爱尔机电
51-100人 | 民营 | 机械/机电/重工
技能相似
1.身高170cm以上，形象气质佳；
2.大专以上文凭，能熟练运用办公软件；
3.有2年以上销售工作经验，并有成功的销售案例，有水处理行业销售经验有限；
4.责任心强，普通话标准，拥有良好的沟通能力、较强的抗压能力，对财富及成就感拥有强烈欲望。
5.认可公司企业文化，相信公司产品及未来。
6.可以接受长时间在外出差需求。
7.营销专业、工业自动化或机电一体化专业优先
1.身高170cm以上，形象气质佳；
2.大专以上文凭，能熟练运用办公软件；
3.有2年以上销售工作经验，并有成功的销售案例，有水处理行业销售经验有限；
4.责任心强，普通话标准，拥有良好的沟通能力、较强的抗压能力，对财富及成就感拥有强烈欲望。
5.认可公司企业文化，相信公司产品及未来。
6.可以接受长时间在外出差需求。
7.营销专业、工业自动化或机电一体化专业优先
能邦医药
101-500人 | 民营 | 制药/生物工程
技能相似
岗位职责
1、负责终端市场（药房、诊所、卫生室）的开发、维护和管理工作；
2、贯彻执行公司各项规定，落实完成各项工作任务；
3、不断学习产品、专业知识，提升客户服务水平；
岗位要求
1、热爱销售工作，乐于接受挑战
2、具备良好的学习能力、沟通能力和团队合作能力
3、执行力强
知蜂堂-科元健康管理有限公司
50人以下 | 民营 | 商超/批发/零售
技能相似
上班时间08:00--17:30，长白班，无需加班，月休4天，国家法定节日正常休息；
工作满一年可享受带薪年假5天，完成目标每年额外奖励带薪假9天；
团队氛围好，工作稳定，期待你的加入！
岗位职责：
1、负责江北专卖店内日常工作的安排开展，员工培训；
2、根据公司营销政策活动、带领团队提升整体销售业绩；
3、专卖店内日常管理工作；
职位要求：
1、有销售行业店长经验、具备带领团队的实战经验；
2、大健康产业保健食品、药品行业从业经验者优先考虑；
3、亲和力强、语言交流沟通能力强；
上班时间08:00--17:30，长白班，无需加班，月休4天，国家法定节日正常休息；
工作满一年可享受带薪年假5天，完成目标每年额外奖励带薪假9天；
团队氛围好，工作稳定，期待你的加入！
岗位职责:
1、销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划；
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
3、负责本区域的日常管理工作及区域员工的管理、指导、培训及评估；
4、负责组织的销售运作，包括计划、组织、进度控制和检讨；
5、建立和管理销售队伍，完成销售目标；
6、从销售和客户需求的角度，对下一季度工作提供指导性建议。
任职要求：
1、具备起码的沟通能力，能按照公司要求带领员工实施各项工作，有激...
信心农牧
101-500人 | 民营 | 食品/饮料/烟酒/日化
技能相似
本公司产品有：火锅泡泡豆干，烧烤泡泡豆干，五香牛皮豆干。
工作职责：
1、负责辖区内市场拓展，新客户开发。
2、负责辖区内经销商布局，重点渠道建设。
3、有效执行公司各项销售政策，做好产品宣传，提高产品市场覆盖率。
4、有效管控销售费用，做到投入产出zv大化。
5、达成辖区内年度/季度/月度销售目标和客户开发目标。
职位要求：
1、三年以上快消品行业经验；
2、市场拓展能力强，擅长客户沟通和谈判。
3、26-48，适应出差。
岗位职责：
1.负责辖区内市场拓展、新客户开发；
2.负责辖区内经销商布局、大流通渠道建设；
3.有效执行公司各项销售政策，做好产品宣传，提高产品市场覆盖率。
4.有效管控销售费用，做到投入产出比最大化。
5.达成辖区内年度/季度/月度销售目标和客户开发目标；
职位要求：
1.快消品类3年以上销售工作经验，豆制品行业优先；
2.熟悉销售渠道，开发经销商
3.市场拓展能力强，擅长客户沟通和谈判；
5.大专以上学历，48岁以下。
固豪木业
1000人以上 | 民营 | 建材
技能相似
1、负责辖区经销商运营维护；
2、负责区域大型活动策划、组织，经销商运营指导；
3、负经销商回款数据分析，针对经销商当地市场，执行销售策略；
4、收集终端市场信息，对全年区域业绩回款负责。
任职要求：
1、有过建材行业区域运营管理经验；
2、较强的抗压能力、沟通协调能力；
3、能接受长期出差。
重庆玉祥实业
1000人以上 | 民营 | 煤炭/石油/天然气
技能相似
岗位职责:
1. 负责店铺的日常经营管理，包括但不限于员工培训与管理，库存监控与管理。
2. 确保店内设备和设施的维护与保养，保障各项设施正常运作。
3. 监督和确保店铺环境的清洁与卫生，符合相关卫生和安全标准。
4. 提供优质的客户服务，处理客户投诉，并采取适当的措施解决问题。
5. 维护和增强客户关系，提升客户满意度，保证店铺市场竞争力。
任职要求：
1. 具备良好的团队管理和培训能力，能有效提升团队技能和工作效率。
2. 熟悉相关卫生和安全法律法规，具有一定的设备维护和故障排除能力。
3. 具备良好的客户服务意识，优秀的沟通能力和问题解决能力。
4. 能够适应快节...
重庆竞钧远安全咨询
50人以下 | 民营 | 检测/认证
技能相似
岗位职责：1.负责新疆、西藏地区的业务推广与市场拓展。2.熟悉工作相关法律法规，了解公司技术方案及流程，建立和维护销售网络。3.参与制定销售策略，对市场进行持续的研究和分析。4.协助团队完成销售目标，提升业务成果。
任职要求：1.具备良好的沟通能力和团队合作精神。2.具有较强的市场分析和客户服务意识。3.能够独立处理和解决问题。
4.具有较强的自我驱动力和学习能力。5.对业务推广和市场拓展有热情，能够承受工作压力。
康富道健康科技
50人以下 | 民营 | 其他生活服务
技能相似
本公司位于重庆市南岸区，为扩大业务范围，现招重庆各地区县销售人员，（涪陵、长寿、垫江、万州、云阳、黔江等重庆各区县），主要扩展重庆区县市场区域。
任职要求：
1、学历不限、经验不限，喜欢销售，愿意挑战高薪；
2、积极主动、学习能力强，有良好的沟通能力及交际技巧；
3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变和承压能力。
薪资待遇：综合薪资8k-15k
上班时间：早九晚五，周末双休，节假日正常休息，春节超长返乡假，下班不打卡，外地员工可在家办公。
兼职待遇：高佣金提成
代理：可做公司产品销售代理商。
新心国际旅行社
101-500人 | 民营 | 酒店/民宿/度假村
技能相似
【岗位职责】
1、负责门店运营管理工作，包括门店各项经营任务与KPI指标的分解、落地及进度管控，组织店面销售活动；
2、负责门店现场管理，保证现场营业秩序，处理店内各类突发事件；
3、负责店员绩效管理及团队建设，包括店员日常培训与辅导；
4、负责店面内设备与设施管理、营业资金、存货等安全周转管理；
5、负责店面人员管理及人员能力提升；
6、员工考勤，请、休假管理，员工排班管理。
任职要求：
1、大专及以上学历，有门店管理经验优先考虑；
2、2年及以上销售管理经验，熟悉门店运营，业务能力强，能快速拿到结果；
3、具备较强的学习能力和执行力；
4、娴熟操作办公软件,具备良好的...
首标贸易
101-500人 | 民营 | 建材
技能相似
负责品牌全面推广、店面运营管理、渠道销售、员工管理、店面销售等工作
1、带领门店人员，完成销售业绩；
2、开发并维护渠道合作关系，维护设计师及商场相关管理人员的关系；
3、门店人员的日常管理，监督、指导门店人员业务技能及服务水平；
4、做好部门内文件管理，如销售报表的统计，客户信息的汇总与管理，客户情况分析；
5、市场信息收集并及时反馈给区域代表，提出合理化建议，协助区域代表完成相关业务辅助工作；
6、完成领导交办的其它临时性工作。
补充说明：
1、30岁以上；
2、性格外向，亲和力、沟通力、组织协调力强；
3、熟悉办公软件使用；
4、3年以上品牌建材店长管理工作经历、有一定渠道资源优先；
金历阳科技
50人以下 | 民营 | 机械/机电/重工
技能相似
1、根据公司业务发展需要及区域市场特点，制定软件产品销售策略及业务拓展计划；
2、负责区域客户关系的开发与维护，发掘新客户，组织执行销售策略，实现本区域的市场占有率和销售目标；
3、建立顺畅的客户沟通渠道，主持客户的业务谈判及成交，落实客户货款的回收，创建长期、良好、稳固的区域客户关系；
4、确保销售业绩的达成与销售费用的合理分配与控制；
5、根据公司的长远发展需要，组织开展销售团队建设，负责团队目标绩效管理，支持销售目标的达成。
补充说明：
1、机械、自动化、流体等工科专业；如是其他专业，需要对工业企业比较熟悉及了解，同时有相关的工作经验
2、有驾驶技能优先
好食多
51-100人 | 民营 | 食品/饮料/烟酒/日化
技能相似
岗位职责：
1、负责带领销售团队，进行团队建设，销售战略执行，对新老员工管理、人员招聘和去留负责；
2、对团队目标达成率负责，负责制定、执行销售计划，关注员工工作轨迹，帮助复盘过程和结果，梳理客户，完成每月团队KPI考核并指导团队达成指标；
3、负责销售团队日常管理、监督、指导、培训和工作评估；
4、负责完成公司及上级交办的其他工作。
任职要求：
1、乐观积极，抗压能力强，有团队意识，有责任心，有服务意识；
2、良好逻辑思维和团队合作意识，有一定抗压能力；
3、突出的文字组织能力和沟通能力；
4、具有敏锐市场洞察能力、应变能力及领导能力，富有开拓精神。
重庆洵山餐饮管理
101-500人 | 民营 | 餐饮
技能相似
重庆浩瀚荣鑫门窗
51-100人 | 民营 | 建材
技能相似
国凯
50人以下 | 民营 | 医疗设备/器械制造
技能相似
重庆督导/巡店工资
平均月薪：¥7825
薪资区间：2000-25000元/月
364
个岗位
学历要求分析
重庆督导/巡店需要什么学历？
不限学历占
84.9%
， 高中占
3.4%
， 中技/中专占
1%
， 大专占
8%
， 本科占
2.4%
。
经验要求分析
重庆督导/巡店需要什么经验？
不限经验占
22.7%
， 1-3年占
50.3%
， 3-5年占
23%
， 5-10年占
3.8%
。
重庆督导/巡店最新投递
杜先生
2025-05-14
投递了东鹏饮料（集团）股份有限公司的督导实习生（重庆）职位
陈女士
2025-05-14
投递了重庆泰昱辉商贸有限公司的卖场监控员职位
海量职位任你选
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