要求：私家轿车或城市越野车、公户车、网约车、出租车均可

每天2小时左右，薪资300

工作区域：大重庆范围内皆可，

名额有限，有意从速

要求：私家轿车或城市越野车、公户车、网约车、出租车均可

每天2小时左右，薪资300

工作区域：大重庆范围内皆可，

名额有限，有意从速

要求：私家轿车或城市越野车、公户车、网约车、出租车均可

每天2小时左右，薪资300

工作区域：大重庆范围内皆可，

名额有限，有意从速

有兴趣的可以留下你以下信息:

驾照几年？

什么车型？

什么颜色？

车子几年？

1、底薪4000+提成30%+丰厚奖金

4000-30000+五险)，(全公司业务员平均月薪30000以上，销冠目前最高120000收入)

2、定期组织员工活动(聚餐、户外活动等)

3、所有员工免费参加公司业务范围之内的培训;

4、带薪年假(除享有国家法定节假日外，额外再享带薪年假)

5、享受员工生日party，以及精美生日礼物

7、每周四享受为员工提供的美味多姿的下午茶，如:炸鸡 、蛋糕、水果、奶茶、咖啡等;

8、若你自己在家做饭，公司有储存和加热的冰箱和微波炉。

同市场核心竞争力:

【底薪4000，+30%高额提成】

【每天分配无限量精准客户、易开30w-120w以上的大单...

1、底薪4000+提成30%+丰厚奖金

4000-30000+五险)，(全公司业务员平均月薪30000以上，销冠目前最高120000收入)

2、定期组织员工活动(聚餐、户外活动等)

3、所有员工免费参加公司业务范围之内的培训;

4、带薪年假(除享有国家法定节假日外，额外再享带薪年假)

5、享受员工生日party，以及精美生日礼物

7、每周四享受为员工提供的美味多姿的下午茶，如:炸鸡 、蛋糕、水果、奶茶、咖啡等;

8、若你自己在家做饭，公司有储存和加热的冰箱和微波炉。

同市场核心竞争力:

【底薪4000，+30%高额提成】

【每天分配无限量精准客户、易开3...

负责推广中国移动内部活动 ；联通，电信 原号码不变,没有联通电话号码的也可以做。

送6个月话费+返现金200~900每单不等，具体要看客户办理套餐内容。

或者 送一部全新手机一部(二选一)，减轻客户的每月话费负担。

送宽带+光猫+路由器，流量多，通话分钟多，福利丰厚。

PS:  做外围推广提成100一单，日赚200~600是轻松。{现做现结}

自己也可以直接参加此活动领补贴，当场结清.

岗位真实可靠，有意者欢迎过来了解~~~

1、底薪4000+提成30%+丰厚奖金

4000-30000+五险)，(全公司业务员平均月薪30000以上，销冠目前最高120000收入)

2、定期组织员工活动(聚餐、户外活动等)

3、所有员工免费参加公司业务范围之内的培训;

4、带薪年假(除享有国家法定节假日外，额外再享带薪年假)

5、享受员工生日party，以及精美生日礼物

7、每周四享受为员工提供的美味多姿的下午茶，如:炸鸡 、蛋糕、水果、奶茶、咖啡等;

8、若你自己在家做饭，公司有储存和加热的冰箱和微波炉。

同市场核心竞争力:

【底薪4000，+30%高额提成】

【每天分配无限量精准客户、易开30w-120w以上的大单...

1、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 

2、挖掘新客户的同时需维护老客户的业务，做好后续跟踪服务，建立好长期的合作关系； 

3、制定与执行团队销售计划，通过提供优质的客户服务，达成每月各项工作目标；

 4、制定考核目标，定期评估绩效，帮助下属员工提高工作业绩，增强团队凝聚力和合作精神。

岗位要求： 

1、口齿清晰，语言具有感染力 ,18-40岁

2、对销售工作有较高的热情 ，具备主管/经理的业务能力

3、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度和较好的应变能力，经验不限，学历不限 

  
...

1、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 

2、挖掘新客户的同时需维护老客户的业务，做好后续跟踪服务，建立好长期的合作关系； 

3、制定与执行团队销售计划，通过提供优质的客户服务，达成每月各项工作目标；

 4、制定考核目标，定期评估绩效，帮助下属员工提高工作业绩，增强团队凝聚力和合作精神。

岗位要求： 

1、口齿清晰，语言具有感染力 ,18-40岁

2、对销售工作有较高的热情 ，具备主管/经理的业务能力

3、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度和较好的应变能力，经验不限，学历不限 

  
...

依托公司大医养战略和生态闭环，对接重庆市各大医院，服务医院职工团险、企业年金、员工个人和家属医养保障需求，与项目组伙伴共同为医院职工提供全生命周期一揽子福利解决方案。

任职要求：

1、大专及以上学历，年龄不超过40周岁，35-40周岁优先考虑。

2、 有医疗、医药从业背景，或在医疗行业有一定社会背景。

3、 有事业进取心、优秀的公关能力，有较好的学习力，快速适应能力。

4、认同泰康战略和企业文化。

1.带领团队为合作企业（中央企业及其他大中型企事业单位）提供员工保险福利宣传推广、咨询讲解等服务；

2.负责团队日常经营管理，指导及激励团队员工达成业绩目标；

3.制定团队发展规划，负责团队成员的活动量管理、培训激励、考核评估。

任职要求：

1.30-40周岁，本科及以上学历，特别优秀者放宽至大专；

2.目标感强，擅长分析，有较强的策划能力和逻辑思维能力；

3.有3年以上金融保险行业工作经验者或有团队管理及营销策划经验者优先考虑。

关键字：团队经营、团队管理、客户开拓、渠道开拓、保险

无责底薪4200-5700+全勤补贴+绩效奖励+高额提成10%-23%+丰富奖金1000-3000；在职员工综合薪资12K-20K；

公司福利体系：

1、假期：享受国家正常法定节假日，过年休15-20天，各类带薪休假（过年假、婚假、产假、陪产假、丧假、带薪年假等）。

2、激励：丰富高频的下午茶，丰富有趣的日常奖品奖金1000-5000，定期团建带薪旅游奖励。

3、社保：缴纳五险，健全的社保体系；

公司晋升培训：

1、体系化培训（新人培训+成长计划培训+外部培训+拓展培训+管理领导培训）全方位助你成长；

2、内部良好的晋升通道，专业和管理双向晋升通道，(初级商务顾问/商务顾问/高...

1、制定并落实区域养老大客户营销规划，达成区域销售及利润目标等；

2、负责制定和实施大客户公关，项目开拓计划；

3、进行大客户商务公关及关系维护；

4、整合公司资源，为大客户创造高附加值的服务，保证产品按时交付，促进建立深度长久的战略合作伙伴关系。

任职要求：

1、男女不限，年龄要求25～45岁以下，形象气质佳，亲和力强；

2、大专及以上学历，金融、房地产、医疗、养老等相关专业；

3、5年以上营销工作经验，对市场有比较深的认知；

4、具备独立的市场开拓能力和极强的沟通技巧；

5、具备敏锐的观察力、分析判断能力，具有团队合作精神，能够独立进行客户谈判。

相信以下理由，让希望挑战的...

1、根据公司下达的销售目标，进行分解与传达；

2、领导部门员工完成客户开发，达成销售目标；

3、对部门员工开展指导、培训、激励与考核工作；

4、督促部门员工完成销售回款；

5、上级领导安排的其他工作。

任职要求：

1、年35-50岁，大专及以上学历，市场营销，企业管理等相关专业；

2、有3年以上营销岗位主管经验，有金融行业、医疗行业、地产行业工作经验优先；

3、有丰富的市场策划、产品规划、产品定位等营销知识，了解市场调查及市场预测相关知识，能够对市场发展趋势进行评估；

4、掌握团队建设、人员管理等知识，有良好的沟通能力和团队合作精神。

（享受拓凰政策）月薪5万＋

引进ELP精英经理人

（享双底薪）月薪2万＋

中国太平医康养经理人

依托世界500强超大平台，培养一专多能的医康养经理人。链接医疗资源，升级养老品质，创造美好太平生活。提供以保险服务为核心的医康养综合解决方案。

岗位职责：

1, 管理团队，带好组员，做好组织发展

2、为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务；

3、维系并管理客户关系，并在此基础上扩展业务，提升售后服务满意度。

任职资格：

1、年龄30-45周岁，大专及以上

2、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，并渴望通过努力成就事业；

...

工银安盛人寿保险有限公司(下称"工银安盛人寿")于2012年7月正式成立。由中国工商银行、法国安盛集团和中国五矿集团三家实力雄厚的中外股东合资组建，注册资本金125.05亿元人民币。根据中国银保监会公布的2019年末行业数据，工银安盛人寿保费收入位居国内保险市场合(外)资寿险公司的第一位。

二.招聘条件:

1.全日制本科以上文凭，年龄25-45岁(海归留学背景优先)

2.金融从业经历优先，有较好的人脉资源;

3.在过往经历中，有优秀的工作经验与成功经历

4.具有亲和力，沟通能力及团队合作精神

5.过去一年中，年收入不低于人民币200.000元，能够提供银行的...

工银安盛由全球市值最大的中国工商银行、全球最大的保险公司AXA安盛集团、世界500强央企中国五矿集团强强携手打造。公司股权结构为:中国工商银行持股60%，AXA安盛集团持股27.5%，中国五矿集团持股12.5%，如此有银行和保险专业背景的公司，两百年来征服了全球64个国家的一亿多客户，它带来产品和服务值得你去了解~～

1.全日制本科以上文凭，年龄25-45岁 （海归留学背景优先）

2.金融从业经历优先，有较好的人脉资源

3.在过往的经历中，有优秀的工作经验与成功经历

4.具有亲和力，沟通能力及团队合作精神

5.考核期限6个月，季度业绩不低于6万

薪资详情:

薪资范围:...

1. 本科以上文凭（海归人士优先），年龄25-40岁；

2. 从事销售管理岗位2年以上，有丰富的人脉资源；

3. 具有亲和力，沟通能力姬团队合作精神；

4. 具有良好的心理素质及良好的沟通能力；

5. 具有积极进取的精神及接受挑战的个性；

6. 热爱生活，责任心强，坚韧好学，用于接受挑战，有自我创业想法。