岗位职责
【工作内容】-负责公司内部及客户的人力资源派遣服务，包括人员招募、面试安排、背景调查等；-制定和执行招聘计划，通过多种渠道（如社交媒体、招聘网站、猎头服务等）发布招聘信息，吸引和筛选合适候选人；-管理招聘流程，从初步筛选简历到安排面试、进行初步评估直至最终录用通知的发放；-与各部门沟通协调，了解用人需求，制定相应的招聘策略；-对接派遣员工，处理入职手续、合同签订等事宜，并确保合规性；-跟踪派遣员工的工作表现，及时反馈给相关部门；-参与招聘相关的数据分析，持续优化招聘流程和策略；-维护良好的雇主品牌形象，提升公司在行业内的知名度和吸引力。【任职要求】-具备良好的人际沟通能力和团队合作精神；-掌握各种招聘渠道和工具，能够独立完成招聘任务；-有较强的责任心和服务意识，对待工作认真细致；-高中及以上学历，专业不限-不限工作经验，欢迎应届毕业生职能类别：人事专员关键字：招聘与配置
工作地址
成都-郫都区 （成都-郫都区四川汇天浩企业管理有限公司） 查看地图
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