工作内容：

1、负责办理新员工的入职手续，负责整理文件资料。

2、责任心重，沟通能力强。

3、邮件收发，打印复印，简单接待，顾客档案资料审核及归档整理。

4，协助经理处理日常事务，熟悉电脑办公文件操作。

任职资格：

1、25-48周岁高中及以上学历

2、有良好的沟通表达能力及服务意识

3、工作认真负责，具有团体意识

工作时间:早8：30-17：00周末双休节假日正常休息

工作内容：

协助销售经理完成销售工作的全流程服务

1.客户到公司后做好接待

2.协助经理做好服务

3.定期回访客户，做好关怀服务

4.整理客服资料，陪同客户参加公司旅游等活动

工作要求：

1.22岁至45周岁内

2.高中及以上学历

工作时间:

8点半至17点

12点到14点午休

周末及节假日休息

薪资待遇：

1.试用阶段综合薪资5000➕

2.每年2次晋升机会

岗位职责：

1、统筹管理公司的行政事务，上传下达，负责公司办公室对内、对外发函、申请、通知等文件及合同的起草，发布，督办；

2、负责组织公司行政管理制度的拟订、检查、监督；保障公司行政管理良好运营；

3、负责合同、公章、采购、文件档案、车辆、办公环境、企业文化、对外协调、危机公关等行政管理事宜；

4、建立公司行政办公费用的预算并控制行政办公费用在预算内执行；

5、作好领导的参谋，及时为公司领导提供决策信息和建设性意见；

6、督促有关部门及时完成公司各项工作，并将监督情况及时反馈给领导；

7、负责本部门员工的评估与考核。

8、身高1.65m以上，形象气质佳。

任职要求：

1、具有本科以上学历，...

1、维护客户保险业务报价、续保、理赔等日常工作；

2、负责协助客户处理异议问题；

3、负责参保客户的后续客户服务工作。

工作时间：早上八点半到五点，周末双休，节假日正常休息

任职要求：

1、男性，年龄：35-50周岁；

2、熟练使用办公软件；

3、亲和力、理解能力、沟通能力良好，具备处理问题、疑难问题跟进的意识跟能力。

4、铜梁本地人优先。

岗位职责：

1、日常行政工作；

2、安全环保职业健康工作；

3、厂区基本设施维护工作；

4、领导安排的其他临时性事务；

备注：本岗位为重庆奔程新能源汽车有限公司招聘。公司为新成立公司，是洲泽公司控股公司，未来主要发展方向为汽车整车制造，有广阔的发展空间。

岗位职责：

1、配合向市经信委、工信部做改装车资质申请方面的事宜；

2、整理汽车改装车方面的技术资料、流程文件等；

3、为公司提供其他必要的技术后勤支持工作；

4、上级交办的其他事务。

任职要求：

1、大专及以上学历，应届大学毕业生须是汽车相关专业毕业；

2、拥有汽车公司行业经验；

3、具备主机厂或车改厂工作经验的优先；

4、如果是在主机厂或者车改厂的熟手，既懂技术又懂文案的工资6000以上。

管理公司所有货车年审做资料，做台账

15:07

5G

车辆管理员

4000-6000

职位详情

岗位职责:1、负责车辆变更、年检、报牌、保险等各

项事务;2、负责车辆日常事故排查，车辆维护与保

养;3、负责车辆运行台账、驾驶员和车辆档案管理

等;4、负责督促驾驶员执行车辆安全操作规程;5、

负责车量GPS监控工作及节能管理;6、协助车辆安全

事故的调查和处理工作。任职要求:熟悉电脑操作，熟悉道路交通法规。

经验者优先，良好的沟通协调能

力，具有强烈的工作责任心、原则性和团队合作精

神。

岗位职责：

1、资质管理，销售部各类文档的收集，整理，存档工作；

2、协助完成各类信息的收集、录入、统计工作；

2、负责销售台账的填报及归档工作；

3、投诉管理，负责处理投诉相关工作及各部门的对接工作；

4、销售部各类物资管理及办公设备设施管理；

5、销售部会务，接待工作及办公室6S管理工作；

5、完成领导交代的其他工作。

任职要求：

1、年龄25岁以上，大专及以上学历，能力优秀的可放宽至高中；

2、2年以上相关工作经验；

3、具有独立解决问题的能力，具有较强的客户维护意识，具备高效执行力以及良好的沟通、协调能力。

不带销售性质，这个岗位就非常适合你哦！

工作内容：

管理客户的资料信息，负责公司的一些VIP客户，在节日前邀请客户到公司来参加活动，领取礼品。客户到了公司后有专人接待，大概情况就是这样的，具体的话你要到公司来面谈才了解的更加清楚。

任职要求:

年龄:25岁-50岁，

学历:高中以上学历，有无经验均可，

工作时间：

早上八点半到下午五点，中午休息2小时，周末双休，法定节假日正常休息。

专业要求：专业不限

岗位职责：

1.品质部日常报表、文件、资料的处理与管理；

2.品质数据汇总、品质异常汇总、品质目标统计；

3.负责受控文件及时发放、回收、存档、更新及总览表维护；

4.受控文件电子档收集、保存、备份及总览表的维护；

5.每月文件检查和数据的汇总；

6.公司系统软件品号信息新建的输入与维护 ；

7.部门间配合、信息汇报传递；

8.品质人员后勤管理。

任职资格：

1、高中以上学历（可接受应届大专），女士优先，年龄20岁以上；

2、有1年以上文控和文职相关经验； ...

岗位职责：

1、过滤询盘顾客，简单划分意向类别，建好客户档案，

2、做好重点意向客户向经理转移的工作；

3、客户常规维护：朋友圈点赞留言，朋友圈更新，微信群发，抖音视频发布，1对1固定信息群发，以及抖音等其他平台日常维护；

4、完成订单统计工作，形成统计表；

5、核对发货明细，完结订单确认；

6、上级交办的其他工作。

任职资格：

1、普通话标准；

2、熟练使用办公软件；

3、有执行，能主动完成日常工作。

岗位职责：

1、办公设备、办公用品、低值易耗品、重要物品及行政库房管理；

2、办公设备的维护，行政办公室固定资产管理；

3、处理公司行政业务方面的各项任务；对公司的各项运作流程的管理工作进行建立和维护；

4、负责公司相关合同、档案的管理，文件管理，考勤管理；

5.负责公司日常工作流程安排管理，协助其他部门进行公司的日常运作；

6、公司其他外联工作沟通、协调的安排；

7、完成上级领导安排的其他相关工作；

任职要求：

        1、20-35岁，行政管理专业优先。

        2、做事麻利、责任心强、反应灵活、有较强的适应环境的能力以及记忆力，懂得基本商务礼仪;

　　3、熟悉行政工作流程...

岗位职责：

1、协助主管制定公司行政管理制度、完善和细化办公管理体系和业务流程；

2、协助对外联络与接待工作；

3、为公司提供必要的办公设施、办公用品及其他后勤支持；

4、上级安排的其他任务。

任职要求：

1、高中及以上学历;

2、具备3年相关工作经验；

3、办公软件使用熟练；

4、责任心强，做事细心踏实。

工作时间：早8点-下午5点30分，中午休息1.5小时。

薪酬待遇：3500-5000；

福利：购买五险，带薪年假、法定节假日、节日福利.

岗位职责：

1、负责相关销售项目跟进；

2、负责客户档案的管理；

3、负责部门会议的通知与会议纪要的拟定；

4、负责售后项目文件的管理；

5、负责微信公众号文章发布；

6、负责公司官网的更新。

任职资格：

1、大专及以上学历，有一定英语基础；

2、理解能力、沟通协调能力强；

3、懂得商务礼仪、有较高的职业素质。

补充说明：

本岗位属于内勤岗，几乎不出差。

由于我司在璧山新能源汽车特色产业园，公交车暂不能直达，因此通勤方式自驾者为佳。

我司也为员工提供了宿舍，员工也可以选择住公司宿舍。

1/负责酒店住宿客人开房退房工作。

2、服从上级领导安排。

3、女性，18---45岁。

岗位职责：

1、办公室档案资料（合同、行政资料等）管理；

2、办公用品、耗材管理；

3、负责公司会议的组织、记录；

4、记录、传达各分公司及部门间的各项通知事项。

5、要求有制作过标书的经验。（未制作过标书勿扰，谢谢）

任职要求：

1、身体健康，五官端正；

2、头脑清晰，思路敏捷；

3、工作积极主动，善于总结方式方法，能够理出流程；

4、热爱文职工作，认真负责。

5、会PS、WPS。

福利待遇：

1、底薪3000-4000；

2、购买五险，入职即签订劳动合同；

3、周末双休+朝9晚5:30，周末办公室轮流值班。

1、负责档案整理、统计、排列和检索等工作。

2、负责学员报名资料的整理。

3、检查档案安全保管情况，保证档案的完整与安全。

4、负责档案、资料调借工作。做到提供准确、及时主动。用后及时清退，按时入库归位。

补充说明：

1、具有大专以上的文化程度；

2、具有档案管理基础知识或档案管理工作经验；

3、工作心细，品行端正，原则性强；

4、.熟悉最新的档案管理相关法规，流程，认真负责，细致耐心，

5、熟悉电脑操作以及各种档案管理软件作用,文字表达以及逻辑能力优秀。

1.安排部门工作人员服务老客户(安排工作人员，办理新的保单，办理理赔，保单讲解，邀约客户参加答谢宴等等)；

2.带领团队完成公司及上级下达的工作目标，并对部门人员进行考核；

3.安排并负责部门人事助理开展招聘工作，并负责员工定级；

4.培训部门工作人员完成客户售后服务工作并对部门员工进行考核；

5.参加领导岗位培训学习(例如国内外游等)；

6.负责客服部业务知识的培训及考核

工作时间：上午8点30分到下午5点30分

中午有两个小时休息时间

周末双休，法定节假日休息。

薪资结构：

4000底薪+奖金+高额提成+补贴

有五险一金（商业险+商业养老金）

任职要求:

1.年龄：22周岁--45周岁，可...

1、公司提供客户信息，审核客户资料，符合标准则通知客户（含销售性质）；

2、完成领导交办的其他任务；

任职资格：

1，不限学历；男女不限，不限经验；

2、20－31，能力优秀可放宽；

职位亮点：

接收小白，接收应届生；

办公室办公，团队氛围好，朝九晚六，周末双休，节假日都放假；

无责底薪+绩效等

工作内容：负责客户资料录入，处理客户投诉异议，节日邀约客户来公司领礼品及公司大型活动的邀约等，周一到周五8：30-17：00午休2小时，周末双休享受国家法定节假日。

年龄24-48男女不限

职位福利：周末双休、不加班、定期团建、补充医疗保险、等午休2小时