

8、负责公司人事文件的呈转及发放，会议纪要的记录与整理。    
...

精选 丰铭炜烨 51-100人 | 民营 | 汽车销售
行政人事主管 ￥5~8K/月 长寿区-晏家 经验≥3年

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丰铭炜烨

行政人事主管

  • ￥5~8K/月
  • 长寿区-晏家
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 汽车销售
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

周末双休 朝九晚五 五险 包工作餐 专业培训 定期体检 工龄工资

岗位职责：
同岗位行政人事主管3年及以上工作经验，根据公司战略发展方向，执行人力资源年度工作计划，建立并完善人力资源管理体系，制定和完善人力资源管理制度。福利待遇：朝九晚五周末双休，法定节假日休，入职购五险，节日福利，免费工作餐等。薪资面议（5K-8K）

宏汇汽车零部件 501-1000人 | 民营 | 汽摩零配件
行政人事专员 ￥4~8K/月 铜梁区-东城 经验≥2年 今天

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宏汇汽车零部件

行政人事专员

  • ￥4~8K/月
  • 铜梁区-东城
  • 2年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险 包工作餐 带薪年假 绩效奖金 员工培训

岗位职责：
岗位职责：

【人事板块】

 1.负责公司员工及派遣外包薪资核算，费用结算，审批异动员工的薪资标准，执行薪资福利政策，并完成人工费用分析，撰写分析报告；

2. 协助编制公司年度人力资源编制预算的需求和供给情况，根据测算进行人力资源规划工作；

3. 负责公司绩效管理日常工作的执行，协助部门经理完成绩效管理工作，提升绩效管理效果，优化管理流程；

4. 负责公司各部门的考勤管理及对考勤的抽检和监控，完成考勤表统计；

5.执行招聘计划，日常人事工作管理（入转调离）

【行政】

1.负责办公物品的管理：办公用品、固定资产、活动物料、员工福利等采购，对公司资产进行保管、审核、发放及登记工作；
...

富冬职校 50人以下 | 民营 | 教育培训

行政人事兼出纳 ￥3~4K/月 渝北区-回兴 经验≥2年 今天

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富冬职校

行政人事兼出纳

  • ￥3~4K/月
  • 渝北区-回兴
  • 2年及以上
  • 行政专员/助理
  • 教育培训
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

五险 带薪年假 定期团建 专业培训 工龄工资

岗位职责：
1、主要负责学校常规行政人事日常工作

2、协助学校财务出纳日常工作

3、领导临时交办的事务

要求：

1、有一定的出纳经验

2、熟练使用各种常用办公软件

3、有一定的文字写作功底

北京朗丽兹西山花园酒店管理有限... 50人以下 | 民营 | 餐饮

行政人事经理 ￥10~17K/月 渝北区 经验≥5年 前天

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北京朗丽兹西山花园酒店管理有限...

行政人事经理

  • ￥10~17K/月
  • 渝北区
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 餐饮
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责：
岗位职责：1、监管员工编制与人力配置标准以管理成本；2、识别和分析市场薪资福利水平，确保酒店提供的待遇具有同业竞争力；3、推出各种有利于团队协作的活动，为全体员工营造积极的工作氛围；4、为酒店领导层和员工提供各类教育与培训；5、与部门经理协作，共同组织开展各类活动以达成服务行为标准，并持续提升宾客体验；6、确保在招聘和甄选流程中随时遵守酒店或公司的聘用标准；7、计划和分配人力资源部员工的工作；8、根据酒店或公司的规定和政策，对与人力资源相关的事务提出建议或初拟方案；9、管理员工关系事务，并代表酒店参与相关问题的协商、调停及仲裁等工作。 任职要求：1、28-40岁，统招大专以上学历（学信网可查）...
名欧汽车 50人以下 | 民营 | 汽车销售 技能相似

人力资源专员 ￥3~6K/月 渝北区-回兴 经验≥3年 今天

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名欧汽车

人力资源专员

  • ￥3~6K/月
  • 渝北区-回兴
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 汽车销售
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责：
岗位职责：

1、根据用人部门需求，协助落实人力资源招聘计划，开展具体的招聘业务工作，为企业的良性发展和可持续发展寻找合适的人才，完成简历筛选和初面；

2、开发、管理和维护各类线上、线下招聘渠道，进行招聘渠道效果分析，提高招聘效率；

3、根据业务部门需求统筹开展各类人才发展项目，包括但不限于人才选拔、人才入职，试用期管理跟踪访谈等工作；

4、HR工作内外部沟通，上级安排的专项工作或临时任务；

5、员工的培训支持、跟踪；    

6、协助员工档案管理及人员信息更新维护工作, 执行社保方面的法律法规、政策，及时办理公司人员异动；

7、考勤管理、社保及公积金相关手续办理、合同续签等。  ...

段记西服 501-1000人 | 民营 | 服装/纺织 技能相似

人事实习生 ￥3~5K/月 渝北区-回兴 经验不限 今天

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段记西服

人事实习生

  • ￥3~5K/月
  • 渝北区-回兴
  • 不限（可接受应届生）
  • 人力资源专员/助理
  • 服装/纺织
  • 本科
  • 25以下
  • 专业不限
  • 4人

提供食堂 免费包住 五险 带薪年假 节日礼金 免费班车 专业培训 08：30-18：00

岗位职责：
岗位职责

1、负责除段氏及段氏外合作公司所有员工招聘；

2、负责地推、广告渠道招聘管理；

3、通过各种渠道进行人员招聘、筛选、储备（简历人才库）工作，完成各项目的招聘任务；

4、搜集简历，对简历进行分类，筛选，对筛选合格的人员进行电话邀约前往相应公司/部门进行面试，对面试未入职人员进行二次跟进。

5、完成上级领导其他工作安排。

岗位要求

1、本科及以上学历，20-35岁，有人力资源公司招聘经验；

2、拥有较强的抗压能力和团队协作意识；

3、服从领导安排；

上班时间:

8:30-18:00 中午休息一个半小时，单双休

福利：

带薪年休假、节假日福利、生日福利、交通补贴、员工旅游、年终奖、工龄奖、...

人事实习生 ￥3.5~5K/月 渝北区-回兴 经验不限 今天

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段记西服

人事实习生

  • ￥3.5~5K/月
  • 渝北区-回兴
  • 不限（可接受应届生）
  • 人力资源专员/助理
  • 服装/纺织
  • 本科
  • 年龄不限
  • 人力资源管理
  • 1人

免费包住 专业培训 绩效奖金 免费班车 节日礼金

岗位职责：
岗位职责：

1、热爱人事管理工作，协调办理员工招聘入职离职等手续；

2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；

5、根据社会保险相关规定,开展网上或者局部街道线下办理员工相关业务，协调处理各险种相关业务；

6、根据员工产能明细复核员工薪资核算是否符合标准；

7、根据公司薪酬制度规定，建立并核算职能部门薪资；

8、配合和监督各中心部门的绩效审核、绩效沟通、绩效反馈及处理相应的改进措施；


岗位要求：

1、协助公司人事部的各项工作，善于与人沟通交流。...

人事实习生（薪酬） ￥2.5~4K/月 渝北区-回兴 经验不限 今天

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段记西服

人事实习生（薪酬）

  • ￥2.5~4K/月
  • 渝北区-回兴
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 服装/纺织
  • 本科
  • 24以下
  • 2人

提供食堂 免费包住 五险 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 免费班车 8:30-18:00

岗位职责：
岗位职责：

1.办理员工入职、离职、调动、员工试用转正工作跟进及档案管理；

2.负责考勤管理等相关工作；

3.负责各车间部门的薪资统计；

4.负责公司文件、档案及重要资料的分类整理与归档；

5.完成上级交待的其它工作任务。

任职要求：

1.大学本科及以上学历，工商管理、人力资源管理等相关专业；

2.熟练操作Excel、Word、PPT等办公软件，对数据敏感；

3.拥有较强的抗压能力和团队协作意识；

4.服从领导安排。

上班时间：

8:30-18:00  中午休息一个半小时，单双休

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保城检测 51-100人 | 民营 | 煤炭/石油/天然气

行政经理 ￥4~8K/月 渝北区-回兴 经验≥5年 今天

投递职位 查看详情

保城检测

行政经理

  • ￥4~8K/月
  • 渝北区-回兴
  • 5年及以上
  • 行政主管/经理
  • 煤炭/石油/天然气
  • 本科
  • 50以下
  • 1人

白班 五险 提供食堂 收费宿舍 工龄工资 绩效奖金 节日礼金 定期团建

岗位职责：
1、协助制定公司人力资源整体战略规划；

2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；

3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系，提出激励计划和具体实施办法，完善激励机制提出建议，   

负责薪酬计发管理为薪酬决策提供支持；

4、制定招聘计划和程序，开展招聘工作；

5、制定培训计划，实施培训方案，组织完成培训工作和培训后的情况跟踪，完善培训体系；

6、受理员工投诉，处理劳动争议、纠纷，进行劳动诉讼；

7、参与职位管理、组织机构设置,组织编写、审核各部门职能说明书与职位说明书；

8、参与本部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作；

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行政助理 ￥3~5K/月 渝北区-回兴 经验≥1年 本月

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保城检测

行政助理

  • ￥3~5K/月
  • 渝北区-回兴
  • 1年及以上
  • 行政专员/助理
  • 煤炭/石油/天然气
  • 本科
  • 35以下
  • 1人

收费宿舍 五险

岗位职责：
岗位职责：

1、严格遵守公司各项规章制度，认真履行岗位职责。爱护公司财产，对公司设施设备履行保管监督责任；

2、着装整洁、大方、干净；文明用语、礼貌、微笑待人待客；

3、负责对各部门及员工做到事前提醒、引导，事中督促、指导，事后检查、处罚工作，加强现场违纪行为的查处；

4、负责各类文档的打印、复印及各部门表格的打印发放工作，各类文件的收发、登记、清退、整理、归档、借阅、保密工作；

5、负责申报材料、公司文件、会议材料等的起草、整理工作；

6、负责员工入职、离职手续的办理、劳动合同的签订，建立人事档案；包括工牌、工作服、碗柜钥匙、换衣柜钥匙的申购、发放、登记管理工作；

7、负责办公用品、后勤用品...

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