餐饮部经理
￥5~6K/月
南岸区-涂山
经验≥1年
本月
-
￥5~6K/月
- 南岸区-涂山
- 1年及以上
-
餐饮店长
-
其他行业
- 大专
- 35以下
- 1人
五险一金
包吃住
带薪年假
定期体检
生日礼金
节日礼金
工龄工资
弹性工作
岗位职责：
职位要求：
1. 负责酒店餐饮部的全面工作;
2. 认真执行总经理下达的各项工作任务和工作指标,对饮食娱乐的经营好差负有重要的责任;
3. 制订餐饮部的营业政策和经营计划;
4. 拟定餐饮部每年的预算方案和营业指标,审阅餐饮部各单位每天的营业报表,进行营业分析,并作出经营决策;
5. 主持日常餐饮部的部务会议,协调部门内部各单位的工作,使工作能协调一致地顺利进行;
6. 审阅和批示部属各单位和个人呈交的报告及各项申请;
7. 与总厨研究如何提高食品的质量，创制新的菜色品种；制定或修定年、季、月、周、日的餐牌，制定食品及饮料的成本标准；
8. 参加总经理召开的各部经理例会及业务协调会议，与各界建...
客房主管
￥4~5K/月
南岸区-涂山
经验≥2年
本月
-
￥4~5K/月
- 南岸区-涂山
- 2年及以上
-
客房经理
-
其他行业
- 高中
- 45以下
- 1人
五险一金
包吃住
带薪年假
节日礼金
定期体检
生日礼金
弹性工作
岗位职责：
岗位职责：
1、负责客房楼层、公共区域卫生的管理；
2、负责客房服务员的培训及工作考评；
3、做好客房各业物品的存储、消耗统计和管理，确保部门成本及各项费用，得以良好的控制；
4、留意宾客动态，处理一般性的宾客投诉，有重大事故时须向部门经理报告；
检查客房部的设施和管理，抽查本部门工作质量及工作效率
5、完成上级交办的其他任务。
补充说明：
资质要求：
1、 高中或以上学历；
2、2年以上的酒店客房主管工作经验，掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准；
3、具有团队精神并热忠于服务事业；
4、具有较强的沟通能力，应变能力及统筹能力。
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