我们上班早九，晚五点半，主要是网上卖车，不用出门，团队氛围好，新车二手车都卖，所有车型都卖，全国七百多家门店，全国可卖，全国可提车，售后有人处理，师傅一对一带，欢迎*加入，可以娃儿放学接娃儿，提前下班，收入几乎都能上万薪资范围：10000-11000元/月底薪：3000元/月社保类型：五险提成方式：按单提成；奖金补贴：全勤奖

1、部分客户拜访（上门）。2、完成公司每月目标要求。3、客户维护。4、配合公司交产品给客户，给客户使用部门培训公司产品。5、公司产品学习和推广。6、年龄25-43岁。7、会驾驶的优先。

1、完成公司下达的销售任务，不断提高销售数量及质量；

2、全面贯彻执行哪吒汽车相应的销售流程及销售管理标准，执行从线索获取、邀约、产品介绍、试

驾，到促进成交等各项工作；

3、通过各种渠道获取客户，其中包括线上邀约，并积极有效地维护客户关系；

4、提供产品、车辆保险、金融及上牌等车辆购置事项的咨询；

5、收集区域市场信息，为上级提供决策支持；

6、按要求参加并执行由公司组织的营销活动；

7、执行其它与销售有关的工作安排；

8、直营店总或副店总安排的其它工作。

岗位职责：1.负责公司销售部门的整体工作，合理制定和完成部门销售计划和任务；2.有效协调利用公司线上/线下资源，完成个人和部门销售业绩3.建立完整的客户资源库，维护销售渠道，与客户建立长期良好的合作关系职位要求：1.大专以上学历，三年及以上销售或工业品行业就业工作经验；2.具备较强的客户需求分析能力、客户管理能力和商务谈判能力，能够较好的完成销售任务3.热爱销售工作，有强烈的事业心、抗压性和自信心，具有优秀的沟通能力。

一、在销售经理的指导下，制定当月个人销售目标及月度总结计划，并根据制定的目标保质保量完成；

二、负责来店客户的接待与洽谈，有效执行公司与厂家的销售标准流程，提高客户满意度；

三、负责向客户介绍商品车的性能、配置、价格及付款方式等相关购车事宜；

四、按公司要求为客户办理新车销售的各项手续；

五、针对客户需求销售精品、保险等附加值产品；

六、按时、规范地建立销售业务档案；

七、维护老客户，寻找潜在客户，并根据客户情况分类建立客户管理群，定期维护，提高转化率；

八、耐心解答来电客户的询问，正确完整地记录来电客户的资料，了解潜在客户的需求，及时向销售经理反馈；

九、为客户提供试乘试驾，...

岗位职责：

1、协助销售主管完成公司车辆销售相关工作，并向销售主管汇报；

2、负责车辆和增值业务的销售，完成主管下达的销售任务；

3、开发新客户，并对潜在客户和基盘客户进行有效管理；

4、负责协助顾客办理新车上牌，新保、续保，金融按揭，装饰美容，二手车等相关手续；

5、确保公司客户满意度SSI、明访、管理明访得分达到公司满意度惩处制度规定标准；

6、负责收集、反馈市场相关信息。

任职要求：

1、高中及以上学历，销售相关专业优先； 

2、无销售经验，有相关销售工作经验者优先；

3、有良好的形象和气质，很强的沟通能力和协调能力，有出色的表达能力和说服力； 

4、具备良好的客户服务意识及业务拓展能...

一、岗位职责：

1、负责公司防火毯的业务拓展和销售工作；

2、负责业务渠道管理和售后客户维系工作。

3、负责向客户展示公司维修技术在同行业中的优势；

4、负责定期回款工作。

二、任职要求：

1、对消防器材有所了解；

2、有消防器材销售经验者优先；

3、大专及以上学历、35岁以下、C1及以上驾照，驾驶熟练；

4、1年及以上销售行业从业经验；

6、良好的沟通技能和谈判能力；

6、具有能独立迅速地寻找解决问题的能力。

三、集团优势：

万友汽车投资有限公司（以下简称万友汽车）成立于2012年，系中国长安汽车集团股份有限公司与西南兵器工业公司汽车营销业务深度整合组建的国有独资公司。公司主...

岗位职责：

1、负责展厅每日展车的5S管理；

2、督促销售团队按接待流程接待客户；

3、跟踪和管控销售进度，现场管理，对销售顾问的工作进行监督和指导；

4、对客户进行开发、管理、分配等工作，协助销售顾问谈单，促成签单；

5、协助店总/负责人完成店端相关售前运营指标；

6、协助领导完成其他工作。

任职要求：

1、市场营销相关专业大专及以上学历；

2、3-5年4S店销售顾问的工作经历且具有1年以上管理岗位的工作经验；

3、具备较强的沟通协调能力、管理能力及抗压能力；

4、具备熟练的汽车销售工作流程和销售技能；

5、了解市场动态，具备一定的汽车产品知识和行业知识；

6、能带动销售业绩，带动销售人员...

岗位职责： 

1、协助销售经理进行日常管理工作，在其授权的情况下代其履行职责；

2、指导销售顾问业务工作，领导部门员工完成客户开发，达成销售目标；

3、根据公司下达的销售目标，进行分解与传达；

4、对部门员工开展指导、培训、激励与考核工作；

5、成上级领导安排的其他工作。

任职资格：

1、三年以上汽车销售管理工作经验； 

2、市场营销、工商管理及汽车相关专业，大学本科及以上学历；

3、年龄28~45岁； 

4、谙熟汽车销售管理流程，了解汽车行业及其发展，专业知识扎实；

5、持有C1以上驾照且驾驶非常熟练。

大专以上学历，市场营销或相关专业，电脑办公软件熟练运用，擅长交流，2年以上相同岗位工作经验。具有一定的判断、决策、创新、应变、协调及组织分析、社会活动能力，能在外界建立广泛的业务网络，掌握市场动态，了解本行业竞争手段。