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汇博招聘 人资/行政/财务/管理

统计、库管包吃住 ¥4~5K/月 渝北区-双凤桥 经验≥1年 昨天

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中莱箱业模块化集成房屋

统计、库管包吃住

  • ¥4~5K/月
  • 渝北区-双凤桥
  • 1年及以上(可接受应届生)
  • 统计员
  • 机械/机电/重工
  • 大专
  • 35以下
  • 专业不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1、完成具体指定的数据统计分析工作;

2、编制并上报统计表,建立和健全统计台帐制度;

3、协调管理统计信息系统,维护和更新统计数据平台;

4、做好统计资料的保密和归档工作。

任职要求:

1、年龄25-35岁,大专及以上学历;

2、有1年以上行政或统计相关工作经验,有财务从业经验优先;

3、性格开朗,有工作热情;

4、服从公司安排,财会专业;

5、公司包吃住,最好可以住公司。

长寿本地—运维人员 ¥3~5K/月 北碚区-蔡家岗 经验不限 昨天

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百极新企业管理

长寿本地—运维人员

  • ¥3~5K/月
  • 北碚区-蔡家岗
  • 不限(可接受应届生)
  • 后勤
  • 环保
  • 大专
  • 年龄不限
  • 环境工程
  • 1人

五险 试用期买公积金

岗位职责:
一、职位要求:


1.年龄20-35岁;2.大专及以上学历,专业不限,具备机电方面的基础知识 ;3.工作认真踏实,责任心强,吃苦耐劳,服从安排。4.善于沟通,有良好的服务意识;5.有工作经验者优先,机电、环境工程类专业优先。


二、薪酬,工作时间


1.试用期工资3360+考核,试用期2个月;2.弹性工作时间。


三、工作内容


(一)按照规范进行现场巡检维护工作,按照技术规范和管理要求实施在线监测仪器的日常运营维护、维修等工作;


(二)定期校准校验、标液核查工作,发现异常及时处理和记录;


(三)定期进行易耗品更换,易耗品更换工作;


(四)实际水样比对工作...

储备大学生 ¥3.5~4.5K/月 九龙坡区-二郎 经验不限 00:05

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世纪精信

储备大学生

  • ¥3.5~4.5K/月
  • 九龙坡区-二郎
  • 不限(可接受应届生)
  • 文员
  • 机械/机电/重工
  • 大专
  • 26以下
  • 专业不限
  • 10人

包吃住 五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 年底双薪 绩效奖金 提供餐补

岗位职责:
1、熟练掌握办公软件;

2、吃苦耐劳;

3、应届毕业生优先;

人力资源专员 ¥4~4.5K/月 沙坪坝区-回龙坝 经验≥1年 昨天

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华海机械

人力资源专员

  • ¥4~4.5K/月
  • 沙坪坝区-回龙坝
  • 1年及以上(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 机械/机电/重工
  • 大专
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人

五险 定期体检 免费班车 定期培训

岗位职责:
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;

2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;

5、协助招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;

6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈。

7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;

8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。

文员 ¥3~4.5K/月 广安-邻水县 经验不限 昨天

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萱铭科技

文员

  • ¥3~4.5K/月
  • 广安-邻水县
  • 不限(可接受应届生)
  • 文员
  • 机械/机电/重工
  • 大专
  • 45以下
  • 专业不限
  • 1人

五险 包工作餐 免费包住

岗位职责:
岗位职责:

1、起草和修改报告、文稿,录入文字、复印文件及收发传真;

2、电话接听、转接、记录、反馈;

3、管理档案、通讯录等文件资料;

4、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;

5、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件;

6、员工考勤统计及外出人员管理。

任职要求:

1、年龄20-45岁,相关专业或有相关经验的优先录取;

2、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守;

3、具有良好的沟通能力。

薪资待遇:

3000-4500

行政/人资主管(通机事业部,会财务) ¥4~8K/月 九龙坡区-白市驿 经验≥3年 昨天

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大鹰通用机械制造

行政/人资主管(通机事业部,会财务)

  • ¥4~8K/月
  • 九龙坡区-白市驿
  • 3年及以上(可接受应届生)
  • 人力资源主管/经理
  • 机械/机电/重工
  • 大专
  • 35以下
  • 专业不限
  • 1人

五险 包工作餐 绩效奖金 节日礼金 弹性工作 晋升空间 上岗培训

岗位职责:
1.负责公司日常行政事务的处理(对内、对外相关工作);

2.负责人力资源管理(人员招聘、培训、绩效管理)

3.协助总经理处理日常事务

4.有会计或者财务经历,逐步上手公司开票事宜,月底与供应商对账事宜等工作

补充说明:

1.人力资源或行政管理、财务会计专业,大专以上文化程度;

2.在机械行业、通机制造业担任过行政或人力资源主管岗位任职3年以上;

3.具有良好的沟通、协调、组织能力;

4.对企业人力资源管理有成功的实战项目经验

人力资源专员 ¥2~4K/月 九龙坡区-白市驿 经验不限 昨天

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大鹰通用机械制造

人力资源专员

  • ¥2~4K/月
  • 九龙坡区-白市驿
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 机械/机电/重工
  • 大专
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 2人

五险

岗位职责:
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;

2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;

5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;

6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈。

7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;

8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。

总经理助理 ¥4~6K/月 九龙坡区-含谷 经验≥1年 昨天

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重庆宏广机电工程

总经理助理

  • ¥4~6K/月
  • 九龙坡区-含谷
  • 1年及以上(可接受应届生)
  • 总助/CEO助理/董事长助理
  • 机械/机电/重工
  • 大专
  • 34以下
  • 人力资源管理,行政管理,工商管理
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1、负责对总经办会议的决议、决定和指示,督促检查其贯彻执行情况,做好承上启下;

2、负责人事行政工作;

3、负责协调各部门、公司之间及各项目工作的沟通、协调、组织、督办反馈等工作;

4、完成领导交办的其他工作。

任职要求:

1、工作细致认真、责任心强,有总经理助理或人力资源工作经验者优先;

2、工商管理、人力资源管理、行政管理专业优先

3、24-34岁,形象气质较好,女士优先

人事行政专员(管理类专业应届毕业生也可) ¥4~5.5K/月 九龙坡区-含谷 经验≥1年 昨天

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重庆宏广机电工程

人事行政专员(管理类专业应届毕业生也可)

  • ¥4~5.5K/月
  • 九龙坡区-含谷
  • 1年及以上(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 机械/机电/重工
  • 大专
  • 35以下
  • 人力资源管理,行政管理,工商管理
  • 2人

五险 免费包住 提供餐补 交通补助 生日礼金 免费班车 工龄工资 带薪年假

岗位职责:
岗位职责:

1、负责公司人员的招聘、储备、录用、转正、晋升等工作;

2、根据公司出勤、休假等考勤制度,负责出勤及休假信息的汇总、统计;

3、负责员工五险办理;

4、负责一些日常行政事务,配合上级做好人事行政方面的工作。

招聘专员 ¥4~5.5K/月 九龙坡区-含谷 经验≥3年 昨天

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重庆宏广机电工程

招聘专员

  • ¥4~5.5K/月
  • 九龙坡区-含谷
  • 3年及以上(可接受应届生)
  • 招聘专员
  • 机械/机电/重工
  • 大专
  • 32以下
  • 人力资源管理,工商管理,管理科学,行政管理
  • 1人

五险 免费包住 提供餐补 交通补助 生日礼金 免费班车 工龄工资 带薪年假

岗位职责:
岗位职责:

1、执行招聘计划,进行工作分析,完成职位说明书;

2、维护拓展招聘渠道;

3、发布职位信息,收集简历,聘前测试和简历的初步筛选,安排面试; 

4、组织新员工入职培训,业务培训;

5、跟踪评估各类人才的使用情况,更新和维护人才储备库;

6、提供招聘分析报告和企业人员结构分析报告。

任职要求:

1、大专及以上学历,人力资源相关专业;

2、对招聘具有丰富的实践经验;

3、熟悉企业的人才市场情况、招聘流程及各种招聘渠道;

4、具有较强的是非判断能力,逻辑分析能力,够能准确把握好事务的重点。

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