汇博招聘 人资/行政/财务/管理 行政后勤 行政总监

恒傲酒业
501-1000人 | 民营 | 食品/饮料/烟酒/日化
¥10~20K/月
渝北区-其他 经验10年及以上 昨天
行政总监工作职责和要求 岗位职责: 1、 全面负责整个集团公司行政体系搭建,制定和健全行政规章、制度及流程,并监督执行;规范内部行政管理工作; 2、 负责集团公司整体办公信息化管理工作,依据公司整体战略发展,制定办公系统需求方案,通过对办公系统的优化和升级,提升整体办公效率; 3、 主持集团公司的文化建设,对内引导和推动员工对企业文化的认同;对外宣传企业文化和理念,树立公司的良好形象;深化公司的企业文化,建立良好的企业文化氛围,带动员工工作积极性及归属感。 4、 负责行政采购、固定资产、公文及其他后勤保障工作等行政日常工作的指导、协调和监督; 5、 负责集团的公共事务活动及大型车队的管理,组织...
德山堂
51-100人 | 民营 | 商超/批发/零售
¥4~6K/月
巴南区-李家沱 经验5-10年 昨天
岗位职责: 1、制订行政系统工作目标和工作计划,主持制订、修订行政系统工作程序和规章制度,经批准后组织施行并监督检查落实情况; 2、掌握行政系统工作情况和公司行政管理工作的运作情况,协调公司系统间的合作关系; 3、负责公司管理层会议、重要活动的组织、筹备、协调、接待等工作; 4、负责企业理念、文化氛围建设,筹划增强员工凝聚力的宣传教育活动; 5、接待公司重要来访客人,处理行政方面的重要函件,代表公司与外界有关部门和机构联络并保持良好合作关系; 6、审批审阅行政系统及与其相关的文件,在总经理授权下审批其它系统的文件,提供政策性建议; 7、领导行政系统的培训和考核工作,指导、监督、评定所属下级的各...
重庆汇泰再生资源开发
51-100人 | 民营 | 医疗设备/器械制造
¥6~8K/月
九龙坡区-二郎 经验5-10年 昨天
1、根据公司发展战略,起草制订公司人事、行政发展战略规划;  2、全面统筹公司的人力资源管理及行政管理工作,拟定相关工作规划,并监督实施;  3、全面搭建并逐步完善行政管理体系,制定和完善各项行政管理制度;   4、负责公司日常行政的管理和信息化的建设和推广,加强企业文化建设; 5、负责公司固定资产的管理,保障公司资产的管理制度化、程序化;    6、负责保障公司范围内后勤管理;   7、负责公司管理及行政管理各项规章制度和流程的建设与优化。 【任职要求】 1、大学本科以上学历,人力资源、企业管理等相关专业; 2、10年以上团队管理经验,5年以上人事行政总监或人事行政...
重庆锐德科技集团有限公司
101-500人 | 其他 | 其他专业服务
¥9~15K/月
荣昌区 经验5-10年 昨天
岗位职责: 1、根据公司发展战略,起草制订公司人事、行政发展战略规划;  2、全面统筹公司的人力资源管理及行政管理工作,拟定相关工作规划,并监督实施;   3、全面搭建并逐步完善行政管理体系,绩效管理制度制定和完善各项行政管理制度;     4、负责公司日常行政的管理和信息化的建设和推广,加强企业文化建设;   5、负责公司固定资产的管理,保障公司资产的管理制度化、程序化;    6、负责保障公司范围内后勤管理;   7、负责公司管理及行政管理各项规章制度和流程的建设与优化。 任职要求: 1、大学本科以上学历,人力资源、企业管理等相关专业,男女不限,硕士学位优先; 2、...
明龙运输
51-100人 | 民营 | 交通运输/物流/快递
¥12~15K/月
涪陵区-龙桥 经验3-5年 前天
1、协助建立及完善项目公司行政后勤管理体系(制度、流程)。2、编制项目公司行政费用预算,并控制费用在预算内执行。3、协助集团管理体系搭建,负责项目公司行政、后勤管理制度,优化工作流程,组织、协调监督、制度的.落实。4、对所主管部门的安全生产负全面责任 任职要求 语言要求:不限1、大专以上学历,人力资源管理相关专业优先; 2、有一年以上运输行业工作经验优先; 3、针对公司快速发展的用人需求,能快速开展招聘活动并及时完成招聘任务; 4、能独立开展人力资源各项工作,熟悉各项劳动法律法规及操作; 5、有一定的行政工作经验,善于处理公司对外关系; 6、语言表达、人际交往、应变及沟通协调能力强,亲和力佳,...
¥9~12K/月
涪陵区-龙桥 经验1-3年 本月
岗位职责: 1、熟悉人力资源各个模块,精通招聘模块,善于统筹、完善部门各项工作; 2、完善招聘体系,拓展招聘渠道,提高效率,保证各部门需求人员的及时到位; 3、制定培训、绩效、员工关系等人事工作的规划,并做好落实或监督落实工作; 4、安排行政日常相关工作,处理好相关部门的工作要求,保持良好的政企关系; 5、适应公司快速发展的需求,及时调整工作计划,做好人事行政工作的服务功能。 6、全面负责公司行政和安全管理工作。 任职要求: 年龄35-45岁,1、本科及以上学历,人力资源管理相关专业优先; 2、有一年以上运输行业工作经验优先; 3、针对公司快速发展的用人需求,能快速开展招聘活...
中电渝绅
50人以下 | 民营 | 电气/电力/水利
¥8~10K/月
渝北区-人和 经验5-10年 本月
1、负责全公司员工的思想培训,企业文化建设,筹化各种能凝聚员工的活动; 2、负责拟定和修订公司员工的各项福利政策及监督公司制度的执行; 3、负责制定公司发展战略,并根据战略发展规划,制定业务发展规划和经营计划及实施方案; 4、全面经营管理,组织、监督计划的实施,对经营计划目标负责; 5、负责对公司各部门的管理等指导、布置、监督、评价、考核工作; 6、负责公司对外联络及接待工作、规范员工的行为举止; 7、负责行使公司日常行政监督权利,对违法公司规章制度、泄漏公司机密、盗窃和破坏公司财产的有关人员进行调查和处罚; 8、负责公司人力资源的规划、招聘、录用、考核、培训、建立一套完善的规划体系、岗位体系...
博猎科技
501-1000人 | 非盈利机构 | 政府/公共事业/非盈利组织
代招 技能相似
¥5~8K/月
沙坪坝区-西永 经验1-3年 00:31
【工作要求】 1、有2年以上人事工作经验 2、学历本科或及以上 3、年龄22-38岁 【工作内容】 1、人事六大板块全面负责 2、人员招聘、面试、培训等 【上班时间】朝九晚六,周一休息; 【薪资福利】4~6k面谈+五险+包餐
惠悦医院管理
101-500人 | 民营 | 医疗/整形/康养
¥5~8K/月
巴南区-惠民 经验3-5年 本月
岗位职责: 1、负责主持院内的基本日常行政管理工作; 2、负责制定工作计划,并组织实施; 3、负责各项基本管理制度,具体规章,奖罚条例的管理及落实; 4、负责做好对外公共关系的协调,树立良好的企业形象; 5、负责建立院内年度战略规划策略,政策和工作程序; 6、收集院内有关的数据,进行分析,提出解决问题的可行性措施向上级报告; 7、合理协调和配置内部资源,对部门各项运作情况进行监控,实现年度目标; 8、完成公司领导临时交办的其他任务和各职能部门代理的其他事务。 任职资格: 1、性别不限,年龄35-55岁,大专以上学历; 2、3年以上养老中心院长管理经验或3年以上中大型中...
润信投资
51-100人 | 民营 | 物业/商业中心
¥5~6K/月
江北区-观音桥 经验5-10年 本月
1、负责发挥领导参谋、协调和综合管理职能,能灵活处理尚未分清职能的公司事务。 2、负责协调公司有关法律事务的处理工作,负责与合作律所的沟通,及时跟进相关争议、诉讼案件的执行情况,以及提供可执行的方案。 3、及时处理重要函件、合同等文件的起草、审核。 4、及时处理公司管理过程中的重大人力资源和行政类问题。 5、负责与政府行政部门、各外联单位保持良好的沟通联系,及时获得相关政策支持。 6、负责公司重大活动的组织筹备工作。 7、完成领导临时交办的各项工作任务。 工作要求: 1、男女不限,年龄在28-40岁(特别优秀者可适当放宽); 2、全日制统招法学、行政、经济类管理本科以上学历,具有律师资格证优先...
重庆融链通达科技有限公司
101-500人 | | 软件
¥8~9K/月
双桥区-通桥 经验1-3年 本月
职位名称: 总经办主任 女 30 - 45岁(有相关经验男士也可) 薪资范围: 8000 - 9000元/月 + 提成 岗位职责: 战略规划与执行:协助管理层制定公司中长期发展规划及年度经营计划,并监督各项计划的实施与执行情况,确保公司战略目标的有效达成。 日常运营管理:负责总经办日常工作的全面管理,包括文件流转、会议组织、协调各部门间的工作关系,提升公司运营效率。 决策支持:收集并分析市场、行业及竞争对手信息,为高层决策提供数据支持和建议。 项目管理:参与公司重大项目的策划、组织与实施,确保项目按时、按质、按量完成。 团队建设与文化建设:加强总经办及跨部门团队建设,提升团...
世纪博悦
50人以下 | 民营 | 广告/公关/会展
技能相似
¥6~8K/月
渝北区-龙头寺 经验3-5年 00:29
岗位职责: 1、各职能部门的关系协调,协助与配合各个部门的工作,确保部门之间的良好协作; 2、负责起草、修订公司各项管理规章制度,促进各项工作规范化管理,并做好各项规章制度的监督及执行; 3、负责公司资产的采购、盘点及管理; 4、代表公司与外界做好各类外联工作,并保持良好的合作关系; 5、负责与工作内容相关的各类文件的归档管理; 6、负责办公后勤保障各项工作。 任职要求: 1、大专及以上学历 2、2年以上行政管理相关工作经验; 3、具有岗位必备的学识水平与专业知识,具备良好的组织协调、危机管理能力,有较强的沟通能力、逻辑分析能力、公文写作技能,严谨细致的工作习惯; 4...
四川康惠源生物科技有限公司
51-100人 | 民营 | 制药/生物工程
¥10~15K/月
广安-前锋区 经验3-5年 本月
1、负责公司管理制度、工作标准、业务流程的建立、 完善和监督执行; 2、负责根据公司战略编制业务规划、年度、季度、月 度计划,并组织实施; 3、负责公司行政人事费用的预算和控制; 4、不断建立和完善人力资源管理体系、行政管理模 式,制定、修订行政人事管理制度,督 促、检查制度的贯彻执行; 5、负责建立、维护、完善与公司经营发展相适应的绩 效管理体系,推动经营目标的实现; 6、组织建立和完善公司招聘体系,拓展招聘渠道,确 保人员配置的及时性与有效性; 7、组织建立公司培训体系,开拓内外部培训资源和 培训课程; 8、拓展沟通渠道,及时了解和掌握员工的思想动态 并妥善处...
重庆市喜润多企业管理有限公司
| | 人力资源服务
¥15~30K/月 20薪
渝中区-临江门 经验不限 本月
1.领导行政部门,制定并执行行政方案,规划和定期更新部门及员工的工作目标和任务分配。 2.与其他部门密切合作,提供支持及协调服务以满足公司整体需求。 3.管理部门预算,确保资金使用得当,并且及时报告所有财务和行政问题。 4.维护公司办公环境,确保办公室设施设备的良好维护。 5.负责公司行政人事管理工作。 6.管理公司资产、存货和采购,以确保公司物品的安全和合理使用。 7.协助其他部门设置工作流程和规程,提高各部门工作效率。 8.其他领导交待的工作。
维纳轻科技
50人以下 | 民营 | 汽摩零配件
¥11~17K/月
南岸区-长生桥 经验3-5年 本周
岗位职责:1.熟悉人力资源六大模块,统筹人力资源规划,建立并完善人力资源管理体系;2.制定及完善公司的招聘体系、薪酬及福利体系、鼓励与约束机制、绩效考核体体系等;3.负责建立培训体系、组织培训,协调整体流程实施;4.负责建立并维护人力资源管理规章制度和流程;5.管理日常行政事务工作,统筹安排公司重大活动;6.负责处理员工工作矛盾、劳资纠纷等事项;7.负责公司整体企业文化建设。任职条件:1.统招本科及以上学历,行政管理、人力资源管理相关专业;2.五年以上相关工作经验,三年以上同岗位工作经验;3.工作认真负责,具有良好的沟通协调能力、统筹安排能力,具有较强的执行力;4.身体健康,五官端正,良好的职...
四川省自然资源置业集团有限责任...
501-1000人 | 国有企业 | 房产开发
¥11.7~15K/月
成都-成华区 经验不限 本周
重庆行政总监工资
平均月薪:¥12449
薪资区间:1500-35000元/月
82
个岗位
1.2%
小于2K
14.6%
2-6.1K
24.3%
6.1-10.5K
35.3%
10.5-14.8K
24.3%
大于14.8K
薪资区间:1.5-35K,最多人拿:10.5-14.8K
工资统计来源于近一年82条工资数据
学历要求分析
重庆行政总监需要什么学历? 不限学历占 82.5% , 大专占 6.3% , 本科占 11.1%
经验要求分析
重庆行政总监需要什么经验? 不限经验占 19% , 1-3年占 12.6% , 3-5年占 14.2% , 5-10年占 47.6% , 10年及以上占 6.3%
重庆行政总监最新投递
叶先生
2025-05-13
李先生
2025-05-13
熊先生
2025-05-13
周先生
2025-05-13
王先生
2025-05-13
投递了明龙运输行政总监职位

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