提成：提成比例15%-40%

试用：试用薪资不打折

发薪日：每月15日发薪

福利说明

薪资说明：底薪4.2-6K+提成(提成比例15%-40%)、每月15日发薪

社保类型：公积金、五险

生活补贴：零食下午茶

激励培养：朝九晚六、带薪年假、绩效奖金、节日礼金

岗位职责 职责相符度：4.3分 (高) /3人反馈

不管您是宝妈还是待业青年，我们需要有挣钱欲望求上进的您，如果您正好是就请加入我们吧！您尽管努力，其他的交给公司。公司提供绝对的精准资源与渠道平台，一带一的帮带，不画大饼，付出定有回报！

行业正处于快速发展期，且市场需求大，请相信选对行业很重要！

【岗位职责】

1.受理主动在线上...

公司免费为员工提供住宿

本公司直招，不收取任何费用

岗位职责

1、负责公司产品拉卡拉pos机的销售及推广；

2、开拓新市场,发展新的代理、渠道商,增加产品销售范围；

3、负责区域内销售活动的策划和执行，完成部门销售目标；

补充说明：

1、有独立的思考能力，能分管市场的日常运作。

2、有个人的未来规划目标。

3、招聘应届毕业生、学徒、实习生、有过销售经验（敢于挑战，想要改变的人）

4、我们为想要奋斗的人提供一个发展空间。

5、团队合作意识佳，积极主动，学习能力强，有良好的沟通能力。

6、无学历工作经验要求，...

1、负责国际区域的新客户开发、现有客户维护；

2、对客户询价进行回复，确立订单，追踪发货，处理单证问题；

3、根据公司的市场开拓策略和计划，跟踪业务发展进度，达成客户销售目标；

4、了解当地市场和竞争状况，收集竞争对手的信息并制定竞争策略；

5、参加国际性展会，拓展空白市场。

岗位要求：

1、英语听说读写流畅，最好能够熟练使用英语作为工作语言，以确保和国外客户沟通顺畅；

2、具有销售激情，能适应适度出差；

3、有外贸销售经验者优先；

4、具有摩托车相关销售行业工作经验者优先；

5、喜爱摩托车、汽车行业者优先。

2、熟悉本公司产品，熟记产品知识

3、做好顾客的顾问、引导等工作，热情接待、周到服务，并准确回答顾客提出的问题

4、融入公司文化，将企业文化贯彻到每个工作环节

5、遵守公司的各项规章制度，并执行店长交代的各项工作任务

6、与顾客建立长期友好沟通，做好售前、售中、售后服务

要求：

有较强语言能力、善于沟通；有电话服务及销售工作经验优先；经理要有一定的管理水平，及责任感。(高中以上文化）

22岁—40岁，可接受应届生

免费培训上岗，公司不以任何形式收取保证金及押金

1. 负责售后服务的日常工作，对服务客户的工作人员进行每日工作的汇总及监督 

2. 安排工作人员对新老客户进行售后服务，邀约客户参加公司活动，领取回馈礼品，售后理赔，资讯更改，活动通知，以及接待 

3. 配合团队完成团队售后服务工作以及协助新人办理入职 

4. 负责与客户之间的商务洽谈，根据客户的需求，搭配出适合客户的产品 

5. 协助售后客户经理安排相关产品的培训，提高团队工作人员的专业度 

6. 参加领导岗位的相关培训，提高自身的职业素养岗位。 

任职要求：

1、25-45周岁（法定），大专及以上学历，如果您有相关的资源，可以放宽要求

2、我们更看重的是您的能力不是学历，所以请...

2、执行公司的销售政策，并达成部门销售目标；

3、定期与合作客户进行交流、拜访和客情维护，参与组织与装饰公司及个人设计工作室进行沙龙等活动；

4、与公司各部门有效合作，跟踪客户订单进程。

【想要的你】

1、富有工作激情，有志于在销售领域有所建树；

2、表达清晰、逻辑清楚；学习能力、抗压能力佳；勇于挑战高薪；

3、有过同岗位、瓷砖建材行业工作经验优先；优秀者可接受应届生。

1，帮助客户完善保单资料信息，

2，在客户生日或者节日和公司活动的时候通知客户来公司领取礼物，

3，维护好客户的保单售后工作，有效服务好老客户。

要求：

1、男女不限25-49岁，高中以上学历，

2、具备较强的学习能力，能快速掌握专业知识；

5、工作严谨，计划性强，善于分析思考问题，有责任心。

工作时间：早上8点半到下午5点，中午休息2小时，周末双休。法定节假日正常休息

一、福利待遇

薪酬结构：基本工资3500+（绩效） 提成（高达15%）（综合工资高达10K以上 ）

工作时间：早九晚五、做五休二（双休）、(午休1.5个小时）享法定节假日

2利用提供的资源，准确地了解客户信息，把握客户税务要求，定制税务筹划方案。

3、跟进潜在客户，并为资深销售提供意向商机派出，提高销售效率，实现销售机会到销售产能的最大转化。

4、有效进行客户关系的维护于发展，提升客户满意度，回收相关服务款项，取得长期的共赢合作关系。

二、任职资格

1、中专以上学历，专业不限，年龄20—38之...

1.利用公司提供的资源邀约客户到店，配合设计师谈单促成成单，邀约到店拿奖励，成功签单拿提成

2.客户关系维护与再次开发

3.办公室工作，不用外出经历风吹雨淋

任职资格:

1.年满十八周岁

2.口齿清晰，表达能力强，有一定逻辑思维

3.做事积极认真负责

上班时间:9:30-18:00中午休息两小时

薪酬福利:

底薪＋绩效＋提成，综合薪资6000＋

五险＋生日福利＋现金福利＋带薪培训＋近20天带薪年假

2、熟悉本公司产品，熟记产品知识

3、做好顾客的顾问、引导等工作，热情接待、周到服务，并准确回答顾客提出的问题

4、融入公司文化，将企业文化贯彻到每个工作环节

5、遵守公司的各项规章制度，并执行店长交代的各项工作任务

6、与顾客建立长期友好沟通，做好售前、售中、售后服务

要求：

有较强语言能力、善于沟通；有电话服务及销售工作经验优先；经理要有一定的管理水平，及责任感。(高中以上文化）

25岁—40岁

免费培训上岗，公司不以任何形式收取保证金及押金

1、负责接受国际销售经理安排，对国外已有销售渠道的培训/管理/维护/售后，100%完成公司下达的销售任务。

2、协助销售经理进行渠道开发，收集客户信息，建立《目标代理商资源表》。

3、负责处理客户订单、到款；                                                                                 

4、负责完成部门下达的各项市场调研任务；                                                                   

5、负责完成产品及市场信息的收集...

工作内容是负责拉新试听课~

1.通过电话与线上注册家长或者学生联系，了解学生学习情况，有针对性的推荐安排线上29元、49元付费课程；

2.负责督促、协助学员或者家长进行体验课程购买，提升体验课的客户数量；

3.电话销售过程问题的汇总及定期上报，并根据实际工作提出合理化建

【任职要求】

1.大专及以上学历，专业不限

【工作安排】

1.周一固定单休；

2.中午12：00到晚上22：00下班，不加班；

3.天天下班打车回家不赶早高峰不愁回家远；

一、最真实的福利情況:

轻轻松松月入1W！轻轻松松月入1W！轻轻松松月入1W！！

1.每天打车福利65报销额度，公司平台对公支付无需自掏腰包；

2.入职即签正式劳动合同，按国家规定购买七险一金；

试用期薪资保险不打折扣；

3.入职前免费体检。

二、岗位要求:

1.大专毕业，非统招也可以，只要学信网可查！

2.有电销行业经验优先！

1、试用期薪资【不打折扣】、没有试岗

2、入职即缴纳7险1金【有保障】

3、餐补、车补65/天

4、非全 专科也可以！！学历限制低！！

【要求】：

1、目前此岗位接受非全日制专科均可哦~

2、口音不重课程顾问

【薪资待遇】

试用期不打折，入职就买七险一金

开一单有一单提成 最低20每单 最高50每单

现在的最低工资是8200多 头部是一万五六这样

我们有带薪培训加 一对一带教 直接给你话术

【任职要求】：

1.大专即可，专业不限；接受小白，带薪培训

2..吐字清晰，口音不严重；

【岗位职责】：

工作内容是负责拉新试听课~

1.给注册过作业帮APP的家长介绍我们的体验课；

2.负责协助家长、学生完成线上客户端操作及课程报名；

3.对客户进行分类管理，热情解答用户异议，促成潜在订单

【薪资福利】：

底薪3000+餐补500+提成，综合平均薪资7K-9K，top伙伴会更高！！！

七险一金、打车福利、餐补、5a写字楼办公、自...

岗位要求：年龄18-50岁都可以，男女不限，工作态度积极，有销售经验者优先，不会也不怕有师傅带。

 薪资待遇：无责3100，（2100+200全勤+300餐补+300车补+200住房补贴）

提成：套数计算

40套以下：10元/套

40套-80套：20元/套

80套-120套：30元/套

120以上:40元/套

奖励：以周为单位，一周一统计，开会发奖励，当周内，一天6套奖励50，完成天数累计递增奖励，一天8套奖励100，完成天数累计奖励。

考核期：7天，如果7天内工作不达标...

2、熟悉本公司产品，熟记产品知识

3、做好顾客的顾问、引导等工作，热情接待、周到服务，并准确回答顾客提出的问题

4、融入公司文化，将企业文化贯彻到每个工作环节

5、遵守公司的各项规章制度，并执行店长交代的各项工作任务

6、与顾客建立长期友好沟通，做好售前、售中、售后服务

要求：

有较强语言能力、善于沟通；有电话服务及销售工作经验优先；经理要有一定的管理水平，及责任感。(高中以上文化）

30岁—40岁

免费培训上岗，公司不以任何形式收取保证金及押金

1、统筹负责营销部门全盘管理，制定部门年度经营、运营、发展目标，进行目标任务分解，并达成目标；

2、负责营销部门团队建设，培养人才梯队，对团队成员进行指导、激励、培养，打造执行力强，销售业绩好，价值观正的铁军队伍；

3、定期分析市场经营环境，并建立营销数据表盘，及时调整营销策略和计划，推进营销计划及销售目标落地。

任职要求：

1、有同行业工作经验者优先，特别优秀者可适当放宽条件；

2、具有良好的组织、协调能力，善于沟通，能够适应高强度工作；

4、有丰富的团队管理经验，能带队打仗，也能躬身入局，能够培养出高凝聚力团队；

5、心智成熟，抗压能力强，优秀的沟通协调以及...

/招聘对象/

统招专科及以上 毕业生，毕业时间不限！专业不限！自考大专也可以

/岗位亮点/

1. 高薪机会，无责底薪3k+餐补0.5K+业绩提成，月综合收入 6K～8K！是非常适合新手和小白；使劲干一万多

2.工作时间12:00-21:30,月休息4天，超适合当代年轻人的作息。让晚起不再困难！每天晚22:00后都有企业滴滴打车65补贴额度

3. 七险一金+餐补+租房折扣+福利体检+带薪年假+打车补贴+智能办公设备+福利团建+生日会+户外拓展+内部报课优惠等丰厚福利！；

4. 多通道晋升，实现走向成功人士的道路，小白会有专业牛人带你培训带你飞哟；

5. 互联网大公司，90 后，00...

1、负责公司暖通设备渠道销售工作及团队渠道的开发;

2、负责公司现有渠道的建设、维护、更新、管理，及时沟通，反馈渠道商信息；

3、负责公司渠道点销售的定单、出货，配合公司其他团队完成渠道销售任务，承担销售指标；

4、开拓新市场、发展新客户、增加产品销售范围。

5、建立和整理客户档案，定期拜访，维护新老客户关系。

任职资格：

1、有暖通、家电，装饰建材等工作经验者优先；

2、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

3、热爱销售工作，有良好的沟通能力和服务意识，执行能力强；

4、有团队协作精神，善于挑战。

1、亲和力强，具有良好的沟通能力；

2、诚实、实干、责任感强，具有良好的团队合作精神；

3、性格外向，善于与人沟通，语言表达能力强；

4、接受应届毕业生；

5、具有较强竞争意识、目标意识、抗压能力及艰苦奋斗的精神，有积极上进的学习态度和工作意识。

岗位职责：

1、市场销售移动支付、美团等收银系统，主要针对商家和个人。

薪资福利：

1、底薪4200 +免费提供住宿（三室一厅家电齐全，拧包入住），职位晋升后工资相应提高；

2、对于刚加入公司的新人，公司将安排优秀的主管一带一培训，保证新人的工作绩效；

3、为每一位员工提供良好的职业生涯培训及公平公正公开晋升机会；

4、国家法定假日休...

1、薪酬结构：无责任底薪3500+工作提成+奖金；

2、保障福利：购买五险和签订劳动合同；

3、带薪培训：

4、导师指导：

5、休息时间：享受国家法定的节假日、

6、员工福利：提供节日福利，不定期的员工聚餐和员工活动。

7、公司服务产品为多年上市公司产品，大品牌

8、有众多老客户，上手快

岗位职责：

1、寻找客户，达成交易、

2、根据公司提供的客户资源，为客户提供疑问解答、沟通咨询、业务办理等相关服务；

3、根据领导的工作安排，按时完成工作任务，做好日报、周报及月度工作计划；

4、维护客情资源。

任职要求：

1、对销售工作和生活有自己的想法，承担压力；

2、对电脑和网络有一...

1、完成个人销售目标，和客户建立良好沟通关系；

2、负责公司线上线下的市场开拓，开发新客户，实现签约合作；

3、拓展协议客户，拜访大客户，建立合作群体并维护关系；

4、负责区域内提升品牌知名度，扩大市场覆盖。

任职要求：

1、大专及以上学历，具有良好销售思维，沟通流利；

2、具备电话销售经验；

3、工作热情，积极主动，具备良好的自我驱动力。

薪资待遇：

1、底薪3500+业绩提成+车补；

2、工作时间8小时，月休4天，五险。

2、客户关系管理：通过客户拜访等形式提高客户满意度，及时处理客户异议和投诉，建立、巩固均衡的客户关系平台； 

3、负责商务谈判和合同的签定的全过程； 

4、账款催收，确保款项顺利回收； 

5、根据客户需求，协调相关部门进行方案的准备；

6，有医疗设备销售经验优先。

1、口齿清晰，普通话流利（四川话也可），语音富有感染力;

2、对工作有较高的热情;

3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;

4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力;

此岗位为销售前端电话邀约的工作，不需要外出，不涉及面销。

上班时间：

上午9：00-12:00--下午13:30-18:00 周末双休不加班！

薪资待遇：

1、无责底薪+高提成（10%-20%）+岗位津贴+节假日各类福利+奖金+各种小福利，平均工资6000-12000（上不封顶）

2、公司提供专业化管理制度为员工打造明确的职业规划，有广阔的晋升平台和空间做保证

3、新入职的员工将免费提供...

2.销售我公司的门窗型材；

3.客户维护及款项跟踪

2、对工作有较高的热情;

3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;

4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力;

此岗位为销售前端电话邀约的工作，不需要外出，不涉及面销。

上班时间：

上午9：00-12:00--下午13:30-18:00 周末双休不加班！

薪资待遇：

1、无责底薪+高提成（10%-20%）+岗位津贴+节假日各类福利+奖金+各种小福利，平均工资6000-12000（上不封顶）

2、公司提供专业化管理制度为员工打造明确的职业规划，有广阔的晋升平台和空间做保证

3、新入职的员工将免费提供专业培训知识及一对一的经理辅导

2、保持卖场所管辖区域良好的清洁卫生； 

3、按照公司要求，做好商品陈列工作；

4、按华为公司要求完成产品培训及考试

5、及时妥善处理顾客投诉，收集顾客意见、建议和期望，并及时向上级汇报

补充说明

1、性别不限，中专及以上学历，亲和力强，阳光，有朝气，活泼外向；

2、语言表达能力强，擅长与人沟通；

3、有较强的服务意识和服务态度——热情、周到、细致；

4、手机等数码产品有一定的了解；

3、有销售经验者优先，同时欢迎优秀的应届毕业生加入。

1.陪同设计师进行现场验房、量房，准确收录房屋信息和尺寸

2.辅助设计师做效果图，做设计方案及整套施工图

3.不定时回访客户，维护与客户之间的关系

任职资格

1.熟练使用CAD.PS等绘图软件，室内设计相关专业优先

2.吃苦耐劳，有较强的协调能力和学习能力，积极主动服从安排

上班时间：9:30-18:00中午休息两小时

薪酬福利

底薪＋绩效＋提成综合薪资3000-6000+

五险＋生日福利＋现金福利＋带薪培训＋近20天带薪年假

2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；

3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；

4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；

5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务。

6、要能接受出差的

【岗位职责】：

工作内容是负责拉新试听课~

1.通过电话与线上注册家长或者学生联系，了解学生学习情况，有针对性的推荐安排线上发9.9、19.9、29.9、49.9元课程；

2.负责督促、协助学员或者家长进行体验课程购买，提升体验课的客户数量；

3.电话销售过程问题的汇总及定期上报，并根据实际工作提出合理化建议；

【任职要求】：

1.大专即可，专业不限；

2..吐字清晰，口音不严重；

【薪资福利】：

无责底薪3500+提成，综合平均薪资7K-9K，top伙伴会更高！！！

七险一金、打车福利、餐补、5a写字楼办公、自动贩卖机零食打折优惠

...

1.负责来店顾客的接待及咨询，了解顾客需求并达成销售。

2.做好进店意向性客户的跟进、老客户回访及客户信息档案的建立。

3.了解产品销售情况、市场信息及客户意见，及时向店长反馈。

4.不断学习并完善自身各项工作技能，提升工作能力。

5.完成领导交办的其他工作。

任职要求：

1、大专以上学历，年龄22-35岁，男女不限

2、一年以上销售工作经验，语言表达和应变能力强

3、对家居饰品和灯饰搭配有独到的见解，并愿意主动学习相关知识

4、能熟练运用WORD、EXEL等办公软件

5、有从事建材家居行业销售工作经验者优先

1、负责用电话方式沟通为客户进行业务解答、推广和签单；

2、负责维护老客户，开拓新客户,增加产品销售范围；

3、负责收集客户有关信息，建立客户档案，及时了解客户的动向和需求信息；前期主要以销售为主，后期客户维护。

二、岗位要求：

1、年龄25-45周岁，高中及以上学历，销售工作经验者优先；

2、身体健康、普通话标准，适应能力、沟通能力强、有一定抗压能力；

3、公司会提供带薪培训，熟练掌握公司的产品、销售话术及流程完成销售目标。

 三、薪资待遇：

1. 底薪3200月-6000/月+阶梯式提成+达标新人奖+奖金，综合薪资6K-2W（上不封顶）；

2.公司购买五险，各种节假日福利、...

2、负责展厅客户的来访接待工作，根据客户的装修需求，帮助客户选择较道合的产品(柜、衣柜、家具)，较终促成销售

3、负责日常客户的维护，处理客户异议

4、配合业务部、设计师、安装、客服等其他部门服务客户，做到让客户满意并转介绍或二次消费

5、负责客户信息、购买进度、档案的登记归档，并形成报表

6、负责晨厅产品的摆放、维护、清洁、整理以及保管

7、协助组长、店长完成店面的其他工作事项

8、完成公司、上级安排的其他工作事项

任职要求

1、高中及以上学历，市场营销等相关专业毕业

2、1年以上销售经验，具备良好的...