岗位职责：

1.协助大区经理日常工作；

2.负责客户资料库的建立与维护，提供客户资料的查询、录入和维护等工作；

3.全面准确了解客户所下订单，及时转给内勤进行订单录入；

4.跟踪生产进度，确保发货的及时性，与客户保持良好的关系，争取更大的市场份额；

5.定期准确地向大区经理提供有关销售情况、费用控制、应收账款等反映公司

销售工作现状的信息，为销售策略的制定提供信息支持；

6.提出产品报价，参与合同谈判，合同签订工作；

7.组织进行客户需求预测，提出预生产申请；

8.关注应收货款，清收超期应收账款；

9.协助销售经理处理与各部门沟通合作事宜，完成领导交代的其他工作。

任职要求：

1.教育背景：管...

岗位职责：

1、负责带领销售团队，进行团队建设，销售战略执行，对新老员工管理、人员招聘和去留负责；

2、对团队目标达成率负责，负责制定、执行销售计划，关注员工工作轨迹，帮助复盘过程和结果，梳理客户，完成每月团队KPI考核并指导团队达成指标；

3、负责销售团队日常管理、监督、指导、培训和工作评估；

4、负责完成公司及上级交办的其他工作。

 

任职要求：

1、高度的责任感，对事业充满热情，富有感染力，愿意在压力下工作，心理承受能力强。

注意！！：面试地址跟上班地址不同！！

面试地址：渝北区杨柳路麒麟D座

上班地址：渝中区临江门

村村旺乐享洪福是联合国资背景成立的一个专注在重庆区域的企业福利平台，为企业客户提供商城系统、权益营销平台、员工福利、礼品馈赠、企业多场景营销等应用解决方案，具有业内TOP级系统（产品竞争力强），致力于成为国内最大的福利品牌。 

1、主要以电话、拜访的形式向B端政府、企事业单位、银行、大中型企业等为客户提供专业优质的数字化商城福利服务方案； 

2、负责搜集客户资料并进行沟通，发现客户需求，宣传公司产品、服务、理念，完成个人业绩； 

3、主动发现客户需求，针对客户经营情况制定优质的福利发放方案，提升客...

岗位职责：                                      

1、负责集成/智能化工程项目的跟进、促进项目签单、掌握项目进程、项目验收落地及回款工作。

2、擅长商务沟通谈判，有建立客情服务经验，信息分析和资源开发能力；

3、深入了解行业，把握最新销售信息，为企业提供业务发展和价格定位的战略依据；

4、复盘过程和结果，梳理客户，完成每月KPI考核，达成公司年度销售目标。

任职要求：

1、全日制大专及以上学历，一年以上智能系统/集成行业工作经验优先；

2、具体商务谈判能力；

3、有丰富的营销知识，能够对市场发展趋势进行评估

4、能独立完成项目实施过程资料、独自带队完成项目...

岗位职责：

1、通过电话与客户进行有效沟通，加微信发资料，了解客户需求，寻找销售机会并完成目标业绩。

2、搜集新客户资料并进行沟通，开发新客户。（公司有后台资料，可直接用于客户开发）

3、维护老客户的业务，挖掘客户潜能。

4、完成量化工作要求，与团队及上级配合完成相关工作。

任职要求：

1、对销售工作有积极热情，有广告行业工作经验者优先。

2、普通话标准，具有良好的沟通表达能力，语音富有感染力。

3、为人踏实，品德良好，综合素质佳，能吃苦耐劳，责任心强。

4、有自信心，乐观向上，工作态度积极认真，具有团队合作精神。

岗位福利：

...

岗位职责：

1、协助区域经理完成公司制定的产品销售策略、销售计划，以及量化销售目标；

2、按计划拜访客户，整理陈列，新品推广。

3、对促销人员管招聘和管理。

4、热爱销售工作，能够及时发现并反馈市场信息，协助公司调整销售策略。

5、协助驾驶员对该区域货物送达。

6、公司配备交通车辆。

任职要求：

1、大专及以上学历；有驾照。

2、有2年以上快速消费品销售经验；

3、拥有较强的沟通能力与服务意识，愿意不断学习，对工作充满热情与上进心；

4、为人踏实肯干、有责任心、能承受较大的工作压力。

5、家住公司附近者优先。工作区域在主城。

岗位职责：

1. 制定销售计划，确保销售目标的实现；

2. 负责与客户的沟通和谈判，维护客户关系，提高客户满意度；

4. 分析市场动态和竞争对手情况，及时调整销售策略；

5. 负责销售数据的统计和分析，为公司决策提供数据支持。

任职要求：

1. 专科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先；

2. 具备3-5年以上销售经验，有成功的销售业绩；

3. 具备较强的沟通、协调和谈判能力，能够有效处理客户关系；

4. 具备较强的市场分析和判断能力；

5. 具备较强的数据分析和处理能力，能够为公司决策提供数据支持。

相关说明：

1.公司地址：九龙坡区二郎智博中心3309；

...

1.根据公司总体目标制定工作计划，独立带领团队组织实施；

2.负责业务团队的日常管理，知道家居顾问进行拓客，销售和对接设计师等工作；

3.带领团队进行市场调研与开拓，利用各种渠道，开拓家装市场；

4.负责团队专业技能培训，学习，定期组织人员培训.研讨和交流，不断提高团队的整体水平；

5.具有良好的组织协调能力.沟通能力.分析能力.管理能力及较强的洞察能力和市场敏感力。

任职要求：

1.室内设计，装饰装修相关专业；

2.具有2年及以上的家装销售从业经验，其中有带领团队的管理经验；

3.具有市场敏感度，熟悉行业市场；

4.具有客户以及物业资源者优先；

5.工作有激情，有责任感，执行力强，具有出色...

要求：1、负责市场调研和需求分析；

2、负责发掘代理商；

3、负责电梯产品的销售；

4、及时搜集、整理行业信息、市场动态，进行销售预测；

补充说明：

1、女性优先，40岁以内，专科及以上学历，市场营销等相关专业；

2、2年以上销售工作经验，有电梯销售经验者优先；

3、熟悉电梯销售运作流程、运营环境，具备较强的团队管理能力；

4、具有较强的实际销售和管理经验，较强的商务谈判能力，有较强的个人影响力和亲和力；

5、能承担较大的压力。

薪酬福利：25—80％高提成（行业最高佣金、不同于传统房产经纪薪水标准，且开单相对来说比较容易，开单即可实现收入过万）公司购买五险（带薪培训周末双休）。

2.丰富的员工活动：定期团建活动+员工旅游＋定期组织专项培训快速提高员工的业务技能。

3、法拍房价格优势突出，产品竞争力大，成交 率高于传统房产。

4、团队年轻有活力，工作氛围好。

工作内容:

1、在售房的网络平台发布公司提供的房源信息。

2、负责解答网络平台客户的疑难问题，提供专业的法拍咨询服务。

3、无需电话营销，有意向的客户会通过房源发布的专业网络平台向顾问进行咨询，将有意向的客户邀约到公司签约即可，无需东奔西跑带客户看房，由于法拍房远...

岗位职责：

1、负责公司产品的销售及推广，根据上级安排进行电话及回访；

2、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；

3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力；

4、客户追访、回访，维护客户关系，为客户提供专业的咨询，收集潜在客户资料，管理客户关系；

任职要求：

1、对销售工作有较高的热情，有销售钢材行业工作经验有限；

2、具有良好的沟通表达能力；

3、为人踏实，品德良好，责任心强。工作态度积极认真，具有团队合作精神；

晋升渠道：销售专员--销售主管--销售经理--总监

薪酬福利：无责任底薪4000元+绩效奖金+五险+专业培训+定期团建+交通补贴

岗位职责

1、浪潮，戴尔，联想服务器，工作站，电脑，笔记本硬件设备销售，开发客户，拜访客户，维护客情

2、负责产品市场渠道开拓与销售工作，完成公司年度销售计划；

3、根据公司营销策略，提升销售价值，控制成本，扩大产品在所负责区域的销售指标；

4、完成领导交办的临时任务。

任职要求：

1、专业不限，有同行业工作经验者优先；

2、较好的学习能力和学习意愿，注重细节，具有团队合作精神，吃苦耐劳，为人诚实守信；

3、具有良好的文字、语言表达沟通能力和协调能力；

4、有客户服务意识，愿意挑战压力。

提升团队成员的综合素质和专业水平，进行多渠道开发、维护高净值机构和客户

带领团队完成既定任务指标

具有敏锐的市场洞察力和准确的业务分析能力，能够对客户资源进行准确定位，制定并开展有效的营销推广计划

对公司经验理念和价值观有深刻理解，认同公司文化，为人诚实守信，具有高度的团队合作精神和工作热情。

优秀的口头及文字沟通能力、团队合作能力

较强的工作责任心、执行力及抗压能力

具有乐观积极的正能量，有效激励销售人员工作热情，促进业务指标达成

岗位职责：  

2、负责团队业绩方面的数据追踪、营销方案的数据追踪、奖品下发等； 

3、负责部门各活动的激励费、培训费；营业部的激励方案费用预算；营业区各部门的各种会议的费用预算等； 

4、全年的目标与制定及完成； 

5、领导交待的其他事宜。 

任职要求： 

1、处理问题综合能力强，有较强的逻辑思维能力，有良好的沟通协作精神；

2、具有较强的责任心、抗压力和服务意识； 

3、对金融行业感兴趣，认同平安企业文化。 

4、有团队管理，有过金融经验优先考虑 

薪资待遇： 

面议

1、负责区域内客户开发与维护工作,完成公司下达的销售任务指标；

2、与客户建立良好的合作关系,为客户提供专业的产品解决方案及服务；

3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；

4、对所管辖区域的市场进行调研分析,并定期提交市场调研报告；

5、配合上级制定本部门年度和月度工作计划,并对执行情况进行监督和管理；

6、负责辖区内各经销商的管理和业务培训指导；

7、收集行业信息和客户反馈,协助上级领导处理相关事务；

8、做好客户服务,保持客户关系的持久性,提升客户的满意度；

9、负责所辖区域的货款回收,回款率等各项工作；

10、协调公司内部资源,整合外部优质资源,达成销售目标。 

职位要求: 1...

岗位职责：

1、开拓、维护海外市场，寻求跟踪国外客户；

2、负责外贸销售的管理、市场销售方案的策划、管理和执行；

3、及时了解市场信息，保持与供应商和客户的联系协调、组织采购、出口交易全过程；

4、参加对外贸易合作谈判，合同签订；

5、负责外贸部业务工作全面开展的管理和领导工作；

6、负责团队建设，指导和培养部门业务人员的业务工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，市场营销、国际贸易等相关专业；英语6级以上；

2、3年以上贸易、销售工作经验，具有国际营销管理工作经验者优先；

3、英文6级以上；

3、精通外贸业务流程，国际贸易法规与惯例，有丰富的外贸销售工作经验；

4、有丰富的市场营销策划经验、...

1.搜集市场行情及产业政策动态，并结合我司产品销售情况和主机厂实际产销情况，编制并提交周报/月度/季度/年度的销售分析报告，为公司销售目标达成及生产计划安排提供信息依据。

2.调查市场及竞争对手的信息，综合客户意见，撰写市场调查报告。

3.识别公司潜在业务机会，获取顾客的询价表、客户要求及相关技术文件资料，整理客户信息，编制竞争对手分析报告，提交业务计划评审资料，根据业务计划编制客户报价明细，提交客户报价资料。

4.负责牵头完成项目成本控制、分析；跟踪新项目进度，收集、传递新项目工程更改信息，提交费用变更评审，获得客户工程更改费用认可。

5.代表公司签订销售合同，与客户进行合同谈判，确保所有销...

销售团队管理岗

职责描述：

1、带领和管理销售团队完成销售目标和计划，监督和指导下属工作；

2、对部门员工进行销售技能技巧培训，召开部门内销售会议，激励员工的斗志；

3、了解行业动态、进行市场开发；

4、及时向领导汇报工作，完成领导交给的其他任务；

5、人才的储备及培养。

任职要求：

1、大专及以上学历，市场营销优先；

2、30-45岁

3、2年以上销售管理经验；

4、熟悉团队管理，市场营销的相关工作；

5、有过团队管理经验者优先。

福利待遇：

1、薪资情况：6000-10000；

2、工作时间：8:00-5:30；

3、活动及福利：定期团建，开店分红，节假日礼金/礼品

工作内容：

负责公司销售部门的管理，确保销售目标达成，提高销售效率。

主要职责：

- 制定并完成公司销售目标，确保完成公司每月销售任务。

- 建立销售团队的销售目标，并协助团队成员实现这些目标。

- 了解客户需求，为客户提供满意的解决方案，确保客户满意度。

- 开发销售策略，研究市场趋势，为公司提供销售建议。

- 指导和支持销售团队成员，帮助他们提高销售技能和知识。

- 管理和监督销售的进展，处理销售问题和挑战。

- 确保销售团队遵守公司的销售政策，流程和规定。

- 定期汇报销售进展情况，为公司提供有关销售活动的数据和洞察。