【工作内容】

负责线上线下客诉处理，会员营销、服务标准培训，商品品质检查，日常基础事务;

【上班时间】

早:8:00-17:00;晚:13:30-22:30 两个班次轮换 上六休一

【薪资待遇】

薪资按照小时计算，16.8/小时

月结，10号发放薪资

【岗位要求】

20-40岁，外向，会电脑操作 能做长期，单招生暑假工都不要，不包吃住

【地点】观音桥茂业天地

备注：上满一周后每周二可以预支200-300元

备注：需会电脑制作简单表格,可接受实习生

1、根据实体店主题活动，结合平台营销规划每月拟定外卖平台的主题营销活动，促销活动宣传的实施及业绩的达成

2、每天对平台顾客的咨询信息进行回复和处理

3、每月制定明确的上架目标，并按目标达成，结合政策进行商品及时上下架和门店的营运时间调整

4、针对各分部门店的潜力空白点进行实时的分析和分部达成共识，完成建店工作

5、根据年度专项营销主题及月度主题营销计划，进行品种选择、店内活动banner规划制作及相关活动设置等实施活动

6、执业药师优先

岗位职责：

1、通过公司提供资源，对接相关企业客户，并完成新客户开发；

2、根据公司全年战略目标，确定个人工作目标与实施计划，确保目标达成；

3、辅助团队经理完成团队任务；

4、学习供应链行业相关专业知识，优化业务流程；

任职要求：

任职要求：

1、高中及以上，可接受应届毕业生；

2、乐于学习的精神和责任心；有团队精神，服从领导安排

1.给招生团队提供客户资源

2.在各平台进行搜集考研学员的信息

3.帮助考生解答考研问题                                               

4.推荐意向报班考生给咨询

岗位职责：

1、会使用ERP系统进行开单操作，商品物流状态的实时跟踪。

2、促销人员的入职、离职管理

3、熟悉公司的产品和业务流程，准确解答客户的提问和提供有效的售前售后服务。

4、熟悉电商客服工具，并能够熟练使用这些工具进行有效的沟通和客户服务。

5、配合并协助运营完成其他相关工作；

6、领导安排的其他工作。

工作要求：

1、要求工作细心、认真负责、诚实守信，爱岗敬业。

2、具备良好的沟通和团队合作精神能够与同事和客户进行有效的沟通。

3、能够熟练运用各种办公软件，具备良好的书写和表达能力。

4、具备良好的服务态度和客户导向思维，能够保证客户满意，维护好客户关系，并能够及时有效地处理客户的...

1、负责协助销售顾问经理完成各项销售工作

2、负责开发客户资源，提供良好的售后服务

3、负责维护客户关系，做好市场相关的各项业务事宜

4、负责制定销售计划和销售方案

5、负责撰写市场分析报告等工作

6、负责整理销售部门文件资料

7、负责销售部门的日常运营工作

岗位职责：

1、通知本公司银行保险客户、个险客户，续期保费缴纳，协助客户办理满期保险金领取；

2、为本公司银行保险客户、个险客户提供售后服务，通知客户不定期参加公司组织的各项客户回馈活动；

3、为公司老客户提供全面的保险保障。提供信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务；

4、服务老客户的同时，为客户提供全面的家庭理财服务，提供银行理财、贷款、信用卡、存款、寿险、产险、团险、车险等金融服务；

5、维护并管理客户关系，并在此基础上扩展业务，提升售后服务满意度。

岗位要求：

1、年满21周岁，大专及以上学历，金融、财务、管理、市场营销等相关专业优先；

2、熟练掌...

岗位职责：该岗位主要从事电信外呼工作，负责电信公司客户回访调查，联络单回复，业务介绍办理等

任职要求：普通话标准，有良好的服务意识和团队精神，喜欢与人沟通，有耐心，有亲和力，沟通力、表达力强，有较强的心理抗压能力。做过电信业务者优先。

工作地址：江北观音桥塔坪中国电信江北分公司（中医院背后）

岗位职责：

1、在合规合法方式下通过电话或信函通知逾期客户还款；

2、处理支付宝花呗借呗逾期账单等；

3、客观分析客户违约原因，正确判断客户风险度；

4、针对委托的客户资料，通过电话短信等方式协助客户管理逾期账户，维护良好的信用。

5、按照各阶段策略，利用电话等方式进行谈判；

岗位要求：

1、男女不限，年龄18-40岁；

2、高、中专及以上学历，专业不限，较强的沟通协调能力（必须有毕业证）；

3、有良好的沟通能力，情绪管理能力以及解决问题的能力；

4、人品端正，有耐心，具备法律和道德意识；

5、有良好的学习能力、领悟能力，逻辑思维能力及沟通协调能力；

6、吃苦耐劳，积极...

公司包吃两餐/无需外出/不穿正装

招聘续费客服专员岗位。工作内容是通知客户到期日，协助客户续费。

福利待遇:无责底薪2100+提成=平均6000起上不封顶，一年以上员工轻松上万

购买五险一金，带薪年假，节日福利，生日福利，年终奖，入职专业培训。

任职要求

1.18-35岁，男女不限(条件优秀可适当放宽年龄限制)

2.大专及以上学历

3.有亲和力，良好的沟通及表达能力，进取心强

工作时间:早上8:30--18:00(中午休息2小时)周末双休，节假日正常休假，额外带薪年假

工作流程是:

1.通知客户到期日

2.按照客户要求制作订单

3开出支付二维码或者短信支付链接发到客户手机

4.通过微...

1、办公室电话的接听，传达，文案，资料，宣传单页的定期整理，归档。

2、招聘新员工和新员工的入职档案管理及新员工的规章制度的培训。

3、员工考勤管理（每月5号之前在企业微信里面统计好上月的考勤明细发给相对应的财务），办公室的日常客户接待和接待后的清洁及办公室花草的日常维护，办公室门，灯，窗的开关管理。

4、负责体验馆库的样品的开单和及时发走跟踪（正常一周发两次，周三下午和周五下午安排发）。

5、公司产品的三证和质检报告的管理及时更新并上传到企业微信里面。

6、协助销售总监销售合同的管理和销售数据的提供（正常每周五下午给销售人员提供销售数据，每月二十号后两天提供一次），每周一协助销售总监开销售会...

工作职责：

1、负责商场客服台及贵宾室的日常运作,严格执行客服相关工作流程及行为规范，为顾客提供优质的服务。

2、负责商场语音广播，如每日开始营业、结束营业、寻人寻物广播、商户促销等信息的播报。

3、负责处理顾客投诉，记录顾客意见和建议并跟进反馈。

4、负责促销活动中各类赠品和抵用券的发放、核对、统计。             

5、负责对每日顾客意见收集汇总、跟进、反馈。

6、负责客服台提货卡售卖及部分收银工作，做到日结帐实相符，协助顾客退换货的办理。                          

7、每日清洁岗位、及时整理各类文件，检查岗位设施设备，发现问题及时报修。
...

岗位职责：

1.对客户进行跟踪回访，解答客户的疑问，做好客户关系维护；

2.负责完成上级下达的各项任务目标；

3.负责客户管理及客户关系的维护；

4.在公司及上级主管帮助下负责保险销售团队组建；

5.维护客户关系，

6.负责进行投保审核、保单录入、单证管理等工作;

7.收集整理资料变更手机号地址之类的

任职资格：年龄22岁以上，没做过的有人带自己要勤奋好学（有经验者优先）

工作时间

8：30-17:30中午休息两小时、周末双休、节假日正常放假

职位福利：

1.周末双休，节假日正常休息

2.公司提供客户名单资源，不需要自己陌生拜访

3.一年三次晋升机会，晋升道路公平公...

家住渝北片区优先

岗位职责：

(1)负责公司客户的咨询、查询解答，接单，物流派单，补货。

(2)负责客户回访、跟进及处理客户投诉等问题。

(3)能够推荐并优化客户的使用产品线。

(4)负责做好工作日志、周报、月报，及时反馈信息的统计、分析和汇报;

(5)能够清楚了解客户的各种使用产品的标准，规格。并在下单传达时候能清楚明白的传达给录单人员。

(6)熟练的使用相关办公软件。

(7) 完成上级安排的其他工作任务。

要求：

(1)经验:具有客服工作经验，了解客户需求，熟悉企业运作方式和服务途径;

(2)职业素养:有涵养，有礼貌，有较高较全面的知识，学习能力强，快速接受新产品知识;

(3)交际能力:语...

1、建立客户档案，协助技术做好客户维护；

2、销售合同、报价单、授权制作；

3、负责招标信息的收集、商务标的制作，清单询价、价格整理，电子标书的上传等；

4、依据订单安排及合同执行跟踪，安排发票寄送、签收单回收、未回款催要；

5、每月按时按质提交报告及表格，进行销售数据支持，并对客户异常情况提出预警；

6、做好日常人员管理和业务支持。

7、办公室日常工作；完成公司安排的其他工作

任职要求：

1、普通话标准，有电话销售经验者优先；

2、有较强的服务意识和责任心；

3、具有良好的应变和突发状况处理能力。

4、吃苦耐劳、有责任心、做事严谨负责积进向上；

工作内容

1. 本岗位专职专岗，工作目标为新媒体平台转化率的提升和线索的有效转化；

2.负责账号维护、线索挖掘，对私信转留资直接负责；

3.前期阶段，兼负责线索初步清洗，即获取留资后，电

话联络，了解基础信息，然后分发新媒体销售进行承接和维护转化；

4.账号维护；

5. 白+黑的排班制度；两班倒，以确保线索的回复及时性。

班次建议时间：

1、白班：9:00-18:00

2、晚班：14:00-22:30

3、交班：14:00-18:00 晚班同事负责统计前一日线索跟进情况，

做后台追踪、有效性判定、线索及成本统计等。（业务推进过程中

会有相应工作指南提供）

4、排班机制...

人事行政专员岗位职责

1、负责开展招聘事宜，包括人员邀约、面试、甄选等；

2、负责月度考勤汇总及绩效考核的汇总工作；

3、根据考勤统计及绩效分数，计算员工每月应发薪资；

4、负责办理员工每月保险并核对应缴纳金额；

5、负责员工奖惩、差假及入、转、调、离等手续办理：

6、负责建立健全员工人事档案并做好管理工作；

7、负责协调员工关系，协助解决劳动纠纷；

8、负责统计核对办公水电费、通讯费、员工房租等的缴纳；

9、负责行政费用的各类月报表和临时报表的统计；

10、负责公司物资采购、办公用品等，登记建立台账；

11、负责公司的快递收发，完善登记工作，定期核对快递费用；

12、负责后勤管理，如工作服、...

岗位职责：

1.规范销售客服团队日常操作流程，统筹安排销售客服人员的工作任务，提升销售客服工作效率；制订和优化销售客服相关管理规定并监督与执行。

2.引导销售客服团队培训；提高询单转化率，服务品质，降低退款率和投诉率；对客户流失率进行分析与报告。

3.对销售数据进行分析，提出改进建议，提升销售客服团队服务水平。

4.负责销售客服团队业绩考核，落实公司绩效考核方案。

5.引导销售客服人员的工作，提高所管人员的工作能力、责任心及团队合作能力。

6.落实部门协调和各项推广活动的配合:。

7.员工的排单安排及日常部门会议的组织。

任职资格：

1.大专及以上学历，有三年以上销售经验...

工作职责：

1.检查餐饮收入报告,餐饮收入摘要主要是确认餐饮体现的总数与报告一致。

2.审核所有宾客挂帐和所有宴请单程序和签名,自用房按同样的程序处理。

3.将审核后的每日餐饮收入数据和收银员报告数据输入总分类帐。

4.保存和控制收银员长短款记录,调查主要差异,准备每月摘要给财务经理签字.任何物品短缺应立即报告。

5.就差异问题与其他部门合作。

6.积极配合部门运作安排，完成上级安排的其他任务。

职位要求：

1.大专学历，主修财务专业。

2.会电脑知识，有餐饮部收银知识,前台收银和夜审知识优先。

3.身体健康，没有不适合从事相关工作疾病。

4.遵守希尔顿逸林品牌要求及酒店规章制度。

1、各职能部门的关系协调，协助与配合各个部门的工作，确保部门之间的良好协作；

2、负责起草、修订公司各项管理规章制度，促进各项工作规范化管理，并做好各项规章制度的监督及执行；

3、负责公司资产的采购、盘点及管理；

4、代表公司与外界做好各类外联工作，并保持良好的合作关系；

5、负责与工作内容相关的各类文件的归档管理；

6、负责办公后勤保障各项工作。

要求：在同行业大型装饰公司任过职