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岗位职责:
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1. 负责售后服务的日常工作,对服务客户的工作人员进行每日工作的汇总及监督 

2. 安排工作人员对新老客户进行售后服务,邀约客户参加公司活动,领取回馈礼品,售后理赔,资讯更改,活动通知,以及接待 

3. 配合团队完成团队售后服务工作以及协助新人办理入职 

4. 负责与客户之间的商务洽谈,根据客户的需求,搭配出适合客户的产品 

5. 协助售后客户经理安排相关产品的培训,提高团队工作人员的专业度 

6. 参加领导岗位的相关培训,提高自身的职业素养岗位。 

任职要求:

1、25-45周岁(法定),大专及以上学历,如果您有相关的资源,可以放宽要求

2、我们更看重的是您的能力不是学历,所以请...

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岗位职责:
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1、搭建营销服务团队,独立负责团队管理并带领团队实现服务目标和经营目标:

2、有一定敏锐市场意识、宏观商业的思维,可以及时调整团队发展策略:

3、对市场方向、竞争对手、行业趋势进行分析,为公司提供经营策略:

4、根据公司组织机构设置情况,明确本部门各岗位职责,制定并实施部门工作流程,实现有效过程管制:

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任职条件:

1、大专及以上学历,年龄25-45之间(特别优秀者可适当放宽);

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3、具有优秀的学习及抗压能力:

4、具备鲜明的个人魅力,思维清晰敏捷,沟通、协调、组织能力强。

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负责组建销售队伍,培训销售人员。评估销售业绩,建设销售团队一、年龄要求25~38岁,大专以上学历福利待遇:底薪5000+高奖金+福利;综合工资10000到20000,上不封顶

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