岗位职责:

1、负责公司项目及科技项目按规定要求拟写、申报。

2、负责公司产品纳入相关目录。

3、负责公司发展的各项前瞻性报道、知讯收集与分析以获取政策支持。

4、负责创新型企业、高新技术企业等申报事项。

任职要求：

1、本科及以上学历，有专利、论文、技术可行性分析报告等撰写经验。

2、能独立申请相关项目的工作经验；

薪资待遇：

报酬面议商定。

1、随时关注了解国家、市、区项目信息（科委、发改委、经信委、农委、市场监督管理局、知识产权局等）项目申报事项；

2、结合项目申报政策，根据公司实际情况，进行分析、评估、整理相关资料并独立撰写项目申报，确保项目申报工作顺利完成(包括按项目验收指标要求，参与立项、申报、审批、验收等工作）；

3、积极向相关部门了解，公司是否有符合国家相关产业政策的项目，并按时完成申报；

4、做好公司规划选择最合适的申请项目;负责项目申报的全过程管理，包括项目分析、项目撰写等； 

5、负责对外部门联系，接待对外参观的相关部门并做好有效的讲解工作；

6、协助总经办组织相关行政会议及活动；

7、负责公司相关证...

岗位职责:

1、负责公司项目及科技项目按规定要求拟写、申报。

2、负责公司产品纳入相关目录。

3、负责公司发展的各项前瞻性报道、知讯收集与分析以获取政策支持。

4、负责创新型企业、高新技术企业等申报事项。

任职要求：

1、本科及以上学历，有专利、论文、技术可行性分析报告等撰写经验。

2、能独立申请相关项目的工作经验；

薪资待遇：

报酬面议商定！！！

岗位职责：1.面向地方各级政府及企业需求，提供*创新、公共服务、园区与企业运营等规划和课题研究及实务指导咨询服务、调研、洽谈等工作。2.参与产业规划、政策研究、市场咨询、项目评估、发展战略等各类项目，完成研究报告、规划、评论、学术及媒体类文章的撰写；3.完成产业相关资料收集及分析，如行业研判、政策梳理、企业信息汇总等。4.做好市场开拓工作，编制部分省市、园区的产业发展规划。任职要求：1.熟悉工业和信息化相关产业政策，有能力负责产业及项目可行性研究、商业计划书、产业策划、园区规划等项目的撰写、沟通与评估工作。2.具有电子信息、智能制造、汽车工程、管理科学与工程、经济学、产业经济学相关专业背景。具...

岗位职责：

1、办公室档案资料（合同、行政资料等）管理；

2、办公用品、耗材管理；

3、负责公司会议的组织、记录；

4、记录、传达各分公司及部门间的各项通知事项。

5、要求有制作过标书的经验。（未制作过标书勿扰，谢谢）

任职要求：

1、身体健康，五官端正；

2、头脑清晰，思路敏捷；

3、工作积极主动，善于总结方式方法，能够理出流程；

4、热爱文职工作，认真负责。

5、会PS、WPS。

福利待遇：

1、底薪3000-4000；

2、购买五险，入职即签订劳动合同；

3、周末双休+朝9晚5:30，周末办公室轮流值班。

工作内容：起草和修改报告、文稿、会议纪要等；负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理；员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理 ；劳动合同、承包合同签订，社保办理 ；资质认证、证书年审 ；活动组织、企划宣传 ；完成上级安排的其他工作

工作地址：洋河路79号轻轨6号线黄泥磅站1B出口往左后方步行4分钟

岗位职责：社保的办理，工商的相关办理，办公用品的管理，行政日常工作，人事、后勤事务的处理等，领导交代的其他事情。

任职资格：

1.熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟练运用OFFICE等办公软件优先；

2.工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力；

工作时间：9：30-6:30，上六休一（节假日正常放假）

职位描述：

1、负责办公室日常办公制度维护、管理；

2、负责办公室各部门办公后勤保障工作；

3、负责对部门内部人员日常考勤。

4、处理公司对外接待工作。

5、协助组织公司内部各项定期和不定期集体活动。

6、协助领导处理行政外部事务。

7、按照公司行政管理制度处理其他相关事务。

任职要求：

1、中专及以上学历，1年以上相关工作经验优先

2、学习能力强，有较好的沟通和协调能力

3、责任心强

1、30-45岁，具有大专以上文化程度; 

 2、具有较强的写作能力和良好的组织协调及沟通能力,工作细致、耐心、责任心强;   

 3、熟悉word,excel,ppt等常用办公软件,有驾驶执照者优先。

综合行政工作等外勤工作，熟悉金蝶软件，财务对账，库房管理，BOM表的制作，编制物料编码，生产统计等相关工作。办公软件技能必须熟练，工作地址沙坪坝区歌乐山山洞工业园区，最好家住是歌乐山山洞或者新桥医院附近，急聘，希望能尽快到岗

1、协助制定公司人力资源整体战略规划；

2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；

3、搭建公司组织架构，管理团队；

4、工厂工人劳动合同的签订，入职培训等；

5、工厂人员工资（包括记件）的核算.

6、工司员工的招聘和日常管理；

7、公司的各项资质的年审；

8、政企关系的协调和维护；

9、领导交办的其他事务。

补充说明：

1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历（专科勿扰）；

2、有3年工业制造行业人力资源管理的工作经验。

3、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；

4、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；...

1、任职条件

（1）具有较佳的气质形象与商务礼仪和应酬交际能力，身高1.63米及以上；

（2）具有大专及以上学历，有3年以上建筑企业行政工作经历/ 经验；

（3）具有良好的沟通、组织协调及写作能力，工作积极主动、认真负责、勤劳吃苦，并富有较高的工作热情；

（4）熟练运用各种办公软件及办公设备；

（5）熟悉并掌握领导服务及行政管理、商务洽谈、关系维护和会务服务于接待等相关知识与流程、参与经验；

（6）女性，年龄在35岁以下,有驾照并能独立、熟练驾驶小车。 

2、岗位职责

(1)负责公司董事长有关文件的起草、修改、审核，整理各类文件、报告及其他材料；对岗位职责承担责任。

(2)协...

1、协助经理制定公司行政管理制度、完善和细化办公管理体系和业务流程；

2、公司日常行政管理的运作（包括运送安排、邮件和固定的供给等等）；

3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作；

4、负责各类会务的安排工作；

5、协助行政经理对各项行政事务的安排及执行；

6、完成上级交给的其它事务性工作。

补充说明：

1、具有良好的文字组织能力，沟通能力和团队精神，对工作有热情；

2、熟练使用word、PPT、Excel等办公软件；

3、工作细致严谨、认真负责，具有较强的应变能力、抗压能力以及保密意识；

4、形象气质优秀，谈吐优雅，女性，年龄30岁以下。