岗位职责: 

1、协助总经理、副总经理对公司各职能部门的工作进行指导、布置、监督、评价、考核工作；

2、组织参与和完成项目招投标工作、项目跟进、商务洽谈合同签定等各环节工作；

4、负责公司行政、人事和业务的管理指导工作；

5、完成领导交办的其它工作。

 

任职要求: 

1、大学专科以上学历，年龄35--50岁，从事相关工作十年以上；

2、为人诚实可靠、品行端正，能承受较大工作压力； 

3、综合能力较强，工作中能独挡一面，思维清晰且有条理，亲和力和语言表达能力较好；

4、有人事、行政、业务的相关从业经验；

5、女士优先考虑。

        

待遇：

1、试用期6000元，培训期为3个月至半年，...

岗位职责：1、负责事业部各片区工作的全面管理；

2、负责事业部现场作业品质的全面提升；

3、负责现场的安全工作监督落实以及事故率的控制；

4、负责项目客户的沟通和关系协调；

5、严格按照部门各经营指标落实和指导现场工作；

6、协调部门内外各岗位事务衔接、团队配合等工作；

7、负责部门中、基层管理人员的培训等素质提升；

8、负责部门工作纪律的监督和管理；

9、参与部门市场开发及客户关系管理；

10、完成上级领导交办的其它工作。

岗位要求： 1、年龄：35至45岁

2、学历：专科及以上学历，企业管理、物业管理等相关专业

3、工作经验：五年以上物业、保洁相关企业经理及以上管理经验

4、专业技能：

（...

岗位职责：

1、协助上级与客户进行良好沟通，跟踪、了解客户的需求，并将客户需求完整有效的传递给公司；

2、协助上级与公司内相关策划、设计、工程部门进行沟通，制定具体执行方案；

3、协助上级对项目执行进行跟踪、监控、反馈及阶段性总结及数据报表；

4、协助上级完成项目提案及项目排期制定；

5、协助上级完成项目的总结、归档，内部资料的整理归纳；

7、收集客户资料，建立客户档案，与客户建立良好的沟通关系；

8、按时按要求完成领导安排的其他工作。

任职资格：

1、及以上学历，等相关专业；

2、熟悉广告行业，热爱广告行业，致力于长期在广告行业发展；

3、优秀的能力，责任感强，服务意识强，工作认真细致；

...

1、沟通能力强；

2、直接为经理提供秘书服务；

3、能独立处理突发事件，或当老板不在时能主动处理一些紧迫事务；

4、与其他部门的经理进行沟通；

5、确定并安排会议时间；

6、负责会议材料的整理、存档工作；

7、具有公文写作的能力；

岗位职责：

1、负责组织和协调经理日常工作和行程安排，协调各部门工作、处理经理日常事务；

2、负责协助经理各项管理工作，执行落实经理决策，监督其他部门工作；

3、负责协助经理完成业务目标，建立稳定客户关系，稳定现有资源并发展新渠道，配合经理处理外部公共关系接待、外联、公关、商务安排等工作；

4、负责经理日常用车车辆驾驶；

5、认真完成领导交代的其他临时工作等。

任职资格：

1、本科学历，年龄25-40岁，气质佳、具备一定商务礼仪，有较强的组织、协调、沟通能力，以及人际交往能力；

2、知识结构较全面，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识，有同岗位3-5年经验者优先；

3、工作时间根据工作需要灵...

1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响； 

2、协助企业总裁/总经理制定企业发展规划和经营计划，并负责协调部署各职能部门落实执行； 

3、汇集企业内部信息和市场、竞争情况等外部信息，进行综合分析，协调企业经营发展； 

4、协助总裁/总经理对公司各项业务工作进行指导、指挥、监督、管理，并执行各项规程、工作指令； 

5、召集主持总经理办公会议，检查、督促和协调各部门的工作进展,协调和指导各部门经理的工作； 

6、负责企业日常事务与公共事务的处理与协调。

7、熟悉建筑施工工艺流程、对质量管理方面能实际操作或者有对建...

岗位职责：

1、协助总经理对公司进行全面运营管理；

2、做公司战略规划、日常管理的智囊；

3、协助总经理制定公司的年度经营计划，并监督实施管理，有效推进各项经营指标在达成；

4、负责总经理日常行程安排及文件，信件，函电的接收与转达；

5、负责总经理日常经营工作中文件的起草；

6、负责来访的接待、商务随行，及公共关系处理等。

任职资格：

1、45岁以下，专科以上学历；

2、身体健康，相貌端正；

3、有2年以上总经理助理经验，具有运营管理工作经验优先；

4、性格开朗，有责任心，能承受工作压力；

5、具备良好的沟通能力及执行能力。

1、负责商业项目的规划定位，并负责招商品牌战略、价格策略、推广策略、招商策略等商业模式的制定；

2、负责制订项目招商各阶段工作计划，并督促执行；

3、负责统筹招商，把控商家风险，参与商业谈判，完成公司下达的招商任务；

4、负责项目招商团队建设，绩效方案制订；

5、定期进行市场调研，了解行业动态及竞争对手的状况；

6、配合物管部对商家进行的规范管理，组织有效的宣传活动，团结商家共同打造企业品牌；

7、维护与商家的友好关系，完成公司下达的各类费用的收费指标；

任职要求：

1、统招大专以上学历，有5年以上大中型房地产公司、商业公司相关工作经验；

2、具有丰富招商资源，熟悉综合体...

岗位职责：

1、在总经理领导下，作好总经理的参谋助手，起到承上启下的作用；

2、协助总经理开展各项工作，处理公司的全面管理工作，确保各类信息的传递，负责公司重点工作、重要事项督办、跟进；

3、配合总经理处理外部公共关系，组织并陪同对外商务活动及商务洽谈，确保政府相关申报项目落实跟进完成；

4、负责总经理出差行程安排，根据工作需要协同出差配合完成相关工作；

5、负责总经理有关文件的起草、修改及审核整理和分类呈送及处理汇报；

6、负责公司日常重要来宾的接待；

7、协助总经理做好工作日程安排、完成总经理授权与交办的其他工作任务。

任职要求：

1、全日制大专以上学历，行政／工商管理／文秘／中文、新闻...

岗位职责：1.直接对总经理负责，协助总经理完成所有门店的运营工作

2.利用各种资源，不同渠道，开拓新业务

3.其他临时任务

福利待遇：上班时间9:00-17:30，周末双休，节假日正常休息；

薪资待遇：5000-6000元/月，具体薪资面谈

工作地址：渝北区天竺路

岗位职责：

1. 了解公司基本情况，包括公司业务范围及战略发展方向；

2. 协助总经理完成销售目标，建立稳定的客户关系，维护现有客户资源；

3. 公司综合管理；

4．根据公司业务发展及战略规划需求，寻找、挖掘高净值人群客户资源；

5. 配合业务部门及同事开展公司业务。

任职要求：

1.年龄28-38岁，具备一定判断能力，良好的客户服务意识；

2.有责任心，有团队协作精神，善于挑战，具备良好的应变和承压能力；

3.具有较强的学习能力和优秀的沟通能力；

4.有较强的事业心，责任心和积极的工作态度；

5.有从事地产、珠宝、金融、保险行业销售、渠道拓展经验着优先；

6.党员及退...

岗位职责：

1、协助总经理对养老机构进行全面运营管理；

2、协助总经理制定养老机构标准化体系和各项管理标准，完善机构管理和服务流程；

3、负责监管养老机构各项服务的品质，及时、全面地掌握整体情况和公司、行业各项标准和要求；

4、协助总经理处理公司公共关系和外联事务；

5、负责接待上级部门、同行、贵宾等的参观、咨询和检查，建立良好的企业形象；

6、能针对不同特点员工进行沟通与管理，有风险管控意识；

7、完成上级领导交办的其他任务。

任职资格：

1、大专及以上学历，热爱养老行业，担任三年以上养老机构管理岗位者；

2、熟悉食堂管理和服务方面的知识；

3、较强的综合管理能力，优秀的沟通协调及应变能力...

1.全日制本科及以上学历党员（硬性要求），企业管理、财务、经济学等相关专业，从事过综合计划（经济）相关工作、具有党建工作经验和宣传工作经验、具有扎实的写作功底及较好公文写作水平

2.在大型国有企业2年以上同类岗位工作经验。

3.综合素养高，文笔功底扎实，有相关岗位写作经验。

4.负责撰写公司领导综合性讲话稿，编制公司相关工作计划。

5.负责制定公司领导班子调研工作计划，参加调研工作，并起草调研报告。

6.负责与公司各部门沟通联系，跟进公司重要事项和重点工作进度，并及时督办。

7.负责采写、审核、编发公司综合性信息、简报，编发公司对外报送的相关信息。

招副总一名，要求从事过电力工程施工以及管理工作，具备丰富的经验，全力配合董事长工作

1、协助总经理对公司运作与各部门进行管理、协调内部各部门关系；

2、跟踪公司服务目标达成情况，提供分析意见及改进建议；

3、配合总经理处理外部公共关系，与职能部门打交道；

4、协助总经理安排各项高层会议的日程与议程，撰写和跟进落实高层会议。

5、负责总经理的个人事务。

任职资格：

1、本科及以上学历，年龄28-35岁；

2、3年以上总经理助理的工作经验，有公司全面管理经验；

3、工作中思路清晰，有独立处理事情的能力，自律性强，沟通协调能力强；

4、良好的文字功底，能一针见血看透问题所在。

5、能接受大重庆出差。

6、C1驾照及以上，酒精不过敏。

 1、形象气质佳，注意自身形象，起表率作用，热情细致地为人处事。

 2、要善于“换位思考”，维持良好公司外部关系，如与公司客户、合作伙伴、相关部门关系的维系。 

3、对内承上启下，协助负责与各部门沟通，推动商务，技术等工作顺利开展。

任职要求： 

1、具有行政管理、企业管理、新闻传播等相关专业专科以上学历； 

2、具有一定的管理、公关经理、助理秘书工作经验，出色的商务谈判能力，客户开拓及维护能力；文案撰写 

3、具有良好的商务礼仪素质，形象端庄得体，综合素质好，语言表达能力强；

4、具有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力；

 5、具有很强的判断与决策...

1.性别要求为女性：年龄23-30岁；

2.学历：全日制本科以上，人力资源管理/市场营销优先，有建材行业经验优先；

3.技能要求：熟用EXCEL等办公软件，文字撰写能力，擅长各种公文写作，自己有办公笔记本；

工作内容：

1.根据自身专业内（人力资源管理/市场推广）协助总经理开展工作；

2.负责会议决定事项的记录、跟进、督促并确认进度情况，向总经理汇报各项工作进度；

3.根据各部门数据，快速做数据记录用分析，一年偶尔几次公文撰写；

4.协助总经理处理内部行政事务，如文件整理、会议组织、行程安排、外出办公、开车等；

5.工作积极主动、细心、有责任心、具备稳定性、良好的人际关系、良好...

全面负责亿森建工管理。

1、年龄50岁以内，工程类相关专业本科及以上学历优先，持高级工程师职称或一级建造师；

2、有在大规模建筑企业常务副总以上工作经验；

3、此岗位偏运营类。

岗位职责（外联公共关系方向）：

1、协助开展对外商务活动，以及重要客户的接待工作；

2、与相关政企建立良好关系，开发与维护客户关系，维护良好的社会关系网络；

3、协助领导进行商务洽谈与接待，配合推进公司项目实施和合作；

任职要求：

1、本科及以上学历，年龄40岁以下，身高158cm以上，形象气质佳；

2、优秀的沟通能力、出色的表达能力和公关能力，逻辑思维清晰，亲和力强；

3、有丰富的外联公关经验，擅长商务活动；

4、性格开朗，自信外向，形象气质佳；驾驶熟练；

5、适应商务应酬、加班、出差，具有较强抗压能力。

1、身高1.6米以上，大专及以上学历2、具有优秀的职业素养，能做好商务应酬、会务、活动等的日常安排与接待。职能类别：总裁助理/总经理助理关键字：会务商务应酬