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酒店客房部经理 ¥4~8K/月 北碚区-其他 经验≥5年 今天
- ¥4~8K/月
- 北碚区-其他
- 5年及以上
- 客房经理
- 酒店/民宿/度假村
- 中技/中专
- 50以下
- 1人
包工作餐 免费包住
岗位职责:1、负责客房楼层、公共区域卫生的管理;
2、负责客房服务员的培训及工作考评;
3、做好客房物品的存储、消耗统计和管理,良好控制部门成本及各项费用;
4、留意宾客动态,处理一般性的宾客投诉,有重大事件时须向部门经理报告;
5、检查及管理客房部的设施,抽查本部门工作质量以及检核工作效率。
任职要求:
1、中专及以上学历,有酒店筹备经历更好;
2、5年以上工作经验,熟悉客房管理、服务流程和质量标准;
3、具有较强的沟通能力,应变能力及统筹能力。
温泉部经理 ¥7~9K/月 璧山区-璧泉 经验≥5年 前天
- ¥7~9K/月
- 璧山区-璧泉
- 5年及以上
- 其他(酒店/旅游)
- 酒店/民宿/度假村
- 大专
- 年龄不限
- 1人
2、建立健全温泉的组织管理体系,使之合理化、精简化、高效化。
3、指导培训工作,培养人才,提高服务质量和员工素质。
4、参与制定温泉资源战略规划,为重大温泉决策提供建议和信息支持。
5、负责温泉事业部各种职系人员发展体系的建立,做好人员发展的日常管理工作。
补充说明:
1、年龄30-48岁,男女不限,旅游、酒店管理或相关专业大专以上学历,具有3年以上同岗位工作经验。
2、熟悉酒店温泉各服务标准及管理流程,具有良好的协调沟通、管理和团队建设能力。
3、受过现代温泉旅游管理技术和管理能力开发等方面的培训。
前厅部经理 ¥6~8K/月 璧山区-璧泉 经验≥1年 今天
- ¥6~8K/月
- 璧山区-璧泉
- 1年及以上
- 酒店管理
- 酒店/民宿/度假村
- 大专
- 年龄不限
- 1人
包三餐 免费包住 五险 生日礼金
岗位职责:2、制定完善前厅工作制度和程序;
3、指导监督前厅区域的正常工作;
4、协调与客人的关系,保证接待规格和服务质量;
5、督导本部门员工按照接待规程做好客房预订、前厅接待等各项工作;
6、确保酒店的火警,卫生及安全程序的实施;
7、加强与房务系统内部及其他系统部门的关系沟通,共同提高服务质量;
8、提交各项经营报表;为年预算和战略计划做准备,并为管理层提供市场信息;
9、制定部门培训计划,做好员工培训的组织落实,定期对前厅管理人员做好业务评估,实施奖罚制度。
补充说明:
1、年龄30-40岁,男女不限,酒店管理或相关专业大专...
餐饮部经理 ¥6~8K/月 璧山区-璧泉 经验≥5年 今天
- ¥6~8K/月
- 璧山区-璧泉
- 5年及以上
- 餐饮店长
- 酒店/民宿/度假村
- 大专
- 45以下
- 1人
包吃住 五险 节日礼金 单休
岗位职责:2.制定并组织实施餐饮部的一切业务经营计划;
3.严格控制餐饮成本,减少餐饮经营中的各项浪费,审批与签定署本部门使用的一切物资与用品;
4.抓好设备、设施维修保养,确保各种设施处于完好状态,并得到正确使用,防止发生事故;
5.协调餐饮部与前台、库房、财务等部门的关系;
6.亲自组织、安排大型团体就餐和重要宴会,负责VIP客人的迎送,处理客人的重要投诉。
7.熟悉目标市场,了解顾客需求;
8.加强餐饮厅的日常管理,提高对客服务质量,培养餐厅经理的管理督导水平
9.考核直接下级部门经理及主管的品行业绩并实施激励和培训,考核部门各级管理人员的业绩...
酒店销售经理 ¥15~20K/月 (4-6K/月) 渝中区-大坪 经验≥1年 13:08
底薪:4-6K/月
养生足浴经理 ¥8~10K/月 巴南区-鱼洞 经验≥2年 今天
餐饮部经理(7000—10000元/月) ¥7~10K/月 江津区-珞璜 经验≥3年 今天
- ¥7~10K/月
- 江津区-珞璜
- 3年及以上
- 餐饮店长
- 酒店/民宿/度假村
- 不限
- 45以下
- 1人
包吃住 五险 交通补助 节日礼金
岗位职责:2 制定并组织实施餐饮部的一切业务经营计划;
3 严格控制餐饮成本,减少餐饮经营中的各项浪费,审批与签定署本部门使用的一切物资与用品;
4 负责前厅与后厨的沟通协调,保持良好的工作互动;
5 亲自组织、安排大型团体就餐和重要宴会,负责VIP客人 的迎送,处理客人的重要投诉。
6 熟悉目标市场,了解顾客需求;
7 加强餐厅的日常管理,提高对客服务质量,培养餐厅经理的管理督导水平
要求:
1、有酒店业同岗位2年以上工作经验;
2、年龄28-45岁左右,身体健康无不良嗜好;
3、有亲和力,具备较强的沟通及应变能力,能处理各类服务及客诉问题,热...
酒店销售经理(5000—7000+提成) ¥6~10K/月 江津区-珞璜 经验≥3年 本月
- ¥6~10K/月
- 江津区-珞璜
- 3年及以上
- 酒店销售
- 酒店/民宿/度假村
- 大专
- 40以下
- 1人
包吃住 五险 交通补助 节日礼金 工龄工资
岗位职责:2、协助总经理制定酒店销售计划和客户维护计划并负责实施;
3、分派销售任务及指标,管理、优化销售团队,提升团队协作性和胜任力,更好的完成销售指标;
4、与各销售渠道的沟通,及时处理合作中的各类问题;
5、根据不同的协议公司需求,制定所需的协议合同文本;
6、潜在客户的开发和维护;
7、整个销售过程的控制,突发事件的处理;
8、全面负责应收账款的核对和催缴工作等。
销售经理 Sales Manager ¥5~6K/月 南岸区-南滨路 经验≥2年 11:37
- ¥5~6K/月
- 南岸区-南滨路
- 2年及以上
- 酒店销售
- 酒店/民宿/度假村
- 大专
- 年龄不限
- 1人
五险一金 包吃住 带薪年假 定期体检 周末双休
岗位职责:1.参与制定和实施符合丽笙集团的使命、愿景、价值观和战略的酒店业务战略。过制定和实施销售策略实现宴会销售目标。
2.开发数据并推荐程序以满足客户的需求。
3.准备提案和合同,在满足客户需求的同时最大化利润。
4.利用外部销售电话、勘探、酒店旅游和接待客户来招揽新业务。
5.每周回顾个人和团队的目标;建议及采取适当行动,以达致主要工作范畴的目标。
6.有效及时地将客户的要求传达给所有部门。
7.监测顾客对餐饮业的满意度;定期跟踪关键联系人,以评估满意度。
8.熟悉酒店年度经营计划中的目标、策略、行动计划及其他营销相关信息。
9.按照公司既定的政策和程序,及时有效地履行所有职责,以实现该...
市场传讯副经理Asst Marcom ¥5~6K/月 南岸区-南滨路 经验≥1年 11:37
- ¥5~6K/月
- 南岸区-南滨路
- 1年及以上
- 公关经理
- 酒店/民宿/度假村
- 本科
- 年龄不限
- 1人
五险一金 包吃住 免费包住 带薪年假 节日礼金
岗位职责:1. 协助市场传讯经理处理包括媒体、广告、宣传、设计、沟通、文案、新媒体及宣传册印刷等的一些相关内容。
2. 处理各项与电子营销相关的事宜,例如公众微信号、小红书、抖音、视频号、微博等在线平台推广和新功能开发,品牌网站维护等等。
3. 协调沟通酒店所有线下活动及推广。
4. 管理所有推广材料及相关设计与产品。
5. 负责所有媒体投放的活动,处理市场相关来电,并能处理一般的问询。
6. 维护和发展酒店粉丝群并定期与粉丝互动。
【岗位要求】
1. 至少1年酒店相关工作经验。
2. 本科学历。
3. 具备较强的中英文口头及书面表达能力和沟通能力。
4. 性格外向且具有良好的协调能力。
...
值班经理 Duty Manager ¥5~5.5K/月 南岸区-南滨路 经验≥2年 13:43
- ¥5~5.5K/月
- 南岸区-南滨路
- 2年及以上
- 酒店大堂经理
- 酒店/民宿/度假村
- 大专
- 年龄不限
- 1人
五险一金 包吃住
岗位职责:1.协助酒店高级管理层负责及整个饭店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。
2.大堂副理在前厅部经理的直接领导下,在当班期间负责整个酒店的正常运作。
3.要负责处理宾客的问题和投诉。
4.要负责重要宾客的迎领工作。
5.进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。
6.解决当班期间发生的安全问题。
7.向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。
岗位要求
1.本科以上学历,有国际五星级酒店同岗位工作经验2年以上。
2.能用流利的英语从事前厅服务形象气质佳,精通电脑操作,具备较强的英文听说读写能力。
3.仪表端庄,热爱酒店工作,钻研业务,反应敏捷,善于交际具有较好的管理和协调能力,能够...
大堂吧领班 Bin 22 Captain ¥2.8~3.2K/月 南岸区-南滨路 经验不限 11:37
- ¥2.8~3.2K/月
- 南岸区-南滨路
- 不限
- 餐饮前厅经理/领班
- 酒店/民宿/度假村
- 高中
- 年龄不限
- 1人
1.调整餐厅/酒廊的摆台,使之符合集团标准的要求。
2.检查餐厅的食品及酒水服务,指导员工提高服务技能和食品展示技能。
3.在餐厅/酒廊进行巡检,并适当的抽查以保证所有的设施能够达到或超越酒店标准。
4.负责管理餐厅资产,不定期盘点,控制餐具破损及丢失率。
5.确保所有的账单删除和任何账目差异都能及时汇报和跟进。
6.解决宾客问题时仔细聆听、真诚的致歉,找到合适的方法并继续跟进。
岗位要求
1.至少一年以上的品牌酒店餐厅工作经验
2.高中以上文凭
3.有较强的书面和口头沟通能力
4.有能力有效的与其他员工和精力保持沟通和协作,确保团队合作
5.能够解决客人矛盾,监督好餐厅员工的工作
...
酒店前厅大副 ¥5~6K/月 渝北区-加洲新牌坊 经验≥3年 06:39
- ¥5~6K/月
- 渝北区-加洲新牌坊
- 3年及以上
- 酒店大堂经理
- 酒店/民宿/度假村
- 大专
- 40以下
- 2人
包三餐 免费包住 五险 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 定期体检 工龄工资
岗位职责:2、维护大堂的秩序和客人的安全,经常保持大堂肃静、优雅和文明;
3、督导、检查在大堂工作人员的工作情况及遵守纪律情况;
4、检查大堂区域及前厅各项设施设备的完好情况,维护酒店的高雅格调;
5、巡查酒店内外部以保证各项功能运行正常,及时排除可防范的弊端;
6、负责协调处理宾客的疾病和其他突发事件;
7、建立并保持同广大宾客的良好关系;
8、协助总经理或代表总经理接待好VIP和商务楼层客人;
9、回答宾客的一切询问,并向宾客提供一切必要的协助和服务;
10、向客人介绍并推销酒店的各项服务。
补充说明:
1、大专以上学历,具备一般英语会话能力;
...
客房领班 ¥3.4~3.8K/月 渝北区-加洲新牌坊 经验≥2年 06:54
- ¥3.4~3.8K/月
- 渝北区-加洲新牌坊
- 2年及以上
- 客房经理
- 酒店/民宿/度假村
- 不限
- 45以下
- 1人
包三餐 免费包住 五险 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 定期体检 工龄工资
岗位职责:2、协助客房主管处理客人的投诉,并向楼层主管汇报异常情况;
3、检查房间的维修保养事宜,安排客房的大清洁计划和周期卫生计划;
4、掌握所辖楼层的物品存贮及消耗情况;
5、控制楼层客用品及清洁用品的领用、发放、保管好布草;
6、巡视所负责的楼层及房间,检查房间的清洁卫生达标及设备完好情况;
7、安排所辖楼层客房卫生清理及送洗布草的接送工作;
8、检查所有紧急出口和员工楼梯、保持畅通;
9、协助主管做好对于员工的培训。
补充说明:
1、品貌端正,普通话水平良好;
2、要求具有同岗位相关工作经验;
3、具有较好的服务意识,协调与沟通能力,...
餐饮部经理 ¥7~9K/月 江北区-红旗河沟 经验≥2年 今天
- ¥7~9K/月
- 江北区-红旗河沟
- 2年及以上
- 酒店管理
- 酒店/民宿/度假村
- 大专
- 45以下
- 1人
五险一金 包吃住 双休 带薪年假 年底双薪 绩效奖金 生育补贴 节日礼金
岗位职责:2 制定并组织实施餐饮部的一切业务经营计划;
3 严格控制餐饮成本,减少餐饮经营中的各项浪费,审批与签定署本部门使用的一切物资与用品;
4 抓好设备、设施维修保养,确保各种设施处于完好状态,并 得到正确使用,防止发生事故;
5 协调餐饮部与前台、库房、财务等部门的关系;
6 亲自组织、安排大型团体就餐和重要宴会,负责VIP客人 的迎送,处理客人的重要投诉。
7 熟悉目标市场,了解顾客需求;
8 加强餐饮厅的日常管理,提高对客服务质量,培养餐厅经理的管理督导水平
9 考核直接下级部门经理及主管的品行业绩并实施激励和培训,考核部门各级管理人员的...
高级销售经理 ¥8~12K/月 渝北区-大竹林 经验≥1年 本周
- ¥8~12K/月
- 渝北区-大竹林
- 1年及以上
- 酒店销售
- 酒店/民宿/度假村
- 大专
- 年龄不限
- 2人
包工作餐 免费包住 五险 试用期买五险 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 免费班车
岗位职责:2、拟定酒店的全年经营目标,并带领所属人员努力实现。
3、根据酒店近期和远期经营目标,综合市场情况,负责提出并参与制定酒店对外销售以及招揽客源的计划。
4、负责酒店的宣传推广工作,积极参与酒店产品的更新、改造和组合开发,提高酒店的知名度和美誉度。
5、负责酒店对内、对外的各种广告活动,制定酒店短期和长期的宣传推广计划,报总经理审批后执行
6、广泛听取客户意见,处理重大投诉,以确保销售计划的实施和落实。
7、了解当天酒店客房出租率、餐饮经营销...
销售主管 ¥5~8K/月 渝北区-大竹林 经验≥1年 本月
- ¥5~8K/月
- 渝北区-大竹林
- 1年及以上
- 销售部经理
- 酒店/民宿/度假村
- 大专
- 年龄不限
- 1人
包工作餐 免费包住 五险 试用期买五险 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 免费班车
岗位职责:2、协助市场营销总监进行酒店的宣传推广。
3、协助市场营销总监选择并培训酒店销售队伍,不断提高营销部人员的思想素质、专业技能、组织活动能力。
4、酒店客房及宴会销售
5、积极维护酒店客户
6、熟悉酒店的各项设施设备,各个服务项目及销售价格
7、对酒店经营数据进行统计分析,
8、协调各部门之间的关系,加强横向沟通,配合好接待,销售工作
9、完成领导交办的其他工作
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限
2、酒店业同等岗位工作经验1年及以上
餐饮销售经理 ¥4~8K/月 渝北区-大竹林 经验不限 本月
中餐厅副经理 ¥5~6K/月 渝北区-大竹林 经验≥1年 本周
- ¥5~6K/月
- 渝北区-大竹林
- 1年及以上
- 楼面经理
- 酒店/民宿/度假村
- 大专
- 年龄不限
- 1人
包工作餐 免费包住 试用期买五险 带薪年假 通讯补助 绩效奖金 节日礼金 免费班车
岗位职责:2、提供良好的工作氛围和建立和谐的团队,增加团队的士气和工作效率。
3、抓好卫生和安全工作。
4、制定中餐厅服务工作规范及工作制度并确保实施。
5、处理宾客投诉,不断改善服务质量,收集与反馈宾客对菜品的意见和反映,会同行政总厨定期分析菜单
6、督导贵宾、宴会服务,接待重要宾客,深入现场,确保优质服务。
餐饮服务经理 ¥5~6K/月 渝北区-大竹林 经验不限 本周
宾客关系主任(贵宾接待经理) ¥4~6K/月 渝北区-大竹林 经验≥1年 本月
- ¥4~6K/月
- 渝北区-大竹林
- 1年及以上(可接受应届生)
- 宾客服务
- 酒店/民宿/度假村
- 大专
- 年龄不限
- 酒店管理
- 2人
包工作餐 免费包住 五险 试用期买五险 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 免费班车
岗位职责:2、负责有关贵宾接待任务及其他临时事项的跟进及汇报;
3、负责维护及管理大堂环境及用品,督促、检查会所的各项设施的情况。
4、重要贵宾的餐饮席间服务
5、解决当班期间发生的安全问题和突发事件
6、收集对客服务过程中的各类问题信息,维护好宾客关系。
7、礼貌并高效的处理客人的要求及投诉
8、完成领导交办的其他工作
任职资格:
1、形象气质佳,165以上,仪表端庄,举止大方,着装整洁,淡妆上岗;
2、有良好的待人接物的能力,有亲和力,具有责任感;
3、大专以上学历,懂得基本商务接待礼仪,空乘、酒店管理专业优先;
礼宾主管 ¥4~5K/月 渝北区-大竹林 经验≥1年 前天
- ¥4~5K/月
- 渝北区-大竹林
- 1年及以上
- 酒店大堂经理
- 酒店/民宿/度假村
- 大专
- 年龄不限
- 1人
包工作餐 免费包住 五险 试用期买五险 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 免费班车
岗位职责:1、协助前厅部经理管理礼宾部的工作。
2、对酒店的宾客提供礼貌专业的服务;协助重要宾客的入住和离店。
3、管理行李房,确保所有的行李有行李标签并且安全存放在合适的位置。
4、负责所有的特殊事情和酒店服务的有关信息的公告。
5、确保工作区域内的所有设备处于良好工作状态。
6、参与员工的培训工作。负责员工的日常培训,制定培训计划。
7、宾客有要求时,为预计离店的宾客安排出租车、机场班车的服务。
岗位要求
1、大专以上学历,有同岗位工作经验1年以上
2、身体健康,品貌端正,形象气质佳。
3、优秀的组织管理能力。
4、优秀的交际能和沟通技巧。
5、善于同宾客交往、沟通,处理周到、果断,能独...
楼层主管 ¥4~5K/月 渝北区-大竹林 经验≥2年 今天
- ¥4~5K/月
- 渝北区-大竹林
- 2年及以上
- 楼面经理
- 酒店/民宿/度假村
- 高中
- 年龄不限
- 1人
包工作餐 免费包住 五险 试用期买五险 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 免费班车
岗位职责:2、检查楼层公共区域的卫生、并保持良好的状态;
3、做好辖区内的防火、防盗等安全工作,确保楼层的安全、安静;
4、协助经理处理客人投诉、定期访问宾客,做好物品遗失或损坏的记录;
5、控制房间及其他房门的钥匙、按时做好更换工作;
6、负责每日楼层人员的工作安排和调配;
7、负责对领班进行工作指导,并落实、检查完成工作的情况;
8、检查所辖员工的仪表仪容和礼貌服务情况,处理客人投诉及反馈员工工作情况;
9、协助客房部经理计划并安排员工业务操作技能和程序及饭店规章制度的培训。
楼层领班 ¥3.5~4K/月 渝北区-大竹林 经验不限 今天
- ¥3.5~4K/月
- 渝北区-大竹林
- 不限
- 客房经理
- 酒店/民宿/度假村
- 初中
- 年龄不限
- 1人
包工作餐 免费包住 五险 试用期买五险 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 免费班车
岗位职责:2、协助楼层主管处理客人的投诉,并向楼层主管汇报异常情况;
3、检查房间的维修保养事宜,安排客房的大清洁计划和周期卫生计划;
4、掌握所辖楼层的物品存贮及消耗情况;
5、控制楼层客用品及清洁用品的领用、发放、保管好布草;
6、巡视所负责的楼层及房间,检查房间的清洁卫生达标及设备完好情况;
7、安排所辖楼层客房卫生清理及送洗布草的接送工作;
8、检查所有紧急出口和员工楼梯、保持畅通;
9、协助主管做好对于员工的培训。
酒店前厅部经理 ¥8~9K/月 渝北区-汽博中心 经验≥3年 今天
- ¥8~9K/月
- 渝北区-汽博中心
- 3年及以上
- 餐饮前厅经理/领班
- 酒店/民宿/度假村
- 大专
- 45以下
- 1人
白班 五险 包工作餐 节日礼金
岗位职责:1.负责酒店前厅部前台的全面工作,对总经理负责。
2.对员工素质、工作效率、服务水准等负有管理和培训的重要责任。
3.工作策划
(1)负责策划本部门的工作;
(2)制定本部门的财政预算;
(3)主持部门业务会议,进行业务沟通;
(4)向部属下达工作指标和工作任务,并指导工作;
(5)负责与酒店管理系统进行业务联系与沟通;
(6)协调与纠正部门之间出现的工作矛盾和偏差。
4.工作检查
(1)检查前台员工的仪表、仪态和工作质量,检查前台设施是否布置有序、整洁美观;
(2)检查前台接待、礼宾员的仪容、仪表、仪态及工作程序,是否对宾客服务周到、热情有礼,爱惜客人的行李物品;
(3)检查房间...
酒店销售部经理 ¥6~10K/月 渝北区-汽博中心 经验≥8年 昨天
- ¥6~10K/月
- 渝北区-汽博中心
- 8年及以上
- 酒店销售
- 酒店/民宿/度假村
- 大专
- 45以下
- 1人
1、根据总经理下达的销售任务和指标,开展和实施酒店日常销售工作;
2、协助总经理制定酒店销售计划和客户维护计划并负责实施;
3、与各销售渠道的沟通,及时处理合作中的各类问题;
4、根据不同的协议公司需求,制定所需的协议合同文本;
5、全面负责应收账款的核对和催缴工作;
6、全面掌握酒店销售政策和制度,按要求执行;
7、定期与总经理沟通,就酒店的经营现状进行分析,并按照分析结果制定新的销售计划;
任职要求:
1、大专及以上学历,有从事酒店销售的工作经历;
2、具备酒店营销、酒店管理知识的储备;
3、具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的...
酒店销售部经理 ¥7~8K/月 渝北区-汽博中心 经验≥8年 本周
- ¥7~8K/月
- 渝北区-汽博中心
- 8年及以上
- 酒店销售
- 酒店/民宿/度假村
- 大专
- 45以下
- 1人
包吃住 五险 带薪年假
岗位职责:b) 提出并参与制定、修订酒店对外销售、开发的客源计划。
c) 负责本部门全盘业务计划的筹划和方案的实施。
d) 根据宾客的潜在需求,细分市场,确定本酒店的价格政策。
e) 根据酒店目标市场及宾客的潜在需求,制定、修订对重要客户及潜在客户的销售工作计划。
f) 提出酒店经营战略目标,并确保这一目标的最终达成。
g) 负责市场开发、指导销售代表开发市场,不断提高酒店的竞争力和影响力。
h) 负责酒店年度市场计划的起草,包括酒店市场营销计划,酒店广告宣传、促销及公共关系的发展计划。
i) 督导酒店对内、对...
酒店前厅部经理 ¥6~8K/月 渝北区-汽博中心 经验≥5年 今天
- ¥6~8K/月
- 渝北区-汽博中心
- 5年及以上
- 前台主管/领班
- 酒店/民宿/度假村
- 大专
- 45以下
- 1人
包吃住 五险 带薪年假 节日礼金 生日礼金
岗位职责:2.对员工素质、工作效率、服务水准等负有管理和培训的重要责任。
3.工作策划
(1)负责策划本部门的工作;
(2)制定本部门的财政预算;
(3)主持部门业务会议,进行业务沟通;
(4)向部属下达工作指标和工作任务,并指导工作;
(5)负责与酒店管理系统进行业务联系与沟通;
(6)协调与纠正部门之间出现的工作矛盾和偏差。
4.工作检查
(1)检查前台员工的仪表、仪态和工作质量,检查前台设施是否布置有序、整洁美观;
(2)检查前台接待、礼宾员的仪容、仪表、仪态及工作程序,是否对宾客服务周到、热情有礼,爱惜客人的行李物品;
(3)检查房间预订情况,了解和掌握...
酒店销售经理 ¥3~6K/月 渝北区-汽博中心 经验≥3年 本月
- ¥3~6K/月
- 渝北区-汽博中心
- 3年及以上
- 酒店销售
- 酒店/民宿/度假村
- 大专
- 45以下
- 2人
包吃住 五险 带薪年假 节日礼金 生日礼金
岗位职责:2、严格遵守酒店各项规章制度;
3、充分了解掌握酒店的经营政策、价格体系及对外制度,积极开展对外销售工作;
4、协助负责处理酒店的公共关心事务,与新闻媒体、关系单位、业务部门建立并保持良好的公共关系;
5、协助负责酒店会议、团队业务的洽谈及接待,对外促销酒店客房、餐饮,各项配套设施及各项服务,与重要客户建立长久良好的合作关系;
6、协助负责酒店VIP客人的接待;
7、协助负责酒店各类大型活动的宣传与促销;
8、了解市场信息与竞争对手情况,对市场前景做出预测,及时上报上级主管及决策部门,以便决策做出正确的市场推断及决策;
...
急招酒店前厅经理 ¥6.5~9K/月 江北区-观音桥 经验≥2年 10:21
- ¥6.5~9K/月
- 江北区-观音桥
- 2年及以上
- 餐饮前厅经理/领班
- 酒店/民宿/度假村
- 中技/中专
- 40以下
- 1人
收费宿舍 节日礼金 工龄工资
岗位职责:2、执行总经理下达的各项任务;
3、做好门店各个部门的分工管理工作;
4、带领各前台完成当日当月的营业目标,确保各方面都做好,给客人带来不一样的体验;
5、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;
6、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;
7、负责对员工的培训、教导。
8、薪资待遇:底薪4.6k-5.5k,综合薪资6.5k-9k
工作时间:早上10点---下午7点,偶尔会有代班情况,要能适应夜班,接受调配。男女不限,有相关的酒店管理经验者优先录取。
工作地址:解放碑,观音桥就近安排。
住宿情况:目前只提供女士住...
急聘酒店前台经理 ¥6.5~8K/月 江北区-观音桥 经验≥2年 10:21
- ¥6.5~8K/月
- 江北区-观音桥
- 2年及以上
- 酒店管理
- 酒店/民宿/度假村
- 大专
- 35以下
- 1人
收费宿舍 节日礼金 工龄工资 10:00-19:00
岗位职责:2、维护大堂的秩序和客人的安全,经常保持大堂肃静、优雅和文明;
3、督导、检查在大堂工作人员的工作情况及遵守纪律情况;
4、检查大堂区域及前厅各项设施设备的完好情况,维护酒店的高雅格调;
5、巡查酒店内外部以保证各项功能运行正常,及时排除可防范的弊端;
6、负责协调处理宾客的疾病和其他突发事件;
7、建立并保持同广大宾客的良好关系;
8、回答宾客的一切询问,并向宾客提供一切必要的协助和服务;
9、薪资待遇:底薪4.6k-5.5k,综合薪资6.5k-8k
工作时间:早10点-晚8点,偶尔代班,能接受夜班,服从调配。
工作地址:观音桥、解放碑两...
酒店客房主管 ¥5~6K/月 江北区-观音桥 经验≥1年 10:21
- ¥5~6K/月
- 江北区-观音桥
- 1年及以上
- 客房经理
- 酒店/民宿/度假村
- 中技/中专
- 45以下
- 1人
收费宿舍 节日礼金 年底分红
岗位职责:1、执行并完成部门制定的各项任务和要求;
2、接受上级的安排,主持、督导客房服务员的工作,协助客房经理做好一切工作;
3、前台、客房消费品的补充完整;
4、根据部门工作程序和制度,管理督导整个客房楼层的日常工作;
5、每日抽查房间,做好记录,确保客房的清洁和物品摆放标准及设备运转正常;
6、组织每月客房例会,听取汇报、布置工作,解决工作中出现的难题以及客房投诉;
7、做好物品遗失或损坏的记录,以及及时补充完整;
8、与其他相关岗位进行必要的沟通,尤其是保持与前台和工程部的联络、沟通,保证客房的正常出租;
9、协助上级计划并安排员工业务操作,招聘新人,带新人培训,熟悉酒店的规则制度。...
团餐厨师长(翰锦) ¥6.8~7K/月 北碚区-蔡家岗 经验≥5年 11:40
- ¥6.8~7K/月
- 北碚区-蔡家岗
- 5年及以上
- 厨师长/行政总厨
- 酒店/民宿/度假村
- 中技/中专
- 45以下
- 1人
五险 包三餐 月休4天
岗位职责:2. 执行公司下达的各项工作任务和工作指示;
3. 负责制订员工餐厅厨房的各种工作计划;
4. 对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任;
5. 保持对厨房范围的巡视,对下属员工进行督导,及时解决现场发生的问题,帮助下属提高工作能力;
7.妥善处理业主方对菜品的意见;
8. 检查员工餐厅厨房所属各岗位员工的操作规范;
9. 保持对员工和厨师主管的指导和培训,使之不断提高。
补充说明:
1. 年龄45岁以内,身体健康、精力充沛,员工餐厅厨房工作经验5年以上;
2. 具有强烈的责任心,勇于开拓和创新,作风干练;
3. 拥有较高的烹饪技术,了解和熟悉食...
保洁外包主管(翰锦) ¥5~6K/月 渝中区-一号桥 经验不限 11:40
- ¥5~6K/月
- 渝中区-一号桥
- 不限
- 保洁
- 酒店/民宿/度假村
- 大专
- 40以下
- 1人
五险一金 周末双休 试用期买五险 包工作餐 提供食堂 带薪年假 年底双薪
岗位职责:2 、根据公司和客户提出要求和目标,制定中心的工作计划,并组织实施与评估;
3、负责辖区环保洁项目的监督、检查、指导和考核工作,确保各项作业规范展开;
4、 掌握项目工作进度,协调与其它部门的配合,处理影响进度的困难和问题;
5 、管控项目各项成本、设备等;
6、推行安全生产工作,确保工作安全;
7、与客户单位沟通、协调,配合其开展环卫工作;
8、按照保洁经理完成各项目行政管理工作。
餐饮销售经理 ¥5~5.5K/月 渝中区-一号桥 经验≥3年 11:40
- ¥5~5.5K/月
- 渝中区-一号桥
- 3年及以上
- 酒店销售
- 酒店/民宿/度假村
- 高中
- 40以下
- 1人
五险一金 包工作餐 生育补贴 生日礼金 带薪年假 年底双薪 绩效奖金 节日礼金
岗位职责:2. 掌握市场信息,了解市场动态,及时配合餐厅经理做出推广计划调整;
3. 建立与客户的有好关系,并做出定期拜访计划;
4. 运用灵活销售方式和技巧,积极开展销售活动,不断开拓新客户,吸引老客户;
5. 熟悉餐厅产品,为客户积极推广餐厅产品;
6. 负责每日餐厅预订及电话回访及意见反馈记录;
7. 负责每日为客人点菜及维系客户;
8. 每周及每月提交一份新增客户名单及产量分析报告;
9. 制定每周拜访计划及拜访意见反馈;
10. 完成每月菜品销售排行榜并做分析
11. 完成每月考核指标任务
酒店销售经理 ¥4~6K/月 渝中区-一号桥 经验≥2年 11:40
酒店销售经理 ¥6~10K/月 (5-6K/月) 南岸区-弹子石 经验≥2年 11:17
底薪:5-6K/月
连锁酒店前厅经理 ¥6~8K/月 南岸区-海棠溪 经验≥3年 11:41
- ¥6~8K/月
- 南岸区-海棠溪
- 3年及以上
- 酒店大堂经理
- 餐饮
- 大专
- 年龄不限
- 1人
五险 包工作餐 免费包住 带薪年假 节日礼金
岗位职责:2.组织召开日、周、月例会,分配任务;
3.完成前厅人员排班、调度;
4.负责酒店整体房态、价格调控;
5.OTA渠道关系维护及网评管理、顾客回访;
6.台餐厅员准化执行况,并主动收顾客反馈,形成产品和服务优建议,提交店助;
7.组织部门业务技能培训;
8.完成部门人员面试招聘工作;
9. 处理顾客投诉;
10.收集前厅部优秀服务案例,及时分享;
11.每日检查前台账务、审核订单,确保无差错;
12.检查前台及餐厅的日常卫生、物品、员工仪容仪表、服务;
酒店大堂副理 ¥3.5~4.5K/月 南岸区-花园路 经验≥1年 13:29
- ¥3.5~4.5K/月
- 南岸区-花园路
- 1年及以上
- 酒店大堂经理
- 酒店/民宿/度假村
- 高中
- 年龄不限
- 1人
朝九晚六 五险 包工作餐 免费包住 生日礼金 绩效奖金 节日礼金 人才奖励奖
岗位职责:1、协助管理层负责整个酒店的运作,以及收集对客服务过程中所产生的问题信息;
2、大堂副理在前厅部经理的直接领导下,在当班期间负责整个酒店的正常运作;
3、负责处理宾客的问题和投诉;
4、负责重要宾客的迎领工作;
5、进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。
任职要求:
1、高中及以上学历,有酒店前厅工作经验1年以上;
2、仪表端庄,热爱酒店工作,善于交际具有较好的管理和协调能力,能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。
民宿经理 ¥8~10K/月 渝北区-玉峰山 经验≥3年 本周
- ¥8~10K/月
- 渝北区-玉峰山
- 3年及以上
- 酒店管理
- 餐饮
- 中技/中专
- 42以下
- 1人
包吃住 五险 绩效奖金 专业培训 高温补贴 一年两次调薪机会 季度/年度奖金
岗位职责:1、负责组建山庄经营团队;
2、对所辖团队进行培训提升、日常管理和工作考核;
3、全面负责山庄内餐饮、住宿等的经营及其管理;
4、完成公司接待任务和公司交办的其它工作。
任职资格:
1、30-42岁,1.6米及以上,形象气质佳,阳光;
2、中专及以上文化,酒店或管理专业;
3、酒店、餐饮全面管理岗位不间断从业2年以上;
4、有较强的管理能力和统筹协调能力及写作能力;
5、熟练运用常用办公系统,有一定的营销策划和销售能力。
龙头寺中餐前厅经理 ¥6~8K/月 渝北区-龙头寺 经验≥2年 今天
- ¥6~8K/月
- 渝北区-龙头寺
- 2年及以上
- 餐饮前厅经理/领班
- 餐饮
- 高中
- 37以下
- 2人
包吃住 绩效奖金 专业培训 一年两次调薪机会 季度/年度奖金 高温补贴
岗位职责:1、带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准;
2、正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;
3、及时跟踪、检查台面,对不合格的地方进行指正、改正;
4、及时对餐台上菜速度、情况了解,及时催菜;
5、餐后组织服务员及时清台,整理好餐厅桌椅卫生,保持餐厅整洁和环境良好;
任职要求:
1、高中以上文化程度,形象气质佳;
2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识,具有熟练的服务技能;
3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力;
4、热爱服务工作,工作踏实、认真,有较强的事业心和责任感。
南滨路中餐前厅经理 ¥6~8K/月 南岸区-南滨路 经验≥2年 今天
- ¥6~8K/月
- 南岸区-南滨路
- 2年及以上
- 餐饮前厅经理/领班
- 餐饮
- 不限
- 38以下
- 1人
包工作餐 专业培训 月休四天
岗位职责:1、管理好前台团队,负责前厅部的日常管理工作;
2、做好对员工企业文化培养建设和公司规章制度的培训,并保证在本部门得以实施;
3、组织前厅部例会,并反映工作中的问题;
4、负责前台员工的工作安排,检查、监督员工日常工作行为规范;
5、执行、完成所有需要完成的工作,带领部门团队做好做强。
任职要求:
1、形象气质佳,活泼开朗 年龄在18-35岁;
2、有同等工作经验2年以上;
3、有较强的组织能力、领导管理能力、语言表达能力和沟通能力,具备较高的道德修养;
4、熟练掌握办公软件。
会计主管 ¥5~8K/月 江北区-观音桥 经验≥5年 今天
- ¥5~8K/月
- 江北区-观音桥
- 5年及以上
- 财务主管/经理
- 餐饮
- 大专
- 40以下
- 1人
包吃住 五险 绩效奖金 专业培训 高温补贴 一年两次调薪机会 季度/年度奖金
岗位职责:1.年龄:30-40岁,男性。
2.学历:大专及以上。
3.工作经验:从事财务工作5年及以上,有餐饮行业财务工作经验者优先。
二、岗位职责:
1.全面贯彻、执行公司各项财务制度;
2.负责对公司的财务报表的审核、报送,做到精准无误;
3.财务业务清楚、财务分析应收、应付、资产、负债报告;
4.财务体系流程建设及培训,人才培养;
5.检查、指导各经营管理单位的财务工作,组织并监督检查本部门员工完成职责范围内的各项工作任务,以保证保质保量实现年度月度工作目标;
6.协助总经理做好投资预算、经营决策、资金调拨等工作;
7.定期组织财务分析,提交财务分析报告,向上...
前厅主管 ¥5~6K/月 江北区-江北周边 经验≥3年 今天
- ¥5~6K/月
- 江北区-江北周边
- 3年及以上
- 餐饮前厅经理/领班
- 餐饮
- 高中
- 30以下
- 1人
包工作餐 免费包住 高温补贴 工龄工资
岗位职责:1、管理好前台团队,负责前厅部的日常管理工作;
2、做好对员工企业文化培养建设和公司规章制度的培训,并保证在本部门得以实施;
3、组织前厅部例会,并反映工作中的问题;
4、负责前厅员工的工作安排,检查、监督员工日常工作行为规范;
任职要求:
1、形象气质佳,年龄在20-30岁;
2、有同等餐饮行业工作经验3年以上;
3、有较强的组织能力、领导管理能力、语言表达能力和沟通能力,具备较高的道德修养;
4、熟练掌握办公软件。
石桥铺中餐厅招大堂经理 ¥5~6K/月 九龙坡区-石桥铺 经验≥3年 今天
- ¥5~6K/月
- 九龙坡区-石桥铺
- 3年及以上
- 餐饮前厅经理/领班
- 餐饮
- 高中
- 35以下
- 2人
包工作餐 免费包住 绩效奖金 生日礼金 年底分红 定期团建 专业培训 工龄工资
岗位职责:2 拟定本部规章制度、工作程序、质量标准
3 领导全体员工完成部门下达的各项任务和经营指标;
4 负责餐厅设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用;
5 保持餐厅设备设施整洁、完好、有效,及时报修和提出更新添置意见;
6 检查和督导员工严格按照餐厅服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。
7 收集与反馈客人对菜品品种和菜品质量的反映和要求,会同厨师长定期分析菜单;
8 督导贵宾、宴会服务,接待重要客人,深入现场,确保优质服务;
9 负责餐厅工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质。
大龙山生态鱼餐厅招VIP包房服务员 ¥5~6K/月 (4.5-5K/月) 江北区-江北周边 经验≥3年 本周
底薪:4.5-5K/月
- (底薪:4.5-5K/月+提成) ¥5~6K/月
- 江北区-江北周边
- 3年及以上
- 餐饮前厅经理/领班
- 餐饮
- 高中
- 30以下
- 1人
包工作餐 免费包住 高温补贴 工龄工资
岗位职责:1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品,确保正常营业使用;
2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感;
3、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点。
任职要求:
1、年龄20岁及以上;
2、有过3星级以上包房、VIP包房或者会所服务员工作经历;
3、踏实勤奋、具有强烈的服务意识。
薪资待遇:
薪资:5000-6000;
月休4天+节日1天+生日假1天 ,包吃包住;
龙头寺中餐厅招前厅经理/领班 ¥4.5~6K/月 两江新区 经验≥1年 今天
- ¥4.5~6K/月
- 两江新区
- 1年及以上
- 餐饮前厅经理/领班
- 餐饮
- 高中
- 30以下
- 2人
包吃住 绩效奖金 高温补贴 季度/年度奖金 月休四天 节日假一天 生日假一天 生日礼品
岗位职责:2 拟定本部规章制度、工作程序、质量标准
3 领导全体员工完成部门下达的各项任务和经营指标;
4 负责餐厅设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用;
5 保持餐厅设备设施整洁、完好、有效,及时报修和提出更新添置意见;
6 检查和督导员工严格按照餐厅服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。
7 收集与反馈客人对菜品品种和菜品质量的反映和要求,会同厨师长定期分析菜单;
8 督导贵宾、宴会服务,接待重要客人,深入现场,确保优质服务;
9 负责餐厅工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质。
餐饮主管 ¥4.5~5K/月 南岸区-南滨路 经验≥1年 今天
- ¥4.5~5K/月
- 南岸区-南滨路
- 1年及以上
- 餐饮前厅经理/领班
- 餐饮
- 初中
- 40以下
- 1人
1、带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准;
2、正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;
3、及时跟踪、检查台面,对不合格的地方进行指正、改正;
4、及时对餐台上菜速度、情况了解,及时催菜;
5、餐后组织服务员及时清台,整理好餐厅桌椅卫生,保持餐厅整洁和环境良好;
6、督导服务员认真落实餐厅与部门的规章制度;
7、搞好本班组与其他班组的协调;
8、做好班组员工考勤、培训工作。
任职资格:
1、年龄在22岁至40岁初中以上文化程度,形象气质佳;
2. 在餐饮行业有过1年以上领班岗位优先考虑。
3、熟悉餐厅管理和服务方面的知识,具有熟练的服务...
大石坝中餐厅招前厅领班 ¥4~5K/月 江北区-大石坝 经验不限 今天
- ¥4~5K/月
- 江北区-大石坝
- 不限
- 餐饮前厅经理/领班
- 餐饮
- 高中
- 30以下
- 2人
包工作餐 免费包住 五险 绩效奖金 专业培训 一年两次调薪机会 季度/年度奖金 高温补贴
岗位职责:2 正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;
3 及时跟踪、检查台面,对不合格的地方进行指正、改正;
4 及时对餐台上菜速度、情况了解,及时催菜;
5 餐后组织服务员及时清台,整理好餐厅桌椅卫生,保持餐厅整洁和环境良好;
6 督导服务员认真落实酒店与部门规章制度;
7 搞好本班组与其他班组的协调;
8 做好班组员工考勤、培训工作。
客房部经理 ¥5~7K/月 江北区-五里店 经验≥3年 本周
- ¥5~7K/月
- 江北区-五里店
- 3年及以上
- 客房经理
- 酒店/民宿/度假村
- 不限
- 40以下
- 1人
包吃住 五险 带薪年假 绩效奖金
岗位职责:2、维护大堂的秩序和客人的安全,经常保持大堂肃静、优雅和文明;
3、督导、检查在大堂工作人员的工作情况及遵守纪律情况;
4、检查大堂区域及前厅各项设施设备的完好情况,维护酒店的高雅格调;
5、巡查酒店内外部以保证各项功能运行正常,及时排除可防范的弊端;
6、负责协调处理宾客的疾病和其他突发事件;
7、建立并保持同广大宾客的良好关系;
8、协助总经理或代表总经理接待好V.I.P.和商务楼层客人;
9、回答宾客的一切询问,并向宾客提供一切必要的协助和服务;
10、向客人介绍并推销酒店的各项服务。
酒店客房主管 ¥4~6K/月 江北区-五里店 经验不限 本月
- ¥4~6K/月
- 江北区-五里店
- 不限
- 客房经理
- 酒店/民宿/度假村
- 不限
- 年龄不限
- 2人
包吃住 五险 带薪年假 绩效奖金 定期团建 工龄工资 月休4天 8.30-17.30
岗位职责:2、接受客房经理的指挥,主持、督导各领班和服务员的工作;
3、根据饭店和部门的工作程序和制度,管理督导整个客房楼层的日常工作;
4、每日抽查房间不少于总房间数的20%,做好记录,确保客房的清洁和物品摆放标准及设备运转正常;
5、组织、主持每周领班例会,听取汇报,布置工作,解决工作中遇到的难题;
6、协助经理处理客人投诉、定期访问宾客,做好物品遗失或损坏的记录;
7、检查消防器具,做好防火、防盗等安全工作;
8、与其他相关岗位进行必要的沟通,尤其是保持与前台和工程部的联络、沟通,保证客房的正常出租;
9、协助客房部经理计划并安排员工业务操作技能和程序...
酒店客房销售经理 ¥3.5~6K/月 江北区-五里店 经验≥1年 今天
- ¥3.5~6K/月
- 江北区-五里店
- 1年及以上
- 酒店销售
- 酒店/民宿/度假村
- 高中
- 年龄不限
- 2人
包工作餐 包三餐 免费包住 五险 带薪年假 年底双薪 绩效奖金 工龄工资
岗位职责:1、完成个人销售目标,提高酒店入住率;
2、负责酒店线下的市场开拓,开发协议客户,实现签约合作;
3、拓展协议客户,拜访大客户,建立合作群体并维护关系;
4、负责区域内提升品牌知名度,扩大市场覆盖。
任职要求:
1、高中及以上学历,具有良好销售思维,沟通流利;
2、具备陌拜(现场)销售经验;
3、工作热情,积极主动,具备良好的自我驱动力。
薪资待遇:
1、底薪3500+业绩提成
2、工作时间8小时,月休4天,五险
客房领班 ¥3.2~4K/月 江北区-五里店 经验不限 本月
- ¥3.2~4K/月
- 江北区-五里店
- 不限
- 客房经理
- 酒店/民宿/度假村
- 高中
- 年龄不限
- 1人
包工作餐 包三餐 免费包住 五险 绩效奖金 人才奖励奖 工龄工资 月休四天
岗位职责:1、执行并完成部门制定的各项任务和要求;
2、接受客房经理的指挥,主持、督导服务员的工作;
3、每日抽查房间不少于总房间数的20%,做好记录,确保客房的清洁和物品摆放标准及设备运转正常;
4、组织、主持每周例会,听取汇报,布置工作,解决工作中遇到的难题;
5、协助经理处理客人投诉,做好物品遗失或损坏的记录;
6、与其他相关岗位进行必要的沟通,尤其是保持与前台和工程部的联络、沟通,保证客房的正常运营;
7、协助客房部经理计划并安排员工业务操作技能和程序及饭店规章制度的培训。
任职要求:
1、教育:具有高中及以上学历或同等以上文化程度,条件特别优秀者条件可以放宽;
2、经验:有酒店...
酒店大堂经理 ¥3~3.5K/月 南岸区-花园路 经验≥1年 本月
- ¥3~3.5K/月
- 南岸区-花园路
- 1年及以上
- 酒店大堂经理
- 酒店/民宿/度假村
- 不限
- 55以下
- 1人
包吃住 带薪年假 工龄工资
岗位职责:1、管理好前台团队,负责前厅部的日常管理工作;
2、做好对员工企业文化培养建设和公司规章制度的培训,并保证在本部门得以实施;
3、组织前厅部例会,并反映工作中的问题;
4、负责前台员工的工作安排,检查、监督员工日常工作行为规范;
5、执行、完成所有需要完成的工作,带领部门团队做好做强。
任职要求:
1、形象气质佳,年龄在18-30岁;
2、有同等餐饮行业工作经验1年以上;
3、有较强的组织能力、领导管理能力、语言表达能力和沟通能力,具备较高的道德修养;
4、熟练掌握办公软件。
管事部副经理/经理 ¥6~8K/月 渝北区-龙头寺 经验≥2年 昨天
- ¥6~8K/月
- 渝北区-龙头寺
- 2年及以上
- 酒店管理
- 酒店/民宿/度假村
- 不限
- 50以下
- 1人
五险一金 包工作餐 免费包住 专业培训 带薪年假 年底分红 定期体检 月休八天
岗位职责:1、负责编制餐饮部所需餐具和用具的年度预算。
2、根据各餐厅餐具的盘点情况,负责于采购部门沟通,提出器具购置计划,保证及时补充餐具用具。
3、检查和管理各点餐具的使用情况,分析造成损耗的原因,提出降低损耗的建议。
4、负责安排管事部员工的工作班次。
5、负责做好餐具用具的保管、发放、回收工作,负责厨房区域的环境卫生以及酒店的食品安全卫生。
6、负责对下属员工的考勤考核工作,督导员工做好安全工作。
【岗位要求】
1、有较强的责任心,工作认真踏实。
2、熟悉各种餐具用具的牌号、产地、特性及价格,懂得餐具用具的分类和保管方法。
3、熟悉各种洗涤剂和清洁剂的使用方...
销售经理 ¥5.5~6K/月 渝北区-龙头寺 经验≥2年 本月
- ¥5.5~6K/月
- 渝北区-龙头寺
- 2年及以上
- 销售部经理
- 酒店/民宿/度假村
- 大专
- 年龄不限
- 1人
2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。
3.向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。
4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。
5.处理客户的来电、来函。
6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。
7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。
补充说明:
1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。
2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。
3.了解合同法、企业法、旅游法以...
楼层主管 ¥3.8~4.2K/月 渝北区-龙头寺 经验≥1年 今天
- ¥3.8~4.2K/月
- 渝北区-龙头寺
- 1年及以上
- 客房经理
- 酒店/民宿/度假村
- 不限
- 年龄不限
- 1人
五险一金 包吃住 带薪年假 每天8小时,轮班
岗位职责:基础职能
Responsible for supervising the activities of Room Attendants to ensure clean, orderly, attractive and well-maintained guest rooms, hallways and service areas.
负责监督客房服务员的工作,确保客房、走廊和服务区域的干净、整洁
DUTIES AND RESPONSIBILITIES
工作职责
1. Inspects all VIP blockings, occupied VIP rooms and ...
宾客服务经理 ¥5.2~6.4K/月 渝中区-朝天门 经验≥2年 今天
- ¥5.2~6.4K/月
- 渝中区-朝天门
- 2年及以上
- 酒店大堂经理
- 酒店/民宿/度假村
- 大专
- 年龄不限
- 1人
五险一金 试用期买公积金 免费包住 提供食堂 月休八天 八小时工作制
岗位职责:1、协助酒店管理层负责及整个酒店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。
2、宾客服务经理在前厅部经理的直接领导下,在夜班期间负责整个酒店的正常运作。
3、要负责处理宾客的问题和投诉。
4、要负责重要宾客的迎领工作。
5、进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。
6、解决当班期间发生的安全问题。
7、向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。
岗位要求
1、大专以上学历,有同岗位工作经验1年以上。
2、能用流利的英语从事前厅服务形象气质佳,精通电脑操作,具备较强的英文听说读写能力。
3、仪表端庄,热爱酒店工作,钻研业务,反应敏捷,善于交际...
酒店前厅经理 ¥5~6K/月 两江新区 经验≥5年 11:27
- ¥5~6K/月
- 两江新区
- 5年及以上
- 前台主管/领班
- 酒店/民宿/度假村
- 大专
- 35以下
- 1人
2.对员工素质、工作效率、服务水准等负有管理和培训的重要责任。
3.工作策划
(1)负责策划本部门的工作;
(2)制定本部门的财政预算;
(3)主持部门业务会议,进行业务沟通;
(4)向部属下达工作指标和工作任务,并指导工作;
(5)负责与酒店管理系统进行业务联系与沟通;
(6)协调与纠正部门之间出现的工作矛盾和偏差。
4.工作检查
(1)检查前台员工的仪表、仪态和工作质量,检查前台设施是否布置有序、整洁美观;
(2)检查前台接待、礼宾员的仪容、仪表、仪态及工作程序,是否对宾客服务周到、热情有礼,爱惜客人的行李物品;
(3)检查...