岗位职责：

1、帮助总经理做好板材销售管理工作，负责spc板材市场开发和品牌推广，通过不同平开发客户，完成各项经营指标。

2、制定公司的营销策略。

3、负责销售队伍的建设;制定销售业务人员激励机制考核方案并监督实施。

4、负责组织开展营销活动、宣扬策划以及重要项目的谈判工作。

5、负责组织国际市场开发、品牌推广及销售渠道管理工作。

6、负责国际市场的调研、分析及市场改变的预警、预案工作。

任职资格

性别不限，35岁左右，本科以上学历，具有敏锐的市场开拓力、业务谈判技能。至少具有3年以上板材行业团队管理工作阅历，有spc板材销售渠道及客户资源优先

岗位职责：

1. 负责售后服务的日常工作，对服务客户的工作人员进行每日工作的汇总及监督 

2. 安排工作人员对新老客户进行售后服务，邀约客户参加公司活动，领取回馈礼品，售后理赔，资讯更改，活动通知，以及接待 

3. 配合团队完成团队售后服务工作以及协助新人办理入职 

4. 负责与客户之间的商务洽谈，根据客户的需求，搭配出适合客户的产品 

5. 协助售后客户经理安排相关产品的培训，提高团队工作人员的专业度 

6. 参加领导岗位的相关培训，提高自身的职业素养岗位。 

任职要求：

1、25-45周岁（法定），大专及以上学历，如果您有相关的资源，可以放宽要求

2、我们更看重的是您的能力不是学历，所以请...

因业务发展需要，我司团体业务部特招聘：

招聘岗位：销售经理

招聘人数：4-5人

招聘条件：意识形态端正，年龄25-40周岁，男女不限，大专（含）以上文化，身体健康，具有良好的沟通能力、协调能力、团队合作精神。（大渡口本地优先录取）

入职待遇：职级津贴+绩效报酬+业务奖励+免费保障+法定节假日休息+免费学习提升。

因业务发展需要，我司团体业务部特招聘：

招聘岗位：销售经理

招聘人数：4-5人

招聘条件：意识形态端正，年龄25-40周岁，男女不限，大专（含）以上文化，身体健康，具有良好的沟通能力、协调能力、团队合作精神。（大渡口本地优先录取）

入职待遇：职级津贴+绩效报酬+业务奖励+免费保障+法定节假日休息+免费学习提升。

1、负责空白市场经销商开发，统筹、整理行业经销商信息；

2、维护经销商，帮扶经销商销售提升；

3、协助经销商开发终端，完善渠道建设，提升终端形象；

4、传达并执行公司经营策略及促销政策；

5、适应长时间出差；

（工作区域：贵州、成都、湖北、重庆等）

招聘要求：

1、诚实、责任心强、有进取心、有较好的沟通能力、有良好的社会适应性。

2、最重要适合我们！！！

1、要充分热爱销售工作，经公司六个月的培训能考核通关；

2、对本企业产品及行业业务流程熟悉；

3、负责区域内冷却塔产品的销售工作，并负责回收款项。

补充说明：

经验要求：有机电行业及工业品销售经验者优先

知识要求：具有工业品产品认知、了解销售技巧、客户服务及商务操作。

技能要求：熟悉电脑办公基本操作及营销技巧。

胜任力要求：按要求完成岗位目标工作。

身体素质：良好

其它要求：简单财务知识、合同法。

1. 负责售后服务的日常工作，对服务客户的工作人员进行每日工作的汇总及监督 

2. 安排工作人员对新老客户进行售后服务，邀约客户参加公司活动，领取回馈礼品，售后理赔，资讯更改，活动通知，以及接待 

3. 配合团队完成团队售后服务工作以及协助新人办理入职 

4. 负责与客户之间的商务洽谈，根据客户的需求，搭配出适合客户的产品 

5. 协助售后客户经理安排相关产品的培训，提高团队工作人员的专业度 

6. 参加领导岗位的相关培训，提高自身的职业素养岗位。 

任职要求：

1、25-45周岁（法定），大专及以上学历，如果您有相关的资源，可以放宽要求

2、我们更看重的是您的能力不是学历，所...

岗位职责：

1、根据公司下达的销售目标，进行分解与传达；

2、领导部门员工完成客户开发，达成销售目标；

3、对部门员工开展指导、培训、激励与考核工作；

4、督促部门员工完成销售回款；

5、上级领导安排的其他工作。

任职要求：

1、年龄35岁以内，大专及以上学历，市场营销等相关专业；

2、有5-10年以上营销岗位主管经验，有陵园行业工作经验优先；

3、有丰富的陵园销售营销知识，了解市场调查及市场预测相关知识，能够对市场发展趋势进行评估；

4、掌握团队建设、人员管理等知识，有良好的沟通能力和团队合作精神。

岗位职责：

1.主导经营目标制定（销量指标，售罄指标，毛利指标）；

2.主导商品采购规划，掌握行业流行讯，有应对市场变动能力；

3.主导商品上市促销及周期促销规划，结合营销部意见提出可实施计划 ；

4.主导各品牌进销存数据分析；

5.把控物流配送规划及费用管控；

6.主导专柜及协助大库盘点计划，确保公司资产安全；

7.负责本部门运作管理系统建设，制定培训计划，定期提升部门员工的管理技能，业务技能和综合素质，提高部门整体工作效率和专业能力；

8.完成上级指派的其他工作 。  

任职要求：

1.年龄30-38周岁，拥有良好的形象气质，优秀者可适当放宽。

2.大专及以上学历。

3.能熟练使用WOR...

岗位职责：

一、制定事业部发展战略，年度经营计划分解和下达，协调资源推进事业部工作；

二、组建团队，并对团队进行日常管理、培训和指导工作；

三、负责上下游客户关系维护；

四、公司重点客户的开发、客情维护；带领团队分步完成销售目标。

任职要求：

1、大专以上学历，5年以上医疗行业销售经验；

2、3年以上团队管理经验，具备良好的市场开发能力、沟通能力及团队领导能力，有强烈的进取心，敢于承受压力；

3、良好的商务接待能力和熟练驾驶技术；

4、生物医学工程、医学、药学、护理学等相关医学专业毕业的优先。

岗位职责：

1、负责指导、培训和管理销售人员，完成区域销售任务

2、负责制定和实施区域销售计划、目标

3、负责所辖区域的开发与维护，及时掌握客户需求，了解客户状态

4、负责销售目标、任务方案的设置、执行、跟进及反馈

5、提供售前、售中和售后等各项服务

任职资格：

1、医学检验或市场营销等相关专业

2、性格外向、热情、自信、富有亲和力，具备强烈的责任心和团队意识

3、愿意培养新人

4、具备独立开发能力和一定的销售团队管理经验

5、具有医疗器械行业相关销售经验

岗位职责：1、负责荣万家所运营社区的房产、车位租售业务，为所辖区域房产车位租售业绩达成结果负责；2、了解所辖区域市场情况，包含市场动态、政策导向、竞对行为等，以指导相应分公司制定房产租售策略；3、针对不同分公司针对性地设置业绩指标、管理机制，牵头各分公司推进落实房产、车位租售工作；4、通过集中开会、现场巡盘、每日战报等方式，帮助团队克服畏难情绪、树立目标意识、掌握工作方法，实现业绩产出；5、过程中进行监管和跟踪，解决业务卡点和风险点，保障业务平稳、快速发展；6、对团队成员进行培训、赋能、激励，保持和提升团队战斗力，建立优秀的房产租售业务团队任职要求：1、大专及以上学历；2、3-5年及以上二手房...

岗位职责：1.负责公司商务对接，规划合作方式，进行合作协议的谈判工作2.负责组建公司销售团队，建立培训体系，检查、监督、激励、考核团队指标达成率，完成公司下达的业绩指标。3.定期制定销售目标及营销方案，并推动方案落实达成当期销售目标；4.根据市场环境，制定节点营销活动、阶段性营销活动，确保当期销售达成；5.其他异业合作项目及创新型合作项目的开拓和对接工作；职位要求：1.大学本科及以上学历；2年以上销售经验；2.具备较丰富的团队管理经验，所学专业为市场营销专业、工商管理专业优先；3.具有从事汽车行业销售、车险销售、电话销售经验者优先；4.具有良好的沟通协调、执行和决策能力，强烈的事业心和抗压能力...

在汽摩零配件行业有一定经验资源对线束行业有一定了解能给公司带来业务工作地点不限可以是浙江江苏重庆广州江西上海