岗位职责
工作内容：招聘经理/主管负责公司的人事招聘工作，包括招聘方案设计、招聘信息发布、筛选简历、面试安排、员工背景调查等。主要职责：-制定公司的人事招聘策略和计划，确保招聘工作与公司的业务目标和战略相匹配。-负责公司招聘信息的发布和更新，包括职位描述、薪资福利等。-组织和指导公司的人事招聘活动，包括招聘会和面试等。-负责公司招聘效果的评估和分析，并提出改进措施。-确保公司招聘流程的规范性和合规性，与公司其他部门协调合作，提高招聘效率。-根据公司的需求，负责员工背景调查，以确保员工信息的准确性。职位要求：-本科以上学历，人力资源、心理学等相关专业优先。-5年以上人事招聘相关工作经验，有大型企业招聘经理/主管经验者优先。-熟悉招聘流程和技巧，具备较强的招聘能力。-熟悉国家和地方法律法规，具有较好的法律意识和合规意识。职能类别：招聘经理/主管关键字：SSCHRBPCOE大中型企业从业
工作地址
成都-龙泉驿区 （成都成都极致美装饰工程有限公司四川省成都市龙泉…） 查看地图
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