任职要求：

1．大专及以上学历，人力资源、工商管理、市场营销、酒店管理相关专业优先考虑；

2．思维敏捷，逻辑性强，有优秀的沟通、组织、协调能力，耐心、细心；

3．普通话标准流利，形象气质佳，性格活泼开朗，具有亲和力；

4．责任心强，抗压能力强，有团队协作精神，吃苦耐劳，有良好积极的心态；

5．有较强的表达能力和写作能力，熟练使用电脑办公软件。

岗位职责：

1．协助总经理对公司运营管理作出决策和健全运营制度，负责执行落实总经理的决策和营运制度；

2．协助总经理对公司各项业务工作进行指导、监督、管理，并执行各项规程、工作指令；

3．汇集公司内部信息和市场、竞争情况等外部信息，进行综合分析，协调企...

岗位职责: 

1、协助总经理、副总经理对公司各职能部门的工作进行指导、布置、监督、评价、考核工作；

2、组织参与和完成项目招投标工作、项目跟进、商务洽谈合同签定等各环节工作；

4、负责公司行政、人事和业务的管理指导工作；

5、完成领导交办的其它工作。

 

任职要求: 

1、大学专科以上学历，年龄35--50岁，从事相关工作十年以上；

2、为人诚实可靠、品行端正，能承受较大工作压力； 

3、综合能力较强，工作中能独挡一面，思维清晰且有条理，亲和力和语言表达能力较好；

4、有人事、行政、业务的相关从业经验；

5、女士优先考虑。

        

待遇：

1、试用期6000元，培训期为3个月至半年，...

岗位职责：

1、协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解，起草公司各阶段工作总结和其他正式文件； 

2、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系；

3、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；

4、在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供具体的解决方案；

5、配合总经理处理外部公共关系，参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作；

6、协助总经理安排各项高层会议的日程与议程，撰写和跟进落实高层会议、主题会议等公司会议纪要。

任职资格：

1、本科及以上学历，年龄20-35岁，可接收应届毕业生；

2、在校做过班干部或者...

岗位职责：

1、协助董事长\\\\\\\\总经理拟划公司发展战略，搭建组织体系。

2、协助董事长\\\\\\\\总经理处理对内对外工作事宜，督促公司各相关部门工作跟进。

3、协助董事长\\\\\\\\总经理参与各项目的商务、沟通及合作展开与管理。

4、协助董事长\\\\\\\\总经理负责项目规划、推进及合作。

任职要求：

1、年龄26-30岁，本科以上学历，中文类、新闻类、工商管理类等专业优先考虑，5年以上相关岗位工作经验。

2、具备总助的职责素养，且有责任心和工作激情。

3、能独立撰写公文及办公室文档(含商务信函、主题报告、会议纪要等)。

4、熟练办公软件，必须能独立制作并完成PPT。

5、...

岗位职责：

1. 了解公司基本情况，包括公司业务范围及战略发展方向；

2. 协助总经理完成销售目标，建立稳定的客户关系，维护现有客户资源；

3. 公司综合管理；

4．根据公司业务发展及战略规划需求，寻找、挖掘高净值人群客户资源；

5. 配合业务部门及同事开展公司业务。

任职要求：

1.年龄28-38岁，具备一定判断能力，良好的客户服务意识；

2.有责任心，有团队协作精神，善于挑战，具备良好的应变和承压能力；

3.具有较强的学习能力和优秀的沟通能力；

4.有较强的事业心，责任心和积极的工作态度；

5.有从事地产、珠宝、金融、保险行业销售、渠道拓展经验着优先；

6.党员及退...

1、海洋馆经营责任人，全面主持场馆的经营管理，保证经营目标的实现；

2、制定公司的组织架构和人员编制，设立科学合理的激励和奖惩机制；

3、确定海洋馆的发展方向和管理目标，掌握好项目经营管理的决策权和业务运营的指导权，如项目年度经营计划和成本控制计划等；

4、及时掌握市场信息，拓展营销业务，制定市场价格，确定经营策略，增加经营收入；

5、负责组织制订和健全公司各项规章制度，积极进行各项改革，推行岗位责任制，不断全面提高项目管理水平；

6、积极协调场馆与相关管理部门的关系，确保项目顺利开展工作；

7、及时调整场馆产业结构，做好产品的开发、升级，不断提高服务水平和产品质量；

8、充分发...

岗位职责：

1、协助总经理进行企业管理；                               

2、协助总经理处理人事行政工作，并根据公司的组织构架和业务发展，提出合理的用人建议；

3、协助总经理处理销售部相关工作：如销售部门的团队建设、任务制定、监督并督促销售任务的完成；

4、处理公司外联事宜；

5、及时了解各部门的工作动态，掌握公司的主要活动情况，就公司目前的经营状况和未来的经营方向提出合理的处理意见和建议供总经理决策。

岗位要求：

1. 大专及以上学历，工商、经济、行政管理或相关专业;

2. 有财务、人力资源、企业管理等相关培训或工作经验者优先;

3. 五年以上总助工作经验;

...

一、岗位职责：

1、遵守公司各项管理规章制度并服从公司及部门管理人员的监督管理；

2、各类商务活动中接待工作的规划；

3、负责协助公司外联关系的建立、开发，档案、信息的整理汇总工作；

4、积极参与公司各类商务活动的外联接待；

5、负责与客户的合约沟通并完善客户合同相关管理工作流程；

6、积极与新闻媒体、社会公众、各界人士、客户、政府机关等保持广泛接触与商务应酬，通过各种联谊，扩大公司知名度；

7、协助领导出席各种商务活动，接待合作单位、政府来宾，做好行程陪同、服务及活动安排等工作；

8、协助布置各种对外活动会场，做好来宾引导，做好来宾接待、陪同、参观、讲解等工作；

9、完成领导临时授权的其他工...

岗位职责：

1、协助总经理对公司进行全面运营管理；

2、做公司战略规划、日常管理的智囊；

3、协助总经理制定公司的年度经营计划，并监督实施管理，有效推进各项经营指标在达成；

4、负责总经理日常行程安排及文件，信件，函电的接收与转达；

5、负责总经理日常经营工作中文件的起草；

6、负责来访的接待、商务随行，及公共关系处理等。

任职资格：

1、本科以上学历；

2、身体健康，相貌端正；

3、有3年以上工作经验，具有汽配工作经验优先；

4、性格开朗，有责任心，能承受工作压力；

5、具备良好的沟通协调能力。

一、 管理层业务支持：

1、 协助管理办公室实施战略经营计划；协调、督促各部门贯彻落实管理办公室的工作要求，并及时反馈给管理办公室。

2、 日常办公支持，合理安排日程并对重要事件进行有效跟进和及时提醒。

3、 组织、准备，协调董事会、股东会等会议，起草会议决议、编制会议纪要。

4、 负责公司月度报告信息的收集、整理、汇总。

5、 应对临时安排和突发性工作。

二、 外事工作及翻译

1、 及时办理公司员工因公出国的相关手续（护照、签证等）；以及外籍员工或外籍专家的邀请函、签证、就业证、出入境等手续。

2、 根据公司业务需要，负责公司级文件及大型活动的笔译、校验、口译工作。

三、行...

【岗位职责】

1.协助总经理做好公司经营管理并实施、督促、检查落实贯彻执行情况；

2.协助总经理推动公司销售业务，组织完成公司整体业务推进计划；

3.做好总经理办公会议和其它会议的组织工作和会议记录；                                   

4.做好决议、决定文件的起草、发布、监督、检查落实；

5.协助总经理完成市场部工作计划，并开拓新的渠道合作伙伴；

6.根据公司安排，代表公司参加商场外部会议和商务谈判等活动；

7.完成公司领导交代的其它工作。

【任职要求】

1.有本科及以上学历，营销专业优先考虑. 男女不限年龄28岁及以下、形象气质佳、情商高；

2.工作积极...

1、协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解，起草公司各阶段工作总结和其他文件； 

2、协助总经理完成销售目标，扩大市场，拓展销售渠道，并监督实施管理，有效推进各项指标的达成

3、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；

4、在公司经营计划、销售策略、等方面向总经理提供具体的解决方案；

5、配合总经理处理外部关系，参与公司活动的策划、安排、组织工作；

6、负责公司的产品培训，市场分析、产品使用等；

任职资格：

1、2年以上工作经验；

2、专科以上学历，医学、文秘、管理、市场营销等专业

3、做事认真、细心、负责；

4、熟练使用办公软件；

5、具有服务意识，能适应工作的...

1、大专以上学历，市场营销、工商管理等相关专业；

2、良好的沟通、组织协调能力，良好的计划及执行能力；

3、熟悉办公室内务管理，具备基本商务礼仪；

4、有检测公司工作经验，熟悉检测公司运作流程和运作模式；有特种设备检测公司工作经验优先考虑；

5、2年及以上同岗位经验，具有政府对接工作经验优先。

6、具有较强的抗压能力，能熟练运用办公软件，持有C1优先。

1、大专以上学历，环境、化学类相关专业。

2、5年以上的第三方环境检测行业经验。

3、2年以上的同岗位工作经验。

4、熟悉第三方环境检测机构运营模式及流程，具备一定的环境检测的专业知识。

5、良好的沟通协调能力，做事有魄力。

工作内容：

1、协助上级接待重要客户并做好相关记录

2、协助开展计划管理，对各部门的工作计划节点进行跟踪、管控

3、协助处理日常对外的事务，例如对外洽谈，商务对接等

4、按上级的指示进行相关的内部、外部沟通协调工作

5、完成上级临时交办的其他工作

6、良好的文字功底、办公软件操作熟练

职位要求：

1.有助理经验者优先，接受想往此方面发展，学习能力强者

2.年龄25-35岁优先，女性（总经理为女性），身高165cm以上

工作时间：8:50-11:25  13:25-18:30  周末单休法定节假日通放

任职资格：

1、女生，净身高1.63m及以上；男生，净身高1.76m及以上。形象气质佳，具有亲和力

2、大学本科及以上学历，中文学、财务、法学等相关专业优先

3、英语四级、计算机熟练者 

4、书面及口头表达能力强，有一定的企业办公室经验，能熟练操作各类办公设备，有较强的文字功底。

5、试用期两个月

6、薪资面议

岗位职责

1.协助总经理工作，负责总经理各类会议的组织、会议纪要、会议后续事务跟进

2.协助总经理日程工作的正常开展及管理

3.妥善安排总经理的出差行程

4.负责传达总经理工作要求，起草信函、报告等各类文件并归档资料

5.负责衔接总经理内外工作接待、出差事务、做好企业公关

6.配合...

职位描述

工作内容

1、以公司运营管理及对市场拓展的跟进，要有：一定的业务能力！ 优秀的管理能力！ 良好的洽谈能力！协助总经理完成公司统筹管理。。

2、统筹公司市场部、人事部、行政部等各部门日常工作，完成各部门业务开展和绩效考核。

3、配合领导完成项目的落地实施。

4、带头严格执行公司规章制度，认真履行职责创造公司价值!

5、领导交办的其它工作任务

、任职资格

1、大专及以上学历，，形象端庄大方。

2、工作责任心强，工作态度端正，工作能力强

3、工作有条理性，谨慎细心，责任心强，有工作激情及良好的团队协作精神。

4、熟悉商务礼仪，具备总助的工作能力和职业素养，有一定的管理工作经验。

三、职位福...

工作内容：1、负责*平台整体运营，为平台运营最终效果的第一责任人2、开发和整合运力（车辆、*）并促进运力能效提升3、全面负责*运营业务，保障*业务合规和稳定运行4、负责*运营、资产管理、销售业务等一切事务，向总经理及董事长汇报5、组织好日常运营管理工作6、不断优化资产结构，降低运营风险，提升经营效率7、做好外部组织关系维系8、按需构建团队，培育组织能力任职条件：1、年龄30-45岁，大学专科以上学历2、具备*平台全面运营经验，熟悉*行业，有成功业务操盘案例优先3、善于做运营模式优化，资源整合和运营统筹等

职位职责：招商管理工作+事务性助理工作时间：周末双休 法定节假日休，9：00—18：301；根据公司招商计划，负责拓展招商渠道、以及后期维护工作。2；跟踪现有客户和潜在客户，完善建立客户档案。3；重要事件跟踪、整理并反馈执行情况4；传达总经理跟的各项工作指令，做好上传下达工作。5：配合总经理进行往来客户及相关上级单位关系维护。任职要求：1；大专及以上学历、30岁以内。2；熟练应用办公软件、性格外向优先。3；表达能力强，思维逻辑清晰、具备良好的沟通协调能力。4；有团队精神、且较高的情商素质，具有一定的公关能力、接受偶尔出差。5；公司提供晋升空间并给予广阔的发展空间。

任职要求：

1、具有天然气或相关专业本科及以上学历，中级及以上专业职称;

2、熟悉《城镇燃气管理条例》《安全生产法》等国家及天然气行业相关法律法规要求；

3、从事天然气及相关专业10年以上，精通天然气运营业务，有丰富的燃气管理经验；

4、具有较强的决策力和执行能力；

5、具有较强的组织领导、沟通协调、管理能力；

6、具有良好的职业道德、敬业精神和责任心。

7、年龄要求：35-55岁。