工作时间:08:50–12:00      14:00–18:00  周末双休

1.负责开发新客户，维护老客户关系，公司提供资源方法

2.积极上进，有集体价值观，团队荣誉感

3.具备挑战高薪的良好心理素质和团队协作能力

4.有过金融、保险、管理、销售、等行业经验工作着优先

5.公司提供20W无息购房购车资金支持

薪资待遇:5000无责底薪＋奖金＋提成＋带薪年假＋法定假＋岗位晋升

岗位职责描述:

1.负责完成公司教育类SAP产品针对B端的推广工作；

2.有培训机构、学校、家长社群资源者优先；

3.结合客户信息化管理需求，主导项目整体规划以及项目实施进度控制，收集客户意见，负责产品上线后的用户感受反馈及需求变更；辅助SAP产品升级

4.能够支持公司SAP项目的售前工作，包括售前方案的策划、与客户进行产品的演示、技术交流及售前咨询等工作。

其他要求：

1. 大专及以上学历，熟悉教育行业，熟悉SAP产品销售流程及相关标准化制度者优先；

2. 4年以上市场推广及渠道拓展经验，具有SAP项目实施、管理经验，教育培训行业经验者优先考虑，年龄28及以上；

3. 具备独立开发、跟进、...

招聘职位：人力资源公司（劳务派遣）市场拓展部主管。

1. 大学专科以上学历，女性优先；

2. 从事人力资源市场拓展工作二年以上；

3. 带过团队的应聘者优先；

4. 有人力资源公司工作经历者优先；

5.工作地点：重庆

任职要求

1、具有政府部门、国企、央企、银行、中大型企事业单位等大客户资源，或有相关政企等背景 ；

2、形象气质佳，具备优秀的政府机关单位公关维护及拓展能力，懂商务礼仪和应酬能力；

3、年龄28-45周岁，本科以上学历，至少3年以上工程咨询行业团队管理经验；

4、良好的谈判能力和商务谈判技巧，极强的业务拓展能力；

5、具有团队组建的能力、营销体系和渠道的建设能力、营销氛围的培养能力；

工作职责：

1、拓展并维护政府机关、央国企、事业单位、银行客户公关关系，收集客户信息； ...

岗位职责：

1、负责部门工作目标制定和分解、部门工作指标达成；

2、负责公司业务市场调研、分析，公司综合竞争力分析；

3、负责商务接待、业务洽谈、方案制定；

4、负责客观、及时的反映客户的意见和建议，督导业务执行部门服务过程和服务质量；

5、协助总经理开展外部合作，负责合作伙伴、渠道的开拓和管理，调查了解和研究分析合作模式、方式，拟定公司外部合作原则和政策；

6、负责或协助总经理开发和维护公司资源及政府关系，并适时给予恰当策略，保障公司持续经营发展；

7、协助总经理业务开拓、项目管理、客情管理和市场调查，指导或拟定公司相关规定和策略并监督执行；

8、负责完成上级领导交办的临时任务。

岗位任职...

岗位职责：

1、负责区域教体局心理健康教育服务体系的市场调研、营销策划、渠道开发与管理、商务对接、客户需求的售前产品宣讲、服务方案撰写、招投标、合同签订等，确保年度目标的达成。

2、负责关注并推进地区内重大意向关键阶段的工作；

3、拓展地区内的销售盲点，开发新客户，维护大客户关系；

4、负责建立市场商务流程等。

任职要求：

1、心理学、教育学、管理学、市场类相关专业本科及以上学历；

2、热爱心理学，有心理学相关培训经历优先；

3、有市场商务经验5年以上，年龄30岁-40岁；

3、能力素质：

（1）思维敏锐，系统性和逻辑性强，良好的信息搜集能力、数据分析能力、沟通能力和书面表达能力（PPT、W...

职务描述

职务名称:营销总监

直接上级:总经理

直接下级:销售部经理、市场部经理、公关部经理

本职工作:负责公司的整体市场营销工作

工作责任

业务职责

1.参与制订公司营销战略。根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划，经批准后组织实施。2.负责重大公关、促销活动的总体、现场指挥

定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防3.和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划。

4.根据市场及同业情况制订公司新产品市场价格，经批准后执行

5.负责重大营销合同的谈判与签订。

6.主持制订、修订营销系统主管的工作程序和规章制度，经批准后施行。...

岗位要求：

1、男女不限；

2、有夜场经验和客源者优先；

3、五官端正，口齿伶俐，性格开朗，能吃苦耐劳；

4、具有良好的沟通能力和进取心，有责任感与团队合作精神以及强烈的服务意识和服务精神。

岗位职责：

1、负责线上线下的营销渠道;

2、订房提成，销售额提成

3、时间自由

招聘人力资源营销经理【虎亨人力】5.5k-12k，面试定薪及岗位具体KPI，不能接受请勿投递。1.大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽）；2.性别不限，25-38岁；3.需具备5年以上人才网、猎头企业、人力资源服务营销或人力资源服务大客户管理等工作经验，其中至少2年toB营销经验；4.熟悉人力资源服务行业营销架构及运作模式，具备较强的商务维护、客户谈判等能力。岗位职责：1.根据公司业务发展、行业市场态势及客户特性等，规划营销目标、搭建营销团队、制定营销策略并带领团队有效落地执行；2.推广公司人力资源服务品牌，采用营销手段，提升公司品牌影响力和市场竞争力；3.开发新客户、维护老客户，达成既定业绩...

岗位职责：1.负责业务系列市场活动的策划与落地执行。2.根据公司产品推广重点及行业拓展目标，进行第三方活动的评估与策划，市场供应商的沟通与管理对接。。3.参与策划、实施市场活动传播方案，包括展会、论坛等活动类和项目类传播方案，有策划落地的大型创意类PR事件优先。4.撰写及发布各类业务和产品推广活动宣传文案及稿件，包括：新闻稿、活动介绍、发布会、媒体问答等。5.负责市场宣传资料的内容输出，并引导监督内外部设计和制作团队完成制作，包括手册、视频、Flash等；6.负责外部会务活动的会议纪要、新闻及整理工作，结合活动效果进行复盘和总结。7.市场相关资料的收集、汇总、分析与存档。8.完成团队交予的项目...

【岗位职责】

1、带领团队积累大客户资源，为公司拓展新客户，积极实施渠道营销、大客户营销、社群营销、新媒体营销、邮件营销等销售策略； 

2、协助企业品牌形象的推广，树立良好的公司形象，维护公司与客户的长久合作关系；

3、负责客户的满意度建设，对客户的需求进行定期跟进，处理客户的异议及投诉；

4、营销团队的建立与建设，组织动员，营销指标的制定与执行；

5、市场策略的制定与执行，精熟市场动态及竞品状态；

6. 与各部门之间保持良好的沟通和协作，确保各项工作正常运行；

7. 完成公司交办的临时工作任务。

【岗位要求】

1. 大专以上学历，八年以上工作经验；

2. 工作积极主动，责任心强，性格开朗，...

【岗位职责】1、在营销总监的指导下，负责制订大客户的月度与季度销售计划，并根据客户特性，提出相应的营销建议及方案；2、负责完成营销部的各项营销目标,对负责的大客户资源销售目标的达成情况负责；3、负责定期收集整理大客户市场信息、掌握其发展动态，研究分析大客户的发展战略和运营模式、运营理念并形成报告；4、负责实施大客户相应的公关策略并及时反馈策略实施成效,供管理层及时调整策略。5、大客户关系管理及维护，处理大客户投诉，跟踪处理投诉结果，提升客户满意度。6、通过积极主动发掘商机、提供优质服务提升客户满意度；7、实现大客户销售、维护与战略合作伙伴的良好关系及保持持续发展。8、接受销售总监指派的工作。【...

1根据厂家和集团要求，拟定市场活动方案以及制定市场预算，并向总经理汇报。2、负责制定公司的市场年度工作计划，各项指标分解。3、开展店内及店外的各类活动，并负责策划／制作／执行工作。4、组织有关品牌和相关合作伙伴有关的媒体推广活动工作，包括车展活动等。5、负责收集市场信息和竞争信息，提供市场分析报告。6、项目文稿创作，推广计划及策略的制定，以便达到宣传效果。任职要求：1、大专以上学历，市场营销、美术或广告类相关专业背景。2、 从事相关市场管理工作5年以上，有至少3年以上高端汽车品牌行业经验3、对市场营销工作有深刻认知，具有丰富的品牌推广和媒体运作经验、拥有广泛的媒介资源。4、具备良好的人际关系，...

工作内容：

1、负责完成工作期间的各项市场销售任务以及客户维护工作，为公司项目总结提供市场信息；

2、负责关注及收集市场信息，包括竞争对手的产品宣传和市场动向。并根据市场动态制定销售方案；

3、负责公司业务在全国范围内的执行、推广、客户洽谈和签约工作，负责与客户商务谈判，办理客户合作的各项手续；

4、定期向主管/经理汇报工作情况和客户跟踪情况，提高工作计划性和有效性；

5、负责沟通客户的意见并开展相应的回访工作。

新人我们都有老员工带，也会免费培训

任职要求：

1、学历不限，市场营销相关专业优先；

2、较好的组织、策划能力，具有较高的开拓新市场能力；

3、语言表达能力强，性格积极向上，具有团队...

岗位职责：1. 执行公司市场战略，按公司销售计划完成年度销售任务；2. 负责政企、医疗、教育、实体制造行业的客户信息调查收集，分析潜在客户，发掘商机；3. 负责目标客户接洽及商务拜访工作；4. 负责商机转化落实，组织项目投标工作，及后续合同签订；5. 协助上级做好市场公关工作，组织协调商务宴请等活动；6. 与客户保持高效沟通，建立良好合作关系，提升客户满意度，基于客户延展需求，挖掘二次商机；7. 帮助客户熟悉理解产品，及时与公司技术团队沟通，建立优化反馈闭环，提升用户体验；8. 负责合作伙伴开发和维护，参与市场营销商务活动。9. 根据公司安排的工作目标制定合理的工作计划，确保顺利完成，并作出总...

【岗位职责】

1、数据收集：借助自己的身边资源或者网上渠道搜集有效客户信息；

2、电话呼出：拨通客户电话，了解客户实际情况及财税压力和需求，邀约拜访；

3、客户拜访：邀约企业来到公司或去往客户企业面谈，深度了解客户财税情况，并根据企业实际困难，做好相关情况的调研诊断，出具并验证解决方案；

4、客户跟进：跟进合作意向，意向合作后，帮助企业合理合规合法的享受财税服务，解决企业实际财税务疑难问题；

5、依据财务、税务咨询项目开展财务项目方案的制定、实施工作，并准时对项目进展状况进行监控；

6、把控项目整体进度，完成销售目标，控制应收款额度，确保销售款项回笼；

7、维护长期客户良好关系，发掘并挖掘客户...

岗位职责：1、门店销售带动（包括但不限于提升老顾客复购；通过派单或上级安排等方式增加新顾客开单），主动向顾客介绍产品款式、工艺、材质、价格等信息，最终促成销售；2、与门店同事配合完成销售业绩；二、新店筹备1、新店按照公司标准进行美容设备安装、调试；2、新店货品陈列；3、新店开业活动执行；4、新店拓客主导实施；三、自我管理1、按照公司制度考勤，不迟到早退旷工。遵守公司相关制度；2、定期参加公司及店铺的会议及培训，不断提升自己；3、做好店铺及公司正面宣传，不主动传播负能量；4、完成上级安排的其他工作。岗位要求：1、2年以上销售相关工作经验，熟悉培训讲授及培训工作指导；2、具有专业皮肤知识及与带动门...

一 、任职资格：

市场策划岗通常负责制定市场推广和策略，以及组织实施和监督市场活动。具体职责描述包括：

1. 市场调研：参与市场调研和分析工作，收集市场信息、竞争对手信息和消费者需求信息等，为制定市场推广和策略提供支持。

2. 制定市场策略：基于市场调研结果，制定市场推广和策略，包括品牌建设、产品促销、营销活动、公关活动等，提高品牌知名度和产品销量。

3. 制定市场预算：协助制定市场推广预算，控制市场成本，确保市场活动能够在预算范围内完成。

4. 组织实施市场活动：组织实施和监督市场活动的执行，确保市场策略的有效实施，以及市场活动与企业形象和核心价值相一致。

5. 数据分析与报告：通...