昇茂电子科技
50人以下 | 民营 | 计算机硬件
岗位职责:
1. 负责公司招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用沟通;
2. 协助员工入职、离职、转正、调岗等手续办理;
3.负责培训销售业务上的简单知识,平时跟员工的关系维护,降低人员流失率
4. 协助制定和完善人力资源相关制度及流程;
5. 负责员工考勤、薪酬核算等工作;
6. 组织员工培训及企业文化活动,提升员工满意度;
7. 完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和协调能力;形象气质佳亲和力较强!
2. 需要有一定经验,从事人事岗位3-5年优先;
3. 能够熟练使用各类办公软件和招聘工具;
4. 有责任心,能够承受工作压力;
5. 具有较强的团队合...
极米科技股份有限公司
1000人以上 | 民营 | 计算机硬件
岗位职责:1.统筹公司每月文化内刊的制作,包括策划与梳理月刊内容、对接设计、审核校稿等工作;2.参与文化宣传工作,确认宣传排期,制作推文、视频与海报等物料;3.参与文化活动的落地,如表彰大会、节日活动、社团活动等,包括策划、组织、供应商沟通、现场运营、拍摄等工作。任职要求:1.在校本科或研究生,中文、新传等相关专业优先;2.具有一定审美,能较为熟练地使用设计软件、视频剪辑软件、图文排版工具,有较为成熟的新媒体作品;3.文字功底好,有一定采写经验者优先;4.有创意有思考,工作负责,积极主动,抗压能力强,有耐心,善于沟通;5.会摄影、摄像的小伙伴优先;6.实习时间至少三个月起。职能类别:企业文化/...
昇茂电子科技
50人以下 | 民营 | 计算机硬件
技能相似
岗位职责:
1. 负责公司招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用沟通;
2. 协助员工入职、离职、转正、调岗等手续办理;
3. 维护员工档案,确保信息准确、完整;
4. 协助制定和完善人力资源相关制度及流程;
5. 负责员工考勤、薪酬核算等工作;
6. 组织员工培训及企业文化活动,提升员工满意度;
7. 完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和协调能力;形象气质佳优先,亲和力较强
2. 需要有一定经验,从事人事岗位3-5年优先;
3. 能够熟练使用各类办公软件和招聘工具;
4. 有责任心,能够承受工作压力;
5. 具有较强的团队合作精神和独立工作能力。
小白...
炫网科技
101-500人 | 民营 | 计算机硬件
技能相似
工作内容:
1、负责招聘、面试等人事方面的工作
2、负责办公室事务性和领导安排的其他工作
福利待遇:
1、底薪+全勤+绩效+工龄+补贴,平均到手3-5k
2、纯文职+人事岗位,无任何销售性质
3、提供住宿,距离公司10分钟左右路程
4、办公软件使用熟练,性格开朗
5、有人事相关经验的优先考虑
6、早九晚六,周日和节假日正常休息
合适的职位少?试试下面的方法
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重庆员工关系工资
平均月薪:¥6102
薪资区间:2000-35000元/月
396
个岗位
学历要求分析
重庆员工关系需要什么学历?
不限学历占
93%
, 高中占
0.7%
, 中技/中专占
1.1%
, 大专占
4.2%
, 本科占
0.7%
。
经验要求分析
重庆员工关系需要什么经验?
不限经验占
50.9%
, 1年以内占
0.3%
, 1-3年占
35.1%
, 3-5年占
10%
, 5-10年占
3.4%
。
重庆员工关系最新投递

罗女士
2025-05-10
投递了昇茂电子科技的人事专员 纯文职岗位职位

刘先生
2025-05-10
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刘先生
2025-05-10

田女士
2025-05-10
投递了新安洁智能环境技术服务股份有限公司的劳动关系专家职位