1、协助销售经理进行日常管理工作，在其授权的情况下代其履行职责；

2、指导销售顾问业务工作，领导部门员工完成客户开发，达成销售目标；

3、根据公司下达的销售目标，进行分解与传达；

4、对部门员工开展指导、培训、激励与考核工作；

5、完成上级领导安排的其他工作。

1、执行并完成部门制定的各项任务和要求；

2、接受客房经理的指挥，主持、督导服务员的工作；

3、每日抽查房间不少于总房间数的20%，做好记录，确保客房的清洁和物品摆放标准及设备运转正常；

4、组织、主持每周例会，听取汇报，布置工作，解决工作中遇到的难题；

5、协助经理处理客人投诉，做好物品遗失或损坏的记录；

6、与其他相关岗位进行必要的沟通，尤其是保持与前台和工程部的联络、沟通，保证客房的正常运营； 

7、协助客房部经理计划并安排员工业务操作技能和程序及饭店规章制度的培训。

任职要求：

1、教育：大专及以上学历或同等以上文化程度，条件特别优秀者条件可以放宽；

2、经验：有2年以上...

1、遵守酒店的规章制度；

2、积极参加食品卫生知识和安全方面的培训；

3、严格按操作规程作业，保证食品的卫生、可口；

4、负责提供每日菜单，并持续推出新菜色；

5、提供每日适量的采购计划，并负责日常采购，抓好成本核算；

6、负责食品的储存，定期清洁及维护厨具；

7、做好灶间、操作间、包干区卫生，养成良好的个人卫生；

8、合理使用原材料，节约水、电、煤气；

9、以身作则严以律己，团队意识强，不搞特殊化，协助领导做好食堂管理工作。

任职要求：

1、教育背景：中专以上学历；

2、3年以上厨师岗位工作经验，有工作经验者优先；

3、身体健康，精力充沛，无传染病及传染病史，持健康证；

4、具...