职位描述一、岗位职责1、根据校区敷体目标，制定年度及学期教学计划:2、负责制定教师教学工作考核方案，督促方案的落实并检查结果:3、负责建立教学部相关制度并逐步完善，确保教学部的高效运转;4、负责协助人事部招聘新教师并制定培训计划、成长计划，并对现有教师技能技能培训，提高整体教学质量:5、负责指导学科组长按时开展教研活动，及时解决教学过程中发现的问题，制定合理的教学方案:6、维护教学团队的稳定，及时掌握教师工作状态，疏导不良心态，保证团队健康发展，7、负责协助学科组长组织教师进行每周试讲工作，回收、检查教师的“听课记录表”，并及时对试讲教师进行点评，指导教师对教案进行相应的调整;8、负责回收并检...