岗位职责
工作内容:主要负责公司的综合管理,包括人力资源管理、行政管理等业务。主要职责包括:-制定公司的人力资源管理策略,负责员工招聘、培训、绩效考核、薪酬福利等方面的工作;-制定公司的办公室管理制度,负责公司日常办公管理、固定资产管理等工作;-撰写并发布公司的各类通知、公告,负责公司网站、微信公众号等社交媒体的运营和维护;-公司的其他突发事件处理。职位要求:-本科以上学历,人力资源相关专业背景,5年以上相关工作经验;-熟悉人力资源管理流程,具备较强的薪酬绩效、员工关系、招聘培训专业能力;-熟悉常用的办公软件,具备良好的文档撰写能力;-具备良好的沟通、协调、组织能力和团队合作精神,具有较强的责任心和领导力。行业要求:全部行业
工作地址
渝北区-渝北区 (重庆-渝北区三亚湾[地铁站]三亚湾附近) 查看地图
