店长(忠县重百小米之家)
¥10~10K/月
忠县
经验≥1年
今天
薪资待遇:
¥10~10K/月
工作地点: 忠县
工作经验: 1年及以上
职位类别:
门店店长
所属行业:
计算机硬件
学历要求: 大专
年龄要求: 35以下
招聘人数: 1人
五险
带薪年假
交通补助
通讯补助
绩效奖金
年度旅游
节日礼金
定期体检
岗位职责:
岗位职责
1、 全面主持店面的管理工作,配合公司的各项营销策略的实施,执行公司下达的各项任务;
2、 做好门店的员工管理、任务分工、培训及人才培养工作;
3、 监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;
4、 妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。
任职要求
1、 大专及以上学历,具有1年以上零售业店面管理工作经验;
2、 精通团队、客户、商品、陈列及物流管理,熟悉店务的各项流程制定及执行;
3、 通讯行业相关经验者或特别优秀者优先考虑。
店长(南川小米之家)
¥4~6K/月
(3-4K/月)
南川区
经验≥1年
前天
月薪:¥4~6K/月(底薪+提成)
底薪:3-4K/月
薪资待遇:
(底薪:3-4K/月+提成)
¥4~6K/月
工作地点: 南川区
工作经验: 1年及以上
职位类别:
门店店长
所属行业:
计算机硬件
学历要求: 大专
年龄要求: 38以下
招聘人数: 1人
五险
带薪年假
交通补助
通讯补助
绩效奖金
年度旅游
岗位职责:
岗位职责
1、全面主持店面的管理工作,配合公司的各项营销策略的实施,执行公司下达的各项任务;2、 做好门店的员工管理、任务分工、培训及人才培养工作;
3、 监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;
4、 监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;
5、 妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。
任职要求
1、大专及以上学历,具有1年以上零售业店面管理工作经验;
2、 精通团队、客户、商品、陈列及物流管理,熟悉店务的各项流程制定及执行;
3、 通讯行业相关经验者或特别优秀者优先考虑。
店长(涪陵重百小米体验店)
¥4~8K/月
(2.5-3K/月)
涪陵区-其他
经验≥1年
今天
月薪:¥4~8K/月(底薪+提成)
底薪:2.5-3K/月
薪资待遇:
(底薪:2.5-3K/月+提成)
¥4~8K/月
工作地点: 涪陵区-其他
工作经验: 1年及以上
职位类别:
门店店长
所属行业:
计算机硬件
学历要求: 大专
年龄要求: 35以下
招聘人数: 1人
五险
带薪年假
交通补助
通讯补助
绩效奖金
年度旅游
生日礼金
节日礼金
岗位职责:
岗位职责
1、 全面主持店面的管理工作,配合公司的各项营销策略的实施,执行公司下达的各项任务;
2、 做好门店的员工管理、任务分工、培训及人才培养工作;
3、 监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;
4、 监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;
5、 妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;
任职要求
1、 大专及以上学历,具有1年以上零售业店面管理工作经验;
2、 掌握团队、客户、商品、陈列及物流管理,熟悉店务的各项流程制定及执行;
3、 通讯行业相关经验者或特别优秀者优先考虑。
店长(万州新世纪手机柜)
¥3~8K/月
(3-4K/月)
万州区-太白
经验≥2年
前天
月薪:¥3~8K/月(底薪+提成)
底薪:3-4K/月
薪资待遇:
(底薪:3-4K/月+提成)
¥3~8K/月
工作地点: 万州区-太白
工作经验: 2年及以上
职位类别:
门店店长
所属行业:
计算机硬件
学历要求: 不限
年龄要求: 33以下
招聘人数: 1人
五险
带薪年假
交通补助
通讯补助
绩效奖金
年度旅游
节日礼金
专业培训
岗位职责:
岗位职责:
1、 全面主持店面的管理工作,配合公司的各项营销策略的实施,执行公司下达的各项任务;
2、 做好门店的员工管理、任务分工、培训及人才培养工作;
3、 监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;
4、 妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。
任职要求
1、 大专及以上学历,具有1年以上零售业店面管理工作经验;
2、 精通团队、客户、商品、陈列及物流管理,熟悉店务的各项流程制定及执行;
3、 通讯行业相关经验者或特别优秀者优先考虑。
店长(商社电器弹子石商场手机数码专区)
¥3~6K/月
(1.5-1.5K/月)
渝中区-解放碑
经验≥1年
今天
月薪:¥3~6K/月(底薪+提成)
底薪:1.5-1.5K/月
薪资待遇:
(底薪:1.5-1.5K/月+提成)
¥3~6K/月
工作地点: 渝中区-解放碑
工作经验: 1年及以上
职位类别:
销售代表
所属行业:
计算机硬件
学历要求: 大专
年龄要求: 38以下
招聘人数: 1人
五险
带薪年假
交通补助
通讯补助
生日礼金
节日礼金
定期团建
专业培训
岗位职责:
岗位职责
1、 全面主持店面的管理工作,配合公司的各项营销策略的实施,执行公司下达的各项任务;
2、 做好门店的员工管理、任务分工、培训及人才培养工作;
3、 监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;
4、 监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;
5、 妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;
任职要求
1、 大专及以上学历,具有1年以上零售业店面管理工作经验;
2、 掌握团队、客户、商品、陈列及物流管理,熟悉店务的各项流程制定及执行;
3、 通讯行业相关经验者或特别优秀者优先考虑。
店长(重百电器江津店手机柜)
¥6~10K/月
(3.6-4K/月)
江津区-几江
经验≥1年
今天
月薪:¥6~10K/月(底薪+提成)
底薪:3.6-4K/月
薪资待遇:
(底薪:3.6-4K/月+提成)
¥6~10K/月
工作地点: 江津区-几江
工作经验: 1年及以上
职位类别:
门店店长
所属行业:
计算机硬件
学历要求: 大专
年龄要求: 35以下
招聘人数: 1人
五险
带薪年假
交通补助
通讯补助
绩效奖金
定期体检
生日礼金
节日礼金
岗位职责:
岗位职责
1、全面主持店面的管理工作,配合公司的各项营销策略的实施,执行公司下达的各项任务;2、 做好门店的员工管理、任务分工、培训及人才培养工作;
3、 监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;
4、 监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;
5、 妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。
任职要求
1、大专及以上学历,具有1年以上零售业店面管理工作经验;
2、 精通团队、客户、商品、陈列及物流管理,熟悉店务的各项流程制定及执行;
3、 通讯行业相关经验者或特别优秀者优先考虑。
店长助理(重百电器江北店手机数码专区)
¥3.5~6K/月
(1.5-1.8K/月)
江北区-观音桥
经验≥1年
今天
月薪:¥3.5~6K/月(底薪+提成)
底薪:1.5-1.8K/月
薪资待遇:
(底薪:1.5-1.8K/月+提成)
¥3.5~6K/月
工作地点: 江北区-观音桥
工作经验: 1年及以上
职位类别:
导购/营业员
所属行业:
计算机硬件
学历要求: 大专
年龄要求: 33以下
招聘人数: 1人
五险
试用期买五险
定期团建
专业培训
工龄工资
岗位职责:
1、 全面协助店长对店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;
2、 执行店长下达的各项任务;
3、 做好门店的销售工作;
4、 协助店长监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等销售有关作业;
5、 协助店长监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;
6、 协助店长掌握门店各种设备的维护保养知识;
7、 协助店长监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;
8、 协助店长妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;
9、 协助店长对员工的培训教育;
10、熟悉运营商业务。
店长助理(重百电器渝北店手机专区)
¥3.5~6K/月
(1.5-1.5K/月)
渝北区-渝北周边
经验≥1年
今天
月薪:¥3.5~6K/月(底薪+提成)
底薪:1.5-1.5K/月
薪资待遇:
(底薪:1.5-1.5K/月+提成)
¥3.5~6K/月
工作地点: 渝北区-渝北周边
工作经验: 1年及以上
职位类别:
导购/营业员
所属行业:
计算机硬件
学历要求: 大专
年龄要求: 33以下
招聘人数: 1人
岗位职责:
1、 全面协助店长对店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;
2、 执行店长下达的各项任务;
3、 做好门店的销售工作;
4、 协助店长监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等销售有关作业;
5、 协助店长监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;
6、 协助店长掌握门店各种设备的维护保养知识;
7、 协助店长监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;
8、 协助店长妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;
9、 协助店长对员工的培训教育;
10、熟悉运营商业务。
苹果专卖店长(长寿)
¥6~10K/月
长寿区-其他
经验≥2年
前天
薪资待遇:
¥6~10K/月
工作地点: 长寿区-其他
工作经验: 2年及以上
职位类别:
门店店长
所属行业:
计算机硬件
学历要求: 大专
年龄要求: 35以下
招聘人数: 1人
五险
带薪年假
交通补助
通讯补助
绩效奖金
年度旅游
岗位职责:
岗位职责:
1、 全面主持店面的管理工作,配合公司的各项营销策略的实施,执行公司下达的各项任务;
2、 做好门店的员工管理、任务分工、培训及人才培养工作;
3、 监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关工作;
4、 妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾,确保客户满意度;
5、促销活动执行落地管理;
6、门店货品安全管理。
岗位要求:
1、性别不限,35岁以下,大专以上学历;
2、性格开朗,自驱力强,有较强的抗压能力和沟通能力;
3、有三年以上零售行业经历,一年以上手机通讯管理经验,对电脑、手机数码产品熟练操作。
4、 热爱销售,有手机销售工作经验...
店长(驻重百体系忠县店)
¥4~8K/月
忠县
经验≥1年
前天
薪资待遇:
¥4~8K/月
工作地点: 忠县
工作经验: 1年及以上
职位类别:
门店店长
所属行业:
计算机硬件
学历要求: 大专
年龄要求: 35以下
招聘人数: 1人
五险
带薪年假
交通补助
通讯补助
年度旅游
生日礼金
岗位职责:
1、 全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;
2、 执行总部下达的各项任务;
3、 做好门店的分工管理工作;
4、 监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;
5、 监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;
6、 掌握门店各种设备的维护保养知识;
7、 监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;
8、 妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;
9、 负责对员工的培训教育。