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类型 | 不限 全职 兼职

其他 | 招聘行业 公司规模 公司性质 工作经验 学历要求 月薪范围

不限
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互联网/移动互联网 通信/网络设备 计算机硬件 游戏 电子商务 软件 电子/半导体/集成电路 IT服务/系统集成 消费电子产品 运营商/增值服务 人工智能 物联网
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机械/机电/重工 仪器仪表/工业自动化 材料加工/制造 造纸/纸制品 包装/印刷
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银行 证券/基金/期货 信托/贷款/担保/拍卖/典当 保险 投资理财咨询 互联网金融
消费品
食品/饮料/烟酒/日化 服装/纺织 家居/家具/家电 玩具/工艺品 奢侈品/珠宝 文体办公用品 商超/批发/零售
餐饮/旅游/酒店/生活服务
餐饮 酒店/民宿/度假村 娱乐/休闲/健身 美容/美发/美体 婚庆/摄影 家政/维修/回收 其他生活服务 旅游业 宠物服务
教育/培训/专业服务
教育培训 人力资源服务 法律服务 财务/会计 税务/审计 其他专业服务 检测/认证
医药/医疗
医疗/整形/康养 制药/生物工程 医疗设备/器械制造 医药经销
广告/文化/传媒
广告/公关/会展 影视/娱乐/文化 报刊杂志 出版印刷 体育
能源/化工/环保
煤炭/石油/天然气 电气/电力/水利 环保 矿产/采掘/冶炼 化工/原材料 新能源
进出口/物流/其他行业
贸易/进出口 交通运输/物流/快递 政府/公共事业/非盈利组织 农林畜渔 其他行业

汇博招聘 餐饮/百货/生活服务 百货/零售 督导/巡店

陈列专员 ¥4.5~5.5K/月 13薪 巴南区-木洞 经验≥1年

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多多汇家纺

陈列专员

  • ¥4.5~5.5K/月   13薪
  • 巴南区-木洞
  • 1年及以上
  • 督导/巡店
  • 服装/纺织
  • 大专
  • 35以下
  • 2人

五险 收费宿舍 带薪年假 交通补助 通讯补助 年底双薪 绩效奖金 免费班车

岗位职责:
1、了解公司货品结构,价格体系;

2、了解商超卖场陈列特点,以及道具组装;

3、负责家纺/服装陈列,以及颜色搭配;

4、了解各个区域,系统卖场陈列大致状况特点。根据具体实地情况,做陈列规划调整;

5、协助主管做换季陈列方案。下发各个区域做落地实施;

6、协助区域业务做店铺陈列升级实施。

补充说明:

任职要求

1.从事过陈列搭配相关工作者优先。

2.对流行趋势,颜色搭配,时尚潮流有一定敏感度。

3.动手能力强,适应力强,观察力强。

4.能接受安排短时间出差。

5.具备一定沟通能力,协调能力。

服装督导 ¥6~10K/月 江北区-寸滩 经验≥3年 09:10

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百成汇、百貂汇

服装督导

  • ¥6~10K/月
  • 江北区-寸滩
  • 3年及以上
  • 督导/巡店
  • 服装/纺织
  • 大专
  • 38以下
  • 1人

五险 包工作餐 交通补助 生日礼金 专业培训 带薪年假 节日礼金 工龄工资

岗位职责:
岗位职责:

1、 巡店检查店铺日常运营情况,发现问题并跟进解决问题;

2、 负责店员相关产品培训(产品知识、卖点、活动等内容)、店面形象维护、陈列指导、货品管理、公司制度政策宣导等;

3、 组织店长会议,周工作总结与分析,针对问题制定解决方案;

4、 区域内各项活动方案建议与执行(促销、新品推广、会员活动等);

5、 针对分析销量升、降幅度较大的终端门店,进行相关原因分析;及时反馈终端市场信息:市场动态分析、竞品信息收集(竞品政策、促销内容、活动模式等);

6、 监督店铺人员日常工作情况,处理店面在销售方面遇到的问题;

7、 制定店铺管理办法并监督实施情况;

任职要求:

1、...

店长 ¥5~7K/月 (5-7K/月) 巴南区-鱼洞 经验≥1年 10:19

月薪:¥5~7K/月(底薪+提成)
底薪:5-7K/月

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自贡市华景彩灯文化传播有限公司

店长

  • (底薪:5-7K/月+提成) ¥5~7K/月
  • 巴南区-鱼洞
  • 1年及以上
  • 督导/巡店
  • 影视/娱乐/文化
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

包工作餐

岗位职责:
岗位职责:

1、制定工作计划,分工明确,协助员工实现目标;

2、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策;

3、订立公正、合理、有效的奖罚制度,协调员工之间的关系,维持良好的纪律;

4、督导日常工作,保证店内各环节的正常营运和高质量的服务;

5、不定时巡查店内外,排除安全隐患;

6、定期培训员工,以提高服务素质。

任职要求:

1、有1年以上管理经验;

2、具有管理从业经验,熟悉基本运营模式,有同岗位经验者优先考虑;

3、具备良好的表达能力及沟通能力,善于沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素养。

陈列专员 ¥4.5~5.5K/月 13薪 巴南区-木洞 经验≥1年 09:14

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多多汇家纺

陈列专员

  • ¥4.5~5.5K/月 13薪
  • 巴南区-木洞
  • 1年及以上
  • 督导/巡店
  • 服装/纺织
  • 大专
  • 35以下
  • 2人

五险 收费宿舍 带薪年假 交通补助 通讯补助 年底双薪 绩效奖金 免费班车

岗位职责:
1、了解公司货品结构,价格体系;

2、了解商超卖场陈列特点,以及道具组装;

3、负责家纺/服装陈列,以及颜色搭配;

4、了解各个区域,系统卖场陈列大致状况特点。根据具体实地情况,做陈列规划调整;

5、协助主管做换季陈列方案。下发各个区域做落地实施;

6、协助区域业务做店铺陈列升级实施。

补充说明:

任职要求

1.从事过陈列搭配相关工作者优先。

2.对流行趋势,颜色搭配,时尚潮流有一定敏感度。

3.动手能力强,适应力强,观察力强。

4.能接受安排短时间出差。

5.具备一定沟通能力,协调能力。

服装督导 ¥6~10K/月 江北区-寸滩 经验≥3年 09:10

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百成汇、百貂汇

服装督导

  • ¥6~10K/月
  • 江北区-寸滩
  • 3年及以上
  • 督导/巡店
  • 服装/纺织
  • 大专
  • 38以下
  • 1人

五险 包工作餐 交通补助 生日礼金 专业培训 带薪年假 节日礼金 工龄工资

岗位职责:
岗位职责:

1、 巡店检查店铺日常运营情况,发现问题并跟进解决问题;

2、 负责店员相关产品培训(产品知识、卖点、活动等内容)、店面形象维护、陈列指导、货品管理、公司制度政策宣导等;

3、 组织店长会议,周工作总结与分析,针对问题制定解决方案;

4、 区域内各项活动方案建议与执行(促销、新品推广、会员活动等);

5、 针对分析销量升、降幅度较大的终端门店,进行相关原因分析;及时反馈终端市场信息:市场动态分析、竞品信息收集(竞品政策、促销内容、活动模式等);

6、 监督店铺人员日常工作情况,处理店面在销售方面遇到的问题;

7、 制定店铺管理办法并监督实施情况;

任职要求:

1、...

超市储备干部+店长(总部) ¥3~5K/月 巴南区-鱼洞 经验≥3年 06:58

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最佳搭档商贸

超市储备干部+店长(总部)

  • ¥3~5K/月
  • 巴南区-鱼洞
  • 3年及以上
  • 督导/巡店
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 高中
  • 45以下
  • 5人

五险

岗位职责:
岗位职责:

1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;

2、执行总部下达的各项任务;

3、做好门店各个部门的分工管理工作;

4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;

5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;

6、掌握门店各种设备的维护保养知识;

7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;

8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;

9、负责对员工的培训教育。

任职资格:

1、大专及以上学历,专业不限;

2、3年以上零售业管理工作经验,具有较强的店务管理经验;

3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理...

运维组 ¥4~5K/月 渝中区-临江门 经验≥1年 今天

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重庆顶层商业管理有限公司

运维组

  • ¥4~5K/月
  • 渝中区-临江门
  • 1年及以上(可接受应届生)
  • 督导/巡店
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 45以下
  • 专业不限
  • 1人

五险

岗位职责:
1、负责项目现场巡场工作

2、负责运营场地数据整理及收集

3、协助负责各阶段运营计划和部门年度目标计划制定

4、协调各部门之间工作流程和协作关系,确保工作高效执行。

4.现场秩序维护及突发情况处理

5.公司交办的其他工作

6.有景区、商业综合体及相关文旅项目现场管理经验优先及商超管理经验优先

7.有展厅、展会现场运营管理经验优先

区域经理(5000+五险一金) ¥8~10K/月 (5-8K/月) 渝北区 经验不限 00:24 急招

月薪:¥8~10K/月(底薪+提成)
底薪:5-8K/月

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重庆嗨皮牛供应链管理有限公司

区域经理(5000+五险一金)

  • (底薪:5-8K/月+提成) ¥8~10K/月
  • 渝北区
  • 不限
  • 区域销售管理
  • 互联网/移动互联网
  • 不限
  • 年龄不限
  • 12人

五险一金 周末双休 免费包住 交通补助 通讯补助 绩效奖金 节日礼金 年度旅游

岗位职责:
岗位职责:

前期负责制定区域的家政团长开拓。

后期负责相应区域的家政团长维护。

岗位要求:

1.选择大于努力,公司老板有钱。

2.选择大于努力,公司业务板块初步建立,说不定,过几天就晋升。

岗位福利

无责底薪4000+五险一金 高温补贴  绩效奖金

门店运营督导(生鲜) ¥8~10K/月 渝北区-汽博中心 经验≥3年 今天

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客百年农产品经营有限公司

门店运营督导(生鲜)

  • ¥8~10K/月
  • 渝北区-汽博中心
  • 3年及以上
  • 督导/巡店
  • 商超/批发/零售
  • 大专
  • 35以下
  • 2人

五险 专业培训

岗位职责:
工作内容

1、根据公司发展目标,制定门店营销目标计划,并分解任务,发布执行;

2、日常巡店,根据区域市场动态,门店经营数据,实时调整门店营销方案;

3、做好人员管理:关注各门店人员茹、离职、培训、激励绩效、考核事项;督促、指导员工高效率、开心工作;

4、做好后勤保障:为门店解决投诉、工伤等突发事件;

5、门店新店开业帮扶;

6、领导要求其他运营部工作。

要求:

1、35岁以下年龄,大专及以上学历;

2、有3年及以上生鲜行业督导工作经验;

3、做事踏实,稳重。

市场营运督导高薪工作轻松 双休不加班 ¥6~12K/月 13薪 渝北区-人和 经验≥2年 今天

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重庆维妮娅美体内衣

市场营运督导高薪工作轻松 双休不加班

  • ¥6~12K/月 13薪
  • 渝北区-人和
  • 2年及以上
  • 督导/巡店
  • 服装/纺织
  • 大专
  • 40以下
  • 1人
岗位职责:
1.形象好,气质佳,对工作热情度高,目标感强,不限性别

2.负责与形体设计师共同达成合作门店的销售业绩目标

3.负责所管辖门店的员工培训工作(产品指导、专业指导、服务指导、活动指导、销售指导)并做好总结

4.以月为单位,评估各个店铺以及项目合作店铺的商品数据跟进以及销售情况,提出合理化建议

5.定时分析目标市场(竞争品牌、流行趋势、消费人群),及时反馈公司并存档,以取得市场决策的主动性,并指导各个店铺建立客户资讯及档案

6.负责落实部门领导安排的其他工作

门店督导 ¥5~8K/月 13薪 巴南区-木洞 经验≥1年 今天

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多多汇家纺

门店督导

  • ¥5~8K/月 13薪
  • 巴南区-木洞
  • 1年及以上
  • 督导/巡店
  • 服装/纺织
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

朝九晚五 五险 交通补助 通讯补助 生日礼金 零食下午茶 带薪年假 年底双薪

岗位职责:
岗位职责:

1、在部门领导带领下,落实门店运营标准的检查工作,及时提供协助和指导;

2、检查与跟进业务在门店的工作开展情况;

3、提供检查反馈结果,并根据结果提出自己的改善意见。

3、每月定期对各区域门店货品的盘点检查。

任职要求:

1、大专以上学历,1年以上相关行业工作经验,熟悉商超门店销售管理模式;

2、具有较强的沟通能力、领悟能力和执行力。

服装督导 ¥8~10K/月 渝北区-回兴 经验≥3年 今天

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Ai•琳服饰

服装督导

  • ¥8~10K/月
  • 渝北区-回兴
  • 3年及以上(可接受应届生)
  • 督导/巡店
  • 服装/纺织
  • 高中
  • 38以下
  • 专业不限
  • 3人

五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 绩效奖金 定期体检 定期团建 人才奖励奖

岗位职责:
1.根据公司和营销中心的任务目标,负责区域销售目标的分解与并组织、实施、达成。

2.组织实施营销中心的相关促销或宣传活动,消化库存和提高品牌市场占有率、知名度美誉度。

3.重点协抓终端员工的培训工作,与督导共同做好店长、导购的培训工作。

4.积极发掘和培养区域内优秀人才,增强储备力量。

5.定期和不定期到区域店铺巡店,认真做好各项指导工作。

6.协助店铺提高店铺品牌形象、布置水准、促销执行能力、库存管理水平、产品陈列技巧、导购服务水平,改进店铺的经营管理水平。

7.负责新店开业人、物、场、活动的筹办和跟进。

8.关注货品的畅滞销与库存相关情况,结合商品部人员,提出有针对性的改进建议。

9.收集...

【恒源祥】督导 ¥4~8K/月 (3-6K/月) 渝中区-大溪沟 经验≥2年 今天

月薪:¥4~8K/月(底薪+提成)
底薪:3-6K/月

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海川服饰

【恒源祥】督导

  • (底薪:3-6K/月+提成) ¥4~8K/月
  • 渝中区-大溪沟
  • 2年及以上
  • 督导/巡店
  • 服装/纺织
  • 高中
  • 45以下
  • 10人

朝九晚六 五险 补充医疗保险 交通补助 通讯补助 高温补贴 带薪年假 绩效奖金

岗位职责:
岗位职责:

1、负责各店铺的日常营运督导;

2、下达各店铺指标,并协助完成;

3、分析营业状况,市场动态,及时总结数据,反馈信息; 

4、负责店铺的形象的控制、陈列监督,落实店铺管理制度协助员工销售管理; 

5、监督店铺人员日常工作情况,处理店面遇到的各种问题;

6、独立进行店员的培训。

任职资格:

1、学历不限,有服装销售经验者优先;

2、性格开朗活泼,思维敏捷,有责任感及团队合作意识。

区域销售经理 ¥10~15K/月 (4-6K/月) 大渡口区-茄子溪 经验≥4年 今天 急招

月薪:¥10~15K/月(底薪+提成)
底薪:4-6K/月

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爱达森食品

区域销售经理

  • (底薪:4-6K/月+提成) ¥10~15K/月
  • 大渡口区-茄子溪
  • 4年及以上
  • 区域销售管理
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 大专
  • 35以下
  • 3人

五险 提供餐补 生日礼金 专业培训 年度旅游 定期体检 工龄工资 8:30-17:30

岗位职责:
工作职责:

1、负责维护区域老客户,开发新客户,持续业务公关完成区域销售目标,包括与客户的合作谈判、签约、履约、回款、售后服务、关系维护等。

2、搜集和分析市场客户数据,捕捉商机,开发新客户。发现问题并不断优化和完善推广方案。

3、及时处理客户的投诉、查询、赔偿有关事宜;

4、拟定年度区域销售计划、预算,分解目标及预算,制定具体渠道推广方案,严格落实。

任职资格:

1、从事过冻品行业,或2年食品行业、餐饮行业销售经验者优先录用。

2、从事销售工作2年以上经验,有实战业绩成果。

3、独立处理复杂问题和危急事件的能力,以及敏锐的市场洞察能力和视野。

4、有良好的沟通能力,人际关系...

市场督导(意尔康) ¥5~8K/月 13薪 渝北区-两路 经验≥2年 今天

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意之锦商贸

市场督导(意尔康)

  • ¥5~8K/月 13薪
  • 渝北区-两路
  • 2年及以上
  • 督导/巡店
  • 服装/纺织
  • 不限
  • 38以下
  • 3人

五险 带薪年假 绩效奖金 定期团建 专业培训 季度/年度奖金 工龄工资 朝九晚五

岗位职责:
1、负责其区域内店铺日常运营管理;

2、参与制定销售部制度、流程、政策,并监督执行;

3、分解区域目标到店铺,制定相关措施、带领团队达成销售目标;

4、配置培养考核店铺员工,提高其业务水平和敬业度;

5、对店铺商品组合提出合理化建议;

6、做好区域人才梯队建设。

补充说明:

1、有鞋服行业区域销售管理经验;

2、38岁以下,吃苦耐劳,沟通协调能力强,有解决问题的能力;

3、能对终端人员做销售、售后等方面的培训。

门店业务 ¥5~8K/月 (4-4K/月) 渝北区-加洲新牌坊 经验不限 今天

月薪:¥5~8K/月(底薪+提成)
底薪:4-4K/月

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旺棚百货经营部

门店业务

  • (底薪:4-4K/月+提成) ¥5~8K/月
  • 渝北区-加洲新牌坊
  • 不限
  • 督导/巡店
  • 商超/批发/零售
  • 不限
  • 年龄不限
  • 5人

五险

岗位职责:
岗位职责:

1、负责监督各区域门店日常营运过程中的标准,及时提供帮助、指导,对违规或不利行为进行纠正或处罚;

2、拟定门店业务操作流程,定期组织员工培训,并追踪培训效果;

3、规范门店的运营行为,提升公司连锁运营的品牌效应,确保公司经营目标的达成;

4、督查员工考勤、出勤等管理工作。

任职要求:

1、有1年以上管理工作经验,具有1年工作经验优先; 

2、熟悉超市业务和营运流程,具备管理超市商业运营能力;

3、善于沟通表达,抗压能力强;

4、能适应出差,吃苦耐劳。

门店督导 ¥4~6K/月 (4-6K/月) 渝北区-加洲新牌坊 经验≥1年 本月

月薪:¥4~6K/月(底薪+提成)
底薪:4-6K/月

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旺棚百货经营部

门店督导

  • (底薪:4-6K/月+提成) ¥4~6K/月
  • 渝北区-加洲新牌坊
  • 1年及以上
  • 督导/巡店
  • 商超/批发/零售
  • 大专
  • 年龄不限
  • 5人

五险

岗位职责:
岗位职责:

1、负责监督各区域门店日常营运过程中的标准,及时提供帮助、指导,对违规或不利行为进行纠正或处罚;

2、拟定门店业务操作流程,定期组织员工培训,并追踪培训效果;

3、规范门店的运营行为,提升公司连锁运营的品牌效应,确保公司经营目标的达成;

4、督查员工考勤、出勤等管理工作。

任职要求:

1、有1年以上管理工作经验,具有大型超市工作经验优先; 

2、熟悉超市业务和营运流程,具备管理超市商业运营能力;

3、善于沟通表达,抗压能力强;

4、能适应出差,吃苦耐劳。

女装督导 ¥8~10K/月 江北区-观音桥 经验≥1年 今天

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诸事兴科技

女装督导

  • ¥8~10K/月
  • 江北区-观音桥
  • 1年及以上
  • 督导/巡店
  • 服装/纺织
  • 高中
  • 42以下
  • 1人

五险 提供餐补 定期团建 专业培训 带薪年假 一月一半时间居家办公

岗位职责:
1、每月到岗15-18天,其余可居家办公。

2、负责店铺的日常营运督导。

3、下达店铺营业指标并协助完成;

4、负责店铺的形象的控制、陈列监督,落实店铺管理制度;

5、日常巡店,根据区域市场动态,门店经营数据,实时调整门店营销方案;

6、做好人员管理:关注各门店人员入职、离职、培训、激励绩效、考核事项、督促、指导员工高效率工作。

运营标准专员 ¥6~8K/月 渝北区-汽博中心 经验不限 今天

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客百年农产品经营有限公司

运营标准专员

  • ¥6~8K/月
  • 渝北区-汽博中心
  • 不限
  • 督导/巡店
  • 商超/批发/零售
  • 高中
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1.负责门店运营标准打造

2.熟悉生鲜全品类商品特性

3.能熟练掌握日常办公软件基础技能

4.熟悉商品日常维护,保鲜,打包,陈列基本流程

5.货品管理:做好订货,收货工作,安排好每天的销售工作;

6.店务管理:严格遵守公司各项规定,不卖隔夜肉菜,不短斤缺两,不得有欺瞒顾客的行为;做好店面销售任务和工作安排。做好店面商品的陈列规划,控管好商品的损耗及商品毛利工作。

7.店员管理:做好店面人员的日常管理和培训,提高工作效率和服务质量。提高各项服务技巧和销售水平,确保公司良好的服务形象。

8.会议管理:严格按公司要求,每天会议的召开,门店员工当日工作的安排。

需要有生鲜...

运营督导 ¥4~6K/月 (3.5-5K/月) 渝中区 经验≥2年 今天

月薪:¥4~6K/月(底薪+提成)
底薪:3.5-5K/月

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重庆市重棉家纺有限责任公司

运营督导

  • (底薪:3.5-5K/月+提成) ¥4~6K/月
  • 渝中区
  • 2年及以上
  • 督导/巡店
  • 商超/批发/零售
  • 本科
  • 35以下
  • 2人
岗位职责:
岗位职责:

1、负责各店铺的日常营运督导;

2、下达各店铺指标,并协助完成;

3、分析营业状况,市场动态,及时总结数据,反馈信息; 

4、负责店铺的形象的控制、陈列监督,落实店铺管理制度; 

5、监督店铺人员日常工作情况,处理店面遇到的各种问题;

6、独立进行店员的培训。

任职资格:

1、大专以上学历,有百货行业从业经验者优先;

2、性格开朗活泼,思维敏捷,有责任感及团队合作意识。

店面经理 ¥10~15K/月 渝北区-人和 经验≥4年 10:21

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秋浦科技

店面经理

  • ¥10~15K/月
  • 渝北区-人和
  • 4年及以上
  • 门店店长
  • 商超/批发/零售
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

朝九晚六 五险 专业培训

岗位职责:
任职资格

1、大专及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业;

2、5年以上销售管理等装饰行业工作经验,3年以上智能影音灯光行业相关工作经验;

3、熟悉销售管理流程,掌握相关业务、行业知识;

4、熟悉家装渠道以及有关法律法规知识;

5、有行业内的客户人脉资源;

6、熟练计算机及应用常用的办公软件;

7、具有责任心及进取心,有极强的开拓热情;

8、具有极强的沟通协调能力、商务谈判能力、时间管理能力、成本控制能力、计划组织能力以及解决问题能力;

职责概要

全面统筹光环店面日常管理工作,完成公司的年度销售目标,确保项目目标的实现。

岗位职责

1.负责部门的销售数据指标;

2.负...

市场营运督导 ¥6~12K/月 (6-12K/月) 渝北区-人和 经验≥2年 今天

月薪:¥6~12K/月(底薪+提成)
底薪:6-12K/月

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重庆维妮娅美体内衣

市场营运督导

  • (底薪:6-12K/月+提成) ¥6~12K/月
  • 渝北区-人和
  • 2年及以上(可接受应届生)
  • 督导/巡店
  • 服装/纺织
  • 大专
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人
岗位职责:
职位详情:

1.形象好,气质佳,对工作热情度高,目标感强,不限性别

2.负责与形体设计师共同达成合作门店的销售业绩目标

3.负责所管辖门店的员工培训工作(产品指导、专业指导、服务指导、活动指导、销售指导)并做好总结

4.以月为单位,评估各个店铺以及项目合作店铺的商品数据跟进以及销售情况,提出合理化建议

5.定时分析目标市场(竞争品牌、流行趋势、消费人群),及时反馈公司并存档,以取得市场决策的主动性,并指导各个店铺建立客户资讯及档案

6.负责落实部门领导安排的其他工作

区域主管保底10000起 ¥10~15K/月 铜梁区-东城 经验≥5年 本月

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兰瓶

区域主管保底10000起

  • ¥10~15K/月
  • 铜梁区-东城
  • 5年及以上
  • 督导/巡店
  • 美容/美发/美体
  • 不限
  • 38以下
  • 1人

五险 交通补助 零食下午茶 专业培训 带薪年假 绩效奖金 年度旅游 年底分红

岗位职责:
工作内容:

1、负责区域店铺、员工形象检查;对店铺账务进行管理;定期进行货品盘点管理等;

2、负责区域招聘工作,为区域储备及培养人才;

3、负责店面人员培训计划的落地执行;

4、配合总部进行公司政策的传达与宣导;

5、指导店长工作,确保完成区域业绩目标。

岗位要求:

1、3年以上多店管理经验;

2、沟通能力强,抗压能力强,亲和力强,责任心强。

黔江/酉阳招聘区域主管薪资10000起 ¥8~15K/月 渝北区-龙头寺 经验≥3年 昨天

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兰瓶

黔江/酉阳招聘区域主管薪资10000起

  • ¥8~15K/月
  • 渝北区-龙头寺
  • 3年及以上
  • 督导/巡店
  • 美容/美发/美体
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

五险 免费包住 专业培训 带薪年假

岗位职责:
工作内容:

1、进行店务管理,负责所负责区域的店铺及宿舍卫生、员工形象的检查;对店铺账务进行管理;定期进行货品盘点与管理等;

2、为所负责的区域的招聘储备培养人才,搭建人才梯队;

3、负责店面人员培训计划的落地执行以及培训需求的调研;

4、配合总部进行公司政策的传达与宣导,激发员工的工作积极性;

5、配合店长完成店面业绩;

6、其他临时工作。

岗位要求:

1、有美业相关连锁管理经验5年以上,3年以上区域管理经验,有团队合作精神;

2、沟通能力强,抗压能力强,有亲和力。

营运经理 ¥8~15K/月 渝北区-龙头寺 经验≥3年 本周

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兰瓶

营运经理

  • ¥8~15K/月
  • 渝北区-龙头寺
  • 3年及以上
  • 督导/巡店
  • 美容/美发/美体
  • 不限
  • 40以下
  • 3人

五险 带薪年假 交通补助 绩效奖金 年度旅游 生日礼金 年底分红 定期团建

岗位职责:
工作内容:

1、进行店务管理,负责所负责区域的店铺及宿舍卫生、员工形象的检查;对店铺账务进行管理;定期进行货品盘点与管理等;

2、为所负责的区域的招聘储备培养人才,搭建人才梯队;

3、负责店面人员培训计划的落地执行以及培训需求的调研;

4、配合总部进行公司政策的传达与宣导,激发员工的工作积极性;

5、配合店长完成店面业绩;

6、其他临时工作。

任职要求:

1、能接受出差;

2、有连锁行业3年以上区域多店管理经验,有团队合作精神;

3、沟通能力强,抗压能力强,有亲和力。

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