先鑫
50人以下 | | 娱乐/休闲/健身
技能相似
招聘公司各个部门所缺的岗位，协助办理入离职手续，基本上一部手机就能解决了
千浪娱乐中心
51-100人 | 民营 | 软件
技能相似
执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续
重庆冶羽通信科技
101-500人 | 民营 | 通信/网络设备
技能相似
岗位职责：
1.负责接待访客，安排会议和文件归档等日常事务管理工作；
2.负责文件，资料的整理，归档和管理，确保信息安全和可检索性；
3.协助人力资源部门进行员工档案管理，考勤管理，假期管理和福利待遇等工作，协助处理员工的入离职手续的处理；
4.负责招聘、面试邀约以及新员工的入职培训。
任职要求：
1.大专及大专以上学历；
2.普通话标准；
3.有较强的学习能力和主动服务的意识；
4.基本的电脑操作技能，熟悉常用办公软件；
5.带妆上岗。
岗位福利：
1.提供免费住宿（住宿环境跟外面租的公寓一样，水电公司交）
2.适用期：3000+奖金
转正后：3500+奖金
3.公司每周提供1-2次的...
立晟集团
101-500人 | 民营 | 物业/商业中心
技能相似
岗位职责：
人力资源方面：
1、对现代企业人力资源管理模式有深入的认识和实战经验，熟悉公司人力资源管理体系与制度建设，对人力资源规范管理等方面有丰富的实践经验；
2、熟悉行政法律、法规和劳动法等相关法律规定；
3、能够全面统筹规划公司的人力资源战略，制订适应公司发展的中长期人才战略规划；
4、能够有效整合招聘、培训、薪酬福利、员工关系、绩效考核等人力资源职能，以适应公司迅速发展的要求；
5、定期向高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设、行政管理等方面的专项建议，为公司重大决策提供人力资源信息支持；
6、良好的团队协作精神，品行端正，具备较强的影响力、执行力和服务意识，以及良好的职业道德。
...
云仁电力
101-500人 | 民营 | 电气/电力/水利
技能相似
职责一：1.负责本部门制定、落实办公室工作计划，进行办公室内部的管理；2.参与公司重大事项的调研工作，拟定调研报告，及时掌握公司主要工作的进展情况，适时为领导决策提供参考建议；3.负责制定并完善公司及各部门工作制度，检查公司部门工作执行情况；4.监督本部门的工作目标和经费预算的执行情况，及时给予指导；5.负责对外衔接与政府有关职能部门、客户、上级单位、媒体建立良好的公关关系；6.负责落实公司企业文化建设；
职责二：1.负责公司人力资源战略规划，为重大人事决策提供建议和信息支持；2.指导部门专责编制机构设置和岗位职责设计方案，3.负责修订完善公司薪酬福利制度、效益激励机制、绩效考核办法等相关制度...
渝新聘人力资源
101-500人 | 民营 | 人力资源服务
代招机构
技能相似
招聘专员 招聘专员 不要再问我做什么的了
接受小白无经验者 16岁到20岁年龄优先
工作内容
1、回访昨天安排的求职者
2、问候邀约今天的求职者
3、招聘软件打招呼 添加微信 获取新的客户
4、问候正在工作的求职者 给予关心 保证求职者满岗
5、整理数据 安抚明天到场的求职者 打卡下班
薪资待遇
底薪2100+300全勤+600绩效+提成 综合工资7k 旺季1万以上
人力资源招聘招聘专员 要求
年龄要求16岁到20岁 男女不限
服从管理 有上进心
工作内容 每天邀约求职者来面试
工作简单轻松 坐班办公室氛围愉悦
工资待遇
底薪+全勤+绩效+提成 综合一个月工资7k左右
工作时间
早九晚六 中间休息一个小时 上六休一 月休四天
可接受无经验 纯小白 入职一对一主管培训
（办公室都是16岁到20岁年轻人）
感兴趣及时滴滴我
文员/接受小白/综合薪资在6000以上
早九晚六，不加班的好工作！
HR招聘人事，有想挑战下自己的吗，给别人介绍工作。
工作内容：坐办公室，在手机上聊聊天，拍拍视频，给工友介绍介绍真实企业，公司提供资源，更有老员工带
1.上六休一，节假日正常放假，简直不要太爽！
2.工作轻松，朝九晚六，还不加班！
3.公司经常团聚游玩！薪资 8-10k！
4.可以接受小白，不限学历经验，公司提供资源，太难得了！
再说说公司氛围吧，那叫一个融洽！员工们都是00后、
5、接受打电话和住在大学城附近的优先。
再说说公司氛围吧，那叫一个融洽！员工们都是90后。00后的年轻人，特别有活力！欢迎你的加入
力劲机械
51-100人 | 外资 | 机械/机电/重工
技能相似
人事方面：
1、全面统筹规划公司人力资源战略，制订适应公司发展的中长期人才战略规划及整体人力资源规划，并负责监督实施；
2、根据公司运营发展计划制定招聘计划，并组织招聘，完成人员配备；
3、根据集团要求制定公司招聘制度、培训制度、薪酬考核制度、人事档案管理制度、实施细则和工作流程，并组织实施；
4、负责公司行政工作，组织编制和执行各项行政管理规章制度；
5、负责与政府相关部门的沟通协调工作，为企业营造良好外部环境；
行政方面:
1、根据公司总体战略目标制定并组织实施行政后勤管理发展规划、规章制度、行政流程的编制和流程实施的管理，编制年度行政后勤计划，拟订成本预算，并监督执行
2、负责主持公司行...
宇润云港保洁
51-100人 | 民营 | 环保
技能相似
一、岗位职责
1.负责招聘信息的起草和招聘广告的发布工作。
2.负责日常招聘，办理员工入职、转正、离职等工作。
3.进行薪资谈判、安排候选人入职，以及安排体检。
4.协助上级做好其他应做的人事相关工作。
5.办理上级安排的其他事宜。
二、任职要求
1.具备3年及以上的人事工作经验，招聘经验丰富优先；
2.本科以上学历，人力资源或工商管理相关专业优先；
3.具备较好的沟通表达能力，执行力强，对需求岗位及时招聘到岗。
三、福利待遇
1.薪资4200-4600元/月，购买五险，试用期1个月，试用期薪资90%，面试定薪。
2.上班时间：8：00-12：00，14：00-18：00，单休。（不接受单休勿...
皮尔特管业科技
51-100人 | 民营 | 建材
技能相似
1.负责各部门员工招募工作，对部门缺员进行推荐
2.负责执行及规划员工培训工作
3.考核员工的效，并提出改进的建议
4.负责档案的整理、记录、收集、存档和保管工作
5.确保有关人事规定遵循政府有关部门的劳动法规
6.负监监督检查各部门、员工执行规范的情况
7.负责办理、劳动合同签订或续签， 以及职务任免、调配、解聘等申请报批手续
渝新聘人力
101-500人 | 民营 | 人力资源服务
代招机构
技能相似
招聘岗位:办公室文员2人，人事专员20人，电话客服30人，厂区驻场1人，人事主管2人
要求：年龄18-35岁男女不限 .熟练的掌握办公室软件，遵守公司的规章制度、具有良好的语言表达及沟通能力，有团队精神，吃苦耐劳，承压力强，敢于挑战高薪，个性开朗，语言表达能力强。
工作内容：对简历进行分类和筛选，用电话或者其它聊天平台邀约求职者参加面试即可、求职者后期维护，进行稳岗
薪资：无责任底薪+全勤加绩效+奖金+提成=综合月收入6000-12000
上班时间：早上9点-下午6点 周六休息 节假日正常放假
其他福利：五险一金，补充医疗险，节日礼品，节日礼金，团建，旅游等
上升空间：见习人事专员—正式人事专...
办公室网招，负责合作单位的人员招聘，主要负责58同城、汇博招聘端口招聘信息的发布，在线解答求职者疑问，推荐合适岗位以及人员的维护；
职位要求：
有同行业工作经验及销售、电话销售工作经验优先，简单掌握办公软件，沟通能力强，能抗压；
薪资待遇:底薪3000+提成，月综合6-10K
上班时间:早九晚六，单休，节假日正常放假！
办公室网招，负责合作单位的人员招聘，主要负责58同城、汇博招聘端口招聘信息的发布，在线解答求职者疑问，推荐合适岗位以及人员的维护；
职位要求：
有同行业工作经验及销售、电话销售工作经验优先，简单掌握办公软件，沟通能力强，能抗压；
薪资待遇:底薪3000+提成，月综合6-9K
上班时间:早九晚六，单休，节假日正常放假！
聚亿森人力
50人以下 | 民营 | 人力资源服务
代招机构
技能相似
1.对人力资源认可，
2.熟悉使用办公软件；熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑。
3.具备较强的责任感，事业心，良好的沟通力，能吃苦，学习能力强，做事有耐心，细心。
重庆信益食品
51-100人 | 民营 | 食品/饮料/烟酒/日化
技能相似
极合食品
101-500人 | 民营 | 食品/饮料/烟酒/日化
技能相似
钜途机电
51-100人 | 民营 | 机械/机电/重工
技能相似
料美食品
51-100人 | 民营 | 食品/饮料/烟酒/日化
技能相似
重庆人力招聘主管工资
平均月薪：¥8734
薪资区间：3000-40000元/月
230
个岗位
学历要求分析
重庆人力招聘主管需要什么学历？
不限学历占
70.4%
， 初中占
0.8%
， 高中占
1.7%
， 大专占
23.4%
， 本科占
3.4%
。
经验要求分析
重庆人力招聘主管需要什么经验？
不限经验占
34.7%
， 1-3年占
20%
， 3-5年占
34.7%
， 5-10年占
10.4%
。
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