1、根据公司下发的老客户资源，定期联系老客户，进行保单梳理、协助理赔等动作，解决客户的问题；

2、学习中国人寿寿险、车险、财险等保险产品知识，广发银行储蓄卡、信用卡办理，存贷款办理以及理财知识，对老客户开展二次开发和综合金融及资产管理服务；

工作时间每周一至周五，周末双休，时间灵活

任职要求：

1、男女不限，年龄在25-48岁，大专及以上学历

2、具有较强的市场拓展能力及团队经营管理能力；

3、身体健康，具有良好的表达能沟通能力，心态积极正面，有较强的学习能力，责任心强，发展意识强烈。

4、有过创业经历者优先，从事过销售/金融/教育/财务工作者优先

薪资待遇：底薪＋职务津...

1、根据营销中心规划负责所在区域各个时段市场终端推广、销售回款及出货，提升公司市场影响力；

2、负责所在区域进行控制与管理；

3、负责本区域市场人员指导监督及管理，进行必要的产品、政策等相关知识培训，提高市场队伍综合能力；

4、负责所辖区域重点、难点客户的走访与服务、提升客户满意度。

任职要求：

1、年龄18-45岁，一年及以上学历，

2、有建材工作经验者优先；

4、具有较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力；

5、具有丰富的客户资源和客户关系及开发客户的能力；

重庆山笙拍卖有限公司诚聘简介：请拜读！

一、企业核心业务：

企业主要从事重庆各区法院查封执行拍卖的房产与地产的辅拍服务、简称：（法拍房）主要做竞拍前的尽职调查、贷款审查、辅助竞拍、产权过户、腾退清场、交接房产等服务。

产品包涵：地块、厂房、车库、商铺、写字楼、公寓、洋房、别墅、普通住宅等资产。

二、入司条件要求如下：

1、要有社会道德！

2、要有职业道德！

3、要有服务意识！

4、要有主人翁意识！

5、接受应届生、无经验者!

6、为人品行端正.无不良嗜好！

7、退伍军人优先！退伍军人优先！

8、年龄20岁以上、能力强的年龄无上限！

三、管理岗位职责如下：

1、...

需要具备体检或医疗销售经验，且性格外向，善于与人主动交流，语言交际能力较强，适应出差

1. 通过电话、微信的方式联系公司老客户，同时开发新客户达到产品销售目标。

2. 招聘、培训并管理电话销售团队，提升团队整体销售技能和效率。

3. 开发和优化电话销售流程和策略，以提高销售转化率。

4. 通过电话和远程会议与客户建立和维护良好的关系，了解客户需求，提供解决方案。

5. 定期向高层管理报告销售数据和团队绩效，提供改进建议。

职位要求：

1. 大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑。

2. 至少3年以上电话销售或销售团队管理经验，有成功案例者优先。

3. 具备良好的电话沟通技巧和人际交往能力，能有效地与客户和团队成员沟通。

4. 熟练使用各类办公软件和销售...

1. 负责售后服务的日常工作，对服务客户的工作人员进行每日工作的汇总及监督 

2. 安排工作人员对新老客户进行售后服务，邀约客户参加公司活动，领取回馈礼品，售后理赔，资讯更改，活动通知，以及接待 

3. 配合团队完成团队售后服务工作以及协助新人办理入职 

4. 负责与客户之间的商务洽谈，根据客户的需求，搭配出适合客户的产品 

5. 协助售后客户经理安排相关产品的培训，提高团队工作人员的专业度 

6. 参加领导岗位的相关培训，提高自身的职业素养岗位。 

任职要求：

1、25-45周岁（法定），大专及以上学历，如果您有相关的资源，可以放宽要求

2、我们更看重的是您的能...

1、负责公司实验室仪器设备类产品的销售及推广;

2、根据市场营销计划，完成销售指标；

3、客户开发、订单洽谈、售后客户问题协调解决；

4、熟练掌握各项仪器设备的操作流程，对客户进行相关仪器设备操作流程培训;

5、负责销售活动的策划和执行，完成销售任务；

6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

职位要求:

1、物理、化学及相关专业大专及以上学历

2、对光谱、光学实验有过一定了解

3、沟通表达能力强，有一定的写作能力

4、热爱工作，有创业激情

5、团队协作融洽，有领导力或潜质

6、接受应届生，有工作经验的优先

1、负责电销、地推或者其他渠道（小红书、抖音）预约家长，咨询，签单 ；

2、为学生和家长解答关于学校历年录取分数、学习方式技巧等方面的问题，给予专业的教育意见和建议。

3、带领团队完成销售业绩。

二、薪资结构:

底薪加提成，无责3000+提成6%~12%，从第4科开始，每增加一科底薪增加200元/科，依此类推，上不封顶。2万以内，提成6%，3万以内，提成7%,这样类推，7万及以上12%。+“王后雄”仿真圈题提成1-12科，提成200元/科，10%-15.6%；13-18科，提成260元/科，13.1%-20.3%；19-24科：提成320元/科，16.2%-25%；25科及以...

2、学习中国人寿寿险、车险、财险等保险产品知识，广发银行储蓄卡、信用卡办理，存贷款办理以及理财知识，对老客户开展二次开发和综合金融及资产管理服务、

3.对团队日常进行管理

1. 制定销售团队的业绩指标和计划，并全面组织和协调销售团队完成年度销售任务。

2. 高效拓展新客户、维护老客户，并跟进客户需求和反馈，实现客户满意度最大化。

3. 不断完善销售团队的制度和流程，提高销售效率和业绩水平。

4. 协调公司内外部资源，联合其他团队实现公司整体销售目标。

任职要求：

1. 具有3年以上销售管理经验，能够独立制定销售策略和计划。

2. 具备较强的市场开拓和客户维护能力，能够快速建立良好的人际关系网络。

3. 大学本科或以上学历，具备优秀的沟通、协调和领导能力。

4. 熟悉销售渠道和流程，熟练掌握PPT、Excel等办公软件。

1.  积极开拓各类客户，建立客户群并通过有效的服务提升客户忠诚度，推动家庭风险及资产规划、家族财富规划咨询服务和产品的销售，不断提升个人销售业绩；

2．协助公司及服务的渠道开展产品政策、合规要求、运营规则等宣导与培训。

3．为高净值客户、企业主等群体提供综合资产配置、家族办公室等咨询服务。

任职要求：

1、年龄25-45周岁；

2、大专学历及以上；

3、专业拼搏的精神和市场开拓能力；

4、有过企业或销售团队管理经验、多年销售经验优先；

5、良好的人际网络；

       公司环境氛围好，平台已打造完整生态圈，团队互帮互助，定期举办活动客户活动来助展业，有理想拿高薪的精英伙伴们，请...

福利待遇：

底薪3400—17000+提成（20%—50%）+新人奖+绩优奖励+团队管理津贴+季度奖+继续率奖

加入我们，你将拥有：

服务奖金、续年度服务津贴、继续率奖金、养老金，季度奖，年终奖；平安成都分公司在2021年重磅推出精英计划，经过英才特训，与高端销售精英接触，学习高端市场的销售技巧，团队管理。力争三年内打造一只全新的年薪30万以上的销售管理团队！

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1、现场酒水促销，完成公司下达的酒水销售任务；

2、客源拓展和维护。

招聘要求：

身高形象气质俱佳，自带客户流量及业绩。