岗位职责：

1、协助总经理处理日常行政事务等工作；

2、协助总经理进行市场调研、项目策划和执行，为公司的战略发展提供支持；

3、跟进总经理的重要资源链接、商务谈判 ；

4、重点协助品牌事业部相关工作，擅长文旅创意活动策划、新媒体运营。

任职要求：

1、专科及以上学历，具备2年以上相关工作经验，中文、旅游、媒体等相关专业优先考虑；

2、具备较强的文字处理能力，能够撰写高质量的报告和文件；

3、有乡村振兴类、旅游类、生活美学类、女性沙龙类小红书内容种草运营、视频号运营经验优先；

4、有摄影、视频拍摄及剪辑经验优先；

5、有驾驶经验者优先。

1、工作内容：

（1）配合总经理梳理公司业务流程和关键营销节点，根据企业文化与业务需求编制培训讲义，定期更新案例与项目介绍。

（2）制定培训计划，完成课程讲授，并对培训效果进行评估，不断完善优化培训流程及培训内容。

（3）在人事部门协助下，建立并完善公司的培训体系、培训制度、考评体系及相关流程。

（4）协助总经理各项管理工作的组织与执行，并对日常事项进行催办、查办和落实.

2、岗位要求

（1）两年以上讲师授课经验，演讲演绎能力佳；

（2）熟练使用办公软件，可独立完成培训PPT的制作。

（3）良好的文字功底及逻辑思维，擅长经验总结，能将企业现行的业务经验整理为标准化业务流程，并开...

工作范围：1.品行端正，忠诚度高，有较高职业素养，亲和力强，情商高，社会交际能力强。2.善于线上营销，熟悉起号，运营，拍摄，剪辑，引流等，懂一定管理企业。3.有一定的文艺爱好。尽量与同事同频。要求：年龄22-30，身高163以上，形象气质佳。工作时间：弹性工作，原则上每周休息两天。待遇：无责底薪5000，加提成或分红。两月试用期，试用期底薪八折。