2、了解上线的生产设备的规范操作，参与编写、修订设备使用说明书；  

3、学习编制生产计划，材料计划，达到满足生产需求，保证生产顺利进行的目标；  

4、学习生产操作规程、物料供给、质量控制与收发货物控制；

5、积极参与公司安排的其他方面的培训和轮岗。

1.全日制本科专及以上学历；

2.具备良好的沟通表达能力，有团队合作精神；

3.成绩较好，有较强的组织能力和交际能力；

4.认同公司的管理理念，服从意识强，服从集团范围调配工作岗位和工作地点；

5.优秀学生干部、党员、社会实践经验丰富及多次获奖学生优先录取；

6.提供有竞争力的薪资、广阔的发展机会，全国各地均有生产研发基地。

薪资待遇： 全日制本科：3500-5000元；

               研究生：5500-7000元；

               参五险一金，提供住宿和免费工作餐及通勤班车。

2、应届毕业生

3、轻化工程、应用化学、机械、电气、仪表等相关专业

4、能吃苦耐劳、服从安排

5、意向在造纸业发展

岗位要求：（公司管理人员储备岗：想做事、愿做事的人）

1、学习超市商品订货、收货、陈列、库存管理、质量管理等基础流程

2、学习门店现场基础经营管理（生鲜、食百）； 

3、工作中能发现问题，指出问题，并给出合理性的建议； 

 任职要求： 

1、大专以上学历，25-35岁， 会电脑基础表格运用。

2、热爱零售行业，勤奋上进，积极进取，敢于挑战自我； 

3、善于沟通，学习和协调能力强、大胆管理； 

4、有较强的市场洞察力，具备较高的能力提升潜质。

2、能独挡一面；

3、为人踏实，吃苦耐劳；

1、日常检查产品质量，车间巡查；

2、成品运输等；

3、领导交代的其他任务。

岗位要求：

1、机械制造相关专业、焊接相关专业毕业优先，可接受应届毕业生；

2、吃苦耐劳，身体健康；

3、有过工厂倒班经历优先考虑。

上班时间：弹性工作制，长白班

2、 专业不限（工程测量/勘界/无人机应用等专业优可先录取）；

3、有师傅带；

4、 能吃苦耐劳，适应经常出差或下乡；

5、包住宿，提供工作餐（仅午餐）

2、完成领导指派的工作。

3、了解各部门工作流程。

补充说明：

1、需是应届毕业生。

2、有人带，将在车间实习1-3个月。

3、6天8小时工作制

2、在部门领导的监督下，合理安排并完成部门日常计划工作

3、负责部门7S的执行及管理

4、协助部门主管对晨会的开展工作

要求：

服从公司安排，能够接受西北地段工作地点工作。

1、男，应届毕业大专以上学历，愿意从事卫生纸行业，担任技术骨干或管理岗位； 

     专业要求： 制浆造纸、轻化工程、化工类相关专业。

2、培训期即享受6000-8000的实习期薪资，六个月完成培训并经考核合格后，享受正式职工同等待遇，具体以任职岗位薪资待遇为准； 

3、公司所有员工均购买五险一金； 

4、公司提供免费住宿，宿舍条件优越； 

5、公司每月准时发薪，每年均有调薪机会； 

6、符合国家法律和公司规定者，可享受带薪年假、婚假、产假等相关福利。

2、熟练使用Word、Excel、PPT等常用办公软件，具有较好的文字功底、逻辑思维、人际沟通及团队协作能力。

3、愿意从基层做起，长远发展，具有奉献精神。具体吃苦耐劳精神。

4、廉洁奉公，追求创新，严守机密，坚持原则。

5、合川本地人优先，在校期间取得优秀评比证书的，担任校内职务的优先。

2、产品首件检验，过程巡检、抽检、测试；

3、不合格品的标识跟踪，处理结果确认；

4、客户产品退货的抽样测试；

5、测试数据的录入和测试记录存档；

6、参加工作技能及管理技能培训；

7、完成上级领导及其他部门临时交办的相关事宜。

补充说明：

1、本岗位经培训考核合格，可跨部门转岗任职管理人员。

2、原则性强，吃苦耐劳，工作细心，能承受一定的压力。

3、本岗位需倒班，不能适应倒班的请慎重投递；

2、完成公司对储干个人成长各阶段的规划目标；

3、能通过学习迅速胜任各岗位工作；

4、为部门工作提供建设性的建议，协助直属上级做好岗位工作及团队管理工作；

5、接受各种部门工作相关的专业培训。

工作时间8:30-17:30，不包吃住，长寿本地优先

仅限应届毕业生

1、通过资源开发、资源整合等多种途径积极推广本公司招聘；

2、负责组织策划，做好市场定位及分析,市场调研及市场推广；

3、负责市场规划管理，制定市场规划方案，建设、流程梳理。

任职要求：

1、大专或者本科有相关销售行业同岗位工作经验；

2、有保险工作管理经验者优先；

3、适应性强，市场敏锐度高，以结果为导向；

4、需具有较强的执行能力；

5、擅长面谈沟通。

2、岗位要求：2024届以上的毕业学生；

3、学历：大专，本科，硕士；

4、专业：机电一体化、机械设计及其自动化、电气工程及其自动化、测控仪器与技术、生产过程控制、安全管理、环境工程、无机非金属材料，材料，化学工程与工艺、应用化学、材料科学与工程、新能源材料科学、等相关专业；

5、培养方向：技术类、管理类；

1、先从基层做起，了解员工的工作内容。

2、熟悉公司的各类产品的制作流程；

3、辅助班、组长做好生产上的管理工作。             

4、及时发现生产工作中所存在的问题，并提出有效解决方案。                                                              

5、发展空间大。

任职资格：

1、专科及以上学历，年龄要求30岁以上，有塑料包装行业经验且特别优秀者优先考虑；

2、吃苦耐劳，性格外向，善于沟通 ，人品优秀，没有不良嗜好，服从管理；                 

3、认同公司企业文化，对待工作积极主动热情，做...

         2.食品类应届毕业生优先；

         3.限男性；

         4.半年内深入到一线生产各岗位熟悉工作流程；

         5.有上进心、动手能力强。

1、立志于商品销售管理方面发展，三年内成为片区营销主管与商品营运主管；

2、具备良好的沟通协调能力。

3,通过1-2年店铺现场和商品管理学习，成为店长、主管、经理等核心管理人才。

4,22-35岁，全日制大专以上学历，工商企业管理、市场营销相关专业毕业，对百货零售业有浓厚兴趣，并立志于在本行业有较大发展者。

福利：五险+节日礼+员工内部福利卡+团建

   2.汽车 机械 电器类专业。

   3.具备Auto CAD软件操作能力。

   4.有CATIA.UG.Proe .3D软件操作能力更好。

1.及时准确执行组长技术指令，认真做好开盘鉴定；

2.做好原材料进厂巡检、配料巡查、生产工艺巡视、生产质量抽检与试件成型、收面及编号工作；

3.做好原材料质量异常和原材料短缺情况处理，负责工艺、产品异常及现场返料处理的技术支持；

4.负责混凝土生产过程中出现异常变化时，及时通知组长并同时调整配合比，填写调整记录，事后查明变化原因；

5.负责现场产品质量的跟踪工作；

6.负责完成领导交办的其他工作。

要求：应届毕业生优先+混凝土专业优先。