精品销售（奔驰） ￥10~15K/月 巴南区-李家沱 经验≥1年 昨天

关系部/业务发展中心，执行经销商和北京梅赛德斯-奔驰销售服务有限公司市场和客户关系管理活动；- 检查返回精品附件的缺陷，按照梅赛德斯-奔驰的相关政策，更换缺陷精品附件并开具单据。2. 客户满意度- 为精品附件客户和销售部提供高质量服务；- 在确认正确的精品附件上为销售部和客户提供支持；- 检查未完成订单和待办订单，并将最新信息通知销售部门和/或客户；- 完成书面工作手续并打印报价单；- 按照梅赛德斯-奔驰的政策，处理客户投诉，并将特别案例提交配件经理处理。3. 精品配件需求- 按照梅赛德斯-奔驰品牌的政策，处理精品附件需求；- 处理并记录损坏或退还的精品附件。4. 展厅管理- 按照梅赛德斯-奔驰品牌对于精品附件的展示要求，合理设置精品附件的摆放并根据客户需求定期进行调整；- 确保配件和精品附件的展示区域有条理、清洁并保持良好的视觉效果。5. 分析工作- 根据精品的特点，对相关销售人员进行有效地针对性的培训；- 根据每天的销售状况，统计精品的销售状况并进行分析；- 负责调查和收集市场精品价格信息，及时汇报配件经理。6. 报表汇编- 按照配件经理的要求，准备精品附件销售量的常规报告；- 更新客户数据库。补充说明：岗位要求：1、高中以上学历；2、具备基础的微软Office软件操作能力；3、具备基础的精品附件和高档产品市场相关知识 ；4、良好的人际交往、沟通协调能力。

4S店总经理 ￥10~20K/月 巴南区-其他 经验≥3年 昨天

巩固良好业务关系。4、负责把握市场，确立经营策略、组织经营活动、评估经营效果，全面掌握并用足用好厂方的商务政策，开发和管理二级网店，提高销售和售后服务能力，提升客户满意度、市场份额和经营效益，完成销售和售后服务指标。5、对广告业务与促销活动及时进行评估，对市场发展趋向及时进行研究与分析，无公司外经营活动和任何损公肥私行为发生。6、负责加强干部队伍建设和员工队伍建设，抓好员工思想道德素养和业务技能的培训和提升，建设有凝聚力、战斗力、竞争力的团队。7、负责资产与经营资金的管理，确保资产增值，资金管理规范，经营降本增资，实现利润最大化。8、承担经营与管理的主要领导责任。做到内部无严重管理失职事件发生，确保无安全事故、生产责任事故、违反劳动纪律事故和刑事、治安、政府查处、消费投诉、厂方处罚、媒体曝光、司法诉讼等事件发生。9、完成集团公司领导交办的其他工作。任职要求：1、有3年以上汽车4S店管理工作经验；2、工作地点：重庆主城/綦江；3、有意者可直接电话联系，薪资面议。

人事专员 ￥3.5~5K/月 巴南区-李家沱 经验≥1年 昨天

选、育等业务体系和管理、工作标准；2、参与拟定年度招聘、培训工作计划和费用预算；3、完成岗位分析、清晰岗位体系、完善各部门岗位描述；4、识别招聘需求，编制和实施招聘计划和费用预算；5、建立、维护、优化招聘渠道；6、发布招聘信息，筛选、通知应聘人员，组织面试，通知报道；7、办理入离职和调动手续，管理人事档案，统计分析员工信息；8、开展新进员工入司培训，协调用人部门完成上岗引导培训；9、跟进、评价新进员工试用期适应情况；10、策划、组织开展专项培训和团建活动；11、管理日常培训活动、培训资源、培训档案。任职要求：1、具有相关工作经验，专业不限，大学本科及以上毕业，可接受优秀应届毕业生；2、在招聘、培训方面较有经验，拥有良好的沟通能力、逻辑思维能力；3、负责任、有担当；适应能力强，敏感度高，较高的执行能力。