福利说明
岗位职责
岗位职责:
1、根据公司各项目业务发展需求实施招聘;
2、搭建绩效管理体系,推进公司绩效并组织实施检讨改进。
3、制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲,经批准后实施;
4、负责检查、监督、落实有关劳动关系方面的国家政策及公司内部规章制度,规避劳动风险;
5、人力成本核算、预测管理和优化、统计相关人力成本数据;
6、完成其他领导交办的临时事宜。
任职要求:
1、男女不限,大专及以上学历,能适应经常出差;
2、熟悉人力资源工作,擅长招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系等工作,特别是绩效及招聘;
3、学习能力较强,有集团公司、制造业工作经验优先,有较好写作能力和问题分析能力。
4、有良好的沟通能力协调能力,会开车。
加分项
新能源行业优先
工作地址
北碚区-童家溪 (重庆市北碚区同兴园区一路10号) 查看地图
