重庆振业供应链管理
51-100人 | 民营 | 人力资源服务
代招机构
诚聘：招聘专员
二、工资5500-10000元/月上不封顶
工资结构：综合工资=无责底薪2100（根据业绩）＋提成＋社会保险＋企业福利＋年终奖
三、岗位职责
1:负责汇博等招聘端口日常招聘信息的管理与发布，在电脑上在线解答求职者的相关问题并发布和更新招聘信息。
2:收集简历，对简历进行分类和筛选，用电话或者其它聊天平台邀约求职者参加面试即可。
3、对求职者入职后续进行关心和岗位再推荐的服务。
4、与其他招聘人员进行招聘流程及方法与技巧的沟通和交流，并提高自身的招聘技巧和修养！
2、上班时间：8:30-5；30，中午休息1个小时，调休制，每月自由调休5天；
四、任职资格：
1...
纳优
101-500人 | 民营 | 人力资源服务
代招机构
诚聘人事专员【大量招聘】
要求：18-35岁，熟练使用微信等社交软件，电脑会基本操作，表达能力强；
工作时间：8小时制，下午5点半下班
工作内容：负责58同城，汇博，BOSS等招聘端口日常招聘信息的管理与发布，在电脑上在线解答求职者的相关问题并发布和更新招聘信息。
待遇：无责底薪+全勤+业绩提成+绩效奖金；
福利：公司提供生日福利，节假日福利，定期团建、买五险等；
优势：上班时间自由，办公环境好，升职空间大；年轻人无沟通障碍，工作氛围好。
工作地点：石桥铺
渝丰科技
501-1000人 | 民营 | 机械/机电/重工
工作职责：
1、负责公司人员的招聘工作和培训业务的沟通、协调和执行工作；
2、完成招聘渠道及招聘系统的建设维护，负责与猎头公司业务对接；
3、完成候选人员的甄选、邀约、面试、复试、背调、谈薪等；
4、负责公司员工入离职人事工作，如入离调转、花名册、人事报表、劳动合同等工作；
5、负责营销板块的培训工作，收集各部门培训需求，定期完成营销人员培训工作及公司安排的培训工作；
6、完成公司领导交办的其他工作。
任职资格：
1、大专以上学历，制造业背景优先；
2、对业务流程有一定的了解，有2年以上大规模销售人员招聘经验；
3、沟通协调能力强，有良好的语言表达能力和逻辑思维；
4、敢于接受挑战，抗压能力...
工作职责：
1、负责营销板块人员的招聘工作和培训业务的沟通、协调和执行工作；
2、完成招聘渠道的建设维护，猎头的对接；
3、完成候选人员的甄选、邀约、面试、复试、背调、谈薪等；
4、负责营销板块人员的人事工作，完成入离调转、花名册、人事报表、劳动合同等工作；
5、负责营销板块的培训工作，完成营销人员日常培训工作及公司安排的培训工作；
6、完成公司领导交办的其他工作。
任职资格：
1、大专以上学历，制造业背景优先；
2、有2年以上大规模销售人员招聘经验；
3、沟通协调能力强，有良好的语言表达能力和逻辑思维；
4、敢于接受挑战，抗压能力强，有一定的数据分析能力。
秀业人力资源管理
51-100人 | 民营 | 人力资源服务
代招机构
南岸茶园招办公室文员 有经验可居家办公，资源合理变现 增加一份高收入
1.招聘岗位
招聘专员30人
2.招聘要求
中专及以上学历，女20-30岁，沟通能力好，服从管理，有销售经验优先，住茶园长生桥周边优先。
3.工作内容
主要通过公司招聘账号（汇博直聘）及其他招聘平台为公司合作的企业招聘推送合适的人才。
4.上班时间
早上08:30-12:00 13:30-17:30（可自由安排）
周末大小休，法定节假日均放假。
5.薪资福利
无底薪+高额提成总费用80%及以上，有一个算一个，无任务考核，综合月薪5000以上，收入不封顶
工作地点:秀业人力资源有限责任公司（长生桥轻轨站1号出口附近...
松筠人力资源管理
501-1000人 | 民营 | 人力资源服务
代招机构
岗位职责：
1、使用公司提供的各类招聘软件，并熟练使用；
2、根据招聘需求，进行职位分析，筛选简历，通知面试；
3、负责招聘数据的整理、分析、反馈；
4、负责求职者跟踪维护，做好人才储备；
5、负责每日招聘渠道的发帖与刷新；
6、负责对求职者进行邀约面试、善于沟通，帮助求职者完成入职；
任职要求：
1、 大专以上学历年龄（22-35岁）；
2、 热爱人力资源工作，对招聘工作感兴趣；
3、 认真负责，性格外向，有野心，赚钱欲望强优先，年龄（22-35岁）；
4、 公司免费提供工作资源，招聘平台账号等；
5、 有销售经验优先，有一定抗压能力；
5、善于沟通，学习能力强，执行力强优先；
岗位福利：
...
医美奥黛丽实业
101-500人 | 民营 | 医疗/整形/康养
技能相似
1、主要负责公司缺编岗位招聘工作，
2、完成人资基础表格类工作，
3、负责公积金办理工作，
4、负责劳动合同相关工作，
5、协助人事经理完成临时交办工作。
医美行业和大健康行业人事工作从业者优先
重庆新希力人力资源管理
101-500人 | 民营 | 人力资源服务
代招机构
人事专员岗位
招聘要求：
1、18-25岁（有经验的可放宽年龄），男女不限。
2、高中或者中专以上学历，熟练的掌握办公室软件，遵守公司的规章制度、具有良好的语言沟通表达能力，个性开朗、团队责任意识优，吃苦耐劳、抗压承压力强，积极向上爱学习、敢于勇于攀登挑战高薪，有进取向上之心。
3、无工作经验均可，欢迎大量应届大学毕业生，公司会有人培训带上手。
4、薪资待遇：底薪2500+提成（50-200）每人，综合工作4000-8000上不封顶。
工作内容：
1、负责招聘网上人员招聘（公司有提供招聘账号），根据求职者需求介绍合适的工作，为求职者解答疑惑，邀约求职者到公司，协助求职者现场面试。
2、收集简历...
重庆荣协劳务
51-100人 | 民营 | 人力资源服务
代招机构
应公司发展需要，现大量招聘人事招聘专员:
通过公司资源58，汇博，Boss，抖音等
负责公司的合作项目（各大厂区，非厂区类及招生）等，招聘工作.
男女不限18-35岁，特别优秀者可以放宽年龄
工作时间:
9:00-17:30（午休1小时）
夏季9:00-18:00（午休1个半小时）
薪资构成
工资=试用期无责底薪3000（含全勤100）转正3400+入职人数奖励（500-1000）+当月明星奖500+工龄奖金（100-500）+业绩提成（150-2000元不等，视市场行情）；月综合6000-9000上不封顶❗❗❗
福利待遇：入职购买商业险，六个月后买五险，节假日礼品，年终奖等。
晋升通道-招聘...
宽阅人才服务
51-100人 | 民营 | 人力资源服务
代招机构
诚聘人事专员【公司直招】【接受实习生】【一对一带】
要求：20-35岁，熟练使用招聘平台微信等社交软件，电脑会基本操作，表达能力强；
工作时间：8小时制，下午6点准时下班
工作内容：负责汇博，BOSS等招聘端口日常招聘信息的管理与发布，在电脑上在线解答求职者的相关问题并发布和更新招聘信息。
待遇：无责底薪+全勤+业绩提成+绩效奖金；综合5000-8000；没有业绩不扣钱
福利：公司提供生日福利，节假日福利，定期团建、买五险等；
优势：上班时间规律，办公环境好，升职空间大；年轻人无沟通障碍，工作氛围好。
工作地点：石桥铺轻轨站旁，4号口100米建设银行楼...
青册人力资源
101-500人 | 民营 | 人力资源服务
代招机构
日常工作：通过线上招聘平台发布厂区招聘信息，给求职工友介绍详情，邀约到厂面试
岗位要求：经验不限，男女不限，性格活泼，善于跟他人聊天沟通，能说会道，思维灵活，有耐心跟挣钱欲望
薪资：
模式一：保底薪资+绩效提成＝4000-7000/月
模式二：总提成拿60%，收入5000-10000上不封顶（高提成，公司提供招聘优质资源跟优质平台）
上班时间：08:30-17:30（午休1.5H）单双休；法定均休假，年假15天以上。
以上模式，自由选择，新人专业人员带，办公室办公，管理不严，没有过多的约束规矩
如果你不知道2025该何去何从，如果你在重庆迷茫，如果你想挣更多的钱，如果你想挑战自己～不想再碌碌...
鼎易人力
1000人以上 | 民营 | 人力资源服务
代招机构
本公司主营劳务派遣、劳务外包业务，公司成立9年，成熟稳定。
任职要求：
1、热爱人力资源行业、有一定的销售技巧和能力
2、从事过人力资源行业的有限考虑
3、对工厂、政府、国企事业单位有一定人脉资源的优先考虑
工作内容：
1、为公司开发、开拓劳务派遣、劳务外包业务的。
薪酬：
1、五险一金，综合工资2万+
万木汇科技
50人以下 | 其他 | 人力资源服务
代招机构
一、薪资待遇：基本薪资3000+0-500绩效+提成+综合4000-6000旺季更多
二、福利待遇：不定时现金奖励、不定期团建、年终奖、五险
三、工作时间：9-6点，上六休一，月休4天
四、工作内容： 给厂区招人 公司提供招聘账号、你只需要负责招聘简章的编辑、发布、筛选简历、面试邀约（邀约量越多、薪资越高）、上班工作性质简单、轻松
五、招聘信息有工作地址定位看好再投递
六、岗位要求：
1、年龄18-28岁，学历不限，有无经验均可，一对一有人带。
2、沟通能力较强、性格开朗、品行端正
3、我们寻求稳定长期的工作伙伴、短期勿扰！暑假工不招。
润通工业股份
1000人以上 | 民营 | 汽摩零配件
- 根据公司业务需求，制定并执行全面的员工培训计划，确保新员工能够快速融入团队并胜任工作。
- 设计并实施多样化的培训课程，提升员工的专业技能和服务水平。
- 跟踪培训效果，通过评估反馈机制持续优化培训内容与方法，提高培训质量。
- 完成招聘专业技术人员简历筛选，流程中的面试安排及入职手续办理等工作。
【任职要求】
- 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能有效组织和引导不同背景的员工参与培训活动。
- 熟悉多种教学手段和技术工具的应用。
- 工作积极主动，善于思考和解决问题，具有较强的创新意识。
- 熟练使用办公软件（如Word、Excel、PPT等），具备一定的数据分析能...
多招点人力资源
101-500人 | 民营 | 人力资源服务
代招机构
一、小米汽车仓库出入库登记
二、入职五险一金晋升空间大免费吃住
三、薪资待遇;
1、月工资7000-8000/月，300一天，包吃包住，每个月10号发工资，月休4天，节假日提前发放工资。
2、住宿 4人间，独立卫生间，水电热水器Wif免费提供，购买五险一金。
四、招聘岗位:
1.打包，贴标签，组装，物料，质检巡检，仓管
2.长期工可以晋升:储备干部，班长，组长领班，线长，车间主管
五、招聘要求:
1、18-45岁男女不限不要求学历身体健康即可
认证资质
人力资源服务许可证 劳务派遣经营许可证
一键投递 立即沟通
许可证 经营许可证 一键投递 立即沟通
OPPO
1000人以上 | 民营 | 电子/半导体/集成电路
代招 工同酬（），工期到后统一离职生活补贴：包三餐、包工作餐、免费包住(空调,热水器,洗衣机,电视,提供床上用品,免费网络,水电平摊,四人间)、免费班车、高温补贴激励培养：白班、节日礼金、定期体检、工龄工资岗位职责空调车间 坐着上班 操作工 组装OPPO重庆智能生态科技园—————————————————NO 01企业优势—————————————————2、高底薪、综合工资（5000-7000），环境一流4、坐多站少，工作轻松,不穿无尘服;5、免费住宿，包工作餐；6、中央空调车间，冬暧夏凉；7、免费体检；—————————————————NO 02工作时间—————————————————1、上班模式：上六休一，公司统一安排加班，每日2.5/小时2、上班时间：白班08:00—20:00，夜班：20:00-08:00，用餐休息时间1小时，工作过程中另有休息时间—————————————————NO 03招聘岗位—————————————————1、招聘岗位：普工、组装、装配工、操作工、库管、检验员2、普工：18-38岁，男女不限，初中学历，身体健康，无不良嗜好，无大纹身，无传染性疾病；3、初中及以上学历，两班倒，1月1倒班，有电子厂工作经验优先；4、持有效第二代身份证原件；—————————————————NO 04薪酬福利—————————————————1.基本工资：3000元（底薪2200+绩效奖金200+餐补300+全勤200+交通补贴100）2.加班费：周一至周五19元/小时，周末25.3元/小时，节假日38元/小时；3.夜班补贴20元/天，关键岗位提供100-1200元额外绩效奖金；4.免费体检费；5.大型节假日免费发放加餐物品或大型超市购物卡；6.公司内设有网吧、WiFi，免费上网，阅览室、生活超市、篮球场、足球场；吃住（重庆）：1.公司免费提供食堂，刷卡吃饭；2.提供集体宿舍，宿舍配备WiFi、空调、洗手间等
重庆劳务派遣工资
平均月薪：¥6094
薪资区间：2000-35000元/月
389
个岗位
学历要求分析
重庆劳务派遣需要什么学历？
不限学历占
92%
， 高中占
0.7%
， 中技/中专占
1.9%
， 大专占
4.3%
， 本科占
0.7%
。
经验要求分析
重庆劳务派遣需要什么经验？
不限经验占
52.1%
， 1年以内占
0.3%
， 1-3年占
33.8%
， 3-5年占
9.9%
， 5-10年占
3.5%
。
重庆劳务派遣最新投递
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