1、机械类相关专业专科及以上学历；

2、二年以上机械加工，设计或售后服务工作经验；

3、熟悉工程机械产品构造与原理，熟练应用绘图软件绘制机械图纸；

4、熟练使用各种办公软件及设备；有一定的机械加工基础

5、具有良好的团队协作精神、敬业精神和服务意识、偶尔出差。

质量部长岗位职责：

1负责产品品质规划建立、实施、督导、贯彻，提升全体员工品质意识；

2负责对内、外有关品质管理活动范畴事项组织、协调、处理、控制追踪；

3负责对产品系列别品质策划（检验标准书、产品功能、性能试验、产品结构检查）；

4 负责工程监查问题点的检讨追踪（厂内及分包商）；

5负责对品质管理（进料品管、制程品管、成品品管、品质工程、产品功能、性能试验、产品安全认证）各项作业程序/管理方法建立、审查、控制；

6负责内部品质管理手法专业技能提升及考核评估与认可；

7负责品质管制程序（作业程序、规范、产品规格）含外包加工品质控制建立、监督、协调、处置；

8具体工作内容以实际工...

1、完成来料及成品相关检验工作（产品的潜在的、出现的质量问题)；

2、做好数据统计、记录真实且有效完整；

3、负责产品质量状态标识工作，严格控制不良品；

4、负责工作现场的环境管理及检验工具的维护保管；

5、协助处理客户反馈的质量问题。

请带上身份证入厂登记，请勿穿拖鞋和短裤。

1、熟练掌握16949质量管理体系的要求及相关工具使用。

2、具有机械加工行业相关质量管理工作经验。

3、能对生产过程及客户端的质量问题进行分析。

4、能熟悉三坐标检测及编程。

岗位职责：

1、负责员工入离转调流程管理和优化，并监督执行；

2、带领团队成员做好人事各类手续办理和档案管理，做好劳动用工风险管控；

3、负责员工岗位分析和岗位关键指标提取，并输出岗位说明书；

4、薪酬数据汇总统计及分析，协助人事主管及以下岗位薪酬方案，并参与整体薪酬方案设计；

5、绩效指标提取和绩效关键数据分析，绩效评估组织与跟踪，参与绩效体系建设并推进执行；

6、全年福利政策管理和员工活动策划与执行；

7、与招聘团队做好配合，定期或不定期带领团队进行员工访谈，提出公司制度和流程优化等改进建议，降低员工离职率，提升人效；

8、了解国家政策变化，进行各类补贴申报和跟进管理，在合理范围控制人事成...

岗位职责：

1、全面负责质量运行部的工作主持和管理工作；

2、组织对零部件及成品的日常和年度试验抽查；

3、组织按照零部件及成品检验标准实施产品检查；

4、组织对质量信息平台搭建、记录、分析及改进确认；

5、组织对新产品，二方开发物料/零部件的样件鉴定工作；

6、组织对部门人员绩效管理及评价；

7、组织参与质量问题分析及改进效果确认；

8、组织对部门人员管理培训、能力培养工作。

任职要求：

1、8年以上生产相关工作经验，5年以上管理经验；

2、具有良好的沟通协调能力、洞察力、抗压性、全局意识；

3、熟悉汽车内、外饰品及座椅相关...

职责：负责公司汽车配件线束加工图纸的制作，处理区域客户的日常定制订单；维护管理区域客户的产品信息及图纸；解决客户、市场、供应商等各部门的技术咨询；负责区域客户产品质量问题的有效落实与改进，并对负责区域产品技术设计品质负责。

要求：机电一体化相关专业，具有1-2年线束设计工作经验；熟悉电气原理图及常用接插件、线缆，能独立制作CAD线束加工图；较强的沟通协调能力。

（1）工作内容：主要从事汽车线束产品的装配工作，包括下线、压接、短接、分装、包装、检测等工作。

（2）任职条件：

①男女不限，女性优先及（聋哑、会手语、肢体轻微残疾）的残疾人

②年龄：18周岁以上；

③身高：男1.6米以上，女1.55米以上； 

④初中/中专及以上文化程度，身体健康，无色弱，爱岗敬业，吃苦耐劳，服从安排，能适应加班.残疾人必须持有残疾证

岗位职责：

1、负责合理安排产线人员按时、按质、按量完成生产产能，并每日达成公司标准经营绩效；

2、安排新进人员学习，产线人员调动，产线异常事物处理报，积极配合其他部门，保证产线无异常运转。

任职资格：

1、高中及以上学历，有线束生产管理经验尤佳；

2、有良好的协调沟通管理能力，抗压能力强；

3、熟悉办公软件

1、有从事汽车配件行业，2、操作液压机设备经验！3、30-50岁，普工操作工，完成汽车零配件的生产。

30-45岁，身体健康，吃苦耐劳，有责任心，服从安排，计件工资，做多得多，长白班，包食宿。

岗位职责：1.全面负责模具部的日程运作及工作计划安排和进度跟进，结果确认。2.做好各类项目制造成本预算工作，严格控制制造和外协零件加工成本和质量，满足公司项目交期、质量、成本预算的要求。3.参与支持新模的设计评审和前期策划、主导新模加工工艺的评审和策划，主持制定加工工艺路线，确保技术文件的准确性、可行性。4.定期组织召开生产进度会议，协调生产过程中的各项工作，落实生产过程中各项数据的收集、整理、分析、统计和跟踪。6.拟定外协定制要求，协助签订定制合同；支持整套外协供应商移模验收和模具维护保养以及修模工作。7.负责作业区域的6s及相关设备的确认指导，负责本部门TS16949管理体系的维护与完善。...

1、熟悉掌握车间范围内的电气设备的构造、原理、性能及操作维护保养内容，熟悉电气自动化，负责车间典礼设施的安全、电气线路合理设计、安装、调试。2、熟悉掌握自动生产线设备的性能、传动关系、操作和使用维护方法，负责车间区域设备的维护保养等工作。

岗位职责：1、负责生产车间班组的生产与管理；2、对班组成员进行生产操作工艺、质量控制方面的技能培训；3、检查操作人员的工作，确保操作人员按工艺进行操作；4、根据生产计划安排生产，按时完成每班的产量指标。任职资格：1、中专及以上学历，专业不限；2、3年以上机械制造企业基层管理工作经验，有同行业从业经验者优先；3、具备生产现场管理和生产质量控制能力和工作经验，了解生产进度、生产安排、人员调配，能够对生产现场人员、机器、材料各环节进行管理；4、熟悉工艺文件及操作规程，熟悉ISO9000质量管理体系要求，并按体系要求完成相关文件、记录，有良好的沟通和组织协调能力。

岗位职责：1、根据焊接工艺指导书，选择合适的焊接工艺和原材料，进行产品零件、设备的焊接； 2、进行焊条烘干、零件预热，焊渣清除，必要时进行焊后热处理，并做好焊接记录，确保焊接质量； 3、焊接完成后，检验夹渣、未焊透现象，及时进行补焊、重焊； 4、定期对焊机、箱式炉、烘干炉进行维护保养，独立或配合其他人完成焊接设备的维修。任职资格：1、中专及以上学历，持有焊工证；2、二年以上焊工经验；3、熟悉各种设备的焊接材料及其相应的焊接要求，并使用熟练；4、有进取心、高度的事业心、责任感和良好的职业道德。

1、工作内容：填写质检资料，现场收方计量，工程结算，编制竣工图等（以上工作内容均有老师指导）。2、工作要求：男女不限、熟悉办公软件、吃苦耐劳，积极向上。3、工作地点:涪陵区范围内4、工资待遇：实习期前3个月工资1000元，3个月之后根据自身能力确定工资待遇（1000-4000元不等），同时买五险