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      实习生属于我们公司针对往届及应届毕业的学生,学历高,素质高,掌握的知识面广,但是经验不足的人设定的职位,前三个月属于轮岗制(市场部、运营部、人事部,),三个月之后会根据个人意愿和表现去定岗,它是作为我们公司管理层培养的一个职位,晋升公平、公正、公开。   

             

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岗位定位:央企集团中高层干部后备力量,以终为始,培养一批高素质有归属感的后备干部队伍,在分公司各职能部门轮岗学习锻炼提升能力,将来带领团队完成公司各个阶段的目标,打造一流的综合金融集团,做国人首选的金融保险服务商

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1.安排部门工作人员服务老客户(安排工作人员,办理新的保单,办理理赔,保单讲解,邀约客户参加答谢宴等等);

2.带领团队完成公司及上级下达的工作目标,并对部门人员进行考核;

3.安排并负责部门人事助理开展招聘工作,并负责员工定级;

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6.负责部门业务知...

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1、负责管辖市场的开发与维护;

2、参与执行公司各项营销政策;

3、向老客户介绍公司的新产品及服务,引导客户;

4、及时解答客户提的疑难问题,做好客户售后服务跟踪。

任职资格:

1、对销售工作感兴趣,热爱运动为佳;

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4、能吃苦耐劳,事业心强,有目标有规划;

工作时间:

上午8:30到下午5:30

周末双休,节假日正常休息

职位福利:

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2.公司提供客户名单资源,不需要自己陌生拜访

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双休 五险 零食下午茶 定期团建

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福利待遇:1、培训体系:新人岗前培训+专业技能+产品知识+职业素养;2、晋升体系:内部竞选,没有空降;3、底薪6K+社保,综合9-15K;4、聚会+员工生日会+节日礼物+带薪年假+扁平化管理+纯粹的办公室环境。5、广阔的升职空间,提供多种职业生涯路线,让你与公司一起成长。工作内容:1、负责开发客户,挖掘客户需求,根据客户需求提供咨询指导;2、完成各项指标与目标;3、在所负责区域的进行运营管理工作,并用户保持良好的合作关系;4、具备演讲能力,可进行产品讲解。任职要求:1、22-40岁,男女不限;2、统招大专及以上学历,不限专业;3、了解教育行业和有销售经验优先;4、语言表达能力强,思路清晰,老师...

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