汇博招聘 人资/行政/财务/管理 人力资源 人力资源主管/经理
建设工程质量检测
51-100人 | 国有企业 | 建材
岗位职责：
1.根据企业战略目标，制定企业人力资源规划，支持公司业务目标；
2.建立健全人力资源管理体系，完善人力资源制度并组织实施；
3.制定年度招聘计划，管理维护招聘渠道，组织实施招聘活动；
4.负责薪酬绩效管理体系搭建，设计合理的薪酬福利体系，包括工资、奖金、福利等；建立并完善绩效考核体系，设定考核指标和标准，组织实施绩效考核。
5.制定培训计划，组织培训活动，提升各层级员工技能和素质；
6.负责人力费用预算编制、人力费用管理以及数据分析；
7.完成其他基础人事工作；
8.完成领导交办其他事项。
任职要求：
1. 35岁以内，大学本科及以上学历，人力资源管理专业优先；
2.熟悉人力资源管...
合适的职位少？试试下面的方法
-
1.试试其他关键字搜索
- 留下简历
2.留下简历，我们给你推荐好工作
1.试试其他关键字搜索
2.留下简历，我们给你推荐好工作
重庆人力资源主管/经理工资
平均月薪：¥8171
薪资区间：2000-40000元/月
1572
个岗位
学历要求分析
重庆人力资源主管/经理需要什么学历？
不限学历占
78.7%
， 初中占
0.1%
， 高中占
0.5%
， 中技/中专占
0.4%
， 大专占
9.8%
， 本科占
10.2%
， 硕士占
0.1%
。
经验要求分析
重庆人力资源主管/经理需要什么经验？
不限经验占
18.4%
， 1年以内占
0.1%
， 1-3年占
21.9%
， 3-5年占
32%
， 5-10年占
25.4%
， 10年及以上占
2%
。
重庆人力资源主管/经理最新投递
江先生
2025-05-12
投递了重庆安畅科技(集团)有限公司的人力资源主管职位
江先生
2025-05-12
海量职位任你选
获取验证码
求职者登录/注册
点击注册即表示您同意《汇博个人会员注册协议》
