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汇博招聘 重庆招聘 销售/客服/市场/公关 销售人员 电话销售

建材销售顾问+双休+氛围好 ¥5~10K/月 (3-6K/月) 渝北区-新溉路 经验≥1年 09:34
月薪: ¥5~10K/月(底薪+提成)
底薪: 3-6K/月

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康江建材

建材销售顾问+双休+氛围好

  • (底薪:3-6K/月+提成) ¥5~10K/月
  • 渝北区-新溉路
  • 1年及以上(可接受应届生)
  • 电话销售
  • 建材
  • 高中
  • 45以下
  • 1人

周末双休 朝九晚六 专业培训 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 年度旅游

岗位职责:
1、负责用电话方式沟通为客户进行业务解答、推广和签单;

2、负责维护老客户,开拓新客户,增加产品销售范围;

3、负责收集客户有关信息,建立客户档案,及时了解客户的动向和需求信息;

4、前期主要以销售为主,后期客户维护。

销售经理 ¥10~20K/月 (3.5-5K/月) 渝中区-两路口 经验≥3年 10:14

月薪:¥10~20K/月(底薪+提成)
底薪:3.5-5K/月

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什木坊门业

销售经理

  • (底薪:3.5-5K/月+提成) ¥10~20K/月
  • 渝中区-两路口
  • 3年及以上
  • 渠道部经理
  • 建材
  • 不限
  • 40以下
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1.完成所辖区域的产品专卖加盟销售任务,提升产品在区域内的占比;

2.负责所辖区域内市场的开拓、经销商的开发、网点的布局;

3.负责所辖区域内卖场的出样规划布置,整体形象的维护;

4.经销商工作的支持配合;

5.其他工作的协助。

任职要求:

1.吃苦耐劳,有较强的工作责任心和团队协作精神,诚实守信,踏实上进。

2.能适应出差。

3.有木门,门窗,橱柜 或者全屋定制销售工作经验优先。

4.有激情,有干劲,品行端正,有职业操守。

5.具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;

大客户销售 ¥5~10K/月 渝中区-大坪 经验≥1年 09:03

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瑞传科技

大客户销售

  • ¥5~10K/月
  • 渝中区-大坪
  • 1年及以上(可接受应届生)
  • 销售代表
  • 建材
  • 大专
  • 28以下
  • 专业不限
  • 3人

五险 提供餐补 通讯补助 专业培训 绩效奖金 季度/年度奖金

岗位职责:
销售产品为自有厂生产的高端塑料包装袋, 主要涉及医药、汽车、新能源、食品以及外贸等领域。赛道顺应社会发展,前景可观。

岗位职责:

1、负责开发、建立和维护管理客户资源; 

2、深度发掘客户需求,向客户推荐公司产品及服务; 

3、及时与客户沟通,做好客户咨询的信息反馈及客户跟进的支持服务; 

4、充分熟悉业务工作流程,帮助客户解决在使用公司产品过程中出现的问题; 

5、完成公司的销售目标,保证小组任务的顺利完成。

任职要求:

1、年龄28岁以内,大专及以上学历;

2、1年以上销售工作经验;

3、性格开朗、工作积极热情、踏实肯干、胆大心细;

4、具备良好的沟通能力、抗压能力和团队协作能力;

5、...

大客户销售经理 ¥7~10K/月 渝中区-大坪 经验≥1年 今天

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瑞传科技

大客户销售经理

  • ¥7~10K/月
  • 渝中区-大坪
  • 1年及以上
  • 销售代表
  • 建材
  • 大专
  • 30以下
  • 2人

包工作餐 五险 带薪年假 通讯补助 绩效奖金 节日礼金 生日礼金 定期团建

岗位职责:
岗位职责:


1、负责开发、建立和维护管理客户资源; 


2、深度发掘客户需求,向客户推荐公司产品及服务; 


3、及时与客户沟通,做好客户咨询的信息反馈及客户跟进的支持服务; 


4、充分熟悉业务工作流程,帮助客户解决在使用公司产品过程中出现的问题; 


5、完成公司的销售目标,保证小组任务的顺利完成。


任职要求:


1、年龄30岁以内,大专及以上学历;


2、1年以上销售工作经验,具有塑料、医药行业背景优先考虑;


3、性格开朗、工作积极热情、踏实肯干、胆大心细;


4、具备良好的沟通能力、抗压能力和团队协作能力;


5、熟悉热爱销售工作,敢于...

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城市经理 ¥10~20K/月 渝中区-两路口 经验≥2年 前天

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什木坊门业

城市经理

  • ¥10~20K/月
  • 渝中区-两路口
  • 2年及以上
  • 城市经理
  • 建材
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险 提供餐补 住房补贴 交通补助 通讯补助 专业培训 带薪年假 绩效奖金

岗位职责:
岗位职责:

1、负责辖区承接营运策略、经销商的开发,并根据所辖区域实际情况制定区域规划与商业布局;

2、制定销售目标与销售拓展计划、活动推广计划,对销售运营方向进行管控、分解,阶段性跟进及修正年度销售运营目标;

3、建立和完善所辖区域终端运营体系及标准,并负责运营标准的推行与监督;

4、负责所辖区域人才梯队搭建及发展,组织开展员工培训、考核评价等团队管理举措,以满足公司业务需要。

任职要求:

1、大专以上学历,年龄25-35;

2、从事城市或区域市场营销管理工作2年以上相关经验;

3、有木门或者全屋定制销售工作经验优先。

4、核心业务能力突出,经营思路清晰,零售运营能力强,敢于挑战高目标。

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