两江假日酒店
101-500人 | 国有企业 | 酒店/民宿/度假村
1负责设备急修和故障分析处理；
2负责设备的日常保养和维护；
3分析设备潜在危险因素，提出维护计划、维修技术方案和标准；
4编制设备操作维护作业指导书，对操作维护人员进行培训指导；
5对设备进行定期的点检和维修，保证机器的正常运作；
6做好设备维修记录，建立设备维修档案；
7负责设备相关维修备件的出入库管理；
重庆锦怡豪生酒店
101-500人 | 国有企业 | 酒店/民宿/度假村
技能相似
1.对工作有积极的态度，有自我约束力和工作主动性，为所有的同事树立良好的工作榜样。
2.履行所分配的职责，尽自己所能提高工作效率。
3.要落实交班本上需要跟进的事情。
5.要跟进Trace报表上需要跟进的工作内容。
6.按照服务标准，为客人办理入住登记和结账退房手续，确保为客人提供迅捷，热情和高效的专业服务。
7.确保酒店的电脑系统中保存有全面综合的客史资料。 尤其是行政酒廊宾客的客史档案必须是最个性化及全面的。
8.当班行政酒廊接待时在预订部下班后要负责所有的预订资料准确地输入酒店的电脑系统中。要将错误减少到最少。准确真实的统计资料将保证整个饭店的正常运转。
9.检查每日预抵客人表、重要客人...
1、按程序清扫客房,确保符合标准。
2、按标准,补充各种客用品和巾类。
3、根据客人的实际消费补充各种饮品。
4、填写有关工作报告表。
5、保持区域公共卫生的清洁。
6、正确处理客人遗留的物品,为客人提供洗衣服务。
7、做好安全防火工作,确保工作区域内的客人及财产的安全。
8、满足客人各种合理的需求,做好走客房的查房工作。
9、保持各种服务工作处于良好状态。
10、负责检查房间内各种设备是否工作正常。
11、按顺序清理房间：先做vip房请即打扫、退房、长住房、续住房、空房。
12、下午2:00后,如仍挂着请勿打扰牌的房间,一定要通知领班。
13、宾客信息反馈,及时向上级汇报。
14、做好钟点房...
大集尚美
51-100人 | 国有企业 | 酒店/民宿/度假村
技能相似
岗位职责：
1.负责酒店前厅部和客房部的统筹管理工作。
2.组织并检查好所有的前台和客服服务工作，以确保符合客人的所有需求。
3.配合各部门的负责人做好年度预算和运营计划。
4.制定好符合客人需求和兴趣的富有创意项目发展并执行。
5.维护客人的利益，确保财产的安全。
6.保持并提供客人高质量的服务。
7.管理，激励并发展运营团队，以便更有效地完成目标。
8.准备管理各类住客报告。
9.完成总经理交代的其他事宜。
任职要求：
1.熟悉酒店各部门所有程序和相关对客服务要求；
2.有国际品牌酒店房务总监职位1年以上或有国际品牌前厅经理职位3年以上工作经验。；
3.沟通能力及责任心强，头脑灵活具有创新...
岗位职责：
1.按标准补充各种客用品和棉品。
2.在接到前台收银查房通知后，立即检查房间，并把查房结果立即报前台收银。
3.填写有关工作报告和消费单据。
4.检查房内各类家具和设备的完好情况，及时报告维修并跟进维修进度。
5.根据“失物招领”政策正确处理客人遗留的物品。
6.做好消防安全工作，确保工作区域内的客人及财产的安全。
7.负责客衣洗涤交、收登记检查。
8.正确的使用和保管好客房房卡钥匙。
9.满足客人各种合理的需求。
10.保持各种服务工具处于良好状态.。
11.始终保持良好的个人仪容仪表和工作状态，确保符合酒店形象。
12.做好特殊情况的记录和交接班。
任...
岗位职责：
1.执行并完成部门制定的各项任务和要求；
2.接受客房经理的指挥，主持、督导各领班和服务员的工作；
4.每日抽查房间，做好记录，确保客房的清洁和物品摆放标准及设备运转正常；
5.协助经理处理客人投诉、定期访问宾客，做好物品遗失或损坏的记录；
6.检查消防器具，做好防火、防盗等安全工作；
8.与其他相关岗位进行必要的沟通，尤其是保持与前台和工程部的联络、沟通，保证客房的正常出租；
9.协助经理计划并安排员工业务操作技能和程序及公司规章制度的培训。
任职要求：
1.有酒店同岗位工作经验2年以上；
2.熟悉客房部专业知识；
3.掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准；
4.具有良好的沟通...
丽苑大酒店
101-500人 | 国有企业 | 酒店/民宿/度假村
技能相似
1、服从领班的领导，接受领班对工作程序及质量的检查、指导；
2、热情地为客人提供服务；
3、负责整理、清洁客房，配送各种客房用品。清洁完毕后，填写好“工作日报表”，并把工作车及清洁工具归位放好；
4、保管楼层各种物品，回答客人提出的有关问题。
补充说明
1、初中以上学历，年龄45岁以下，身体健康、品貌端正、诚实肯干；
2、能承受工作压力；
3、有相关工作经验者优先录用。
华润物业
1000人以上 | 国有企业 | 物业/商业中心
技能相似
职位描述
要求：
1、统招大专及以上学历，20-32岁，身高163CM以上优先。
2、有亲和力，服务意识，抗压力强，较强的独立处理问题的能力。
3、有过讲解经验（旅游讲解、售楼部沙盘讲解、博物馆讲解或其他讲解均可），需要近期到岗
需要进行：在龙兴足球场贵宾区为活动保障期的重要来访人员提供周边规划讲解服务
重庆华侨城嘉途酒店
101-500人 | 国有企业 | 酒店/民宿/度假村
技能相似
负责在酒店前台办理入住、退房手续、指引接受客人问询等相关工作；
一、实习薪资：前两个月薪资为2300元/月，从第三个月起，增加稳岗补贴300元/月（稳岗补贴必须做到约定实习期截止，否则最后一个工资周期稳岗补贴取消）；夜班补助、好评提成等福利
二、工作时间：轮班制，月休8天，除用餐时间外，平均每日工作8小时；
三、餐食及住宿：提供3餐及员工公寓（四人间，电视空调洗衣机热水器WiFi，摊水电）；；
四、培训：提供各种专业的培训课程；
五、活动：员工生日会等各式各类丰富精彩的员工活动；
六、休假：享有国家规定的法定节假日及节日福利津贴；
七、享有年终奖、免费畅玩欢乐谷等福利；
岗位职责：
1.协助酒店高级管理层负责及整个酒店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。
2.大堂副理在前厅部经理的直接领导下，在当班期间负责整个酒店的正常运作。
3.要负责处理宾客的问题和投诉。
4.要负责重要宾客的迎领工作。
5.进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。
6.解决当班期间发生的安全问题。
7.向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。
任职要求：有酒店大堂副理、前台主管工作经验1年以上；
提成，高温费（5-9月各100），过节费（一年2000），年终奖（1-3薪），过节礼品、免费申请车位，六险一金等福利。
美利亚酒店
101-500人 | 国有企业 | 酒店/民宿/度假村
技能相似
【职位内容】
负责处理客人行李，落实日常入住和退房程序， 安排，指导和管理当班员工工作， 保障大堂区域及酒店入口处的干净整洁。
【岗位职责】
1.按照标准流程操作， 确保客人入住和退房时的行李进出以及寄存。
2.遵循目的地体验战略，根据客户的喜好为客户提供个性化的服务和产品。
3.掌握每日抵店和离店贵宾，会员， 团队的情况。
4.与值班经理紧密协作确保酒店贵宾， 会员行李的送抵。
5.高峰时段协助行李员控制好车道出入。
6.每日召开班前会，确保员工班前衣着整洁信息通畅，仪容仪表时刻保持良好。
7.确保所有员工全面了解酒店设施及周边环...
雾都宾馆
501-1000人 | 国有企业 | 酒店/民宿/度假村
技能相似
主要负责会议的全程支持工作，确保会议的顺利进行，为参会人员提供优质、高效的服务体验。
1. 根据会议需求布置会场，包括桌椅摆放、灯光空调调试、投影仪等设备准备
2. 检查并报修会议所需设备，准备文具用品、铭签、桌签等物料
3. 会议期间提供茶水续接、餐饮服务，确保会议用品及时补充
4. 会议后整理茶具、清洁桌面，关闭灯光、空调等设备
1、服从领班的领导，接受领班对工作程序及质量的检查、指导；
2、严格按职业标准，热情地为客人提供服务；
3、负责整理、清洁客房，配送各种客房用品。清洁完毕后，填写好“工作日报表”，并把工作车及清洁工具归位放好；
4、及时报告客人遗留物品、客房物品损坏、遗失和索赔等情况；
5、保管楼层各种物品，回答客人提出的有关问题；
6、介绍服务项目和客房设施的使用方法。
客房领班岗位职责：
1、在经理的带领下,搞好辖区客房的接待服务工作。
2、负责检查管辖楼层房间的设施设备、物品摆放、温度、空气、清洁等情况,保证客房的正常运转并达到规定的标准。
3、负责楼层员工每日工作安排,部署;所属设施设备的保养工作。
4、控制客房用品、清洁用品等的`存量和消耗量.负责消耗物资的请领、报销、报废等事项,最大限度的节省开支。
5、巡视下属员工的工作进度,抽查服务质量,发现问题及时纠正。
6、填写领班交班和房态显示表
7、制定员工的培训计划,定期进行专题培训、技能比赛等。
8、检查并安排楼层公共区域的清洁卫生工作。
9、监督员工工作完成情况,表格填写情况,做好奖罚处理。
10、...
天坤集团
1000人以上 | 国有企业 | 人力资源服务
代招机构
技能相似
招聘岗位:游轮管家
招聘条件:
1.大专及以上学历，专业不限，但酒店管理、旅游管理、语言专业类优先:
2.男女不限，21-38岁，男生身高170cm/女生身高160cm及以上.五官端正，身体健康，无明显疤痕或纹身
3.普通话标准，有一定英语基础，善于沟通交流，有良好的团队协作能力，工作积极主动，服从工作安排
4.有游轮或星级酒店前台/餐厅/酒吧/客房任一部门三年及以上工作经历(要求最少有一年部门主管经历)
工作内容:
掌握游轮VIP宾客信息，及时了解客人各方面的需求和意见，做好房间、餐饮、活动等准备工作。负责客人在游轮期间的接待，及时有效的解决客人投诉，协调处理游轮突发紧急状况，确保他们得到高...
伊顿物业
101-500人 | 国有企业 | 物业/商业中心
技能相似
重庆宏融商业管理
101-500人 | 国有企业 | 酒店/民宿/度假村
技能相似
维景国际大酒店
101-500人 | 国有企业 | 酒店/民宿/度假村
技能相似
丽苑大酒店
101-500人 | 国有企业 | 酒店/民宿/度假村
技能相似
重庆太极涵菡物业服务有限公司
101-500人 | 国有企业 | 物业/商业中心
技能相似
外商服务
51-100人 | 国有企业 | 人力资源服务
代招机构
技能相似
重庆其他旅游职位工资
平均月薪：¥4869
薪资区间：2000-16000元/月
53
个岗位
学历要求分析
重庆其他旅游职位需要什么学历？
不限学历占
70.3%
， 初中占
3.7%
， 高中占
7.4%
， 大专占
14.8%
， 本科占
3.7%
。
经验要求分析
重庆其他旅游职位需要什么经验？
不限经验占
44.4%
， 1-3年占
33.3%
， 3-5年占
18.5%
， 5-10年占
3.7%
。
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