【福利待遇】

无责底薪4.8K+个人业绩提成15%-25%+团队业绩提成0-6%

国家节假日正常放假，团建国内外旅游等福利。

【晋升通道】

销售主管一销售经理一-战区总监一销售总监一事业部总经理

【岗位职责】

1.负责带领电销，达成业绩目标:

2,负责团队销售过程中的监督及指导:

3 负责团队销售技能技巧、产品知识等培训;

4.对团队业绩结果负责。

【任职要求】

1.27岁至40岁，大专及以上学历，带团队经验不低于2年;

2.过往经验在企业服务、教培、金融保险等优先考虑;

3.敏锐的洞察力和熟练的销售技巧;

4.能将个人销售经验的优势进行提炼及复制，带领团队共同完成业绩。

(此岗位不接受非销售...

公司中成法商，为咨询公司，主营：财务合规、税务筹划、法律保障、股权架构激励、知识产权等。商务岗工作内容：1．独立做好团队管理，有0-1经验者优先，根据总公司的经营目标制定分公司运营计划，包括但不限于团队搭建、产品优化、市场开拓等相关事宜；2．深入行业内部，了解行业形势及需求，不断拓宽产品覆盖面，根据国家相关政策及条例等迅速完成产品升级；3．根据公司的经营目标及分公司运营计划，负责商务板块的落地执行情况及进度，做好团队培训工作；4．分析区域行业形势，了解同行信息，及时调整营销策略，同时建立分公司良好对外形象，提高公司市场竞争力；岗位要求：1. 大专及以上学历；2. 3-5年工作经验以上，无管理经...

1.负责商旅大客户的服务管理及流程制定，解决客户日常商旅过程中出现的问题及投诉；2.售后客户关系管理，监督操作流程，定期根据客户需求情况向客户做回访工作；3.与客户建立和保持良好的业务关系，反馈客户使用公司产品的相关信息；4.负责商旅大客户售前支持、运营方案设计；5.制订并实施项目营销计划，挖掘客户潜在销售额。岗位要求：1、学历大专及以上2、需要1年及以上营销工作经验3、具备良好的沟通表达能力，有敏锐的市场洞察力4、熟练使用office办公软件5、有商旅行业营销经验的优先时间：9：00-17：30，周末双休，法定节假日正常休福利：五险、定期团建、员工个人生日福利等薪资范围：7000-11000...

岗位职责：

1、负责高端桶装水市场开拓工作，高端桶装水的日常销售，对接物业公司，净化水设备进入小区；

2、对重要客户进行开拓、沟通与管理，制定合作方案；

3、制定渠道策略，提供渠道服务支持，帮助传统新渠道实现云因转型；

4、依据营销计划，执行销售和市场推广方案；

5、建设、管理团队，负责下属培训、监督、考核；

6、协助大区经理开拓、沟通和管理各区域的重要客户，降低客户流失率；

7、落实主导对重点市场的渠道开发，提高国内（市、区、县）的覆盖率。

任职要求：

1、大专及以上学历，5年以上市场开拓、销售类工作经验；有地产类、二手房类行业经验优先；

2、对行业有深刻的了解及认知...

职位信息：

完成公司制定的销售目标。

销售任职要求：

1、专科及以上学历；

2、善于沟通和表达，要求有较强的学习和适应能力；

3、热爱销售工作，勇于面对挑战；

4、认可公司发展规划和企业文化，服从公司安排；

5、有仪器仪表相关销售工作经验，熟悉煤化工、钢铁、电力等行业、有相关设计院合作经验者优先；

6、需要经常出差（全国） 

岗位职责：

1、根据公司经营战略目标，执行完成公司年度个人销售目标。

2、负责公司目标客户的挖掘工作，发现商机并有效跟进。

3、针对目标客户制定销售方案，完成客户市场的开拓。

4、执行公司市场推广计划和产品营销策略

任职要求：

1、对销售工作充满热情，能在压力下开展工作，善于学习。

2、1年以上工作经验，有相关软件行业销售经验并在相关行业有客户积累者优先，有带过团队经验者优先考虑。

3、有较强的客户开发、商务沟通、业务谈判能力。

4、性格开朗，勇于开拓，工作勤奋、踏实，责任心强，有较强的市场意识、团队意识。

岗位内容：

1. 负责店面的综合管理工作,包括员工管理、货品陈列、营销推广等；

2. 配合公司的各项营销策略的实施，制定并执行门店各项经营策略和计划，完成门店各项经营指标；

3. 审核门店的各项流程执行情况，及时发现问题并采取有效措施解决；

4.负责组织销售计划的市定及落实， 掌握每位销售人员每日销售接待活动；

5.负责区域的客户资料收集、汇总及建立客户资料管理档案。

任职要求：

1. 专科以上学历，具备3年以上门店管理及制造行业销售管理经验，能独立制定并执行门店运营方案。

2. 有较强的团队管理和领导能力，善于激励员工产生创造性思维，并促进公司利润的增长。

3. 良好的沟通...

1.针对公司的项目进行成套电气产品的报价工作；

2.熟悉一、二次电气图；

3.具备良好的语言沟通能力，精通电气专业知识，对各种品牌元器件的市场价格非常熟悉，具备良好的职业操守，高度的工作热情和责任感；

4.能够根据客户需求，结合公司实际情况独立完成产品配置方案；

5.良好的语言表达能力和较强的沟通能力，工作认真仔细，积极进取，善于学习与创新；能配合销售完成项目的投标报价等相关事宜；

6.了解高低压开关柜、配电箱等产品的装配加工工艺；

7.能独立成本核算和报价工作经验；

岗位职责：

1、统筹负责销售管理部门全盘管理，制定部门年度经营、运营、发展目标，进行目标任务分解，并达成目标；

2、负责营销部门团队建设，培养人才梯队，对团队成员进行指导、激励、培养，打造执行力强，销售业绩好，价值观正的铁军队伍；

3、定期分析市场经营环境，并建立营销数据表盘，及时调整营销策略和计划，推进营销计划及销售目标落地。

任职要求：

1、大专及以上学历，年龄45岁以下，特别优秀可放宽要求；

2、5年以上营销高层管理经验，3年以上汽车零部件领域优先；

3、有丰富的团队管理经验，能带队打仗，也能躬身入局，能够培养出高凝聚力团队；

4、心智成熟，抗压能力强，优秀的沟通协调以及人际交往能力。

岗位职责：

1、负责带领团队一起开拓重庆专升本市场，提升市场覆盖率；

2、对高校合作渠道进行开拓、沟通与管理，制定合作方案；

3、指定市场营销计划，执行销售和市场推广方案；

4、建设、管理团队，负责团队培训、监督、考核；

任职要求：

1、大专及以上学历，4年以上教育培训行业工作经验，2年以上一线团队管理经验；

2、对行业有深刻的了解及认知，熟悉高校市场开拓流程；

3、具有良好的组织、沟通、人际交往能力；

4、有较强的责任心，独立思考，自驱力，有独立分析解决问题的能力。

基本薪资：5000-8000元/月

年收入：15万—20万

任职要求：

1、30岁以下，大专以上学历；2、有两年以上快速消费品销售经验；能吃苦耐劳，对自己的职业生涯有清晰的规划；3、适应力强，能承担工作压力；4、有良好的沟通能力、谈判能力、应收账款控制能力、销售机会把握、执行能力及较强的团队管理、协调能力、突发事件处理能力。有卖场直营管理经验优先。

岗位职责：

1、根据公司销售计划，参与制定KA系统销售方案，并负责销售方案的实施；2、组织、指导本部门人员开展销售活动，客户谈判、并对签约合同文件进行审核、促销活动执行；3、调查、跟踪、分析客户需求，及时有效地提供客户服务；4、应收账款、销售货款的管理，对超账期的货款应采取有效措施；5、组织销售人员的培训，...

【福利待遇】

无责底薪 +个人业绩提成 +团队业绩提成 

国家节假日正常放假，团建国内外旅游等福利。

【晋升通道】

团队经理一-战区总监一业务部主任一事业部总经理

【岗位职责】

1.负责带领团队，达成业绩目标:

2,负责团队销售过程中的监督及指导:

3 负责团队销售技能技巧、产品知识等培训;

4.对团队业绩结果负责。

【任职要求】

1.25岁至42岁，大专及以上学历，带团队经验不低于2年;

2.过往经验在企业服务、教培、金融保险等优先考虑;

3.敏锐的洞察力和熟练的销售技巧;

任职要求：

1、大专及以上学历；

2、有快消品销售经验；

3、普通话流利，表达能力强；

4、具有良好的沟通能力、销售技巧，善于与人相处。

工作内容：

1、负责拓展开发市场（所负责的省市或大区），完成销售目标；

2、建立并维护客户关系，提供优质的售前售后服务；

3、定期进行市场调研，分析竞争对手情况，制定销售策略；

4、 参与制定销售计划和销售活动，完成销售任务；

5、及时报告销售情况和市场动态。

工作时间：8：30-17：00（单休）

薪资构成：（可根据个人能力面谈）

无责底薪（3000-4000）+绩效+奖金+补贴+五险，综合销售月薪5000-100...

岗位职责： 从事贸易相关工作2年以上，懂车辆、汽车配件销售和化危品买卖及有客源者优先，对工作有很强的责任感。1、在总经理领导下，负责市场开发、公共关系、客源的组织工作。

2、有一定的沟通能力及市场拓展技能。

岗位要求：

5年以上房地产销售经理岗位经验

能亲自抓一线管理和客户谈判

良好的自我约束和激励能力

能面对残酷的市场现状不逃避切积极变化战术

强大的细节管控和执行力

热情积极向上

年龄27-35岁

项目情况：

要求驻外地，可集中时间回渝休息

距渝车程约3.5小时，可动车

项目纯住宅（高层、小高层、洋房），刚需为主

15万方，预计5月底开盘

提供住宿，转正五险

岗位职责：

内外场管理，约20人团队

甲方对接，数据报表及会议

招聘、培训、考核

待遇：

底薪8000-11000

提成万分之6起

转正五险

年度任务完成奖金

岗位职责：

1、负责公司产品在行业内的销售，完成销售目标；

2、负责行业客户拓展和关系维护；

3、负责行业市场信息搜集、分析；

4、负责行业产品市场活动的执行，达到预期目标；

5、按时完成公司下达的行业销售任务。

补充说明：

1、两年以上汽车零部件行业销售工作经验；

2、市场营销相关专业大专以上学历；

3、年龄25-40岁，男女不限，两年以上实际驾龄，熟悉重庆主城路线；

4、有军工产品销售经验最佳；

岗位职责：

1、根据公司下达的销售目标，进行分解与传达；

2、领导部门员工完成客户开发，达成销售目标；

3、对部门员工开展指导、培训、激励与考核工作；

4、督促部门员工完成销售回款；

5、上级领导安排的其他工作。

6、熟悉快递行业，有快递行业经验者优先考虑

任职要求：

1、大专及以上学历，市场营销等相关专业；

2、有3年以上营销岗位主管经验，有快递物流行业工作经验优先；

3、了解市场调查及市场预测相关知识，能够对市场发展趋势进行评估；

4、掌握团队建设、人员管理等知识，有良好的沟通能力和团队合作精神。

因业务发展需要，我司团体业务部特招聘：

招聘岗位：销售经理

招聘人数：4-5人

招聘条件：意识形态端正，年龄25-40周岁，男女不限，大专（含）以上文化，身体健康，具有良好的沟通能力、协调能力、团队合作精神。（大渡口本地优先录取）

入职待遇：职级津贴+绩效报酬+业务奖励+免费保障+法定节假日休息+免费学习提升。

1、开展公司销售策划、销售团队建设、销售片区和人员管理。

2、带队完成公司月度和年度销售工作目标。3、组织招聘、培训、考核业务相关人员。

补充说明：

取酬心态正，有追求有担当，对销售工作有激情，有现代营销策划、管理能力，有学习能力和执行能力，会电脑查阅和销售资料基本编辑，无不良记录。

项目负责人招募: 

1.公司初创项目:招商门店推广深度合作·公司近期目标:创业团队搭建+类目拓展。

2.创业团队招募标准: 

·(1)有从业经验者优先，也可接受应届毕业生

·(2)有拼搏精神，不安与现状，勇于接受挑战

·(3)有主人翁意识，主观能动性强，责任心强

·(4)有学习意识，对新事物接受快，不断尝试， 不断犯错，不断进步

工作内容: 

1.利用平台资源，接待客户，维护客户

2.多渠道开发客户

3.参与公司新项目的制定和实施

薪资待遇：

·业务员:底薪、销售额提成

·业务员进阶到合伙人:浮动底薪、销售额提成、 年底分红

职位福利:绩效奖金、定期团建、不加班、创业公司、午休2小时、无需坐班...