岗位职责
工作内容：负责公司的人事管理，包括招聘、接待。此外，还负责公司日常办公行政事务，以及对接各部门需求。主要职责：-招聘：负责公司招聘活动的策划、执行和记录，确保招聘过程的公平、公正、公开。-培训：负责公司的培训计划制定、实施和跟踪，提高公司员工的专业能力和综合素质-办公设备及用品管理：负责公司办公设备的购置、维护和保养，保障公司正常办公秩序。-接待与礼仪：负责公司接待工作，包括公司内部接待、客户接待等，提升公司品牌形象。-公司内部事务处理：负责处理公司内部事务，包括对接各部门需求，协助经理处理公司日常办公事务。职位要求：-本科以上学历，人力资源、法学、经济学等相关专业，具备一定的人事管理经验。-熟悉人事管理流程，了解国家劳动法规，具备较强的沟通协调能力。-熟练掌握Office办公软件，具备基本的网络知识。职能类别：人事专员关键字：招聘与配置人事档案管理考勤管理五险一金
工作地址
成都-青羊区 （成都-青羊区温哥华广场18楼） 查看地图
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