岗位职责：

1、全面负责智味研创公司经营工作，根据公司整体发展目标及战略，协助老板制定公司中长期发展规划并做出决策。

2、负责公司全年度预算制定、费用使用跟踪、评估、控制等。

3、负责公司产品全国化发展战略，及落地；具有较强的组织管理能力，能科学地制定战略战术并完成短期及长期工作任务，有效地控制餐饮成本，合理地安排工作。

4、建立和完善公司人员架构，管理流程和各项规章制度，并负责督导实施。打造高效的管理团队、规范内部管理。

5、负责公司产品研发、推广，并对后续结果负责。

任职要求：

1、全日制本科及以上学历，3-5年餐饮行业管理工作经验。有运营总监/总经理（大型连锁餐饮操盘手...

职位：总经理（营销方向）职责描述：1. 制定公司营销战略，规划和实施市场推广活动，提高公司品牌知名度和市场占有率；2. 建立和维护客户关系，开发新客户，拓展业务领域；3. 管理营销团队，制定并监督执行营销计划，达成销售目标；4. 分析市场趋势和竞争对手情况，制定应对策略；5. 参与公司战略规划和决策，推动公司业务发展；6. 负责公司内部培训和外部合作，提升公司整体竞争力。任职要求：1. 本科及以上学历，市场营销、企业管理等相关专业优先；2. 5年以上市场营销经验，有成功案例者优先；3. 具备较强的团队领导和管理能力，善于激励团队；4. 出色的沟通能力和商务谈判技巧，善于处理人际关系；5. 熟悉...

行政方面管理市场方面管理合作人机制

岗位职责：

1、协助总经理日常工作的开展

2、辅助总经理业务拓展

3、完成总经理交代的任务，负责总经理的日常工作安排以及预约工作，及时提醒总经理的日常行程

4、协助配合总经理工作，与总经理保持工作方向一致。

任职要求：

要求女性，形象气质好，了解金融常识，了解证券行业，懂商务接待，情商高，谈吐大方。

投递简历时请附上一张生活照。

有银行、证券相关从业经历者优先。

工作时间：早9晚5点半，周末双休！

保洁公司总经理总体职责1、负责保洁公司的日常管理和经营:2、制定并执行保洁服务计划，组织和安排保洁服务的执行:3、确保所负责项目的质量，并完成本单位设定的工作完成情况;4、协调和处理和客户需求，确保提供满足客户需求的完善服务;5、制定和完善内部管理制度，负责公司的财务管理，人事管理，以及客户服务;6、指导客户评估项目，定期对项目服务质量和客户的要求进行评估和反馈，以改进保洁服务;7、负责安排保洁公司人员派遣，以及编制调整保洁服务框架;8、定期与执行部门沟通，跟进项目完成情况，及时处理客户故障反馈，确保服务质量。岗位要求1、具有高等学历，有客户服务管理背景优先:2、熟悉保洁行业的管理规范，有自己...

岗位需要全国调配，目前可调配城市：厦门、杭州、广州【职责描述】：1、统筹辖区内人、货、场的管理工作，确保区域预算和目标的达成，实现区域经营最大化；2、维持辖区的营运秩序、水平达到标准以上，实现连锁运营的标准化及事务处理自主化；3、负责辖区人力梯队的管理及规划，营造健康积极的团队氛围，及时招储、培养优秀管理人才，保证团队稳定性，为区域及前台业务的可持续发展输出重要力量；4、贯彻落实集团战略的核心精神及目标计划、完成领导交付的其他工作；5、维护品牌形象，对区域范围内所及商业、合作方、政府、媒体等公共关系进行良好维护；【任职要求】：1、本科及以上学历，管理类、经济学、市场营销类相关专业优先；2、5年...

1、项目开发：对接政府、高校、科研院所、科创企业、科创团队等，深度挖掘、拓展、维护相关科技成果或企业技术资源，从技术先进性、成熟度、市场需求等维度对成果、技术进行分析评价，为科技成果转移转化、产学研合作储备优质资源；

2、需求对接：深度拓展、维护各类客户资源，发掘、诊断客户需求，整合内外部资源，筹划开展各类路演、推介、洽谈等活动，精准匹配客户需求，促成供需双方达成合作；

3、平台合作：对接国内外各类科技创新平台、产业孵化平台、行业龙头企业等，筹划、实施共性技术平台、新型研发机构合作共建，联合开展科技成果转化、孵化、产业化；

4、项目申报：及时了解行业动态及政策，搜集行业信息及政策扶持等信息，挖...

1、召集和主持商学院日常工作及会议，组织讨论和决定学院的发展规划、经营方针、年度计划以及日常经营工作中的重大事项。2、负责建立和完善商学院培训模式、体系、制度和流程。3、负责课程建设，根据企业发展要求和实际需要，制定课程建设规划，做好相应培训计划调整。4、负责合理的人才培训计划，引进并合理使用人才，加强职工的教育和管理，并不断提高职工的业务素质和管理水平。5、负责相应课程开发与授课，制定培训计划。

岗位职责1. 管理、监督负责公司以及店面的产品、店面形象、人员培训、营销管理及商业结果等方面，维护与改善一发餐饮管理有限公司包括品质、服务等方面的整体形象；2. 协调负责公司政策传达、产品配货、设备，协助负责店面的发展与改善；3. 密切关注同行业发展趋热,调查竞争对手拓展情况；4. 制定负责店面的经营目标与达成之执行方案，进行各月经营成果分析并提交改善之行动方案；5. 协同董事长*奋斗，共创未来。加分项有以下行业经验：食品/饮料/烟酒·餐饮·酒店/民宿

岗位职责：

1、协助总经理对公司进行全面运营管理，主要协助总经理做好销售工作；

2、做公司战略规划、日常管理的智囊；

3、协助总经理制定公司的年度经营计划，并监督实施管理，有效推进各项经营指标在达成；

4、负责总经理日常行程安排及文件，信件，函电的接收与转达；

5、负责总经理日常经营工作中文件的起草；

6、负责来访的接待、商务随行，及公共关系处理等。

任职资格：

1、45岁以下，大专以上学历；

2、身体健康，相貌端正；

3、有5年以上销售管理经验，具有冻品行业销售管理工作经验优先；

4、性格开朗，有责任心，能承受工作压力；

5、具备良好的沟通协调能力；

6、会开车...

岗位职责：1.根据公司战略发展规划，制定业务发展规划和经营计划及实施方案；2.全面经营管理，组织、监督计划的实施，对经营计划目标负责；3.领导建立公司与客户、合作伙伴，以及政府机构、媒体等单位之间顺畅的沟通渠道；4.组织制定公司管理制度及管理规程，并监督检查各项管理制度及管理规程的执行5.负责培养核心管理团队，营造良好的企业文化氛围，加强员工队伍建设6.负责对各部门指导、布置、监督、评价、考核工作。任职要求：1.学历本科及以上，企业管理、市场营销、工商管理等相关专业；2.具有10以上企业运营/管理工作经验，8年以上互联网行业管理经验。有开发，管理互联网产品经验优先。3.有企业顶层设计、品牌管理...

任职要求：1、年龄35-50岁，男女不限，本科及以上学历，营销、医疗专业优先。2、5年以上口腔行业沉淀，熟悉区域市场，行业特性，拥有行业人力资源，业务资源等。3、实战经验丰富，擅长数据分析，战略规划及执行部署。4、擅长团队搭建、管理、业务分解，拥有操盘案例。5、擅长成本核算，制度制定，数据化管理等。6、有责任心、有韧劲，应变能力强。岗位职责：工作模块战略制定、人员搭建、培训计划、业务分解、业绩达成、数据管理、模式设计、综合管理等。1、协助总经理制定并完成品牌发展计划，针对不同阶段工作任务，提出可行性方案，分析并达成。2、针对战略计划，完成各阶段目标，清晰制定品牌诉求、业绩诉求、人力诉求，把握任...

岗位职责：

1、协助总经理日常工作的开展

2、辅助总经理业务拓展

3、完成总经理交代的任务

4、负责总经理的日常工作安排以及预约工作，及时提醒总经理的日常行程

5、负责重要来宾接待安排工作。

6、会喝酒能适应外出应酬。

7、协助配合总经理工作，与总经理保持工作方向一致。

任职要求：

要求女性，形象气质好，了解金融常识，了解证券行业，懂商务接待，情商高，谈吐大方。

投递简历时请附上一张生活照。

有银行、证券相关从业经历者优先。

工作时间：早9晚5点半，周末双休！

岗位职责： 1、负责接听来访电话；接收、发送邮件。 2、对来访客人做好接待、登记、引导工作，及时通知被访人员。 3、负责公司日常工作及各类会议的行政支持。 4、负责每日安全检查及登记备忘。 5、负责公司办公环境的清洁及维护。 6、负责保管公司各类办公设备等固定资产，定期进行资产盘点。 7、协助部门领导做好公司各部门之间的信息传递与沟通协调工作。 8、积极完成上级交办的其他事务。 任职资格： 1、能使用office(word、excel、ppt等)办公软件； 2、具备良好的语言表达能力及应变能力；

岗位职责：1、完成营销公司总经理下达的年度销售目标和其他各项工作；2、组织制定年度或阶段性的销售部工作规划、计划、销售政策并领导实施；3、组织制定销售部年度、月度预算并控制实施；4、负责销售部大型推广和其他临时性推广活动的审批；5、负责销售部的组织架构构建、调整和人员管理；6、总体负责销售部人员的绩效考核和业务指导、培训；任职要求：1、10年以上工作经验，5年以上管理岗位工作经验；2、具有严谨的逻辑思维能力、较强的谈判能力与商务沟通能力；3、具有一定的市场人脉和市场理解力；4、有较强的目标意识；语言要求：不限行业要求：全部行业

岗位描述：

助理工作内容：

1、配合总经理、副总经理跟进、维护大客户销售工作，对接供应商及大客户，此岗位具有销售性质；

2、收集、分析、整理各类行业、等大型公司的客户资料；

3、具有一定的商务应酬及谈判能力；

4、总经理日常工作的协助、执行。

销售工作内容：

1、通过电话、面谈等方式开拓及维护企业、事业单位、政府机关等B端客户，主动发现客户需求，根据客户经营情况，制定合适的礼品方案，进行产品的销售，提升客户满意度；

2、熟练掌握公司销售政策以及产品知识，发现客户需求，宣传公司产品、服务、理念，完成个人业绩；

3、维护客户关系，定期与客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。

任...

岗位主要工作内容：有10年以上餐饮店经理，店长运营管理经验，擅长员工培训及管理，有狼性团队管理思维及转化能力，有极强的责任心，执行力和学习力。自我要求高，以身作则。负责连锁直营门店的经营管理。

薪资：年基本工资10-20W+高额项目奖金岗位职责：1、负责协助另外对接和维护区域政府关系，开发潜在项目信息，了解项目当地市场，协助进行投资建设项目洽谈；2、参与商务谈判，配合集团经营中心开拓市场，洽谈项目工程；3、协助总裁做好项目市场经营，跟进落实协议条款，确保项目落地；4、协助总裁处理集团公共关系和外联事务；5、负责集团/政府的会务接待工作。任职要求：1、能接受集团市场地驻外工作，目前主要在广西、广东、湖南、湖北区域；2、弹性工作时间，外地员工享有季度探亲假期；3、集团提供政府及社会资源、提供车辆食宿物资等保障；4、集团提供完善的员工福利及职业培训，晋升渠道；总裁助理-副总裁-下属集团总裁...

1、协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解，起草公司各阶段工作总结和其他正式文件； 

2、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系；

3、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；

4、在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供具体的解决方案；

5、配合总经理处理外部公共关系，参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作；

6、协助总经理安排各项高层会议的日程与议程，撰写和跟进落实高层会议、主题会议等公司会议纪要；

7、撰写总经理的有关报告、文件，安排总经理的各项工作时间。

岗位职责：1.根据公司发展经营目标，分解部门的销售指标，制定销售计划，完成销售任务；2.挖掘行业客户需求（校企），负责行业客户的开拓、维护以及深度经营；3.能深度挖掘并经营大客户，提供全方位的家庭投资理财保险等相应解决方案；4.擅长团队建设和员工培养，能有效跨部门协同资源，确保目标的达成。5.协助城市分总拟定销售政策及业务流程，并负责业务流程的跟进、执行和监控。任职要求：1.年龄28-45之间，本科或以上学历，特别优秀者可适当放宽；2.有5-10年以上团队管理经验；3.熟悉保险、公募基金、私募基金等产品，有政府客户关系或行业客户关系者优先；4.沟通能力良好，思路清晰，行动果断，具备吃苦耐劳的精...